物流管理学院团总支微博体系建设工作考核标准

1、物流管理学院团总支微博体系建设工作考核标准微博已成为当前信息发布的最好平台,微博从某种意义上讲就是“永不闭幕的新闻发布会”。如今,全国大部分高校及院系已经建立起了自己的官方微博,在微博上发布校园最新动态信息已成为一种时下最方便、最快速的信息发布方式。学院各班级间可充分利用电子网络等渠道,相互了解学习,加强学院的交流。以微博网络的形式展示青春,展示学院风采,展示交院的独特魅力,为我们的大学生活描绘一幅难忘的风景。团总支外联部特制定工作考核标准如下:活动内容以及评分标准:活动内容:一、物流管理学院团总支大一、二各个团支部微博版块设置1、固定版块:【早安交院】、【晚安交院】:励志类或者是温暖型的语句

2、。#美丽交院#:分为图片集,即交院的美景图片;文字集,即对于交院好人好事的赞扬和发布,让同学们感受到来自身边的美丽景色和鼓舞人心的正能量。#交院新闻#:对于学院及团委、各二级学院重大新闻或者最近活动的“微记录”,让大家在第一时间了解学院的最新动态。【资讯速递】:来自学生处、教务处、财务处、后勤处等学院相关处室的与同学们息息相关的各类通知资讯。#历史上的今天#:通过微博每天告知同学们历史上的今天发生了什么重大历史事件,将微博作为团委的爱国主义教育的阵地。#感谢你找我#:作为为同学们解决实际困难或者解答疑惑的专门版块,用于回馈信息及提供解决问题方案。2、机动版块:配合学院或者省委及院团委的重点工作

3、项目和品牌活动而设置的版块,例如#我最喜爱老师#的评选的相关配套活动;根据当时最流行最引人关注的时政内容而开辟的版块,如#关注两会#;结合同学们的自身需求而开辟的版块,如“#团日活动#”。二、物流管理学院团总支各个部门1、固定版块:【早安交院】、【晚安交院】:励志类或者是温暖型的语句。2、机动板块:结合部门自身广播更新部门开展的活动及创新等,例#特色活动#;支部部门评分标准:外联部每天考核,在每个月月末统计考核结果。综合以下的评分标准来给班级打分,按照分数的高低,进行排名。其考核内容包括:1、二级学院能按要求组建团队,负责日常维护,并能较好的发挥微博作用的(+0.2;2、每学期微博有效考核月份

4、为4个月,每个月能按质按量完成更新量的(+0.1分,反之(-0.1分;3、二级学院有原创微博被团委微博采用转发的,达10条(+0.1分,加分上限(0.2分;4、有关于微博建设好的经验、建议等被团委采纳的,根据实施效果(+0.1-0.2分。5、每个班级创建腾讯微博,并收听团总支官方微博,名为“物流管理学院团总支”。班级成员需要收听本班微博和团总支官方微博。6、广播数每天至少达到三条(+0.2分,不到三条(+0.1分。7、内容要求健康、积极向上,否则酌情扣分(-0.1-0.2。8、收听人数至少达到本班班级人数,月末考核,未达到扣分(-0.2。9、在微群举办小讨论或小活动,效果明显可酌情加分(+0.3分10、班级微博评论或转播团总支官方微博广播加(+0.1,班级成员评论或转播则加(0.1分(但评者需附上班级和姓名,以便考核加分。物流管理学院团总支支部部门每月基础考核为20分。根据各个支部部门的腾讯微博广播更新量等综合情况进行积分,期末