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文档简介

1、PAGE 页码76安全建设工作总结安全建设工作总结总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它是增长才干的一种好办法,不如立即行动起来写一份总结吧。那么你知道总结如何写吗?下面是我的安全建设工作总结,希望能够帮助到大家。安全建设工作总结1一、公司简介松下.万宝(_)压缩机有限公司成立1995年,由_万宝集团和日本松下集团共同投资,主要生产家用空调压缩机及汽车空调压缩机,年产能1200万台。公司致力于安全管理,05年建立OHSMS管理体系,08年导入安全质量标准化。二、安全组织公司设置设立了信息本部安全事务局、财

2、务本部安全事务局、营业本部安全事务局、工厂安全事务局、人事总务本部安全事务局由中央安全事务局统一规划管理。中央安全卫生委员会由正副总经理及各部门的总监、部长27人共同组成,各厂/部安全事务局由总监、部长、课长及各课安全小组长共400多人组成,遍及到公司每个角落。三、管理者高度重视各级管理者对安全工作的态度,是企业安全文化建设的基础,公司安全责任制管理程序明确各级责任人职责,各级责任人负责区域的安全生产管理,中央安全委员会对总体安全生产负责,确保安全隐患整改、安全培训、劳保用品、事故处理、工伤保险等方面的安全投入;并由总监以上干部带头进行“十一主题活动”(04月-安全用电月李常务副总监;05月-

3、交通安全月谭总监;06月-安全/环保月藤原总经理;07月-防暑降温月清水总监;8/9月-特别作业月雷总监10月-特种监察月冲工场顾问;11月-消防安全月邹副总经理;12月-劳保监察月陈总监;01月-事故对策确认月藤井总监;02月-治安宣传月白井总监;03月-爱耳活动月坂入总监)通过上述的行动,清晰地向员工表明管理者对安全工作的重视,有效地激发全体员工持续改善,挑战“零灾害”的最高目标。四、全员的参与活动全员的参与是安全工作顺利开展的保证,公司从岗位危险源辨识、设备设施的安全点检、现场“5S”活动、“PM”活动,通过系列的活动让所有员工参与。1、危险源辨识公司每年进行一次危险源辨识,由员工从自己

4、岗位进行危险源辨识,使员工加深对本岗位危险源的的印象。2、设备安全点检推行“设备点检活动”以班组为单位,坚持每天进行班前十五分钟设备点检活动,发现设备隐患及时向班、线长提出,并得到落实,消除设备的安全隐患。3、 PM活动PM(Productive Maintenanc)自主设备保全活动,要求全员的、全系统的、全效率的参加设备自主保全活动。每周二、五进行PM活动由厂/部总监带头与现场5S活动相结合对设备进行清扫,发现问题用黄、白标签标记,再由保全课统一对问题点整改,并在黄、白标签点注明整改时间,不能马上解决的注明不能整改的原因及计划整改时间。五、开展形式多样的安全文化活动公司通过开展形式多样的安

5、全文化活动,增强员工的凝聚力,培养员工的安全意识,灌输和渗透企业的安全理念。1、安全/环保知识的宣传:在员工通行的楼梯间及过往通道上布置宣传壁画,以温馨的语言提醒员工时刻注意安全,在宣传栏、休息区、休息长廊、及各部门门口放置安全知识画报进行展览,画报的内容主要是:总经理寄语、职业病知识、消防知识、以往事故回顾等,今后拓展:组织员工摄影、绘画、征集警句进行评选,让员工的心声得以宣灌;在环保废弃物投放方面进行图文并茂的指引示,让所有进入我公司的人员自觉的分类投放。2、安全/环保活动月主题国家、地方政府、松下集团、万宝集团安全活动的积极响应共组织了“全国安全活动月”、“松下安全无灾害活动”、“营造职

6、场安全、安心活动”及“消防安全月活动”公司/工厂安全例会的定期召开;OHSMS体系督察、OHSMS内审、标准化安全班组建设、员工安全卫生档案建立等安全管理活动推进。3、安全培训:主要从现场一般员工、实习生、特殊作业人员、安全管理员、外协单位、部门责任人等方面进行强化:新员工入职培训2587人,通用安全知识教育4860人,在职员工安全再教育4254人,特种作业人员培训443人,班/线长和安全员培训250人, 初级安全主任培训8人,超额完成计划人数;安全主任再教育65人,安全管理员(特种设备管理员、危化品管理员)培训7人,已达到国家相关要求,外协单位安全教育举行8次,外协单位责任人受到全面的安全教

7、育,厂长/经理取证再教育8人,公司部长级以上干部将逐步落实。4、安全检查:分四级安全检查制度,公司级进行季度安全检查,厂/部进行月度安全检查,课内进行每周安全检查,班组每日进行安全检查;09年季检3次,月检11次,专项检查6次、节假前检查3次,同时接待上级部门检查6次,隐患点整改率达100%,消防灭火器1次/月检查,发现问题点及时对应,消防系统的保养请有资质单位每天进行对消防系统检查,保证消防系统正常运作,符合国家相关要求。5、安全知识竟赛及“安全为了谁”演讲比赛_年6月举行了安全知识营造良好的安全/环保氛围,通过抢答题、必答题、看题纠错题、以安全/环保为题材组建节目等形式,提高员工的安全/环

8、保知识意识。_年6月还举办了“安全为了谁”演讲比赛,为了让一线员工感受安全文化的洗礼,获奖选手到每部门的朝会上进行巡回演讲,传播安全的感悟!6、安全投入安全投入为安全生产提供技术支撑,09年到9月份止防暑降温、粉尘岗位、危险场所改善共投入45万元、劳保用品共281.4万元、特殊作业津贴共531.4万元,职业卫生共60.2万元,其它费用67.4万元,共合计投入985.4万元。7、安全应急强化 区域性的应急:各课室组织员工进行某一区域的消防演习,主要员工能熟练掌握应急对应方法及考验现场班长对重大事件的现场指挥及处理能力。 全公司应急演习-对全公司人员进行突击性的消防疏散演习,通过全体人员疏散、人数

