2022年后勤工作计划15篇

1、第 页2022后勤工作方案15篇后勤工作方案15篇日子如同白驹过隙，我们的工作同时也在不断更新迭代中，我们要好好方案今后的学习，制定一份方案了。方案怎么写才能发挥它最大的作用呢？以下是我精心整理的后勤工作方案，欢送大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。后勤工作方案1一、指导思想：以后勤就是效劳的思想为指导，以校长提出的：增进效劳意识、改善效劳态度、提高效劳质量为工作重点；以提高员工的整体素质和工作的科学性、主动性、及时性和效益性为内容；使每位职工更加深刻的认识到自己肩上所承当的重任；深入开展后勤的各项工作，使其更加主动和方便的效劳于教育、教学；进一步完善总务、行政部门的工作思路，努力做到效劳及时

2、、主动、优质、高效；各岗位以全新的精神面貌、高质量的效劳标准和全优的工作成绩，为我校的教育教学工作提供强有力的后勤保障。二、工作目标：1、保障物资供给，优化育人环境，投身育人工作；确保财物平安，关心教职工生活，竭力开源节支，开拓一流的工作水平。2、积极、热情、主动地为学校全员提供优质效劳，为学校的全面开展起到保驾护航的作用，力争让全校教职员工和学生满意。3、改善北校区办学条件和改善教师办公条件，实现南北校区办学条件均衡化。三、工作重点：1、强化学习培训制度，进一步提高行政后勤工作人员的政治素质，弘扬无私奉献的精神，定期组织食堂职工进行业务学习，参加相关培训，不断提高在岗人员的业务和技术水平，努

3、力提高工作效率。利用一定时间对“效劳一词进行专门的学习和研讨，使各岗位职工明确：什么是效劳？为什么要效劳？怎样去效劳？以强化效劳意识、改善效劳态度、提高效劳质量。2、提高认识、健全制度、加强管理、努力提高职工全面素质；以学校人事制度改革为契机，使参加到后勤岗位的教师高度认识各岗位的荣誉感和使命感，强化岗位责任制，加强和改良效劳态度，增强育人意识，提高效劳质量和工作效率并通过调查问卷、走访、侧面了解等形式，征求效劳对象的意见和建议，通过反应来督导工作，以提高工作的质量和水平。3、及时保养、检修设备，确保师生对设备的应用。4、进一步加强对财产、财物的管理力度、完善各种管理、使用、赔偿等制度。5、加

4、强对平安保卫工作的监督、管理与检查，消除一切隐患，确保学校全面平安。6、修旧利废，努力开源节支，做好节约水、电工作。7、加强打印、医务、图书、电教、档案等工作的管理。8、利用各种形式在学生中继续开展艰苦朴素、勤俭节约、保护财物和珍惜他人劳动成果等教育活动。9、在现有的根底上力争进一步完善校园环境建设。四、工作措施：一财产财物工作：财产、物品管理人员要进一步加强对学校所有财产、物品的建帐、登记、使用、管理、维修、报废处理等工作。处理好“保管、使用、维修三者的关系，增强管理开源、管理增效的意识，为此，要做好以下几点：1、利用多种形式如：橱窗、板报、播送、国旗下讲话等，对学生进行保护公物的宣传教育，

5、增强学生的爱校意识、节约意识，逐步形成保护学校财产，人人有责的良好气氛。2、所有财产、物品由专人管理，入库、出库要做详细记录，每月核对一次实物与账目。财产管理员要继续坚持领取批准制度，做到制度落实、责任到位、管理有序、措施有效、检查及时，进一步加大管理力度。3、要加强对日常新购进物品的登记入帐和报废处理工作，要每月核对一次帐目，做到帐、物相符。4、进一步完善财产物品的发放、领取、登记、保管、借用、检查管理方法由各室长统一领取，每月统计，对购进、发放、库存进行核实。5、加强修旧利废工作，尽最大努力为学校节省资金。6、主动及时的做好各种收费、退费、报销、发放工资等临时性工作。二供水、供电管理工作：

6、1、加大节水的宣传力度，提高师生的节水意识，做到节约用水，从点滴做起。2、加强对用水设施的管理，杜绝跑、冒、滴、漏现象出现。3、强化全员管电意识，加大节电力度，彻底杜绝长明灯现象的出现。标准线路设施，检修及时、有效，保证用电平安。4、进行节纸行动，复印要领导审批，试卷必须正反两面使用。三卫生保洁工作：职工要克服种种困难，不怕脏、不怕累、吃苦耐劳、任劳任怨，积极、主动的做好本职工作，力争做到：1、院内、楼内各处始终要保持无杂物和污物。2、定期清理纸篓内的污物，厕所、墙壁、门窗等处始终要保持干净整洁。四平安保卫工作：1、 后勤人员要认真履行职责，增强事业心和责任感，加强对学校多媒体教室、食堂、实验

7、室、办公室、财务室、电教室、计算机房、体育器材室等重要部位的巡视、检查，做好防盗、防火等平安保卫工作，采取各种有力措施，确保学校全面平安。2、门卫工作要职责明确，认真落实工作制度，做到管理严格、效劳标准、态度热情、工作有序，为学校树立良好的形象。特别是要加强学生出校检查制度，保证每个学生出校都要有班主任书面证明，并登记在册。进一步强化外来人员的管理，做到每个来访人员都需登记和询问事由，并在得到受访人员同意前方可入内。3、协助德育处要求各办公室、各年级、各班有专人负责关窗、关灯、锁门，严防各类事故发生。4、节假日住宿职工要坚守岗位，恪尽职守确保学校平安。5、加强对校舍及设备的平安检查，增强防范意

8、识，消除不平安隐患，确保教育教学工作的顺利进行。五电教、卫生、打字、图书及档案等工作：1、完善使用和管理制度，及时检查、统计、维修、整理和保养教学设备及图书资料，提高使用价值和利用率。2、加强业务学习，提高自身全面素质，积极、主动、热情地为教育、教学效劳。六在暑假对北校区进行改善办学条件的实施，在实施前作出方案和方案。本年度后勤工作人员要团结协作，加强和改良工作态度，深入实际，不断听取各级领导和师生的意见和建议，不断改良工作；同时，全体人员工作要积极主动，效劳热情，要不断掌握工作规律，提高工作质量；加强学习，逐步提高业务水平和工作能力，为全面提高我校的办学水平做出各自的奉献。后勤工作方案2为了

