虚拟股协议书

1 / 17 虚拟股协议书 编号 干 股 分 红 协 议 书 甲方： 上海年享投资有限公司 乙方： 签订地点：上海市奉贤区奉浦路 99号 B座 1208室 签订日期： 2016 年 干股分红协议书 甲方： 上海年享投资有限公司 乙方： 鉴于乙方以往对甲方的贡献及激励乙方更好的工作，也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益，经甲、乙双方友好协商，本着互惠互利 的原则，双方同意甲方以虚拟股的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务，特订立以下协议： 1定义，除非本合同条款或上下文另有所指，下列2 / 17 用语含义如下： 虚拟股：上海年享投资有限公司名义上的分红比例，虚拟股拥有者不是甲方在工商注册登记的实际股东，虚拟股的拥有者仅享有参与上海年享投资有限公司年终净利润的分配权，而无所有权和其他权利，不得转让和继承。 分红：指甲方年终税后可分配的净利润。 2.分配方式： 甲方在协议期限内，每年分配给乙方占甲 方所有股份 15%的虚拟股分配给乙方。 甲方按以上方式分配的前提为甲方年终税后有可分配的净利润，如果当年亏损则没有分红。 乙方取得的甲方虚拟股分红比例，由甲乙双方签字确认，但对外不产生法律效力；乙方取得的该虚拟股分红比例，没有任何实际股份作为分红依据，即乙方按上述比例分红，仅仅是甲方的单方面奖励，与股权无关；乙方不能据此认为在甲方有相 15 %的股权，不得以此虚拟股对外作为在甲方拥有资产的依据；乙方亦不能以其虚拟股要求甲方折成现金退出或要求甲方收购。 乙方提前终止与甲方的劳务 关系或者乙方违反合同或甲方的规章制度而被甲方解除劳务关系的，或者其他任何因为甲方或乙方原因而使劳务关系解除，基于本协议的奖励性质，双方认可：乙方离开甲方，则本协议对乙方自动失效，3 / 17 如前一年已进行了分红，前一年的分红不用退还，但当年的分红不再分配给乙方，其分配比例归甲方所有。 3.甲方的权利义务： 甲方聘用乙方为公司管理咨询顾问职位，甲方每年分配占甲方所有股份 15%的虚拟股给乙方作为劳务费用。 乙方需为甲方提供咨询顾问的劳务服务，主要工作职责为甲方设计公司战略发展方向、提供 经营管理理念、进行技术指导、为业务拓展提供理念和渠道、针对专业领域对员工培训等一系列的工作。以适应甲方发展经营的需要。 甲方需为乙方咨询工作提供必要的条件和便利以及相关的后勤支持。 4.乙方的权利义务： 乙方无需进行实物、土地使用权、货币、有价证券等的投入。 乙方需为甲方提供咨询顾问的劳务服务，主要工作职责为甲方设计公司战略发展方向、提供经营管理理念、进行技术指导、为业务拓展提供理念和渠道、针对专业领域对员工培训等一系列的工作。以适应甲方发展经营的需要。 乙方在本合同实施过程中，应尽足够的勤勉和谨慎，为甲方提供准确、全面、充分的咨询意见和建议，保证其提供的所有分析报告及实施方案具有合法性、有效性和可操作性，且中国现有的法律法规框架或政策背景和社会环境也没4 / 17 有出现重大变化的前提下能够得以顺利实施。 乙方需保证胜任并积极完成甲方的工作，积极努力为甲方创造利润； 在执行协议过程中 , 由于乙方的过错 ,造成本协议或其附属文件不能履行或不能完全履行 , 由此发生的损失 , 由乙方承担。 乙方拥有对甲方的财务状况的监督权以 及对公司账册等资料的查阅权。甲方应每月一小节，每季度中结，年终总结，以统计出实际可分配的税后净利润。 5.协议期限： 本协议期限为 2016 年 月 日至年月 日。 协议到期终止后，甲方根据合同期间的经营情况及乙方工作情况决定是否签署新的虚拟股分红协议。如需重新签订，应以书面形式以予确认，任何非书面形式的确认均为无效。 6.协议解除情形 因乙方工作不称职或损害甲方利益的前提下，甲方有权依法提出解除双方劳务关系并终止本协议。 乙 方在本协议期限未满前因个人原因提出解除劳务关系，并经甲方同 意的，双方可解除劳务关系，本协议同时终止。 此合同即视为甲乙双方的劳务合同，双方无需签订5 / 17 劳务合同合同，虚拟股份分红权从属于甲乙双方的劳务关系上，故除以上、条规定外，在任何情况下，甲乙双方的劳动合同无效、撤销、终止或劳动关系的解除，本协议也随之无效或终止和解除。协议无效或终止后的其他事项按本协议条的规定处理。 本协议终止后，本协议第 6 条的规定甲、乙双方仍须遵守。 7保密义务。 乙方对本 协议的内容承担保密义务，不得向第三人泄露本协议中乙方所得虚拟股以及分红等情况，除非事先征得甲方的许可。 乙方对甲方提供资料和信息承担保密义务。