9、的清点、人数上报等措施检验紧急状态下员工应急、疏散、集合能力;人员疏散人员疏散人员清点六、安全文化传播通过员工的四级安全教育、现场安全样板线的打造、现场的安全宣传来不断提高安全文化建设:1、样板线的打造:设备按危险等级分级管理可视化揭示,使新老员工及时了解设备的危险性以及如何防护2、定期的宣传:职业安全健康方针的宣传,公司每天早晚会对职业安全建康方针“以人为本,确保全员的安全与健康;预防为主,控制公司生产经营风险;教育为重,提高员工事故防范意识;强化监督,遵守职业安全法律法规;科学管理,实现安全健康持续改进”的理解;设立模拟设备,以公司最常见的伤害作成模拟设备教育员工,以真实的设备模拟,从感观

10、上对员工实施事故案例教育,从意识上转变“我要安全、我会安全、我懂安全”七、安全绩效在全体员工共同努力下,各级领导的重视下09年轻伤及以上事故为“0”,职业病为“0”,火险为“0”轻微伤5起,无行政处罚,连续695天安全无事故的好成绩。目前我公司安全文化还处于初级价段,公司秉承“安全第一”及安全事故为“0”为目标,持续改进,为公司的发展奠定坚实的基础。安全建设工作总结2今年,在_区委、区政府的正确领导和有关部门具体指导下,我局严格按照“安全第一、预防为主”的方针,深入学习贯彻和落实国家、省、市、区有关安全生产工作会议精神和安排部署,扎实开展安全生产各项工作,并取得了阶段性成效。现将我局安全生产工

11、作总结汇报如下:一、切实加强安全生产工作的组织领导为切实加强对安全生产工作的组织领导,我局积极采取措施,认真安排部署。一是根据局人员变动和我区安全生产工作实际需要,及时调整充实安全生产工作领导小组成员,一把手亲自挂帅,分管领导和局属各科室主要负责人为成员,配备专干,增加人员配置,明确经费保障,确保安全生产工作常抓不懈。二是为进一步_好各级、各部门有关安全生产工作会议精神,我局全年多次召开安全生产专题工作会议,安排部署安全生产各项工作。三是认真组织开展了针对自管建筑工地、_防汛及配合有关部门专项检查等方面的安全检查活动20余次。通过全面严格的安全检查和专项整治,有效地促进了我区安全生产工作的不断

12、好转。二、强化安全生产宣传教育,增强安全生产责任意识加_全生产的宣传教育是做好安全生产工作的基础。我局认真按照“抓生产必须抓安全,抓安全必须抓思想”的宗旨,广泛深入进行安全生产法及有关法律法规的学习宣传和教育。一是结合实际,制定了局安全生产法学习宣传方案,切实加强安全生产宣传教育力度。一是在全局范围内认真进行安全生产法的学习宣传和教育,要求班子成员、科室负责人及局安全生产领导小组其它工作人员人手一册安全生产法。二是积极配合区有关部门开展安全生产宣传活动,在今年的“全国安全生产日”与“区安全生产月”活动中,我局共设置宣传咨询台12个,发放宣传材料20_余份,接受群众咨询20_余人次,悬挂宣传横幅

13、30余幅,展出专题板面40余块,出动宣传车辆近百台次,参加宣传人员70余人。三、深入开展多方位安全大检查,全力确保安全无事故在自管建筑工地安全监管方面(一)做到窗口前移、力量下移,安排专门人员深入自管建筑施工工地,以安全文明施工管理制度是否健全落实、施工用电、材料堆放、塔吊安全、临时生活用电、脚手架、基坑支护、高空施工防护、现场围护、消防设施配套等关键环节安全措施是否到位,为检查重点,认真开展安全检查工作。据统计,全年共发现并责令整改安全隐患57处,下发隐患整改通知书29份,复查整改合格率达100%。切实将事故隐患消除在萌芽状态,确保了各方责任主体和施工人员的生命财产安全。(二)继续加大对辖区

14、施工企业安全生产培训工作,全年共组织企业安全管理人员参加省、市有关部门组织的各类专业技术培训30余人次。同时按照市里统一安排,组织辖区建筑企业开展了建筑安全生产“三项行动”之“宣传教育行动”活动,对企业内部“三类人员”和一线作业人员进行安全培训,进一步加强了建筑施工人员的安全防范意识与技能。(三)协调市建委理顺了辖区建筑工地的管理机制,明确了辖区建筑工地的安全监管的责任主体。在_防汛方面我局做为_区_防汛工作的指挥部门,其主要职责是负责_防汛工作,确保_安全度汛。为做好该项工作,我们一是加强领导,健全组织。为切实加强_防汛工作领导,根据区城市防汛指挥部的统一要求,建立健全了_防汛指挥部的组织机

15、构,抽调人员专门负责_防汛的日常工作,实行了领导带班制度,同时相关办事处成立相应的机构,组建了_防汛应急队伍,配备了防汛物资。二是制定方案、明确职责。为使_防汛工作的各项任务落实到实处,我们先后制定了_区城市防汛工作方案,修订完善了_区_防汛抢险救灾应急工作预案,先后印发了_市_区_防汛指挥部关于做好20_年防汛准备工作的通知、_区_防汛指挥部20_年工作方案和_区_防汛指挥部关于做好防汛值班工作的通知等一系列规范性文件,对城市防汛的目标、任务、职责、要求均进行了细化分解,为做好_防汛工作奠定了扎实基础。三是强化监督、落实任务。自区防汛工作会召开之后,_防汛指挥部办公室组织专职人员,对全区_防