9、酒店能有更好的开展，酒店后勤要为此做出更多的奉献，所以酒店后勤要把工作方案制定好。下面就是酒店后勤工作方案：一、加强学习讲奉献工作要干好，首先要有一个好工作态度要树立正确人生观、价值观。因此，今年我部将借助全国上下开展保持共产党员先进性教育活动春风有方案、有针对性地开展提高员工职业道德素质学习教育活动，帮助部门员工培养爱岗敬业与奉献精神，树立全心全意效劳理念，同时部门还将组织员工积极参加酒店培训，并且根据酒店年度主题培训方案，部门自己也将定期组织员工开展酒店规章制度与业务知识培训，通过培训、学习来不断提高部门员工业务技能与水平提高办事效率。二、严格纪律树形象纪律，一个团体范围正常工作和生活所必

10、须遵守行为规那么，提高部门战斗力有效保障，古人云：“无规矩不成方圆，所以总办要搞好20 xx年全局性工作，必须要以严格组织纪律作保障，组织纪律要常抓不懈，部门负责人要带头从自己管起，彻底杜绝违纪违规现象发生，部门员工言谈举止、穿着打扮要标准，努力将总办打造成酒店一个文明窗口。三、创新管理求实效1、美化酒店环境营造“温馨家园严格卫生管理，确保酒店环境整洁，为宾客提供舒适环境。有效措施：今年我们将加大卫生管理力度，除了继续坚持周四卫生大检查外，我们还将进行不定期检查，并且严格按照标准决不走过场，决不流于形式，将检查结果进行通报并制定奖罚制度，实行奖罚兑现以增强各部门责任感，调发动工积极性使酒店卫生

11、工作跃上一个新台阶，此外，要彻底搞好防蝇灭鼠灭螂工作，目前正值鼠螂繁殖顶峰期，我们要加大治理力度切实消灭蝇蟑鼠等虫害。花草美化酒店、营造“温馨家园不可缺少点缀品，今年我们与新花卉公司合作，加强花草管理，要求花草公司定期来店修剪培植，保持花草整洁美观，并根据情况即时将花草花色、品种予以更换，力求使酒店花草常青常绿常见常新，给宾客以温馨、舒适之感。2、创新宿舍管理打造员工“舒适家园宿舍管理历来一个薄弱环节，今年我们将加大管理力度为住店员工打造一个真正“舒适家园，为此一要有一个整洁寝室环境，我们要求宿舍管理员搞好公共区域卫生，并在每个寝室设立寝室长负责安排催促寝室人员清扫卫生，要求室内清洁物品摆放整

12、齐，并对各寝室卫生状况进行检查，将检查情况进行通报。第二要加强寝室平安管理，时刻不忘防火防盗、禁止外来人员随意进出宿舍，实行对外来人员询问与登记制度，以确保住宿员工人身、财产平安。第三要变管理型为效劳型，管理员要转变为住宿员工效劳员住店，员工大多来自四面八方初出家门年青人们，大多年龄小社会经验缺乏，因此在很多方面都需要我们关心照顾，所以宿舍管理员要多关注们思想情绪变化，关心们生活尤其对生病员工要给予们亲情般关爱，使们感受到家庭般温暖。后勤工作方案3在不断地开展中，我们学校也得到了很大的开展，这是我们一直以来不断的努力，不断进步的最好明证。学校一直在教学成绩上取得很大的进步，我们学校的名气也逐渐

13、的在周边地区扩大开来。虽然学校行政后勤部门不直接参与到学校教学中来，可是后勤部门自然有它存在的用处。我们行政后勤部门全体教职工已经准备好了，在20 xx20 xx学年中为学校的开展做出最大的奉献，具体工作有：根据学校20 xx20 xx学年第一学期学校主要工作方案精神和本部门工作实际，在本学期中方案作好以下工作。1、加大对小卖部的管理力度，严禁过期变质食物在上述窗口销售，确保学生饮食平安卫生;对学校食堂进行科学管理，保证伙房人员严格操作规程，精工细做，做到饭菜卫生、多样、经济、实惠、标准，为局部家长解决好后顾之忧。2、严格执行平安保卫管理制度，做好来人来车登记，外来车辆未经允许不得入内，进一步

14、提高门卫人员的工作责任心，做到文明值班，礼貌待人，把门卫办成我校精神文明的窗口，树立好我校的形象;吸取兄弟学校和本校以往的教训，投保xxx保险公司的财产综合险，防患于未然。3、配合学校搞好本学期的各项教学工作活动，以及临时的应急工作;继续做好建校一百周年庆典的有关准备工作，协助工会搞好教职工的福利工作。4、利用暑期对校舍进行维护，对学生课桌椅、教师办公桌进行简易维修，对教学楼南楼木门进行油漆，确保秋季教学工作的顺利进行 。5到自尊、自爱、自强、全心全意地为师生效劳;认真学习先进的技术技能，初步掌握计算机的操作和使用，让每位后勤人员都能跟上时代的步伐，提高效劳育人的质量。积极推进人事制度改革，在

15、后勤工作的“多劳多得，优绩优酬方面加以探讨，充分调动后勤职工的积极性6、根据教育、教学和师生生活中的需求，及时购置教育、教学用品，确保教学工作正常进行;把节约放到工作的首位，以低廉的价格购得高质量物品，修旧利废，把节约每一分钱当作大事来抓;坚持合理开支的原那么，抓好对新买物品的登记和发放工作;7、加强对校产校具的管理，对增减的固定资产及时作账务处理，对损坏的固定资产及时索赔;期初及时做好教室、专用教室、办公室和其他科室财产登记并签订手续，学期末做好这些财产的清查总结评比工作;加大对水电的管理力度，及时处理供电隐患和漏水现象，号召全校各个管理部门齐抓共管，节水节电，把浪费现象压到最低限度;做好校

