高职院图书馆互动管理的实践探索尝试

-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 高职院图书馆互动管理的实践探索 尝试 摘 要：我国的市场经济近两年 来快速发展，企业之间逐渐重视人力资 源模块的发展。企业的人力资源主要来 之高职院校，高职院校的图书馆能提供 给学生专业知识及专业信息，增强高职 学校的图书馆管理能够有效提升学生、 学校、社会各方面的需求。本文就对高 职院图书馆互动管理的实践进行探讨。 中国论文网 /4/view-12987025.htm 关键词：高职院 图书馆 互动管 理 中图分类号：G251 文献标识码： A 文章编号：1003-9082 （ 2017）10-00- 01 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 我国当前有很多高职院校都有图 书馆，但是管理制度并不成熟，在长久 以来的发展过程中依然存在较多问题， 比如管理方式不够好、管理结构不合理 等。本文就对高职院校的图书馆存在的 一些问题进行说明，并提出了一些解决 办法。 一、高职院图书馆互动管理当中 存在的问题 我国很多地方的高职院校都拥有 自己的图书馆，高职院校的学生也不断 增加了图书借阅的数量。现在的社会竞 争是非常激烈的，高职院校图书馆在这 个环境下还没有能够为学生提供良好的 借阅图书管理服务，究其原因，主要是 因为高职院校图书馆在图书的借阅方面 没有完整的体系，同时图书馆的工作人 员没有足够强的管理意识，图书馆对于 自身书籍资源没有进行很好的掌握分配， 这就导致了学生对书籍的多元化需求很 难满足。图书馆当前提供给学生的阅读 服务还不够全面，不能很好的满足学生 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 的借阅需求，这就导致学生在借阅书籍 的时候兴趣不高。因此，当前迫切需要 解决的问题就是建立高效率高标准的书 籍借阅体系，这样才能满足学生的书籍 借阅需求。 在对资源利用率低的问题上，主 要有以下几个原因：第一，图书馆藏书 在质量上有很大问题，书籍层次低、品 类少、结构不科学、不能很好地适应学 校及社会的需求；为追求图书的藏量， 接受一些社会或内部教师的捐书，而这 些捐书大部分是种类繁杂的杂志或是中 小学生的课本之类书籍，层次低、品类 少、结构不科学。第二：一些图书馆在 合并之后，没有将藏书资源进行高效的 整合，没有合理的分布文献资源，学生 在进行查阅时有很大困难；第三：本校 的图书馆将一部分区域划给其他部门， 这样导致图书馆已经失去原有安静的阅 读环境，变得异常嘈杂。 二、高职院图书馆互动管理的解 决方案 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 1.提升馆舍环境 学生在阅读书籍的时候，周围的 馆舍环境对阅读心情的影响是很大的。 图书馆应该将环境布置的舒适明亮，让 学生在读书的时候有非常愉悦的心情。 调节馆舍内的温度，选择合适的家具颜 色，排放一些绿色盆栽，这都能给学生 一种温馨的感觉。学生能够非常舒心的 积极学习，提升自身素质水平。图书馆 在服务方式上不断发生变化，馆舍内环 境也需要进行适当的调整。比如图书馆 可以实行借阅模式，学生在图书馆内取 书浏览不受限制。建立起信息共享空间， 建设成人性化的自修室，让学生能够积 极地将图书馆资源利用起来，对建设优 秀学风有很大帮助。 2.提升图书馆工作人员素质 高职院校图书馆能够在一定程度 上代表学校的形象，人们对图书馆的构 造和图书馆内工作人员的言行举止以及 仪容仪表进行了解，就能知道一个学校 的形象和文化素养。所以图书馆需要对 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 管理制度进行完善，对馆内工作人员的 言行进行规范，将图书馆的精神风貌充 分的展现出来。对图书馆的工作人员实 行人性化管理，能够很大程度上让所有 员工都能参与进图书馆的管理当中，将 每个人的智慧发挥出来。让工作人员能 将自身和集体之间的关系进行明确，使 工作人员做到自控自律。提升工作人员 的素质，主要是在工作当中的精神面貌、 职业道德、工作态度等。图书馆组织业 务培训，将工作人员的职业素养不断提 高。在做图书馆工作的过程中，工作人 员首先要将图书馆的藏书量和各个书籍 说摆放的位置了然于心，要求工作人员 能做到熟悉各种图书的具体摆放位置了 解各种图书的大概内容，工作人员还需 要有较强的科学文化素养。培养工作人 员的素养需要，将学生的需求作为核心 思想，对工作人员的服务素质进行不断 优化，以学生所关心和所需求的地方做 出有效创新，将学生的需求信息做出优 化和筛选，从而将信息资源提供出准确 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 的定位给学生。D 书馆对自身素质进 行优化的时候不应该是封闭进行的，而 应该将学生的意见广泛的采取进来，来 优化自身的服务模式。 3.提升图书馆资源建设 图书馆最重要的一点在于文献资 源的丰富多样程度。图书馆采购书籍的 时候以高职院校的专业要求为基准，再 结合教师与学生的实际需求进行采购。 图书馆在每年购书时应组织论证会，请 各系部、教务处、校企合作办、学生处 等部门参与论证，共同讨论购书的方向， 或是各系部提出所需购买那些书籍，根 据各系部每年招收各专业学生人数，购 回的图书借阅率自然会增高。同时也需 要采购能够培养出法学生素质、道德和 完整人格的文献资源。图书馆的工作主 要是为了能最大程度的满足学生的需求。 在建设设施上、文献资源上满足学生需 求，同时制定出人性化的借阅制度供学 生选择，将学生的权益放在第一位，积 极地将学生诉求解决好，不断为学生提 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 升服务质量，重视学生的满意度，以此 推动图书馆事业的发展，保持学生和图 书馆之间不断进行良性互动。 4.完善图书借阅服务 高职院校图书馆在为学生办理借 阅服务的过程中，需要对图书借阅工作 的思想作出合理创新，明确服务学生的 理念，做好服务学生的工作，转变传统 的图书馆管理思想，将借阅服务作为图 书馆的第一原则，对自身的服务态度做 出创新。管理员定期统计图书的借阅率， 以便得到学生喜爱哪方面的图书的数据， 把以前图书馆的借阅经验进行总结，以 得到其中有价值的思想认知理念，对长 期的借阅服务当中遇到的实际事例或者 人进行研究探讨，找出自身在服务当中 所表现出的不足和缺陷，对图书馆在历 史上出现的一些错误事件作出深刻的反 思以及总结，并进行有效的研究，找出 正确的自身的立足点。 结语 高职院校图书馆的工作主要是为 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