16、汛各机构的组织建设、物资准备、障碍处置等进行了全面督促检查,汛期共组织集中检查七次,排查安全隐患4处,下发整改通知书四份,全区配备防汛机械车辆61台、其中卡车26辆、铲车14台、挖掘机10台,防汛指挥车11辆;组建防汛应急队员2210多人。筹备编织袋6.8万条、救生衣260件、电缆6500米、镐790把、铁锹1140把、伞255把、雨衣355件、铁丝4.8吨、手电筒346个、胶鞋390双、土、砂石1040立方米、木桩920根、抢险应急灯48盏。在配合区有关部门开展专项安全检查方面一是在上半年配合区教育部门开展了针对区管中、小学校校舍的安全大检查活动,在对市五十四中、市十八中、区实验小学、西王营

17、小学等学校的检查过程中发现的一些安全隐患,当场下发了整改通知书,后经复查所查问题都已得到整改;二是按照区里统一安排,抽调局业务骨干配合区宗教局对全区宗教场所进行了安全检查。安全生产工作中做了大量的工作,但我们始终清醒地认识到,安全生产无小事,我们的工作离上级部门的要求还有一定的差距。在今后的工作中,我们将继续按照上级有关工作要求,牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,继续强化安全生产宣传教育,加*全生产检查,有重点开展安全生产专项整治,严格落实各项整改措施,依法规范安全生产行为,努力提高安全生产工作水平。切实为我区经济持续快速健康发展和社会政治稳定提供强有力的保障。安全建设工作总结3根据市安全

18、生产监督管理局转发省安监局关于开展工程建设领域安全生产突出问题排查工作文件的通知(昭市安监管132号)文件精神,我局组织相关股室,结合安全监管工作实际,认真开展工程建设领域突出问题隐患排查工作。现将工作情况总结如下:一、领导重视,落实任务。在接到县工程建设领域突出问题专项治理工作领导小组治理相关文件通知后,局领导重视,立即抽出相关工作人员组成工作组,以局长为组长,分管领导为副组长,相关股室工作人员为成员,把开展工程建设领域突出问题专项治理工作摆上重要的工作议事日程,召开专门会议研究部署,局一把手亲自抓。明确各业务科室职责,按照工作实施方案将任务层层分解,集中力量多方位、多层次、多角度地查找工程

19、建设领域突出的问题。二、精心组织,提高认识。组织干部职工共同学习了各级关于开展工程建设领域突出问题专项治理的相关文件精神,充分认识开展工程建设领域突出问题专项治理工作的重要性和紧迫性,结合我局安全监管工作的实际,采取切实措施,加大治理力度,推动以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设深入开展,促进工程建设项目高效、安全、廉洁运行,维护广大人民群众的根本利益,保证工程建设项目符合相关标准,做到科学发展。三、深入细致,全面排查。按照相关文件规定的范围全面排查,确保不留死角。重点对在建、拟建、竣工的大中型政府投资建设项目和使用国有资金的重点项目逐一排查清理,特别是扩大内需及国债资金工程项目,确保

20、资金安全和专款专用。一方面是重点工程方面:煤电一体化项目建设,查出隐患共计18条,现场整改7条,限期整改11条。主要是:1、有应急预案,但应急预案演练不足。2、直埋电缆不规范。3、配电箱接地、放置不规范。4、土石方开挖区域围栏搭设不规范,警示标示不明显。5、施工现场存在没戴安全帽、长发未塞进工作帽等情况。6、金属探伤区域未设自激闪光灯警示。7、安全责任状相关痕迹资料不完善。8、安全设施投入登记缺失,管理台帐不规范。9、道路交通安全标志、警告标志不规范。10、现场施工用电不规范。11、高边坡和高处作业的安全措施没彻底落实。针对煤电项目建设存在的问题,已由安全监管部门逐条整改完毕。二是公路建设方面

21、:我县投资在500万元以上的公路建设工程有9个,分别是镇雄至二级公路段、大塘至大落脚二级公路、县城至大落脚二级公路、比喜至水田四级油路、_湾至罗布四级油路、罗布至柏坳林四级油路、木瓦房至三桃四级油路、罗布至高田四级油路、顺河至中心四级油路。通过全面检查,比水油路k5+000处公路内侧上偏坡大面积垮塌,正在排危,并安排专人监控。k5350处料场在河坝内,存在安全隐患,现正在加高河堤。顺河至中心油路k7+300米上偏坡较高,存在安全隐患,已设置警示标志牌,并由项目部落实专人监控。其余各路段不同程度的存在施工作业点警示标志不完善的情况。针对这些排查出来的隐患,相关整改措施正在进一步落实之中。经过自查

22、,在我局监管的工程建设领域中未发现有突出问题。但在今后的工作中,不能有丝毫懈怠,要坚持做到持续改进常抓紧不懈。在安全监管领域继续严格按照相关要求,以更加完善的机制、更加有力的贯彻来保证此项工作的成效。查找出在安全监管的重点部位、重点环节、重点领域存在的问题,分析问题产生的根源,提出改进的措施和办法,明确专项治理工作的目标和责任要求,增强工作的科学性、预见性和实效性。安全建设工作总结4一、深入开展安全宣传活动。5月25日,我局召开了全市各施工企业法人代表、项目经理、及安全员及我局的各级领导和各部门负责人参加的“安全生产月”活动动员大会,部署了“安全生产月”活动,对活动提出了具体的要求,“安全生产

23、月”拉开了序幕。活动期间,我们组织各施工企业进行了由国家安监局举办的“_杯”安全知识竞赛答题1000多份,宣传条幅100多幅,小型标语上千条,悬挂安全挂图58套,并印刷宣传单一千份,深入施工现场,街头进行宣传分发。为了便于记忆,我们把安全规程编写成快板的形式,因为读的上口,深受工人的喜爱,有利的提高了工人的安全意识。二、开展安全生产大检查。安全管理方面:项目经理不在现场或多个工程为同一个项目经理;安全资料雷同、抄袭现象严重,不能本工程实际编制相应的方案;部分特种作业人员无证上岗。建设单位专项安全资金:这个问题仍停留在程序中,未能真正落实,只是在资料里体现,甲方并未真正拨付专项资金。这样施工单位