16、舍维修保养工作，重点是幼儿园屋面的翻修，争取在9月上旬完成;搞好校园环境建设，对原有的花木要进一步加强管理，及时进行锄草、浇水、施肥、修剪，建设净化、绿化、美化的校园，创造优美的育人环境。8、协助校长室坚决执行市教育局、物价局文件，标准学校收费工作，做好各项费用的申报、审批、收交、结算工作;严格遵守国家和上级规定的财经纪律，为学校管好、用好钱;坚持一支笔审批，对重要开支，及时向校长汇报，积极出主意、想方法、寻求解决问题的有效途径。9、根据市教育局的要求，结合学校目前实际需要，完善校园网建设。对学校主页进行改版，充实内容，并增加教师、家长、学生的不同入口，安排有针对性地的内容;收集教师历年来制作

17、的课件，放入学校的教学特色资源库，供其他教师借鉴研究;加强学校校园网的使用培训，不仅是专业教师的培训，还有领导和普通教师不同层面的培训。学校行政后勤部门是保证学校可以正常运转的最坚强的后盾。我们行政后勤部门将会尽我们最大的努力去帮助师生，帮助学校顺利的进行教学。有什么难处都可以和后勤部门说，只要解决的了，后勤部门将尽最大的努力去工作。学校能否一尘不染，学校的平安是否有保障，学校的花草树木能否时刻健康的成长，学校的教学设施能否全部使用，都和后勤部门有着密切的联系。我们行政后勤部门坚信，只要我们去努力，一定能够做的更好！后勤工作方案4在领导的正确、严格指导下，我部门经过贯彻执行例会要求，更加明确了

18、各自的岗位职责、工作流程，同时，经过会议平台，大大的提高了工作效率，为今后更好、更快的开展工作供给了有力的根底。经过这一个月以来的工作，现对部门工作进行如下总结：1、由于联系邯郸鼎力专业除四害经销效劳部、石家庄桥东卫防消毒杀虫效劳处两处灭四害公司协商我公司世贸、基地灭四害工作。2、将世贸酒店洗衣房与国际大厦客邻洗衣店价位在洗涤质量相同的前提下进行比拟，最终成功协商将洗衣地点更改至世贸酒店洗衣房。后勤员工工装送洗也更改至世贸，由员工自行至世贸洗衣房换洗。1、制定了后勤部会议制度，严肃了会议纪律。会议制度中明确提出晨会、例会、半月协调会、月总结会会议时间、会议召开资料，会议纪律，列会要求等。对于未

19、列会且未按要求请假人员处以罚款200元惩罚。2、严格要求周例会需要工作总结及方案在规定的时间内交至办公室，且资料要细化至各项工作落实时间、由谁负责完成、是否按要求完成、如未完成，原因是什么、何时能够彻底完成。3、制定并下发仓库管理制度。对仓库设立、仓库要求、仓库保管、仓库平安等方面进行了细化规定。4、从新要求考勤工作，世贸、基地均需进行上下班签到、签退，各部门分别填写工作交接记录本。考勤地点设置在办公室。5、注重食品卫生平安工作，严格执行食品留样工作，并制定了48小时留样管理规定。要求菜品留样保鲜盒要保证正常消毒、风干，标准管理食品卫生平安。同时，要求库房严格按照卫生防疫站的要求执行餐饮业食品

20、及原辅料采购索证登记工作。6、要求各部门进一步完善培训工作：1)制定培训时间2)参加培训人员安排3)建立培训档案，填写培训记录。完成上述工作后交至综合管理室归档留存。随着部门各项工作逐渐步入正轨，以下为下月部门工作方案：1、联系国宾馆客房骆经理，安排机关效劳部、基地物业管理部人员前往现场学习，学习人员需在学习后上交学习心得，并对同岗位同事进行心得传授，共同提高。2、严抓工作纪律，考勤制度，严格执行签到、签退程序。3、五月宣传板报主题设置为“劳动最荣耀、“满眼春意，踏青时机两个板块。期望各个部门踊跃投稿、图片等资料，办公室审核后上板，计入部门考核。4、将各部门的岗位职责、工作程序进行细化制定，逐

21、步完成后勤部手册，按手册办事、按手册管理，使工作更加有章可循，有制可依。后勤工作方案5一、指导思想以学校工作意见为指导，在校长室的统一领导下，认真学习全面贯彻上级有关教育工作的文件精神，进一步明确学校工作“教书育人、管理育人、效劳育人的办学方向。紧紧围绕学校工作中心，围绕后勤工作为教育教学效劳，为师生生活效劳的宗旨，不断研究新形势，谋求新开展，进一步强化后勤内部管理，全面提高后勤人员的思想素质和业务素质，努力增强效劳意识，提高效劳质量和效劳水平，力求使后勤效劳“勤快、务实、优质、高效的工作作风落到实处，使后勤工作在标准化、制度化再上新台阶。二、工作目标在学校党支部、校长室的领导下，通过全体后勤

22、人员的共同努力，进一步稳固和开展近年来后勤效劳社会化、后勤工作标准化，进一步借助发挥竞争、鼓励的用人制度的驱动作用，不断健全和完善后勤工作方面各项规章制度，落实岗位责任制，强化各项效劳的过程管理，同时加大检查力度，细化考核标准。积极探索后勤效劳后勤管理工作的新路子，在试行中不断总结，逐渐完善和提高，努力做好，做优。继续强化后勤员工素质教育常规管理，不断提高效劳意识、效劳质量和效劳水平，努力学习现代教育技术。围绕学校工作中心，不断改善和美化环境，积极努力开源节流，争取资金，为开通南北大门做准备。三、主要工作及措施一强化后勤队伍建设、制度建设，努力提高员工的自身素质。组织后勤人员认真学习学校工作意

