2022年会计实习计划

1、高品质文档2022年会计实习计划 顶岗实习为顺当实现就业做好充分的思想和心理预备，那么会计专业的学生的实习方案是怎样的?下面是收集整理的会计实习方案，欢迎阅读。 会计实习方案篇一 一、实习目的 1.毕业实习是理论与实践相结合的重要方式，是提高学生的职业道德、业务素养和动手力量的重要环节。学生通过实习走向社会，接触实务，了解经济管理和财会会计工作现状，可加深理解并巩固所学专业学问，进一步提高熟悉问题、分析问题、解决问题的力量，为今后走向社会，服务社会做好思想预备和业务预备。 2.毕业实习可以使毕业实践报告的写作有更充分、更现实的依据。 二、实习要求 1.实习前的预备 (1)每个同学在实习前要把三

2、年来学过的学问复习一下，以达到对本专业的学问有一个比较全面、系统的了解; (2)每个同学在实习之前要对自己的实习有充分估量和把握。即事先要确定一个自己感爱好，也学得比较扎实的专题，以便在实习中有目的收集资料、选择素材为毕业实践报告的写作做预备。 2.实习中的要求 (1)学生必需常常将实习中的心得体会、实际做法、有待进一步改进的想法等写成实习周志(每周一篇)，准时与指导老师进行沟通。要求学生在实习期间与学校指导老师至少联系3次。 (2)在实习期间必需遵守实习单位的作息时间，遵守实习单位的有关纪律。 3.实习后的要求 (1)请实习单位对学生在实习期间的各方面表现填写实习鉴定表并盖公章; (2)请单

3、位指导老师对学生在实习期间的表现进行详细评定并签字; (3)写一篇不少于1000字的实习总结。 三、实习内容 1.了解实习单位的基本状况和营业范围，从而进一步了解该单位业务流程以及市场状况等。 2.对企业：把握该企业会计核算的全过程，采纳的核算方法及其原理，详细来说包括以下几个方面： (1)设置的会计科目、采纳的会计核算方法、该企业会计核算的有关规定和习惯做法; (2)货币资金、应收项目、存货、固定资产、负债、全部者权益、收入、费用、利润等核算内容; (3)有关经济业务凭证的取得、传递和稽核过程; (4)存货选购、验收、领用、清查的核算和管理; (5)内部掌握制度以及执行状况。 4.对会计师事

4、务所： (1)了解事务所的业务范围和工作流程; (2)熟识审计业务的审计过程和审计重点，了解审计技巧; (3)把握审计工作底稿和审计报告的编制方法。 四、实习进度的大体支配 20XX年10月11月：支配实习指导任务，通过调研(学生填写经贸系毕业生信息调查表)，确定学生自主实习和需要统一支配实习名单，落实统一支配的实习单位和联系人(单位实习指导老师); 20XX年12月1月：进入实习单位，了解企业基本状况，开头积累实习报告资料，要求与指导老师至少联系一次; 20XX年1月5月：熟识企业会计核算和财务管理的基本状况，撰写实习周志;与指导老师保持联系，指导老师加强对实习的指导与跟踪管理; 20XX年

5、5月：实习结束。完成并上交毕业实践报告，同时上交实习期间填写的实习周志和实习鉴定表等。 五、毕业实习学校指导老师支配表 序号学生班级指导老师人数 1会计0831周艳19 2杨令芝19 3宋鲁萍15 4会计0832张凤明24 5彭湘华24 6会计0833董文秀27 7张流柱24 8会计0834谢辉15 9银样军18 10唐淑文18 11会计0835佘浩27 12许宗保25 合计255 会计实习方案篇二 一、毕业实习的性质和目的 毕业实习是财务管理专业实践性的教学环节，是培育学生综合运用所学理论学问和解决实际问题力量的基本训练，对于全面提高学生的综合素养和实际业务力量具有重要意义。毕业实习的目的是

6、： 1.通过实习，较全面、深化地了解会计核算和财务管理工作的意义，熟识现行会计、财务管理制度和实务操作技能，使学生对会计工作和财务管理工作实践有一个较全面的感性熟悉。 2.通过实习，使学生进一步消化和深化已学到的专业理论学问。同时通过实践环节，检查学生对所学理论学问的理解程度、把握程度和应用力量。 3.通过实习，培育学生观看问题、分析问题和解决问题的力量，为今后较顺当地走上工作岗位打下肯定的基础。 4.通过实习，培育学生理论和实践相结合的力量，培育实事求是的工作作风，踏踏实实的工作态度，树立良好的职业道德和组织纪律观念。 二、毕业实习的基本要求 实习期间，学生应以实习单位为课堂，以实习单位中具