24、的安全生产投入得不到保障,施工单位就想法设法偷工减料,减低安全生产成本,野蛮施工,给安全生产带来很大的隐患。建筑起重机械:建筑起重机械安全监督管理规定于年6月1日起执行,成为我们加强起重机械管理的坚强后盾。我们对全市的塔吊进行了一次专项治理及检查,发现部分塔吊未办理备案手续;无起重机械拆装、安装资质。监理单位:建设工程安全生产管理条例、建设安全监理规程明确了监理单位的责任和义务,但是监理人员的安全意识仍未能得到改观,重质量,轻安全。并且监理的安全资料差距很大。四、下一步工作要求。健全施工现场安全管理机构,按规定配备专职安全人员,加强施工安全管理,杜绝多个工程一个项目经理的现象。推动企业建立管理

25、标准化,操作规范化,施工现场文明化的综合管理体系,树立样板,形成良好的安全生产氛围。加大对建立单位履行安全职责的管理力度,依据建设工程安全生产管理条例及建设安全监理规程的要求,进一步增强监理人员履行安全生产的责任意识,提高监理人员的安全监管能力,发挥安全监管的作用,对不履行安全职责,不按规定进行监理的监理单位及人员进行通报。加强对塔吊的备案监查,督促未办理备案的进行备案,鼓励企业办理起重机械的安装、拆装资质。“安全生产月”活动已经圆满结束,达到了预期的效果,但是安全生产却是一个长期的,需要常抓不懈的工作,我们要进一步强化安全生产管理,落实各项责任制度,加强施工现场文明施工和安全监管,确保“迎奥

26、运、保平安,促发展”落到实处。建设局安全生产月工作总结二根据关于印发*市建设局2_年“全国安全生产月”活动实施方案的通知文件精神,今年6月份,建设局积极开展了以“关爱生命、安全发展”为主题的安全生产月活动。建设局研究制定了可行的活动方案,精心组织、全面部署、认真落实、注重实效,以宣传国家有关安全生产法律法规、安全生产知识、建设局安全生产管理制度,增强全体员工的安全意识和防范事故的能力为重点。积极开展形式多样、内容丰富的安全活动,加大隐患排查治理力度,进一步强化了全员对安全工作重要性的认识,完善了安全管理机制,提高了安全生产的质量水平和防范事故的能力,取得了显著成效,保证了安全生产。现将2_年“

27、安全生产月”活动总结如下:一、加强领导,提高认识,强化管理建设局成立了“安全生产月”活动领导小组,由建设局任组长,建设局工程管理部全体工作人员、综合办公室、人力资源部相关工作人员及各在建工程项目的项目经理为成员,负责组织、督导活动的开展。建设局从上到下建立起了监督、监管体系,对活动真正做到了责任明确、逐级管理,使全体员工从思想上认识到安全生产重要性和必要性,将认识转变为自觉行为融汇到日常工作中去,形成人人关系安全,安全关系人人的良好氛围。二、采取多形式、多样化、全方位宣传教育活动期间,根据实际情况,组织全方位的人员进行培训教育,广泛利用黑板报、宣传栏、横幅、标语等大力宣传各种安全知识、预防事故

28、的方法和自我保护的相关知识,观看安全电教光盘,开展形式多样的知识竞赛、技能比赛等活动。全面提高了全员的安全生产素质,保证了安全生产宣传的针对性和实效性。对特殊岗位、工种、作业人员,进行了专项安全培训,将各类事故隐患降为零。三、开展“反三违”,创建无隐患岗位活动活动期间,从建设局决策安排,中层管理到项目经理部、作业班组,开展反违章指挥、反违章操作、反违反劳动纪律的活动;人人参与事故隐患和安全问题大排查,对查出的隐患及时进行了整改,彻底消除了安全死角和盲区,坚决杜绝了违章操作、违章指挥、违反劳动纪律现象。四、以安全月为契机,落实隐患整改,注重实际效果为了将本次安全月活动落实到实处,使活动的开展有成

29、效,活动领导小组经常到项目部施工现场进行安全检查,针对活动中出现的不良现象,及时指导、督促,并认真落实对所查出隐患的整改工作,保证了活动的正常开展。在安全月活动中,建设局坚持日常检查、周安全检查及专业检查相结合,采用有计划、有组织、有目的的定期检查和不定期巡查的检查方式,对各在建项目部进行了系统的安全检查。活动领导小组共组织进行了三次专项检查:6月初,对各在建项目的起重设备、机械及吊具进行了为期两天的专项检查;6月15日,对各在建项目的施工现场进行了安全、消防、保卫等方面专项检查;6月25日,对各在建项目的施工作业人员的安全防护用品使用情况进行了专项检查。6月底,各项目部对“安全生产月”活动进

30、行了认真总结上报,在各项检查活动中共查出安全隐患26项,受检单位均在限期内整改完毕并回复,整改合格率达1。五、几点体会今年在开展“安全生产月”活动的过程中,让我们深深地体会到:(一)思想认识到位,才能认真搞好“安全生产月”活动。思想是行为的先导,没有正确的思想认识,行动难以到位。开展安全生产月活动,不能直接产生经济效益,但通过开展安全生产活动,人们的安全生产意识提高了,安全生产事故下降了,对企业的发展将起到积极的作用。(二)领导重视,才能给活动的开展提供强有力的保障。(三)把握创新,才能使“安全生产月”活动不断引向深入。(四)突出重点,才能达到开展“安全生产月”活动的最终目的。开展“安全生产月