23、见，深刻领会，全面贯彻“工作意见的重要思想，借鉴先进的后勤管理工作经验，统一思想认识，强化职业道德教育，增强干好本职工作的责任感，真正以主人翁的姿态投入自己的工作，凝心聚力，爱岗敬业，乐于奉献，进一步提高员工的业务素质和效劳意识。进一步完善后勤工作各项制度，认真制定落实岗位责任制。在上学年对后勤各项制度修定的根底上，进一步细化岗位职责、工作量化考核。细化各环节的考核标准，完善考核评比条例。做到分工具体职责明确，考核对照有标准，以便相互监督，确保后勤效劳工作，事事有人做，人人有事做，同时定期不定期广泛征集师生对后勤工作人员效劳的态度、效劳质量的意见和要求，继续建立总务后勤工作日志，认真记载，设立

24、意见箱，接受师生监督。通过检查评比为综合考核积累材料。二切实抓好后勤常规管理，不断提高效劳质量1、加强学校的财物管理，尤其是学校财产的管理。进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度，做到制度健全，职责明确，帐物相符，帐帐相符，完备购物申请，进出库手续，数量、价格准确，保管责任到人。继续按惯例对各班级、各部门、各专用教室公物实行登记管理，兑现损坏赔偿制度。2、抓好校园环境卫生管理。本学期我们将通过各种形式向师生员工进行保护公物，保护环境的宣传教育，在师生中造成保护公物，保护校园一草一木的舆论气氛，积极开展美化校园，亮丽校园的活动，把创立文明校园活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来。重视校园花

25、草管理，适时抓好除草、施肥、治虫、修剪各环节的工作，确保环境净化、美化、绿化。围绕学校中心工作，积极做好校园大门开通前的准备工作。三进一步加强开源节流的工作，管好用好学校的每一点财力、物力。1、重点抓好学校节水节电的管理工作。本学期我们将在上学期对用水用电采取了一系列控制措施的根底上，加大检查力度，确保措施落实到位，使奖惩责任制的兑现落到实处，真正表达奖惩清楚，同时加强对校园各方位、各部门用水用电的管理。2、抓好购物管理，本着对校长忠诚的原那么，在各方面管好用好每一点钱，每一笔钱，但凡购物必定货比三家，尽量批发，同时抓好库存物资的管理，减少库存数量，防止积压资金。3、绿化管理继续实行自管为主的

26、方针，平时的工作，能后勤人员自己做的，尽量自己解决，减少额外支出。四、具体工作安排九月份工作1、做好开学工作准备，分发调剂各类用书，清洁校园环境；2、开展校舍平安检查；十月份工作安排1、完善各功能室配备，环境布置工作；2、抓实环境整治，做好迎接教育现代化验收工作；十一月份工作安排1、开展期中平安工作检查；2、做好学校水路设施的更换工作；十二月份工作安排1、开展期末平安工作检查；2、安排元旦节假日值班工作；元月份主要工作安排1、做好平安校园创立的材料组织工作；2、检查各班、各室财产保管使用情况；3、完善校产登记核实工作；4、安排好假期值班护校人员。后勤工作方案620 xx年是我校脱离企业归属社会

27、的第一年，为了打造学校品牌，创造一流，后勤工作方案如下：一、公物管理公物管理要求标准化、制度化、科学化。1、凡采购大件物资必须手续齐全，建立标准化入库手续及财产登记制度，防止财务损坏和流失。2、对班级公物管理要求做到每月检查一次，对损失的公物要照价赔偿，并和班主任奖金挂钩。3、仓库要求做到科学化管理，所有物品应输入电脑。每学期使用的办公用品及清扫工具应提起做好采购方案，做到心中有数，不浪费资金，不积压物品，随用随买。二、校园建设。1、校园绿化，学校东西空地种植花卉及草坪，校园周围补种树木。2、教学楼上制作大字，突出办学特点和名牌效应，为我校今后的开展扩大名校影响和知名度，使学校办出特色。3、校

28、门改造，即表达古典建筑风格又发扬西方艺术，充分利用在交通干道上的优势，对外扩大学校的知名度。三、校内平安。1、加强校内平安工作，各部门负责人及办主任签定平安岗位责任书，责任到人，建立平安档案资料。2、对教师、学生进行平安、交通、消防、地震、暴力的教育及自护自救的方法，及专业知识培训。3、对值周、间操、教学大课间加大监管力度，防火、防震演练，每学年12次，平安检查每月一次，及时处理平安隐患。4、加强门卫保安管理力度，建立和保持正规的入校手续，防止各类暴力事件在校内发生。5、加大消防器材的投入，更换灭火器干粉。四、财务管理1、一切按财务管理制度办事，搞好资金的使用工作和各类帐目的报销工作要求月月报

29、表，帐目清楚。2、搞好学校财产的维修工作，节约使用水电。3、做好商品房的平安使用管理和检查，按时收缴房租和水电费，按时签定房屋租赁使用合同和平安使用合同。五、其他1、做好新开源工人和保洁人员的管理工作。2、搞好校园清洁卫生及操场维护。3、校园公共设施的平安检查和维护。以上是总务20 xx年工作方案，我们要进一步完善各项管理制度，逐步使我们的工作不断细化，使工作有形化、对证化。为学校的教育教学工作服好务、当好家。后勤工作方案7一、指导思想学校的后勤是学校的重要组成局部，保障着学生们的学习和生活，责任重大。在这一学期中，我们全体后勤人员围绕后勤工作为教育教学效劳的宗旨，进一步强化后勤内部管理，努力

30、增强效劳意识，提高效劳质量和效劳水平，与各处室协调配合，积极完成学校交给的各项任务，为师生创造一个良好的工作、学习和生活环境，确保平安万无一失。二、工作目标1、总务工作必须做好为教学效劳，为师生的生活效劳。2、认真做好学校教育设施、体育设施、电器设备、生活设施的保养和维修工作，保证教育、教学、生活的顺利进行。3、抓好学校食堂食品管理工作，杜绝食物中毒事故的发生。4、加强学校的消防平安管理工作，杜绝校园内消防平安隐患，确保校园平安。5、加强校产管理和财务管理，落实上级相关文件精神要求。6、加强学校绿化护理和厕所卫生保洁工作，不断改善和美化环境。三、工作措施1食堂管理及食谱制订。首先，食堂人员都要

