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文档简介
1、新市民培训工程 项目介绍项目背景“三农”问题 据测算,中国的土地最多只需要1亿农业劳动力,而目前农村总计有劳动力约5.5亿,以吸收1.2亿计,依旧有近4亿剩余劳动力。众多的劳动力农村无法消化,只能向城镇转移,如何解决3亿人口的就业问题,如何在城镇中稳定的生存和发展,成为中国经济发展面临的巨大困难。 大中专学生就业问题 世界银行2007年世界发展报告显示,全世界失业大军中的一半是青年,大中专学生就业问题已经成为世界性难题。 2009年,中国高校毕业生约有611万人,2010年将达到630万人。温家宝总理说:他最担心忧虑的一件事就是大学生就业。我国政府明确提出把高校毕业生就业摆在当前就业工作首位。
2、 青岛市城阳区职业技能实训基地的宗旨是“通过科学帮扶、技术支持和资金资助的方式,帮助贫困群体”,业务范围是“开展新市民培训项目,资助科教创新和科教文化普及宣传活动”,旨在立足青岛,面向全国,充分发挥青岛企业用工需求大的优势,本着科教扶贫、可持续发展的原则,关注发展中地区落后群体,通过科学导入、专家引路、长期资金扶持的方式,有针对性地为中国发展中地区提供科技、教育、三农等领域的精品公益与慈善项目。项目发起单位 青岛市城阳区职业技能实训基地联合海丰人力资源有限公司共同倡议发起了“新市民培训工程” 。新市民培训工程由长青岛市城阳区职业技能实训基地下设的新市民培训工程办公室负责具体实施,项目于2011
3、年3月在山东正式启动,在全国陆续展开。青岛第一个为新市民维权的社会组织 青岛最大的“蓝灰领”务工招聘及人才开发平台帮助以农民工为主体的广大蓝灰领务工人群,构建了一个能够提高收入、降低生活成本的“工友互助社会网络”社区系统。为工友提供免费的推荐就业、协助面试、送工到岗的完整就业安置服务。项目优势 新市民工程是青年农民工和大中专学生在城市生活的新起点。备受社会各界关注和支持的政府培训项目;实用的城市生存和发展技能锻炼的机会;基层管理(带团队)的机会;“干中学,教中学”的培训模式;组织参加人保部的职业上岗证书考试;毕业学员高新区高起点就业。项目实施培训岗位募集学员选拔就业跟踪在岗培训 募集遵守劳动法
4、,有社会责任感的优秀企业,提供实训岗位和培训支持。 公益宣传400报名 大中专学校联合 学员推荐 团委支持 村委协助 优秀毕业学员推荐基层管理岗就业 二次就业信息推荐 就业咨询帮扶 “干中学,教中学”的培训模式 丰富多彩的培训形式和实用的实践任务 星级评价+奖学金激励培训内容架构十二大能力足够的就业能力新市民城市持续生存和发展心态管理 能力运用城市资源能力社会化学习能力观察判断力基础领导能力高效执行能力有效沟通能力基础管理能力职业规划 能力岗位专业能力创新思维 能力社会交往能力能力素质实践WIN培训围绕学员的 “实践” 、“素质”、“能力”个方向来进行,实践是连接学习和成果的桥梁。 培训方式理念足够的就业能力新市民城市持续生存和发展培训流程第一阶段第二阶段第三阶段 学习导入期(10天,联办学校5天+新市民培训基地5天) 端正就业心态、学习心态、引入学习方法和职业素养 稳定学习期(25天,在岗第5-30天) 养成学习习惯、
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