31、”活动的最终目的,是提高人们安全生产意识,减少安全生产事故的发生,着力构建和谐平安社会。在活动中,我们始终把工作重点放在开展安全隐患排查,及时发现和消除安全隐患上,通过建设局上下的共同努力,发现和消除了一大批隐患,夯实了安全生产基础。六、存在的问题尽管建设局“安全生产月”开展的轰轰烈烈,卓有成效,但还存在一定的问题。一是全员参与“安全生产月”活动的积极性还有待于进一步提高。二是精品活动项目不多,内容和形式较为单调。七、努力的方向我们将认真总结近年来开展“安全生产月”活动的经验教训,在推介精品项目的创新、营造活动气氛等策划工作上再下功夫,本着因地制宜的原则,努力搞好来年的“安全生产月”活动。总之

32、,通过安全生产宣传、教育、培训、检查、整改等一系列的活动的开展,我建设局安全月活动变得更加生动、更加全面,“关爱生命、安全发展”的主题思想已深入人心,此次“安全生产月”活动在建设局上下收到了良好的效果,活动圆满完成。安全建设工作总结5一年来我队认真贯彻上级各项安全会议和安全文件精神,全面落实各项安全管理规章制度,深入推进安全文化建设,大力开展HSE体系建设,各项安全工作取得了长足的进步,员工的安全意识得到了进一步提升,井队的三标建设得到了进一步完善,现场的安全管理水平到达了一定的高度,确保了井队的各项生产作业和全年效益的实现。现就具体工作做如下汇报:一、大力推进安全文化建设。去年的油田公司安全

33、文化审核定级我们取得了的好成绩,这在我们感到荣耀的同时,更多的感受到压力,因此今年以来我们强化员工安全培训,认真落实各项安全文化要素,充分利用新工具、新方法开展工作,通过我们的努力,在今年的油田公司安全文化审核定级中,再次收到了检查组领导的表扬和肯定。1、加强培训工作,积极开展安全经验分享。严格按照年度、月度培训计划及个人安全学习计划,开展培训和考核,坚决不走过场;每日班前和班后会各岗轮流进行安全经验分享,无论事故、事件还是好的做法都可进行分享,培训师每周进行一次事故分析及处理讲解,对于公司在网上下发的事故事件案例及时组织学习、分析、总结。2、积极吸取以往事故事件的经验教训,组织干部、大班、工

34、程师、司钻深入分析查找以往事故事件发生的深层次原因,并及时进行汇总,提升管理层的安全意识、风险识别能力,然后针对这些事故案例,认真开展自检自查工作,及时发现整改自身问题。3、坚持各岗每日进行口头JSA。每日班前会,各岗根据当日工况做出口头JSA,对风险识别不到位的员工,干部大班及时进行提示;坚持开展安全能力评估工作,及时发现员工存在短板,及时做好补短工作,对评估不合格的员工,加强培训和考核,合格后再上岗。4、进一步推进工艺安全管理。全面落实工艺安全建设管理,强化各种技术标准的落实。定期组织干部大班对井上各种特殊作业进行的PHA分析,并形成报告;做好设备变更管理,一旦有设备变更,严格落实设备变更

35、管理制度,对人员进行培训,对变更进行技术安全审查,必要时进行系统的工艺安全分析,并对变更资料进行存档。5、认真使用好安全文化建设的各种新工具、新方法。行为安全审核、书面JSA、高危作业许可、安全里程碑、上锁挂签测试、应急演练等安全文化建设要素严格按规定和计划进行,认真落实各自的奖惩办法,并将奖惩公告张贴于井场宣传栏。二、深入推进HSE体系建设。自年初收到体系文件以来,我队高度重视体系文件宣贯和落实工作,制定并严格落实培训计划,吃透文件精神,严格要求干部、大班、工程师和班组成员认真落实各项体系文件要求,确保井队HSE建设全面深入推进。具体工作如下:1、加强系文件学习。文件发下之初,就针对工况制定

36、了详细的学习计划,并严格按照学习计划组织在井人员利用投影仪进行学习,要求每名员工做好学习记录,次日进行提问,每月进行一次考核,确保学习质量。同时,要求干部、大班每周跟随一名员工进行岗位交接巡检,一是进行岗位培训,而是及时发现问题,及时纠正,提升员对体系文件的掌握和落实。2、安全组织生产。在生产过程中,对每一步作业都提前制定具体安全施工方案、风险消减措施,并在班前会上组织员工进行沟通和学习,使大家了解工作中的风险,掌握消减措施。严格要求员工按照各项操作规程作业,关键环节,队干部全程把关,任何时候都坚持干部24小时值班制度。同时,强化高危作业管理,认真执行三级作业许可,严格审批程序,认真进行JSA

37、分析和具体措施的制定,确保各项高危作业项目安全运行。3、强化安保工作。针对我队所处的地理区域,我们不断强化各项应急演练活动,结合实际情况制定详细的演练计划,认真组织实施。同时,重点做好重大节假日、重大会议期间相应的应急安保工作,排定干部值班表,井场营房巡逻人员值班表,准备充足的应急物资,不定期检查水车及营房库房、操作间的上锁情况,强化外来人员管理,要求井队员工不得外出,井队值班车严格落实三交一封制度等,确保了我队特殊时期的安全。4、强化岗位HSE巡回检查表的执行力度,加强对违章隐患的排查力度。每班大班干部都认真检查班组人员HSE巡回检查表和HSE巡回检查结果表的填写情况,及时发现岗位设备、设施

38、存在的问题;每周组织活动小组成员开展一次安全、设备、井控大检查,针对检查的问题提出具体可行的整改措施,并制定负责人督办。5、加强消防设施的检查,做好消防应急演练。每月组织干部大班司钻对井场所有的消防器材等进行一次全面检查,发现问题的及时整改,保证设备时刻待命。同时,为了保证消防房内消防器材的安全存放保养维护,专门制作了消防房顶棚,夏季遮阳防高温,冬季挡雪抗严寒,保障设备时刻处在适用温度内。6、强化营房的安全管理工作,每周组织干部大班对营房进行检查,细化到每一个房间、每一台用电设备、每一个开关的检查。定期组织生活人员召开安全会议,传达各项公司的安全要求,落实每次检查的整改闭环。强调节约,坚决做到