31、按规定操作，厨师上岗操作时需戴帽子、带口罩。在现有的消毒设施下，进一步树立消毒、无菌观念，要把食堂用具与消毒刹虫剂严格分开，确保食堂的环境卫生与平安。另外，食堂要把好食品关，坚决杜绝“三无食品，熟食加盖，生熟分开，凡已腐烂变质食物不能给幼儿吃，严防食物中毒。并且每天做好食品留样工作，留样时间保持24小时。为了保证幼儿的营养均衡，及时调整伙食，要经常深入班级，听取意见，以确保幼儿的伙食，使我们的食堂管理更加标准。2完善园舍设施。为了让孩子有一个舒适、安逸的生活环境各活动场所，本学期还将对原来的玩具进行适当的修理，另外，对园所内各处需要修理的地方汇总上报，以便能及时地解决。并且，每周要进行平安设施

32、检查，对于园内环境卫生，要实行片区包干，落实到人，让幼儿园有一个整洁的园貌。3把好财务管理质量。财务人员要严格执行财务管理制度，认真制订每月的预算方案，及时做好收费、催费工作。做到帐目清楚，按时完成报表，对园内每一项的支出能尽可能用到恰到好处，尽量做到不必要的浪费。对于购置的固定财产、物品要专门有人进行入帐登记、核对，并且做到物品领用清楚，使财务制度更加完善起来。4配合幼儿园各项活动，做好后勤工作。本学期中，幼儿园的各项大小活动，我们后勤人员都要尽力配合，如场地布置、物品供给、有关事谊联系等都要满足活动的需求。5提高后勤队伍素质。为了提高后勤队伍素质，更好地为幼儿效劳，另外，为了使幼儿能平安地

33、在幼儿园，门卫还将配备保安。除此之外，各部门还将定期组织人员进行业务培训，尽能力抓好后勤人员的思想和业务工作，不断改善效劳质量。6重视平安教育工作。为进一步做好平安教育工作，加强管理，切实加强对平安教育工作的领导，本园将把各项平安工作列入重点议事日程，让幼儿不断增加平安意识。另外，还将完善幼儿园管理系统，使家园联系更方便。幼儿园每天还必须做好常规平安工作检查，以便能及时整改。总之，要做好后勤工作也并不是一件容易的事，一定要尽心去做，我们必须吸取好的经验，更好地健全后勤制度。后勤工作方案8一、指导思想：20 xx年是后勤开展总公司开展关键的一年，随着学院新校区建设工程初具规模，学院的后勤管理和效

34、劳工作面将愈来愈广，后勤开展总公司将围绕学院党委和行政工作的要求，深化学院后勤社会化改革，实行准企业化运作模式，强化素质求生存，标准管理树形象，抓住机遇谋开展，集思广义创效益，团结协作争一流，为广阔师生提供优质的效劳，为学院三大工程提供有力的后勤保障。二、工作目标：1、以食品卫生平安为中心，强化食品卫生平安管理，建立食堂食物中毒应急预案，确保全年不出现一例食物中毒现象。同时，确定新校区餐厅的经营方案。2、以学生公寓管理为重点，完成20 xx年3500名新生和1105名办学点回本部学生的住宿安排工作，保证学生公寓内不发生重大平安事故。配合学院学生思想政治工作进公寓，使学生公寓管理水平上一台阶。3

35、、以师生员工满意为目标，树立后勤效劳新形象，力争师生对后勤效劳满意率较20 xx年有一定的提高。同时，为学院文明单位创立和办学水平评估提供较好的后勤保障。4、以深化后勤改革为动力，确保20 xx年公司按准企业化模式运作。标准并开拓学院后勤经营效劳市场。三、主要工作：以开展诚信教育为主题，加强公司员工的职业道德教育，保持共产党员的先进性，提高公司员工的综合素质，增强公司员工的凝聚力。1、认真组织全体员工学习20 xx年学院党委和行政工作要点，让公司员工能了解学院的三大工程和四项改革，进一步增强员工的责任心和紧迫感，做到爱岗敬业，诚信效劳，乐于奉献。2、按学院宣传部、组织部下发的方案，抓好公司直属

36、党支部中心组、党员和入党积极分子学习及以诚信为主题的员工的政治学习，发挥党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用，保证共产党员的先进性，调动聘用员工党员的积极性，提高员工的思想政治素质和职业道德水平。3、制定公司员工岗位技能培训方案并组织实施，强化员工的综合素质和业务能力，为下半年做好新校区效劳和管理工作打下根底。4、倡导学先进、讲奉献、高要求、上水平的良好气氛，表彰20 xx年度总公司效劳明星和先进班组，并在各效劳窗口进行一次宣传。5、定期开展公司文化、体育和娱乐等集体活动及劳动竞赛，增强公司员工的凝聚力，形成积极向上的风气。6、稳定公司员工队伍，加强后勤外来务工人员的管理，完善临时工管理方

37、法，逐步提高临时工的待遇，引进优秀人才，提高后勤人员的整体素质。后勤工作方案920 xx年，我学校后勤工作方案还将以指导思想、工作重点、工作措施、环境卫生、平安意识等工作为全部内容。并围绕大方向展开了详细的工作方案。在我校领导的正确带着下，在所有后勤人员的共同努力下，后勤工作与教师教学工作，师生的生活方面配合良好。20 xx年，我校后勤工作还将继续为教学工作效劳，为师生生活效劳为宗旨，努力把工作做好。以下几方面便是中学后勤工作方案：一、指导思想坚持以人为本，效劳育人的思想，树立效劳意识，提高效劳技能，保证效劳质量，标准后勤管理，为学校的教育、教学工作提供有力后勤保障。二、20 xx年后勤工作方

