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文档简介

1、人体工程设计工作指引.目的 Purpose1为了减少员工劳动时的疲劳和伤害。.范围 Scope针对捷普车间有员工劳动的工位,进行人体工学评估和改善。. 定义 Definitions. 1人体工程设计:研究人和机器、环境的相互作用及其合理结合,到达在生产中提高效率、安 全、健康和舒适目的的一门科学。.职责 ResponsibilityIE负责对车间员工劳开工位进行工学评估和改善。.流程及说明 Process Flow And Description5. 1原理5. 1. 1坐姿要求工作类型:工作内容要求人员有坐姿的工位;5. 1. 1. 2工作重量:手部的用力较小(操作力量5. 5kg);5.L

2、L3工作范围:须在桌位比拟容易触及的范围内;5.1.1. 4不要求手部工作在大于工作平面15厘米的高度上;5. 1. 1. 5工作位置的设计时,以1. 7米高的男士和1. 6米高的女士为标准。5. 1.2站姿要求工作类型:工作内容要求人员有较多的移动;工作工位没有留有腿部空间。6.1.2.21 作重量:工作的操作重量较重05. 5kg);2. 3工作范围工作时要求手部要触及到较高,或较低的地方;5. 1.2. 4其他因素需要提供向下的力量需要观察大件物品的反面,精密工作的要求站立工作;站立工作工位规格。站姿或坐姿要求工作类型:多种工作内容在同一个工位(同一个人)执行,有的需要站立完成,有的需

3、要坐姿工作;支撑用到一个可调高度的凳子(750mm) o4安装操作仪器或夹具时,以控制手部操作高度为目标来控制影响1. 4. 1控制工人操作机器力量小于40N;4. 2控制工人操作机器的阻力;1.4. 3在使用仪器的间隙时间内,控制仪器的移动距离;4. 4设计操作仪器或设备的高度为1米1. 2米;5. 1. 4. 5在把工件放入加工设备之前和把工件拿出来之后防止任何人工操作;6. 1. 4. 6安装控制 面板,使其尽可能的靠近工人的手部。目视工作或者视觉信号的区域,根据尺寸数据来设计检查工位的工作面和显示器的位置。徒手装卸重物的要求1 物体重量4kg or8.8 lbs 时,操作高度 5001

4、500mm,深度 400600mm;5. 1. 6. 2 物体重量 4kg-9kg or 8. 8 lbs-20. 0 lbs 时,操作高度 5001500mm,深度 400mm600mm;5. 1.6. 3 物体重量9kg or 20.0 bs 时,操作高度 5001500mln,深度 300500mm。5. L7装卸的控制,控制人力装卸的最大重量为10.0 kg or 22.0 lbs,下面条款是设置装卸的 考虑因素:控制装卸活动;物体重量;工人的性别;5. L7.4工作场所和条件;装卸的频率;装卸的距离;生产价值要在最优的物流条件下有效;1.7. 8装卸活动要包含恰当的工作量;1. 7.

5、 9地面不滑没有障碍物;1. 7. 10物品要容易抓取和移动。8工人的工作间距建议在流水线的工人之间保存800mm的间距,并且不摆放大的物品在他们 之间。工人的工作间距(背对背的工作方式)如果没有重量大或者体积大的物品在工人的背后, 那么生产线的距离是1500mm。如果包含有重量大或者体积大的物品在工人背后,那么生产线的距离 是 2400mmo5. L 10行人的通道或者走廊5. 1. 10. 1主要的通道是在办公室或者车间里设立,允许3人以上同时通过,宽度二1, 8002, 400mmor68ft;5. 1. 10. 2一般的通道是在办公室或者车间里设立,允许广2人同时通过,宽度=900ir

6、mi or 3ft.5. LIO. 3次要的通道是用于机器清洁或者维修保养,允许1人通过,宽度=600mm or 2 fto5.1. 11物料的通道单向的物料通道,用于小推车,手动或电动的叉车在同一方向上通过,其最小的宽度 二500nlm+车的宽度;5. 1.11. 2双向的物料通道,用于小推车,手动或电动的叉车在相对方向上通过,其最小的宽度 二750n)m+两两车的宽度。5. 1. 12斜坡斜坡或者阶梯通常用于连接2个有高度差的道路。建议设计斜坡时,使坡度小于7度,以利于通行的舒适性,特别是方便坐轮椅的人士 通行;5.1.12. 2当斜坡大于15度时,建议使用电动的设备来协助;5. L 12

7、. 3当斜坡的高度差大于500nm1,必须提供护栏或者扶手,增加平安性。5. 1. 13阶梯如果没有足够的地方设置斜坡,可以选择设立阶梯。请参照以下的尺寸来设计阶梯:140mmH200mm;610mm2H+G640mmo5. 2人体工学的评估与改善5. 2. 1当生产线要设立或者改变时,填写WORK-STATION ERGONOMICS ASSESSMENT TEMPLATE、 肌肉疲劳分析数据收集表,对工作岗位进行评估。基于评估的结果,工程师应该改善生产岗位。2. 2.1人因工程评分超标工程,宜按顺序优先从超标工程高的工位实施改善。2. 2改善后的评价最低到达Poor (一般)标准。5. 2. 2. 3 MSD Risk工程宜控制超

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