39、人走电停,要求生活人员一旦发现浪费水、电的现象及时制止上报,对情节严重的进行罚款处理。7、强化资料建设。认真落实公司四十号文件要求,不断完善基层队HSE活动记录本,建立详细的各类台账,包括:25项安全设施台账、特种劳保台账、安全装置台账、消防设施台账、违章处罚台账等,保证各类设施、设备的受控;及时更新受控文件目录、在用标准规章性公文目录,做好各项HSE会议、HSE活动、特殊装置使用记录等。8、加强环境保护,促进生态和谐。定期进行环境保护知识培训,强化班组安全环保意识,每周组织人员清理井场周边卫生,井场和生活产生的垃圾严禁焚烧,全部由值班车拉到垃圾处理厂处理,井场和营房周边卫生环保检查每周进行1

40、次,发现问题立即整改。9、强化员工健康管理。对倒班人员多安排两天体检假期,要求其做好身体检查工作,夏季购置了冰箱、雪糕、饮料用于员工消暑,避免高温时段从事户外作业、每日要求生活提供两桶绿豆汤等做好防暑降温工作,冬季专门将门岗房改造为餐厅,制作了专用的饭菜加温装置,确保冬季员工饮食健康,还制作了洗手箱,方便员工饭前洗手,各方面的细致工作确保了全年井队无一起饮食健康和重大疾病事件发生。10、全面推进现场三标建设。将井场每台设备、每一个开关、每一个装置都进行了目视化标注,将检维修作业的上锁挂签部位和内容进行张贴,将各材料房内存放的设备部件进行标注并定位摆放,将钻具丝扣进行涂有后包裹等等,这些工作均得

41、到了各方到井领导的表扬和肯定。安全建设工作总结6今年_城乡建筑安全工作,在_建筑安全站和_政府安全办的领导下,深入_上级有关建筑安全工作和“安全第一,预防为主”的思想,狠抓建设施工不规范行为,使海林建筑安全工作取得了一定成果。一年来,我市建筑工地未发生重大安全事故,一些安全隐患也得到了有效治理。为_建筑业健康、持续的发展起到了积极的促进作用。今年我市今年_新开工项目x个,面积x平方米,总投资x万元,结转工程面积x平方米,投资x万元。现将我市建筑安全工作汇报如下:一、建筑安全工作开展情况今年_建设局要求:具体抓、抓具体,不管企业效益进度怎么抓,但必须抓好安全,增加大局意识,使安全工作提高到一定的

42、高度。为加强建筑工地安全生产工作,保障人民生命财产安全,建设局一直把安全施工检查摆在重要工作日程。1、成立机构,层层落实了责任制。建设局加强了建筑行业安全管理。检查从严、处理从严,严格执行追究责任制度。在年初全局会议上,经局班子成员讨论决定成立_建设局安全生产领导小组,局长任领导小组组长,领导小组下设办公室在安全站。建设局年初还与局各直属单位签订了责任状,并印发了_建设局安全生产责任制考核办法。在今年,建设局还实行了建筑安全月例会制度,每月的30日为安全例会日,召集施工企业负责人进行安全教育及宣传,使每个施工企业能深刻的了解安全生的重要性。在施工旺季,建设局安全站同志每天坚持到施工现场检查、指

43、导,及时发现安全隐患,及时做好处理,使今年的安全工作上了一个新台阶。2、加强了建筑安全学习。建筑行业是事故的多发区,安全非常重要,抓好建筑行业安全生产、文明施工是建设局始终遵循的原则。_施工企业队伍素质不高、不稳定,上岗前缺少安全培训,为此抓住_组织安全学习培训的机会,统一组织各施工企业附牡市参加培训,培训人员达350人。增强了安全员、项目经理及塔吊操作人员的安全意识。做到了建设、开发单位及监督、监理单位人员全部持证上岗。各施工企业主要领导增强了安全工作意识。以前各施工企业只在乎进度、质量和效益的问题,安全工作往往忽略。通过长期的安全学习明白了安全就是进度、安全就是信誉、安全就是企业的发展和利

44、益,从而从根本上改变了企业的意识。3、深入检查,强行整改。在“安全月”里,认真宣传贯彻了国家关于安全工作相关文件,对“安全月”工作进行了周密部署,并下发了相关文件,并组织一辆“安全车”进行全市范围内的宣传。在“安全月”完成宣传、调查摸底的基础上,建设局会同安全办、消防科、总工会、技术质量监督局等相关部门深入海林辖区全部工地进行了联合大检查。检查中,我们按照在规范中求发展,在发展中规范的原则,进行了重点整顿。重点检查了塔机安拆验收记录和检验检测结果,施工用电是否达到规范要求,是否编制专项安全施工组织设计,是否文明施工等情况。检查结果,处罚施工单位5家,纠正不规范行为5起,下达整改通知书12份,停

45、工整顿5家。在全年,建设局多次组织各相关部门对在建工地进行联合大检查,共下达整改通知书33份,对发现的安全隐患能及时发现,及时处理,并且能及时复查,使全年的安全工作取得了圆满成功。4、健全监督机制,堵塞漏洞。联合大检查后,强化了工程安全的社会监理。各监理单位对建设项目实行全过程、全方位、全天侯跟踪监理。监理单位有权对危险作业、不安全行为负责、监督、管理。未经监理单位签字,专项施工方案不得施工,不得进行下一道工序的施工,不得进行竣工验收。在监理过程中能及时发现安全隐患,及时解决不安全问题,使安全工作更进一步完善、落实。5、严格把好审批程序关。建设局还要求企业领导层要意识到安全的重要性,舍得投入,