38、案中的工作重点：一做好学校后勤平安工作二加大校产管理力度，不断完善校产管理制度三做好寄宿生管理工作四进一步加大校园环境与卫生管理工作力度五加速学校基建工作、食堂、球场三、工作措施：一加强协作，做好环境卫生工作1、本学期继续加大校舍校产的检查、维修、保养，环境绿化等工作，力求为师生创造一个优雅的学习、工作环境。2、做好宿舍平安保卫工作，催促宿舍卫生，健全考核制度3、协同教导、大队部等部门，利用黑板报、晨会课、升旗仪式讲话等形式，向学生进行爱我校园、保护公物的教育活动。4、加大总务处的日常检查及每周一次班级卫生、包干区的抽查力度，同时协同行政值周、医务室、学生监督岗等相关人员，扎扎实实地抓好卫生工

39、作。每天的卫生检查情况做到及时公布上墙，对存在问题要及时指出，限时纠正。二长抓不懈，提高平安防患意识1、加强校园巡视，对发现有平安隐患的校舍、建筑物、体育器材等作及时彻底的维修、排除。2、加强门卫的职能，外来人员来校要登记，同时做到在学生离校期间对校园进行巡视检查。三更新观念，增强效劳意识1、全体后勤人员必需树立师生利益、家长利益至上的效劳观，把师生、家长的合理需求作为开展工作的出发点和归宿，想师生、家长所想，全心全意为师生生和家长效劳。2、加大总务后勤工作方案的群众路线力度，发动、组织全校师生民主参与、民主管理、民主直辖市、民主决策，参与后勤管理。四精打细算，严格财务管理1、依据教学需求，学

40、校实际，本着精打细算的原那么，制订经费预算，严格实行方案经费限额包干使用。2、加强对 费、水电费、打印费等的管理。3、严格请购、审批、验收、入库、报销制度。4、做好领物审批制度的改革工作。领物原那么上由教研组长、班组长、部门负责人根据实际需要来领取。五物尽其用，发挥设备功能1、为使学校现有校产校具发挥其最大效益，要鼓励、提倡师生们大胆地、经常地去使用，真正发挥设备的育人功能，做到物尽其用。2、鼓励使用的同时，还需加强管理，对使用情况、设备情况以及借还手续都要实行严格登记，防止不必要的人为损坏、遗失等。3、加大校产校舍的定期期初、期中、期本及日常的检查力度，严格执行校产保管奖罚和损坏赔偿制度。对

41、期初发放的日常用品、班级用品、门窗、窗拉手、台凳等实行承包管理，谁损坏谁负责。20 xx年是我校后勤社会化改革的第五年度，在学校财务处、审计处、后勤公司及有关部门的指导和支持下，后勤财务部根本上形成了一个较为标准的后勤效劳格局，树立起了后勤财务管理效劳的良好形象。回忆这些年来的开展历程，随着公司业务量的增大，后勤公司财务部全体员工付出了艰辛的劳动，有成绩也存在着缺乏，20 xx年财务部全体工作人员将紧紧围绕公司及部门全年各项工作目标，按照公司年初工作会议的要求，全面履行职责，努力从以下四方面来完成20 xx年各项工作任务。1、加强制度建设，提高管理水平。由于学校在开展，公司的事业也在不断地开展

42、，很多制度可能随着时间的变化不符合形势开展的要求，需要适时修改，这就要求我们充分的调研论证，适时修改不适时的规章制度，不断完善制度，处理好制度制定、修订和执行之间的关系。2、强化标准效劳，提高效劳质量，建立部门考核方法.后勤公司财务管理人员承当了两方面的责任，一方面的责任是为学校的开展，为公司的开展提供优质的效劳。另一个方面的责任就是管理功能。20 xx年我们会努力处理好管理与效劳之间的关系。财务部人员必须树立提供高效效劳的思想，努力提高业务素质，提供高质量的会计信息。推行首问接待效劳、现时办结效劳、微笑标准效劳，同时要求会计人员严格自律，坚持原那么，促进后勤公司工作顺利开展。表彰先进个人，树

43、立典型的模范带头作用。3、不断提高财务队伍的素质，加强队伍建设制度建设是提高财务管理水平的一个方面，财务队伍素质的提高也是很重要的。队伍素质的提高最根本还是个人素质的提高，包括个人的业务素质及思想素质。1加强业务培训和学习。坚持参加每年的业务培训，学习是提高队伍素质的好方式。2加强交流。提高素质除了学习及培训外，还有一个很好的途径就是交流。充分运用江苏省高校后勤财务专业委员会网上交流平台进行相互间的学习，我们可以从别人获得成功的经验以及失败的教训中得到启发，有所收获。3不断学习新的技术手段。20 xx年我们方案要进行有针对性的技术培训，要认真研究财务电算化如何跟上新技术手段的开展，通过新技术手

44、段来提高财务管理的效率和效益。4随着公司业务不断扩大，对会计人员要求越来越高。目前后勤总公司财务部，共有财务人员5名，中级职称1名，技师1名，高级工1名，2名大学毕业生，会计人员的分布、层次、结构还需进一步向合理方向努力，20 xx年将继续鼓励会计人员进修学习，争取个人职称、业务能力和公司开展共同进步。4、日常工作1及时完成20 xx年会计报表的汇总和上报工作。配合学校审计部门对总公司上一年度财务收支情况进行审计，提高资金使用效益。根据公司核算要求和各部门的实际情况，按照事业会计制度的要求，做好财务软件的初始化工作。2年初完成20 xx年的收支预算。配合公司领导完成各责任中心经济责任指标的预算

45、及制订工作。3配合20 xx年后勤深化改革研讨会的召开，提供相应的财务数据。420 xx年财务账面应收款较往年有所增加，20 xx年要开动脑筋配合中心想方法如何及时加强应收款的回收。5加强采购管理的监督，配合新成立的采供部的工作，使每项采购工作都有章可循。6继续每月提供水电的财务报表，配合水电管理部门加强水电的管理，为水电管理部门制定新的水电管理方法提供财务数据参考。7做好日常会计核算工作。按照会计制度，分清资金渠道，认真审核每笔原始凭证，正确运用会计科目，编制会计凭证，进行记账。做到“三及时：即及时编制有关会计报表，及时报送相关部门；及时装订会计凭证；及时清理往来款项。出纳要严格按照现金管理

