fc人身安全学习_第1页
fc人身安全学习_第2页
fc人身安全学习_第3页
fc人身安全学习_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

人身安全保障措施 1、安全机构 1.1 安全网已建立。 1.2 安全监察机构按安全生产工作规定要求明确了职责、 职权。 2、安全管理 2.1 各级安全第一责任者已经到位。 2.1.1 对本单位安全全面负责。 2.1.2 定期召开安全生产工作会议,研究解决重大安全生产 问题。 2.1.3 亲自过问重大(或重要)事故。 2.1.4 统筹协调解决安全生产重大问题,负责协调解决保证 安全生产所需人力、物力、才力。 2.2 认真组织季节性安全检查和安全月活动。 2.2.1 安全检查内容具体,有针对性,可操作性,重点突出。 2.2.2 安全检查有组织、有领导的进行。 2.2.3 安全检查有督促、有检查、有总结、有评比。 2.2.4 安全检查成果明显。 2.2.5 检查出的问题有整改措施计划,有复查验收。 2.3 对待事故坚持“四不放过”原则,对于已发生的事故的 防止对策,已进行了复查。 2.4 有关人员按规定进行了身体检查并合格。 2.5 有关工作人员(含固定职工、合同制职工、合同工、临 时工等)按有关规定进行了“安规”培训并考试合格。 2.6 工作许可人、工作负责人、工作票签发人、班长经过 “安规”考试合格,经批准后,名单正式公布。 2.7 安全检查人员经过专业培训,考核、考试合格,并取得 安全检查员证书。 2.8 加强多种经营企业的安全管理。 2.8.1 安全议购已建立,安全人员已经配备,安全网已经形 成,各级各类人员安全职责已明确。 2.8.2 多种经营企业安全生产的各项现场操作规程和安全管 理制度已经建立。 2.8.3 多种经营企业职工(含临时工、合同工)已进行了安 全教育或培训,不留死角。 2.9 明确外包工程的安全职责,避免外包工程安全无人过问 的现象。 2.10 重视安全全过程管理,对设计、制造、安装和调试进 行认真的安全质量监督,力争不留隐患。 2.11 有关人员学习了紧急救护法(触电急救、创伤急救) 、 消防知识。 2.12 现场配备紧急救护药品和器具。 2.13 认真进行安全日活动,内容充实、具体,定期进行。 学有所获,记录完整。 2.14 实行安全生产重奖重罚制度。 2.14.1 对于实现安全生产重奖重罚有明确规定。 2.14.2 对于在安全生产工作中,有重大、突出贡献的人员 和单位、部门,按有关规定给予重奖和表彰。 2.14.3 对于事故和有关责任人和单位、部门,按有关规定 进行经济的和行政的出发和追究责任。 2.15 认真进行“两票”的检查、统计,积极开展千次操作 无差错活动。 2.16 对工作人员的基本要求: 2.16.1 进入检修、施工现场,必须戴好安全帽 2.16.2 工作前不得饮酒,工作中精神饱满,思想集中。 2.16.3 熟悉工作内容、地点,熟悉工作安全措施和注意事 项。 3 认真贯彻安全生产规定制度,坚决反对习惯性违章。 3.1 安全工器具 3.1.1 配备合格的接地线,顺序编号,平时整齐的放置在架 子上,对号入座,定期进行检查,发现问题,及时更换。 使用时要满足短路要求。 3.1.2 配备合格的验电器,定期进行绝缘试验,合格后贴上 标签,注明使用电压等级,有效期。 3.

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论