46、达不到安全技术规范要求、安全措施不到信、安全资金不到位,一律不准开工,严格审批,把好审批程序关。二、存在的问题经过一年的建设施工安全检查,建筑安全工作取得了明显成效。但从总体上看,仍然存在一些问题,主要是:起重机械审批把关不严、现场临时用电不规范、密目网、安全网使用不普及;个别施工企业安全管理人员空岗等问题仍不同程度的存在。为进一步加强安全生产,文明施工工作,我们将把安全施工作为整顿和规范建筑市场的一个重要方面,加强领导,精心组织,细化措施,标本兼治,使_建筑安全工作更加规范。安全建设工作总结720_年,我站以维护党中央权威和集中统一领导为重要举措,认真_党的十九大精神及习近平新时代中国特色社

47、会主义思想,以开展“三大活动”、“精准扶贫”、“质量安全提升行动”抓手,紧紧围绕县目督办下达的20_年工作目标任务,结合我县工程建设实际,不断强化质量安全管控,基本实现了工程质量总体达标,安全生产无重大安全事故的工作目标,具体工作如下:一、完成的主要工作量20_.年,我县辖区内新增受监工程14个(处),新增受监面积约37.28万平方米;跨年度受监工程10个(处),建筑面积约12.5万平方米;全年累计受监工程24个(处),总建筑面积约49.78万平方米;完成工程竣工验收9起,竣工面积约20.08万平方米,实现报监工程受监率100%、工程质量合格率100%的目标。全年共完成建筑材料检测8421组,

48、完成检测费收入约52万元,其中不合格材料89组,已完成监督抽测和整改完毕。二、多管齐下,狠抓单位内务管理1、加强业务建设,努力提高整体业务素质。今年,为了提高了单位整体的专业知识和业务水平,我站创新讲学方式,采取“监督员轮流授课”方式,由监督人员自己准备培训材料报站办认可后进行授课,每周组织全站职工参加业务学习,每月由站办针对学习内容出题考试,考试成绩排名后2位的要补课补考和影响目标考核。同时我站采用“走出去、引进来”的方式,加强新技术标准规范的学习宣贯和学以致用。20_年我站共组织各类业务培训累计30人次,聘请专家教授宣讲、授课和督导6人次。2、加强思想建设,努力提升单位内外形象。今年我站在

49、抓好班子内部思想建设,做到目标同向、工作同步、上下同心,班子战斗力不断增强的同时,以“两学一做”常态化制度化建设、“三大活动”“整治四风和发生在群众身边的腐败问题”、“廉政文化进机关”为契机,努力抓好单位党员干部职工的政治思想工作,不断加强党风廉政建设,开展廉政警示教育,落实监督制约措施,加大社会监督力度,杜绝了以权谋私及吃、拿、卡、要行为的发生,促进了职工思想态度从根本上转变,工作作风从根本上改进。一是利用手机短信推送廉政要求和温馨提示近百条,特别加大了元旦、五一、国庆、春节等重大节点的推送频率。二是开展廉政文化进机关活动,制作廉政宣传展板2个,LED不间断滚动显示,组织廉政知识问答1次。三

50、是组织观看警示教育片,今年组织全体党员和职工3次集中组织观看警示教育片2部,每人书写心得体会1份。3、加强支部建设,努力做好精准扶贫、两学一做及关工工作。今年我站以“产业扶贫”和“基础建设”为抓手,认真开展“精准扶贫”工作,确保扶君乡黄家沟村整村脱贫不返贫。一是在元旦、国庆等重大节日,组织党员干部到扶君乡黄家湾村开展慰问和回访活动,购买生活物资近5000元;二是推进黄家湾村党员示范工程及村集体经济建设,投入建设资金近3万元;三是春耕时节为黄家湾村村民送上化肥等生产耗资2500余元;四是组织农村医疗保险、农村安全生产等政策、知识宣讲会2场。五是积极开展城乡支部结对共建活动,开展丰富多彩的主题党日

51、活动4次,上党课2次,集中学习教育6次。在开展志愿者服务方面,先后2次深入黄家湾村、建设路社区,开展了“扶贫济困”、“关爱留守儿童”等党员志愿者服务,慰问和支助贫困家庭4户,留守儿童3人,花费近5000元。在关工工作方面,探望留守儿童1500元,组织单位职工子女集中参加住建局统一组织的各类关工活动开支8000元。三、加强工程质量监管,确保质量形势稳定1、加大宣传,工程质量安全责任深入人心。为进一步提升五方责任主体的质量安全意识,我站采取了切实有效的举措加大对质量安全责任规定和相关违法违规行为处罚的宣传,一是制作工程质量安全责任手册近1000本,利用平时巡查、安全生产月等时机,深入到各施工项目,

52、将资料发到相关的管理人员手中,还成立专门的宣讲工作小组,通过召开座谈会等方式,对相关内容进行了交流学习。二是利用安全生产月集中宣传日,我站要求各项目悬挂宣传标语近40幅,印制宣传资料近20_张,指定工作人员到集中宣传点进行了发放。三是定购施工人员安全指导手册500册,发放到各项目施工一线工人手中,各项目部针对手册内容开展了安全教育。四是组织参加质量安全学习培训。今年共组织全县部分项目建设、施工、监理单位相关人员到_、_学习观摩3次,在_微电影基地举办施工质量安全和示范样板间观摩学习会1次,共有200人次参加了学习。2、强化举措,推进工程质量治理工作常态化。按建设部推进工程质量安全提升行动的要求