7、有丰富实践阅历的管理人员为教员，仔细搞好毕业实习，使其真正收到实效。为此，必需做到： 1.严格根据实习规定的要求进行实习，不得提前结束实习，也不准随便延长实习时间。要遵守实习单位的劳动纪律和其他各项规章制度，与实习带老师傅和实习单位搞好关系。 2.虚心学习会计核算的方法、财务管理的技巧以及其他企业管理学问，勤奋探究实践工作阅历。敬重实践阅历，敬重管理人员，虚心听取讲解，仔细做好实习日记，仔细撰写实习报告。 3.对在实习中悉知的商业隐秘保密。借阅实习单位供应的各类资料，必需按有关规定妥当保管，完整归还。 4.系统收集和全面把握毕业论文(设计)的有关数据资料。要深化调查毕业论文(设计)的背景状况，

8、系统查阅论文(设计)有关的文献资料;熟识毕业论文(设计)的讨论思路、技术途径、方法步骤和实际管理中的有关讨论成果。 5.应紧密联系毕业论文(设计)选择相应的企业和岗位作为实习点。实习点原则上由学生依据本人的实际状况自主联系，若学生自主联系难度较大，由系负责统一支配。 在学生实习期间，指导老师应当定期或不定期地对学生的实习状况进行检查。检查可以采纳与实习单位指导老师通讯联系、实地走访实习单位等方式。实习检查的主要内容包括：实习生劳动纪律的遵守状况;实习生工作的主动性;实习生在实习过程中论文资料的收集状况等等。指导老师对学生实习的检查应当有书面记录;评定实习成果时应充分考虑检查结果。 会计实习方案

9、篇三 预备阶段 贯穿整个预备阶段：外语的学习 3月：资深的营销专家对入围选手进行培训。培训内容包括：熟悉“金钱”，营销人员的公关礼仪，销售技巧和销售策略，以及我国的市场整体状况。学习供应链学问。 46月：在国内的公司进行营销实习，了解本土的营销特色。写营销实习报告，对本国的营销状况进行分析，找出其符合市场规律的方面，同时找出其缺点与弱势的地方，提出建议。将临时还不能找到很好的解决方法的地方记录下来。写一份分析报告。 实战阶段 78月，出国实习。 贯穿整个国外实习过程：了解该国文化、节日、民俗，通过实践找到该国人民的最感爱好和最敏感的事物。 l 进入公司前的培训 第一周：外国顶尖的营销培训大师对

10、选手进行系统的培训。 l 进入公司实习 第二周，第三周：与市场部人员进行两周的市场实践。首先通过培训嬉戏使选手与该公司市场部成员之间相互了解，在语言和行为上能够相互理解，达成共识。然后在该公司市场部人员指导下进行两周的销售实践，了解该公司的营销系统，组织，流程，形成对该公司营销系统的见解。 第四周：系统的了解该公司的营销整体。由该工公司的高层营销人员以及相关专业人员为选手系统的讲解，本公司的营销战略，营销系统，营销组织，营销流程，运行机制，产品战略，该企业提高国际营销力量的途径。营销人才力量建设的方法，以及如何建立企业整体的营销核心竞争力等等。 第五周第八周：结合公司的HR建议和本人的意愿，到

11、公司的详细岗位进行工作，并负责一个项目。在这四周里，要深刻的体会，并学习如下内容： 1、市场方面。如何进行市场培育，维护市场生态关系，以及如何进行整体的市场规划与运作。 2、产品方面。体会公司的产品的系列、节奏的组合，产品、品牌的互动有效协同的效应。 3、个人营销力量方面。学习资本运作，学习与国际营销网络渠道进行联盟和合作，学会国际营销的嬉戏规章，锤炼国际营销力量。 4、营销人力资源方面。体会该公司的营销人力资源牵引机制，激励机制,竞争淘汰机制,约束机制。该公司的科学的价值评价、价值安排体系。 第八周：实习总结。将两个月的实习状况进行汇总，做一个针对该公司的营销分析报告。实习公司的相关领导就选手在实习期间的表现作点评，给出改进的建议。 实习要求：每天坚持记日记，记录当天的实习心得，记录自己想法，不理解的地方，建议，灵感等等。而且要把每天看的状况与中