关于加强女工工作落实科学发展观的几点思考.docx

关于加强女工工作落实科学发展观的几点 思考 企业女职工是我国妇女的骨干力量，是中国工人阶级的重 要组成部分，是推进生产力发展和社会全面进步的一支伟 大力量。广大女职工在改革开放和社会主义现代化建设中 作出了重要贡献。在当前市场经济深入发展的新形势下， 加强女工工作，开创女工工作的新局面，进一步发挥女职 工工作的积极性、创造性对于全面落实科学发展观、推动 企业改革发展有着十分重要的作用。 一、充分认识女工工作的重要性，加强女工工作的领 导和支持。党的十七大强调要坚持以人为本。全面协调可 持续的科学发展观、推动社会主义物质文明、精神文明与 和谐社会建设全面发展。站在企业发展的微观层面上看问 题，这既对企业的全面工作提出了新的要求，也对企业的 发展提供了更加有力的环境和机会。企业女职工工作是企 业工作的一部分，也是妇联工作的一部分，全面加强女工 工作对于落实科学发展观，发挥女职工的主人翁精神和积 极性、创造性，促进企业稳步快速发展，有着重要深远意 义。 1.女工工作是调动女职工生产积极性，创造性的组织 保证。随着社会物质文明和精神文明的不断发展，女性社 会地位的不断提高，女职工已成为企业工作发展不可缺少 的重要力量。女工工作围绕企业生产经营，大力开展适合 女工特点的活动，依法表达和维护女职工的合法权益和特 殊利益，组织女工学文化、学管理、学技术，提高女职工 素质，引导女职工积极参与企业管理，开展女工思想政治 工作，开展建功立业活动和丰富多彩的文化建设活动，就 会调动广大女职工的生产积极性、创造性，发挥“半边天” 的作用。 2.女工工作对企业的稳定和安全生产工作有着不可替 代的特殊作用。家庭是社会的细胞，是社会稳定的重要因 素，有个温馨和谐的家庭，职工在生产经营工作中就会专 心致志，减少事故的发生，这一点在煤矿生产等高危行业 显得尤为重要。开展“安全五好家庭”、“好矿嫂”及丰 富多彩的安全文化活动，营造稳定的发展环境，有力地推 动了企业的安全生产。 3.加强女工工作是企业改革发展的迫切需要。在企业 改革发展过程中，女职工思想道德素质和文化技术素质总 体上得到提高的同时，思想的社会性、务变性、差异性也 日益增加，这与企业落实党和国家的一系列维护女职工合 法权益的方针政策及法规与女职工的期望还有较大差距。 这些矛盾和问题都会影响企业改革发展，加大女工工作的 力度，构建企业行政与女职工协商合作共赢舞台，维护女 工的主人翁地位，才能最大限度的化解企业发展过程中出 现的矛盾和问题，挖掘女工的了聪明才智，保证企业健康 发展。 我们西山煤电集团多种经营系统有一万余职工，女职 工占 50%，是煤电行业多种经营的一支重要力量。多年来， 多种经营党政工领导高度重视女工工作，大力支持女工工 作，围绕多种经营事业的发展实际，大力开展女工素质工 程、建功工程、维权工程为主要内容的建设活动，引导女 职工在多种经营事业中展才华、做贡献，为全局多种经营 产值突破 21 亿，管理上台阶，稳定健康发展做出了重要贡 献。初中证明，女职工是企业发展的重要力量，女工工作 是调动广大女工工作积极性、创造性不可缺少的组织保证， 重视女工工作，加强对女工工作的支持和引导，卓有成效 地开展女工工作是企业整体发展不可忽视的一个重要因素。 二、围绕中心大力开展女工活动，增加女工工作的凝 聚力。用活动凝聚职工，通过活动提升素质，在活动中展 示女职工的才华智慧，是女工工作的主要方法。当前的形 式下，女工工作要突出抓好以下活动。 1.“素质工程”系列活动。女职工的地位和作用，关 键取决于自身素质，通过提高女职工观察和分析问题的能 力，正确处理个人利益和整体利益关系的理论素质，使广 大女职工能在激烈的市场竞争中找到自己工作的切入点， 明确工作重点和方向，站稳脚跟，发挥应有的作用。 2.“建功工程”系列活动。女工组织要以“巾帼建功” 活动为突破口，开展多种形式的岗位练兵活动。要加强对 女职工观念的教育活动，帮助女工树立竞争意识和风险意 识，参与市场竞争，谋求生存发展，争做复合型人才，发 挥半边天作用。 3.“维权工程”系列活动。要以阳光关爱活动为突破 口，不断完善女职工维权网络，设立维权顾问和监督员， 加强维权宣传，提高女工的自我保护意识；定期组织女工 普查；建立困难女工档案；开展帮扶活动，营造维权的良 好环境，使广大女职工感受工会女工组织的温暖。 三、不断强化女工组织的自身建设，提高女工工作水 平。女工组织的自身建设，是提高女工工作水平的基础。 结合企业改革发展的实际，工会女工组织一是要深入贯彻 落实企业工会和女工委员会工作条例，进一步完善基层女 工组织，增强凝聚力，自觉把女工工作融入到企业改革发 展和工会工作的大局。二是要坚持不懈地抓好女工队伍建 设，注重培养提高女工干部的整体素质，培养女工活动的 骨干力量。三是女工组织要加强作风建设。要大兴调研之 风，注重研究探索，真诚倾听广大女职工呼声。不断发现 新问题，解决新问题，提出新思路。只有充分了解女工队 伍发展