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文档简介

1、2019 年辅导员策划书的范文一、活动目的：1 、充分发挥学生的主动性和积极性， 给学生提供一个锻炼的机 会。2 、通过学生与学生的相互沟通， 可进一步拉近学生与辅导员教 师和专业教师的距离，让广大新生对新的大学环境更加了解。3 、让辅导员有时间从繁忙烦琐的工作抽出身来进修学习， 研究 学生工作，创新工作思路， 提高职业能力和素质，优化我院的教师队 伍。二、活动前准备：1 、对 10级、11级的班级进行宣传， 希望同学们积极报名参加。2 、布置会场，摆放好桌椅。3 、准备好现场所需的矿泉水。4 、安排面试者有序入场，并签名登记三、招聘要求 :1 、谨遵校章校纪，自觉遵守学校的各项规章制度。2

2、、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦 耐劳。3 、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩 良好。4 、具有团队合作精神和一定的社会实践经验， 曾多次在社会和 大学实践中与同学、队员紧密配合，较好地完成既定任务和目标，积 累了一定的团队合作经验。5 、具备良好的文稿写作能力。6 、综合素质：性格开朗，工作认真负责，积极主动，思维严谨、 敏捷，考虑较周全，注重细节；虚心学习，尊重师长，善于总结；对 人和善、平易近人，遇到问题时能够保持冷静， 并努力寻求解决办法。7 、做好上传下达的工作，及时将学校下达的任务完成并上报；8 、能熟练掌握 Word 文档、 Excel 表格、 PowerPoint 幻灯制作 等 Office 软件的基本运用技能。9 、有一定社交能力， 能帮助辅导员与校领导或其他院系之间相 互沟通联络。四、招聘评选：（百分制）1 、个人简历（ 30分）用精简的语言进行个人介绍和对班级建设管理的方案、工作计 划、活动开展进行书面阐述说明。2 、个人展示（ 30分）用简短的语言做自我介绍，并对自己为什么要面试和怎么展开 工作进行简单的阐述。2 、老师提问（ 40

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