53、,我站今年以来,以“落实主体责任”“提升项目管理水平”“健全监管机制”为主线,不断强化举措,确保了全县建设工程质量安全形势稳定。一是全面落实五方责任主体项目负责人质量终身责任,切实推行质量终身责任承诺书和竣工永久性标牌制度,今年新增报监工程14(个)处全部签订了质量终身责任承诺书和法人授权委托书,新增竣工工程全部设置了竣工永久性标牌。“两书一牌”落实率100%。二是加强项目负责人质量终身责任信息档案工作,在工程竣工监督中,将信息档案的建立情况作为检查内容之一,凡未建立和移交信息档案的,一律不得出具监督报告。今年新增竣工工程均建立和移交了信息档案,“一档案”落实率100%。三是强化质量安全管理责

54、任,在办理报监手续时,要求项目施工、监理单位必须按招投标文件约定组成项目管理机构和监理机构,对相关人员执业资格证、岗位证严格审查,相关单位和管理人员对质量终身责任进行了承诺,切实做到单位和人员责任明确。四是认真开展工程质量专项检查,今年以来我站共开展了商品混凝土生产企业质量检查、“地条钢”等不合格材料排查清理2次,累计下发质量整改通知书189份,累计出动监督执法人员235人次,查处伪劣建筑材料、不合格设备2起,约谈施工企业1家,监理企业1家,确保全县工程质量形势基本稳定。五是突出抓好住宅工程质量常见问题治理工作,按市质安站混凝土裂缝、屋面渗漏等专项防治措施、防治要点、操作指南等技术性文件,认真

55、组织施工单位技术人员进行了学习和讨论,并在监督工作中有针对性地进行了防治。六是推行样板引路战略,积极打造示范工程和工法样板区,今年共打造领秀城模板支撑系统、鸿华金钰苑楼梯间现浇样板间、北城印象现浇板钢筋隐蔽样板间等样板示范间5个,指导_微电影基地打造市级标化工地1个,已向市住房建设主管部门提出申请。3、做好质量投诉处理,保护业主合法权益。严格实施房屋建筑工程施工质量投诉处理暂行办法,在质量投诉处理中做到程序、方法、时限的规范性。全年共协调处理质量投诉123件,其中书记县长信箱7件,信访局批转12件,网络舆情工作提示函2件,12345市民热线10件,各类督查督办函件19,群众主动上门反映的73件

56、,质量投诉的受理率为100%,办结率在90%以上。4、加强全县监理、检测管理,促进监理检测工作提升。今年,为规范我县监理、检测市场和行为,提高监理检测工作质量,一是按省厅_建设工程质量检测管理实施细则要求,先后出台了_县建设工程质量检测管理暂行办法、关于加强检测工作管理的通知等管理性文件,认真执行检测机构备案制度、检测合同登记制度、检测报告确认制度,全年对8家检测机构开展了督查2次,迎接全市检测机构督查1次。二是加强监理旁站、巡视和平等检验等日常工作督促检查,今年开展日常监理工作监督检查4次,开展监理企业动态核查1次,抽查监理企业4家,其中1家核定为合格,3家要求整改完毕后复核。四、加强建设工

57、程安全监管,严控安全生产形势1、认真开展安全检查,狠抓安全隐患的排查治理。今年以来,我站加大安全检查频度和力度,采取有效措施治理安全隐患,确保了在建工程施工安全。一是先后组织开展了起重机械安全专项检查、建筑施工安全专项整治、建筑消防安全、防高坠和物体打击、安全生产月、安全生产大检查等6次专项行动。二是不定期对辖区内建筑工地进行拉网式安全生产隐患排查和治理,对现场查找出的隐患,按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的要求,切实做到措施、责任、资金、时限和预案“五到位”,严格执行安全隐患督促整改责任制、责任倒查追究制、安全生产一票否决制,认真督促落实整改。对能够当场整改的责令立即进行整改;对不能当

58、场整改的责令限期或停工整改,今年以来我站共下发限期整改通知书237份,提出整改意见250条;下发停工整改通知书28份,提出整改意见65条。三是出台了_县质安站建筑施工重大危险源点管理制度,明确了重大危险源点的辩识、登记、公示、控制、检查、验收等管理方法,下发至单位各股室、各项目施工单位、监理单位认真贯彻执行,促进隐患排查治理的常态化、制度化、规范化。四是对重大危险源的辨识和整治进行了培训,要求各项目要建立重大危险源的公示制度、跟踪整改制度,督促施工企业形成安全隐患排查-隐患整改-验收闭环的管理模式。今年以来,我站管理的施工安全生产,一般性安全事故2起,较大安全事故为0,全县施工安全生产形势基本

59、稳定。2、加大模板脚手架、起重机械和深基坑工程专项整治。今年为了防范高支模、深基坑、建筑机械安全事故,我站有针对性地开展了各项专项整治工作。一是在3-4月支模架及脚手架工程专项整治工作中,重点对施工现场钢管扣件进场复检、检查验收情况、是否编制施工方案并按方案搭设、砼浇筑前是否对模板支撑体系进行检查验收等情况进行抽查,共检查12个工程项目发现问题和隐患36个,下发整改通知书12份。二是7-8月利用高温汛期开展了深基坑专项治理工作,对深基坑工程要求对毗邻建筑物进行安全可靠性论证并进行监测,严格执行分段开挖、分段支护和分段验收,防范基坑坍塌事故发生。三是9-10月,我站开展了建筑起重机械专项整治工作

60、,重点检查了起重机械产权备案、安拆告知、检测验收、使用登记情况,对特种作业人员持证上岗情况、监理人员重要环节旁站情况进行了检查。此次专项整治共检查在用建筑起重机械近50台,共发现问题和隐患80多个,其中2台设备立即停止使用,15台设备予以限期整改,约谈施工企业1家、监理企业1家。3、开展施工安全标准化工作,激励指导标化工地创建。为促进我县建筑施工安全管理水平不断提高,我站积极结合省市相关政策出台了标准化工地创建奖励机制,积极引导施工企业开展安全生产、文明施工标准化工地创建活动,安排专人到现场不时进行业务指导和技术服务,从落实企业安全生产责任、提高施工人员从业素质、改善作业环境等多个环节入手,采

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