免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
天旗运动用品(宁波)有限公司 下道工序就是顾客 注注塑塑车车间间产产品品制制造造过过程程卡卡 工令号产品名称模 穴材 料颜 色毛 重 数 量原料重量计划生产时间计划完成时间计划员 加料时间干燥温度干燥时间准备完成时间加料员班组长 机台号开机时间停机时间调试用料洗料管用料注射周期 技术员 日 期 白班产量异常情况记录 次 品 率 操作员晚班产量异常情况记录 次 品 率 操 作 员 退料量补料量成品合格率组长审核 技术员改进意见 班组长改进意见 品检员改进意见 车间总结 注: 1、颜色代号: 蓝色 次品率2% 绿色 2%次品率5% 红色 次品率5%审核: 2、异常情况记录内记录异常情况发生的时间及异常情况代号。具体代号如下: a、欠注 b、飞边 c、银纹 d、尺寸不稳定 e、缩水 f、翘曲 g、龟裂 h、熔接痕 i、光泽差 j、烧焦 k、粘模 l、冷料斑或流纹 m、色差 n、气泡 o、模具问题 p.其他 天旗运动用品(宁波)有限公司注塑车间 kuji-洗料管用料控制表 日 期 机台号机台型号技术员 领料量 料 管 中 的 材 料 及 颜 色使 用 结 果 (kg) 备 注 (kg)原有残留料颜色现要注射料颜色已用未用可利用报废 kuji-zs-006 天旗运动用品(宁波)有限公司注塑车间 下道工序就是顾客 注注塑塑车车间间着着色色配配方方记记录录表表 序号日期 产品名称颜色 配料量材料名称材料产地颜料配方颜料产地 其它辅助原料 配色人 名称产地及用量 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 天旗运动用品(宁波)有限公司 注塑车间 下道工序就是顾客 洗洗料料管管用用料料表表 机台型号 带精粉黑、蓝、红色洗透明白色不同料颜色洗不同料颜色同样料洗不同颜色 洗料管时间洗料管用料洗料管时间 洗料管用料 洗料管时间洗料管用料 90t/110t 20 分钟5 kg15 分钟3 kg10 分钟1.5 kg (170g) 150t 20 分钟8 kg15 分钟5 kg10 分钟2 kg (300g) 180t/250t 20 分钟15 kg15 分钟8 kg10 分钟4 kg (500g) 450t 30 分钟30 kg25 分钟15 kg20 分钟10 kg (1800g) 1000t 30 分钟60 kg25 分钟30 kg20 分钟20 kg (4500g) 备 注 以上洗料管用料减去机台的最大容积重量作为洗料管的损耗, 以上 洗料管用料保证百分之一百 其它洗料管用料保证可以粉碎作回料用。 可粉碎再利用 天旗运动用品(宁波)有限公司 注塑车间 2003-
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 小学生食品安全教育教案修改版
- 幼儿版反对校园霸凌课件
- oa系统如何选型
- PM模块系统试运行说明
- 2024年包头客运从业资格证报名考试题目
- 2024年江西客运从业资格证考试培训试题和答案
- 2024年男女双方离婚协议书范文
- 2024年员工入职合同书转让协议
- 2024年江西大客车从业资格证考试
- 2024年门市租赁协议合同书
- 2024年广西旅发旅行社集团限公司招聘5名公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版
- 王远方故意杀人案庭审笔录解读
- MOOC 新时代中国特色社会主义理论与实践-武汉理工大学 中国大学慕课答案
- 机械设计答辩常见问题及对策
- MOOC 创新与创业管理-南京师范大学 中国大学慕课答案
- 植物营养学课件
- 新建低空经济产业园建设项目可行性研究报告
- 计算机职业生涯规划
- 华润认知能力测评题
- 体育教育生涯发展报告
- 2023年10月自考00018计算机应用基础试题及答案含评分标准
评论
0/150
提交评论