46、方法和银行结算制度，办理现金收付和银行结算业务；及时准确登记银行、现金日记账，做到日清月结；严格支票领用手续，按规定签发现金支票和转帐支票。配合各中心了解资金的回收情况，从多方面保证公司资金运营的流畅。8加强根底防范、做好平安工作。保证货币资金及票证的平安，定期检查，确保不漏不遗不缺。负责防火、防盗平安，定期检查平安措施的完好性，发现问题及时处理并向上汇报。9完成领导交办的其他任务。完成学校水电费收支代管核算；完成全校医药费的审核、报销核算；完成出租门面房房租代收及税金代缴；完成医院处置、挂号费收入、分配、支出核算等等。20 xx年学校的财务工作将认真贯彻落实第十次精神，注重内涵开展，突出重点

47、工作，加强预算管理，完善财务制度，为学校各项事业开展提供有力保障。一、重点工作1、深化校院两级财务预算管理改革，进一步增强学院对各类经费使用的统筹能力和自主权。2、强化校内零基预算的严肃性，促进预算经费和工作任务相匹配。加强预算执行的绩效考核。3、全面完善财务管理制度。4、开展“财务质量年活动，会同学校审计处，利用暑期进行全校的财务大检查。5、深入学院广泛宣传财务业务知识。二、常规工作6、坚决贯彻执行“收支两条线原那么，一方面保持学生学费、住宿费等收入的收缴力度，及时做好非税收入上交工作；另一方面严格执行年度财务收支方案，加强财务支出的审核工作，严格预算的执行，控制、使用好学校资金。7、加强财

48、务软件的升级改造工作。继续优化网上报销程序，进一步完善银校直联系统等，提高工作效率。8、加大合理理财力度。9、提前谋划，认真做好校院两级的20 xx年财务预算工作。10、加强队伍建设，结合开展会计人员继续教育工作，加大财会人员的培训力度。后勤工作方案10新的学期也是快要到来了，作为学校的后勤人员，我也是要对于秋季的后勤工作去做好一个方案，确保开学正常的进行，学生们回到学校后能好好的上课，老师们能稳定的做好教学工作。后勤是保障好师生们学习生活的，要去做好，而方案的制定也是为了更好的让师生们能生活好，首先也是对于学校的设施物品要做好维护工作，确保平安和正常的使用，对于教学的物资也是提前要做好采购，

49、清楚老师们需要的用具有哪些，又是什么时候可能缺少，要提前去做好规划，确保老师们能安心的做好工作。对于学生所需物品也是需要做好采购，确保教学的过程之中不但是老师的用品充足，学生们所需要的也是可以满足，对于学校的环境卫生工作要去做好，定期的进行检查，维护好，确保电器，设备能正常的使用，同时安保的工作也是和保安去沟通做好，确保学生们的平安，以及校园内财产的平安，防止偷盗的情况发生，做好监控设备以及消防设备的一个检查工作。秋冬季节的到来，也是要做好防控的工作，疫情还没有结束，我们这边虽然已经很多没有了疫情的情况发生，但是该有的防控措施还是要去做好，同时也是积极的配合相关部门去做好消毒，口罩发放佩戴，体

50、温测量的工作，对于食堂的卫生平安工作也是我们后勤要重点跟进做好的，很多的事情也是会在饮食上出现问题，防止出现食物中毒，以及一些流行病的发生，对于食材的采购，食物制作的卫生都是要做好监督和把控。新的学期也是要配合学校去做好节约粮食杜绝浪费的工作，去让学生们意识到节约粮食的重要性。新的工作开展，也是要做好记录，对于突发事件的处理也是要和各部门做好沟通，和领导去汇报，我也是相信通过方案，我们能去做好新学期的一个工作。对于开学阶段的准备工作，目前我们后勤人员也是开始去做了，同时也是会努力尽责的做好，在实际工作里头也是会根据情况调整方案，去更好的把校园后勤做好，来为师生们做好效劳，让大家在学校过的平安有

51、保障，能好好的去教与学。后勤的工作虽然平时都是默默的在做事情的，但是我们的付出很重要，做好保障，我也是相信我们的后勤效劳会得到更多的认可，给师生们制造便利，让他们更好的在学校里面生活学习。后勤工作方案11本学期紧张而繁忙的后勤工作很快结束了。在校领导的大力支持下，我校后勤进取努力，不断提高办事效益。学校后勤真正做到了为教育教学第一线，为师生服好务的宗旨。现把本学年我校后勤工作总结如下:一、认真做好了开学前一切准备工作1、维修好了学校的水路，保证了开学做大扫除和平时水的供给;2、维修好了学校的电路，保证了开学每班的照明;3、安排好了各班的桌、凳和教师办公室，保证开学能正常上课;4、按时运回教师用

52、书及学生教材，分发到各班及教师手中，保证了开学能正常行课;5、安排好了时间到街上采购办公用品及学生用品，分发到各班及各办公室，保证了开学能正常行课;6、认真做好了开学收费工作：严格了收费公示，禁止了一切乱收费的现象发生，。二、认真做好了学校的校产管理1、管理好、清理好学校的设备及教学仪器，丧失了的要添置，坏了的要进行了修理，让教学仪器更好地提高使用率，发挥教仪的功能，为教师提高教学质量出了一份力量;2、管理好、清理好了固定资产：开学初对各班、各室进行一次校产登记，职责落实到人头，期末进行复查，并让学生、班主任、室长签字，建立各种借还制度、赔偿制度，要求师生保护自我的学校，保护学校的一切公共财物

53、，异常是课桌、凳、门窗、教室墙壁等，对有意损坏学校财产的要照价赔偿，不能让学校的财产造成流失以及不应有的损坏。三、认真做好了资金管理1、学校经费的开支做到了合理、合法，坚持勤俭节俭的原那么，量入为出，并且要把钱用到刀刃上，不该用的坚决不用;2、购物发票做到有经手人、验收人、审核人三人签定前方有效，购物不符实者，一律不予报销;3、做到每月办公费、代收费、效劳性收费开支的情景向学校、上级主管部门汇报;期末按时结算代收费，做好了清退工作。四、进一步完善值班护校制度值班护校人员在护校期间做到了坚守岗位，尽职尽责，维护好了学校的校产。五、加大学校文化建设加强对教室的文化宣传建设，布置好了名言警句以及宣传

