员工福利补贴有哪些

1、员工福利补贴有哪些职工徭利补贴包括的范围有哪些?传统上的福利待遇，一般指现在劳动法所规定的劳动保 障和社会保障现在的徭利待遇指企业为了保留和激励员工，采用的非现金形式的报酬， 因此，本系统中列出的幅利，与津贴的最大差别就是，福利是非现金形式的报酬，而津贴 是以现金形式固定发放的。员工徭利补贴是什么？传统上的幅利待遇，一般指现在劳动法所规定的劳动保障和社会保障，现在的福利待遇指 企业为了保留和激励员工，采用的非现金形式的报酬，因此，本系统中列出的福利，与津 贴的最大差别就是， 福利是非现金形式的报酬， 而津贴是以现金形式固定发放的。 福利的 形式包括保险、实物、股票期权、培训、带薪假筈等，系统中

2、列出的金额是从公司成本角 度考虑的，折合成金额后进行展示的。员工 t 畐利补贴有哪些？根据国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知(国税函20093 号) 的规定，职工槁利费开支范围如下：1, 尚未实行分离办社会职能的企业，其内设福利部门所发生的设备、设施和人员费用， 包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院等隼体福利部门的设备、设 施及维修保养费用和福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等2, 为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利企业向职工发放的因公外地就医费用；未实行医疗统筹企业职工医疗费用；(3) 职工供养直系亲

3、属医疗补贴；(4) 供暖费补贴供暖费补贴也称为“冬李取暖补贴”， 国家劳动总局总新宇1979 176 号文件中规定的冬李 取暖补贴是指北方高寒地区职工宿舍的取暖补贴不包括企业生产经营房屋取暖的费用。 具体扣除标准按当地政府规定执行。各地对发放“冬季取暖补贴都有不同的规电注意按 当地政府的报销范围执行。(5) 职工防音降温费；防音隆温费是指企业发放的用于给员工抵御酷暑的高温补贴，企业为员工下发的降暑饮料 并不能充抵高温补贴，具体扣除标准按各地政府规定执行。注意区别职工防暑隆温费和企业发放的防暑降温物品的区别。国家劳动总局关于清凉饮 料问题的箜函（劳总护宇198065 号）规定，“暑期对在高温、贈

4、天作业的人员供应清凉 饮料，是为了保护这些职工在生产过程中的安全健康，防止中暑的一种辅助措施，一般是 由有关单位配制，供应一定量的含盐饮料，隼体供应，共同饮用，不折发现金和实物。它 不是非生产性的福利待遇。因此，企业夏天支付的清凉饮料费用不属于职工防暑降温费. 不属于福利费,而是劳动保护费另外注意，企业发放给职工回家享用的防暑降温用品，由于不符合国家劳动总局关于清 凉饮料问题的复函（劳总护字198065文件中“隼体供应，共同饮用，不折发现金和实物”的规定，不属于劳动保护费。对此类费用是否属于福利费还是工资目前也无明确规 定。（6）职工困难补贴；职工困难补贝占是指企业对家庭人均生活费收入低于困难

5、补助标准的职工给予补助。具体扣 除标准按各地政府规定执行。注意区别企业提供的职工困难补贴和工会提供的职工困难补 贴是不同的，前者在企业职工福利费列支，后者在工会经费中列支。国家税务总局关于生活补助费确定问题的通知 （国税发1995155 号）文件规定“职工困难补助是指由于某些特定事件或原因而给纳税人本人或其家庭的正常生活造成一定困难，其任职单位按国家规定从提留的搐利费或者工会经费中向其支付的临时性生活困难补 助。”，虽然该文件已经作废，但是这个解释还是有参考价值具体扣除标准按各地政府规定执行。救济费;文件没有明确说是什么救济费，救济费一般有三种，第一种是国家民政部门发放的救济费, 这和企业关系

6、不大;第二种是下面要讲到的抚恤救济费，还有一个就是疾病救济费了。劳 动部关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见（劳部发1995309 号）文 件规定“职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其 病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能 低于最低工资标准的 80%。”这里的“病假工资”是针对尚未参加社会医疗保险统筹的用人单位，沿用原来医疗保险规定 而畐疾病救济费是针对已经实行社会保险统筹的用人单位，按照新的医疗保险规定而言的, 是一种规范的提法。具体扣除标准按各地政府规定执行。（8）职工食堂经费补贴（9）职工交通补贴；也就

7、是俗称的“上下班交通费”，一般是按企业规定的合理标准执行。如果地方政府有规定 标准的，按各地政府规定执行。根据国家税务总局大企业税收管理司关于 2009 年度税收自查有关政策问题的函(企便 函200933 号)的规定，企业为员工报销的燃油费作为职工交通补贴。(10) 丧葬补助费；根据已经废止的企业职工养老保险基金财务制度(财社字1996 175 号)规定，死亡丧 葬补助费是指企业用于离休、退休、退职人员死亡的丧葬补助费用。具体扣除标准按各地政府规定执行。(11) 抚恤费；根据已经废止的企业职工养老保险基金财务制度(财社字1996 175 号)规定，抚恤救 济费是指企业支付给死亡的离休、退休、退职人员供养直系亲.属的一次性抚恤和生活补助 费用。具体扣除标准按各地政府规定执行。(12) 安家费；安家费是指职工退休、退职或工作调动时按财政部门的规定发给的安家补助。具体扣除标 准按各地政府规定执行。(13) 探亲假路费具体扣除标准按各地政府规定执行。(14) 其他职工福利费员工 t 畐利待遇包括：基本月薪一是对员工基本价值、工作表现及贡献的认同。综合补贴一一对员工生活方面基本霜要的现金支持。年终奖金一一农历新年之前发放，使员工过一个富足的新年。销害奖金一一市场人员在完成销售任务后的奖励奖励计划一一给予对公司具有突出贡献的员工的奖励。医疗保险一一参加社会统筹福利保险及大病保险。退