2017年三基培训计划和实施方案

1、易晶 -计划编号科教科2017-002领导审批康健李东霞编订日期2017-01-06生效日期2017-01-06页数共6页泸县人民医院三基培训计划和实施方案（2017年）2017年是我院创建三级医院的决胜年。 为更好地抓好基础医疗质量， 规范医疗操作程序，以医学临床“三基”培训为中心内容，认真抓好医务 人员培训工作，尤其是加强住院医师的在职培训，以提高医疗质量和全院 医务人员的整体素质。特制定泸县人民医院 2017年三基培训计划。一、培训目的“三基”培训是提高医务人员整体素质和医疗水平的重要途径。 目 的为提高全体医务人员的医疗质量水平， 把“三严”作风贯彻到各项医 疗活动中。卫技人员“三基”

2、培训率A 95%,考核合格率100%。二、培训对象：全院医护、药剂、医技人员。三、培训方法（一）采取分级分类培训原则：初级职称人员重点加强基础知识、 基本理论、基本技能培训，中级以上职称人员在此基础上加强本岗位、 本专业的新技术、新进展培训。（二）培训形式1、医院院内培训（1）科内组织专题授课。各科室在科主任、护士长的主持下，组织业务学习。(2)邀请院内、外专家专题授课。(3)视频教学，技能操作培训。(4)参加院内外各种形式的学术讲座、学习培训。其中：院级培训由医务科、护理部、医院感染控制科、保卫科等科室 牵头，报备科教科。应包括以下内容：医院质量与安全管理方案，科室质 量与安全管理考核实施方

3、案，医疗卫生法律法规，国家发布的医疗核心制 度、各种诊疗规范和操作指南，医院制定的医疗、护理、院感、药事、输 血等管理制度、流程、预案，临床路径相关知识的培训以及其他与质量与 安全相关的内容。手卫生知识、消毒隔离知识、医务人员执业暴露与防护、 多重耐药菌的防控知识、院感监控、医院隔离技术、抗菌药物、合理用药 理论知识、消防安全等。各科室内应制定“三基”培训计划与实施方案，并由科主任或副主任 负责培训和考核。每月一次学习，时间不少于2小时，培训要求有记录(时 间、签字、主讲人、内容等)。着重科室三基培训。2、自学自练医务人员自行安排时间进行学习和训练， 进一步强化基础知识、基本 理论和基本技能。

4、3、教学查房、疑难病例讨论形式。个人自学为主，院部和科室组织培训为辅(三)内容要求1、基础理论：包括与疾病诊断、治疗有关的医学基础理论以及护理 基础理论。2、临床基本技能病历书写与全身体格检查、无菌操作技术、胸腔穿 刺、腹腔穿刺、腰椎穿刺、气管插管术、机械通气、心肺复苏、心电图检 查、医学影像学阅读、超声诊断学；手术的基本操作方法：包括洗手、穿 脱手术衣、手术器械的正确使用、打结、基本缝合方法等 )。3、临床基本理论和基础知识各专业的临床诊疗常规、抗生素及药物 的合理使用规范、合理用血指征、检验相关基础知识等。4、医疗卫生相关法律法规。5、医院规章制度。6、技能培训与考核内容：徒手心肺复苏技术

5、；心电监护仪的使用技术 电除颤仪器的使用技术；呼吸机的使用与维护技术。7、医技人员的专业知识和技能培训以本专业为主。(四)考核内容1、临床住院医师(1)相关卫生法律、法规、规章制度。(2)临床基本知识。(3)临床基本技能病历书写及全身体格检查、无菌操作技术、临床 常用操作技术、徒手心肺复苏、心电图、医学影像、抗菌素及药物的合理 应用是每年必考项目其余项目每个考核周期抽考 2项。2、临床主治医师(1)相关卫生法律、法规、规章制度(2)临床诊疗常规和各专业知识、诊疗指南考试及技能考核；(3)临床基本技能病历书写及全身体格检查、心肺复苏、临床常用 操作技术、心电图、影像读片、抗菌素及药物的合理应用是

6、每年必考项目， 其余项目每个考核周期抽考2项。3、临床副主任及晋升三年之内主任医师(1)相关卫生法律、法规、规章制度。(2)临床诊疗常规和各专业知识、诊疗指南。(3)徒手心肺复苏技能。4、辅助科室的医技人员(1)相关卫生法律、法规、规章制度。(2)本专业的专业知识和技能。(3)徒手心肺复苏技能。5、N0和N1级护士(1)相关卫生法律、法规、规章制度。(2)医院、科室的各项规章制度、流程、应急预案及工作职责。(3)护理管理制度：分级护理制度、查对制度、交接班制度、医嘱 执行制度等。(4)临床护理观察方法，护理文书书写规范及要求。6.护师。(5)医院感染基本知识，护士职业防护，常用急救技术(如心肺

7、复 苏术、吸痰等)。(6)各专科护理常规，基础护理操作技能，常用急救技术(如心肺周晶-复苏术、吸痰等)。6、N2级护士(1)护理基础理论知识及基础护理操作技能，能制定完整的护理计划。(2)专科理论和专科护理技能。(3)常用急救技术。(4)各种监护仪器及护理设备的应用。(5)临床带教能力的培训。7、N3级护士(1)专科理论和专科护理技能，危重病人的护理。(2)常用急救技术。(3)患者病情评估与处理、紧急处置能力。(4)各种监护仪器及护理设备的应用。(5)完成护理带教小讲课。8、N4级护士(1)突发事件的应对与处理。(2)危重、疑难病症的护理，常用急救技术。(3)负责组织本科护理学术讲座和护理病案讨论。(4)组织护理查房，业务学习，临床带教。(五)考核时间科室每季度应进行一次考核(书面、操作均可)。医院每年进行一次书面考核，1-2次心肺复苏考核。易晶 -（六）重点培训考核内容四、五月份：全院医技人员进行心肺复苏操作强化训练及考核。六月份：安排全院医护人员卫生法律法规专题、 核心制度培训、临床 输血知识培训。九月份：第二次全院医务人员进行徒手心肺复苏操作强化训练及考 核。十二月份： 全院医护人员基础理论考试。四、考核和监督各科室内应制定“三基”培训计划与实施方案，并由科主任或副主任 负责培训和考核。每月一次学