54、画，创办了校刊和班刊。营造了活泼、和谐具有教育意义的良好的育人气氛。六、加大了硬件设施投入及校舍维修：1、把黑板油漆翻新，同时完成教室的学习园地。2、添置一些教学设备。3、完成了学校的绿化，同时完成了乒乓台地面的硬化工作。七、抓好了综合管理，为学校的开展做好后勤保障。后勤工作必须效劳于学校大局和各项教育教学中心工作，所以我校后勤工作人员都能从学校整体工作出发，听取每条合理化提议，主动配合其他领导做好学校的各项工作。学校后勤综合管理的好坏，反映在学校财务工作，校产管理、食堂、校车平安管理等褚多方面。这些工作细致到位才能保障学校各项工作顺利进行。经费管理方面，严把经费关，从学校大局出发，千方百计增

55、收节资，防止浪费。在资金问题上可花可不花的钱坚决不花，非花不可的钱尽量少花，采购物品做到了货比三家，为学校节俭每一分钱。在校产管理上，做到工作细心，兢兢业业。总之，后勤工作头绪多，还有很多是估计不到的，根据学校的需要，应及时处理，争取把此项工作做好，为学校教育教学，为全体师生服好务。后勤工作方案12一、指导思想以上级教育主管部门工作部署与方案为指针，全面执行学校20 xx年工作方案，树立后勤为教育教学、为教师、为学生效劳的思想，努力完成学校下达的后勤工作任务。二、工作目标以管理为中心，狠抓学校后勤的常规管理，通过制度化、标准化、法制化的管理，使学校后勤工作平安、平稳、高效运行，形成后勤工作良好

56、循环开展的工作局面。进一步加大投入，努力改善学校根底设施和办学条件，加强校园环境建设，到达校园的美化、绿化，提高校园建设的品味和档次，凸现环境育人的功能。进一步加强后勤人员的培训，提高后勤管理及后勤人员队伍整体素质和技能。强化管理，牢固树立后勤为教育教学效劳、为师生效劳的思想，使学校后勤效劳水平到达优质效劳的标准，为全校师生和教育教学活动提供优质、周到的效劳。加强财务审计、监督、管理，严格执行区教育局关于学校财务管理制度，增收节资，量入为出，管好用好有限资金，确保学校教育教学工作运转正常。三、工作措施1、建立健全规章制度，加强后勤队伍建设根据学校20 xx年工作方案的要求，加强后勤从业人员的思

57、想教育，安排召开期初、期中、及期末后勤人员工作会议，树立爱岗敬业思想。(1)要求门卫工作人员要坚守岗位，管好学校大门，实行非本校师生进出学校登记制度，维护校园及周边秩序，杜绝不平安事故发生.(2)要求门卫工作人员要协助值周行政及教师，搞好校门周围环境卫生，做好学校收发工作，做好学生饮水、办公效劳、学校小件维修等工作。(3)食堂工作人员要关心学生生活，讲究卫生，每年要进行一次体检，严格按教育部颁发的?关于加强学校食物中毒预防控制工作的紧急通知?和区教育局有关文件要求开展工作，严防饮食中毒事件发生。(4)后勤保管工作人员，要管好用好校产，加强守护，防止遗失或被盗。做好学生课本以及其他教具的发放等工

58、作，保证后勤设施的供给。(5)根据后勤人员工作的实际情况，合理制定好后勤人员的作息时间表，具体要求可以与教师不同。门卫要求上午在7：30前到校、12：00离校，下午在2：00前到校、5：10离校。2、加强校园环境建设，营造良好的学习环境。学校必须加强校园环境、校园文化建设，给学生提供优雅、舒适的学习环境。(l)和大队部一起加强校园卫生的管理，不允许有“脏、乱、差现象，清洁卫生每天坚持一扫三查,每月一次大扫除，定期对校园进行冲洗、消毒，争创一流的校园环境，做到：门窗、地面无灰尘，地面无口痰,地面无纸屑墙上、花台无脚印,室内外无蜘蛛网，无乱写乱画，无乱丢乱扔，无乱倒垃圾，无卫生死角。学校要加强现有

59、树木的管理，制定好绿化管理制度，并有专人负责，做到春有花、夏有叶、秋有香，冬有绿。(2)依据学校三到五年开展目标要求，根据校园的特点搞好文化建设，打造高质量的文化品位。维修好校园西面围墙上的橱窗。在校门口西面新建两个不锈钢宣传窗。3、加强收费和资金管理，用好学校有限资金，改善办学条件(l)按区教育局要求签定好治理乱收费责任书，严格执行区物价局、财政局、教育局制定的收费工程和标准执行，对所有的收费工程进行公示，不得擅自设立收费工程及标准，坚决杜绝教师个人收费行为，严格执行收费责任制，落实奖惩制度，坚决杜绝另立帐户和坐支现金。收费资金严格按照收支两条线的规定，及时缴存财政专户和专储。(2)学校的支

60、出必须严格执行国家现行财务开支标准和支出范围。学校支出应该优先保证教学活动的资金需要，严格执行区教育局有关学校的财务管理制度，及时准确地搞好学校预算，节约开支，量入而出，管好使用好有限资金。(3)加强办公用品及学生用品采购的管理。学校需要采购的物品提前一周在学校总务室填写采购申请单，报校长同意后，安排采购。除特殊情况外，任何人不得未经批准事前采购。物品采购要树立为各学校效劳的思想，不得违反纪律，物品价格只能等于或者低于市场价格。(4)建立好校产固定资产总帐和明细帐、充分用好现有教学设备，校产要有专人管理，防止被盗，并建立借还制度。逐步添制教学仪器等设备，供教育教学使用。4、积极开展勤工俭学活动