安全部门各部门岗位责任制

1、1安全部门各部门岗位责任制1、在矿长的领导下负责全矿的安全管理工作，是安全 生产的主要责任者。2、认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的安全生产 方针和上级的安全生产文件精神和各项规章制度。3、做好职工的安全生产教育工作，抓好职工的安全生 产技术培训和特殊工种的技术培训工作。4、审查作业规程，定期组织召开安全生产办公会议。 检查、布置、总结安全生产工作。5、每月至少组织一次安全大检查，对查出的问题，制 定有效措施， 及时解决处理。 对重大隐患事故有权令其停产， 消除隐患，确保安全生产。6、发生重大事故时，必须迅速赶到现场组织抢救，同 时报告主管部门和安全生产监督管理部门，必要时及时联系 矿山救护

2、队。 事故处理完毕后， 要按照 “四不放过” 的原则， 认真分析、总结经验教训，制定防范措施。并在十五日内将 事故的分析报告，书面报上级主管部门。生产负责人岗位责任制21、认真贯彻执行国家相关法律法规和各项规章制度， 坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针， 在保证安全的前提下完成生产任务。2、建立健全生产系统各项安全管理制度、岗位责任制和操作规程，并认真执行。3、对生产系统安全生产负责，参加全矿安全大检查， 经常深入生产系统现场，协助主管安全负责人排查治理安全 生产隐患。4、落实重大危险源监控和重大安全隐患整改措施，落 实安全整改责任人，落实整改资金，落实生产系统干部工人 的安全

3、生产承诺职责。5、定期组织职工学习“三项制度” ，进行安全知识的培 训，提高工人安全素质和自我保护能力。对安全生产有贡献 的人员给予表扬和奖励，对“三违”人员给予批评和经济处 罚。6、开展工程质量达标和安全创水平达标活动，不断提 高生产作业场所的安全作业环境。7、制定生产系统重大事故救援预案和各种安全技术措 施，并认真落实。8、发生安全生产事故，必须迅速赶到现场，组织抢救， 并报告上级领导和有关部门，事后要按照“四不放过”原则 进行处理，总结3教训，制定措施严防类似事故发生。工会主席安全生产职责1、负责组织劳动安全竞赛活动，搞好职工的劳动保障 工作。2、按照国家有关职工工伤保险政策，落实职工工

4、伤保 险和工伤医疗，定期组织职工进行身体健康检查，健全职工 健康档案，杜绝职业病的发生。3、参加监督、检查企业内部“三项制度”的建立、执 行和落实情况，监督、检查有毒有害作业场所，作业环境的 治理情况。4、参与职工因公死亡、工伤和职业病的调查分析和处 理，监督、检查基层科室落实预防措施的实施情况，协助单 位领导做好善后工作。5、监督检查本企业女工劳动保护工作。安全科职责1、认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理” 的安全生产方针和有关安全生产法律法规、行业管理标准，在矿安委会和安全主管负责人领导下负责本企业安全管理、检查工作。落实各科室和有关人员的安全责任。2、负责组织制定、修订企业安全管

5、理制度和安全技术 规程，编制安全技术措施计划，并监督检查落实情况。3、负责企业重大危险源的监控、监管和事故隐患的排 查整改治理工作，制定相应的安全措施。44、负责特种设备及安全设施的日常监管工作。5、负责组织安全大检查，督促解决有关安全生产存在 的问题，纠正违章指挥、违章作业。现场遇有安全生产紧急 情况时，有权令其停止作业，撤出人员，并立即报告有关领 导。6、组织对全矿职工进行安全知识教育和培训，组织新 工人的三级教育，配合上级搞好特种作业人员的安全技术培 训和考核，组织开展各种安全活动，落实各层次人员的安全 生产承诺事项。7、负责企业各类安全生产事故上报工作，协助上级有 关部门对事故的调查处

6、理工作。8、搞好企业职工安全卫生、健康和劳动保护工作，不断改善劳动条件9、建立健全安全管理网络，指导各有关科室和基层安 全工作，定期召开安全专业人员会议，加强企业安全基础建 设工作。10、推广新技术，推行企业安全生产管理质量标准化，不断提高安全生产管理水平，建设安全和谐企业。安全科长岗位职责1、协助矿长做好本企业安全生产工作，对安全工作负 直接领导责任，具体负责和领导各科室的安全生产工作。2、组织职工学习国家安全生产法规、行业标准及有关 安全生产5的文件，主持制定安全生产管理制度，安全技术操 作规程和作业规程，定期检查落实情况。3、做好安全生产会议的准备工作，定期召开安全生产 工作会议，对会议

7、决定的事项负责组织贯彻和落实。4、主持编制年度、季度、月安全生产技术措施计划， 并组织实施。5、组织企业各科室定期开展各种形式的安全检查工作。 排查安全隐患，发现重大隐患立即组织有关人员制定安全整 改措施，及时排除或向矿长及上级安全管理部门报告，在报 告的同时制定可靠的临时安全措施。6、发生安全事故，及时赶到现场指挥，立即组织抢救伤员工作，防止事态的扩大，并按规定时间上报安全监督管 理部门，协助事故调查，做好事故善后工作。7、做好职工劳动保护用品的管理发放工作和职工全员 培训工作。8、落实企业重大危险源安全检测、监控、治理工作和 安全整改资金保障工作， 加大安全投入， 提升企业安全水平。9、按

8、国家有关政策，落实企业职工工伤保险和风险抵 押金的足额缴纳工作，保障职工的合法权益，提高企业抗灾 能力。10、推行企业安全生产管理质量标准化，不断提高企业6安全生产管理水平。专职安全员岗位职责1、认真贯彻安全生产方针，执行遵守安全生产管理各 项规定。业务上受安全管理部门领导，协助贯彻执行有关安 全生产的政策、法律、制度和标准。2、经常组织职工进行安全教育培训。负责组织新职工（含实习、代培、调查、参观人员等）进入车间和复工人员的安全教育和考试；做好每年的安全普测、考核、登记和上报工作。3、协助领导开展定期的安全、职业卫生自查和专业检 查；对查出的问题登记、上报，并督促按期整改。4、负责组织车间的

9、安全例会和班组的安全日活动，开 展安全竞赛、总结推广先进经验等。5、协助领导修订车间安全管理细则、岗位安全操作规 程和制定临时性危险作业的安全措施等。6、经常检查职工对安全生产规章制度的执行情况，制 止违章作业和违章指挥。对于危及职工生命安全的重大隐 患，有权停止生产，并立即报告领导。7、参加伤亡事故的调查、分析、处理，提出防范措施。 负责伤7亡事故和违规违制的统计上报。8、根据上级规定，督促检查个体防护用品的正确使用。9、完成领导交办的其它事情。 从业人员安全生产职责1、认真学习和严格遵守安全生产各项规章制度、安全 生产操作规程、劳动纪律，不违章作业，并劝阻和制止他人 违章作业。2、精心操作和作业，做好各项记录，交接班必须交接 安全生产情况，交班要为接班创造良好的安全生产条件。3、正确分析、判断和处理生产中各项事故苗头，把事 故隐患消灭在萌芽状态，发生事故要果断正确处理，及