本合同期限届满或解除，乙方应返还或销毁或妥善保管甲方为配合乙方提供咨询服务向其提供的相关资料，对已掌握的上述信息应予保密，如需公开、援引或其他第三方提供，需经甲方书面同意。不论本合同是否变更、解除、终止，本条款均有效。 甲乙双方如若违反本保密条款的约定，给对方造成的损失应给予相应的赔偿。 8争议的解决。 因本协议引起的 相关争议，双方应争取友好协商解决。如双方协商不成，任何一方可向合同签订地人民法院提6 / 17 起诉讼。 9其他规定。 本协议自双方签字或盖章之日起生效。 本协议不得以口头方式修改，而须以双方签署书面文件的方式修改。 本合同正本一式贰份，甲方持壹份，乙方持壹份。 甲方：上海年享投资有限公司乙方： 法定代表人或授权代表： 年 月日 年月日 虚拟股股东协议书 甲方： 乙方： 现有甲方 温州 XX 控制电器科技有限公司，目前正处在发展壮大时期，需要进一步 开拓市场，真正做大做强，鉴于乙方对甲方的贡献和为了激励乙方更好的工作，并进一 步促进公司发展和实现更好的经济效益。为此，经双方友好协商，本着互利的原则，甲 方以虚拟股的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方权利和义务，特订立以下 协议： 一、企业基本情况如下： 7 / 17 企业名称： 住 所： 法定代表人姓名： 注册资本： 公司类型 : 经营范围： 成立日期 营业期限 二、定义除非本合同条款或上下文另有所指，下列用语含义如下： 虚拟股：是指温州 XX 控制电器科技有限公司名义上的股份，虚拟股拥有者不是指甲 方在工商注册登记的实际股东，虚拟股拥有者仅享有参与公司年终利润的分配权，而无 所有权和其它权利，不得转让和继承。 分红：是指温州 XX 控制电器科技有限公司年终按照公司股东章程可分配的净利润 值。 三、订立协议各方当事人情况 及持有虚拟股数量： 甲方法人情况： 姓名： ，性别 身份证号： 籍贯： 。 8 / 17 股份分配方式及比例 a. 姓名： ，性别： 身份证号： 籍贯 : ，持有公司 %虚拟股份； b. 姓名： ，性别： 身份证号： 籍贯 : ，持有公司 %虚拟股份； c. 姓名： ，性别： 身份证号： 籍贯 : ，持有公司 %虚拟股份； d. 姓名： ，性别： 身份证号： 籍贯 : ， 持有公司 %虚拟股份； e.姓名： ，性别： 身份证号： 籍贯 : ，持有公司 %虚拟股份； 乙方取得的虚拟股股份记载在公司内部虚拟股股东名册。由双方签字确认。乙方不 得以此虚拟股对外作为在甲方拥有资产的依据，而无所有权和其它权利，不得转让和继 承。 四、股东的权利和义务 权利 1、表决权，股东有权参与公司的重大决策。 2、知情权，公司应当定期或不定期地向全体股东成员如实报告公司事务执行情况以及 经营情况和财务状况，股东有权在审议报告的基础9 / 17 上提出质询或建议。一旦有股东对公 司某项经营内容执行情况提出异议，公司就应该暂停该项事务的执行，交股东会讨论决 定。 3、查阅权，为确保公司的健康发展，实现共同的经营目标，股东为了解公司的经营状 况和财务状况，在不影响公司正常活动的情况下有权查阅股东会议记录和公司财务帐 簿。 4、红利发取权，依据公司项目所发生的所有费用清单及税收，结合每年所有项目中标 总价，最终合计所得年终净利润。 义务 1、遵守公司规章制度和义务。公司股东章程是由股东共同制定的，既是公司组织和行 为的基本准则，也是股东行为的准则，因此，公司股东章程对每个股东都具有约束力。 2、对公司其他股东的诚信义务。 3、保守公司经营相关核心内容的义务。 4、努力学习和自身提高的义务及培养员工的义务。 5、公司股东章程规定的其他义务。 五、分红 10 / 17 1.每年年终会计根据公司税后利润计算虚拟股东的净利 润。 2.在确定乙方可得分红的 25 个工作日内，甲方将乙方可得分红的部分支付给乙方； 3.乙方取得的虚拟股分红以人民币的形式支付，甲方不得以其它形式支付，除非乙方同 意； 六、续约事宜 a.本合同期满时，甲乙双方均同意不再签订劳动合同的，乙方未提取的可得分红部分在 合同期满后两年内，由甲方按每期三分之一的额度支付给乙方； b.本合同期满时，甲方要求继续续约而乙方不同意的，乙方未提取的分红的一半由甲方 在合同期满后的 两年内按均支付；可得分红的另一半归甲方所有。 c.乙方提前终止与甲方的劳动合同或者乙方违反劳动合同的相关规定或者违反公司的 规章制度而被甲方解职的，乙方未提取的分红归甲方所有，乙方无权再提取。 4.乙方在获得甲方授予虚拟股的同时，仍可根据甲乙双方签订的劳动合同享受甲方给予 11 / 17 的其它待遇。 七 .