时间管理：高效职业人士必备技能测试题

学习课程 时间管理 高效职业人士必备技能学习课程 时间管理 高效职业人士必备技能 单选题单选题 1 1 浪费时间的内部因素是浪费时间的内部因素是 回答 正确回答 正确 1031 1 A 资料不全 2 B 计划欠妥 3 C 权责混淆 4 D 沟通不良 2 2 有关时间描述不正确是有关时间描述不正确是 回答 正确回答 正确 11 1 A 时间的基本元素是事件 2 B 时间是由过去 现在及未来构成的 3 C 时间管理的关键不在于事件的控制 4 D 时间管理误区就是忙 盲 茫 3 3 时间管理策略中的时间管理策略中的 40 30 30 40 30 30 法则法则 中的中的 40 40 表示表示 回答 回答 正确正确 1357 1 A 主动的事情 2 B 突破的事情 3 C 被动的事情 4 D 以上都不是 4 4 时间管理步骤的正确排序是时间管理步骤的正确排序是 回答 正确回答 正确 1518 1 A 列单 组织 删除 成就感 习惯 2 B 习惯 列单 组织 删除 成就感 3 C 列单 组织 删除 习惯 成就感 4 D 列单 删除 组织 习惯 成就感 5 5 时间管理策略中的时间管理策略中的 40 30 30 40 30 30 法则法则 的含义是的含义是 回答 正确回答 正确 1519 1 A 40 是被动的事情 30 是主动的事情 30 是 突破的事情 2 B 40 是突破的事情 30 是被动的事情 30 是 主动的事情 3 C 40 是主动的事情 30 是突破的事情 30 是 被动的事情 4 D 以上都不是 6 6 时间管理的好习惯不包括时间管理的好习惯不包括 回答 正确回答 正确 1678 1 A 随手记 2 B 一日之计在于晨 3 C 培养自己的敏锐度 4 D 一日之计在于昨天 7 7 第四代时间管理强调的是第四代时间管理强调的是 回答 正确回答 正确 181 1 A 自然法则 2 B 惯例 3 C 个人价值观 4 D 规则与准备 8 8 时间管理的目的要求达到的效能是指时间管理的目的要求达到的效能是指 回答 正确回答 正确 182 1 A 确定的期待结果 2 B 用最小的代价或花费所获得的结果 3 C 用最小的代价或花费获得最佳的期待结果 4 D 不确定的结果 9 9 时间管理中授权应考虑的因素是时间管理中授权应考虑的因素是 回答 正确回答 正确 1997 1 A 5 个 W 和 1 个 H 2 B 80 20 法则 3 C 40 30 30 法则 4 D 60 40 规则 10 10 哪一项不是有效目标的特征哪一项不是有效目标的特征 回答 正确回答 正确 533 1 A 可以实现 2 B 不具备弹性 3 C 完成有期限 4 D 具体可以衡量 11 11 设定有效目标的原则可用设定有效目标的原则可用 SMARTSMART 来表示 其中来表示 其中 A A 表示表示 回答 回答 正确正确 534 1 A 具体的 2 B 可以计量的 3 C 可以达到的 4 D 合理的 12 12 设定有效目标的原则可用设定有效目标的原则可用 SMARTSMART 来表示 其中来表示 其中 S S 表示表示 回答 回答 正确正确 700 1 A 具体的 2 B 可以计量的 3 C 可以达到的 4 D 合理的 13 13 时间管理规划的基本原则是时间管理规划的基本原则是 回答 正确回答 正确 862 1 A 40 30 30 原则 2 B 80 20 原则 3 C 60 40 原则 4 D 自然法则 14 14 时间规划的最高标准是时间规划的最高标准是 回答 正确回答 正确 863 1 A 用最小的时间去完成目标 2 B 用最多的时间去完成目标 3 C 将可用时间投入最有成就的作为中