合同期限： 7.本合同为年，始年月日止 年 月 日 ; 合同期限的续展： 本合同到期日自动终止，除非双方在到期日之前签署书面协 议，续展本合同的期限。 八、合同终止 1）本合同于合同到期日自动终止，除非双方按第六条规定续约； 2）如甲乙双方的劳动合同终止，本合同也随之终止。 九争议的解决 如果发生本合同的争议或者与本合同有关的争议，甲乙双方首先应当友好协商解决，协商不 成，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。 十其它规定 乙方在公司工作要任劳任怨，若在公司经营过程中，谋取有损公司利益者。发生一次， 本协议将对乙方不在享受公司股东权利，情节 严重者可送检察机关，特作说明。 合同双方签字盖章后后生效。本合同一式五份，协议方各执一份。 甲方：温州 XX 控制电器科技有限公司 法人： 年 月 日 12 / 17 a.股 东： b.股 东： 年 c.股 东： 年 月 日 月 日 年 d.股 东：年 月 日 月 日 干股分红协议书 甲方：。厂 乙方：共 4 人。 1、 ，身份证号 ，住址 ; 2、 ，身份证号 ，住址 ; 3、 ，身份证号 ，住址 ; 4、 ，身份证号 ，住址 ; 鉴于乙方以往对甲方的贡献及激励乙方更好的工作，也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益，经甲、乙双方友好协商，本着互惠互利的原则，双方同意甲方以虚拟股的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务，特订立以下协议： 1定义，除非本合同条款或上下文另有所指，下列用语含义如下： 虚拟股：指。厂名义上的分红比 例，虚拟股拥有者不是甲方在工商注册登记的实际股东，虚拟股的拥13 / 17 有者仅享有参与。厂年终净利润的分配权，而无所有权和其他权利，不得转让和继承。 分红：指甲方年终税后可分配的净利润。 乙方：指以上具体 4 人，协议中关于乙方的约定对乙方中任意 1 人均有同等约束力。 2.分配方式： 甲方在协议期限内，每年分配给乙方共 36%的虚拟股，乙方 4 人每人平均分配 9%的虚拟股，即甲方将年终税后净利润的 36%平均分配给乙方 4 人。若当年 4 人每人按 9%的比例分红所得少于人民币 万元的，则甲方将当年分配给乙方的虚拟股提高到 40%，即乙方 4 人每人分红 10%，无论每人10%分红所得是否高于人民币万元均为最后分配结果。 甲方按以上方式分配的前提为甲方年终税后有可分配的净利润，如果当年亏损则没有分红。 乙方取得的甲方虚拟股分红比例，由甲乙双方签字确认，但对外不产生法律效力；乙方取得的该虚拟股分红比例，没有任何实际股份作为分红依据，即乙方按上述比例分红，仅仅是甲方的单方面奖励，与股权无关； 乙方不能据此认为在甲方有相应 36%或 40%的股权，不得以此虚拟股对外 作为在甲方拥有资产的依据；乙方亦不能以其虚拟股要求甲方折成现金退出或要求甲方收购。 乙方任意 1 人或多人提前终止与甲方的劳动关系或14 / 17 者乙方违反劳动合同或甲方的规章制度而被甲方解职的，或者其他任何因为甲方或乙方原因而使乙方离职的，基于本协议的奖励性质，双方认可：乙方中任意 1 人或多人离开甲方，则本协议对乙方已离职的具体个人自动失效，对乙方其他在职人员继续有效。如前一年已进行了分红，前一年的分红不用退还，但当年的分红不再分配给乙方已离职的具体个人，其分配比例归甲方所有，乙方其余人仍按每人 9%，不足万元的按 10%的比例进行分配。甲方会在乙方有人离职的情况下，选择新的符合条件的人加入奖励行列，尽量使乙方人数长期维持在 4 人。如有新人加入，则甲方和乙方重新签订与本协议内容相同的新协议，仅在乙方具体名字上有所变更，若有其他变更则以新协议所述为准。 签订本协议不影响甲方和乙方的正常劳动关系，乙方在获得甲方授予的虚拟股同时，仍然按照人民币 2500 元 /月的待遇领取劳动报酬。 3.权利义务： 乙方无需进行实物、土地使用权、货币、有价证券等的投入。 乙方需组织、管理甲方技术服 务和业务拓展工作，以适应生产经营的需要； 乙方需保证胜任并积极完成甲方的工作，积极努力为甲方创造利润； 15 / 17 在执行协议过程中 , 由于乙方的过错 ,造成本协议或其附属文件不能履行或不能完全履行 , 由此发生的损失 , 由乙方承担。 乙方 4 人在甲方处工作期间，不得在其他任何地方自行从事或为他人从事与甲方构成竞争的业务。 甲乙双方对甲方的盈亏状况进行监督，每月一小节，每季度中结，年终总结，以统计出实际可分配的税后净利润。乙方对甲方所报的合理开