宾馆劳动合同7篇

宾馆劳动合同7篇篇1甲方（用人单位）：___________宾馆地址：_________________________法定代表人：___________________乙方（劳动者）：_________________身份证号码：___________________鉴于甲乙双方均有建立劳动关系的意愿，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，双方达成以下劳动合同：一、工作内容及地点1.乙方在甲方担任的职位为：______________。2.工作内容按照甲方的岗位描述及相关规定执行。如有变动，应以书面形式通知乙方并征得乙方同意。3.工作地点在_____________。甲方有权根据公司业务需要调整乙方的工作地点。二、工作时间与休假1.工作时间按照甲方的规定执行，符合国家和地方的规定。2.休假制度按照甲方的相关规定执行，包括年假、病假、事假等。三、薪资待遇与福利1.乙方的工资标准、支付方式、支付时间等按照甲方的规定执行。2.甲方应按时足额支付乙方的工资，不得拖欠。3.乙方享有国家规定的各项福利待遇以及甲方规定的员工福利。四、劳动保护及条件甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的安全和健康。乙方应遵守甲方的安全规定和操作规程。五、劳动纪律与保密义务1.乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及社会公德。遵守职业道德，履行保密义务。2.乙方在劳动合同期限内及终止后，均不得泄露甲方的商业秘密。若因乙方泄露商业秘密给甲方造成损失，乙方应承担法律责任。六、劳动合同期限与试用期1.本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。试用期为___个月。试用期包含在合同期限内。2.合同期限届满前，双方可协商续签劳动合同。若未续签，合同到期即终止。七、违约责任与解除或终止合同的条件1.甲乙双方应履行合同约定的各项义务。若一方违反合同约定，应承担违约责任。违约方应支付违约金并赔偿对方损失。违约金的数额及承担方式按法律及合同约定执行。宾馆劳动合同协议草案（正式文本）甲方（用人单位）：___________宾馆地址：_________________________法定代表人：___________________乙方（劳动者）：_________________身份证号码：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议：一、工作内容及地点乙方担任的职位为：______________工作内容按照甲方的岗位描述及相关规定执行；工作地点符合公司业务需要；如有变动应以书面形式通知乙方并征得同意；甲乙双方需严格遵守岗位责任制和作业规范等相关制度二、工作时间与休假执行标准工时制度每日工作时间不超过八小时平均每周工作时间不超过四十四小时休假制度包括年假病假事假等按照国家法定及公司规定执行三、篇2甲方（用人单位）：________________宾馆地址：____________________________法定代表人：______________________联系电话：________________________乙方（员工）：____________________性别：____________________________出生年月：________________________身份证号码：______________________联系电话：________________________住址：______________________________________________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动达成如下协议：一、工作内容及地点1.乙方在甲方担任的职位为：____________________。2.乙方的工作地点为：____________________宾馆。3.乙方的工作职责及任务按照甲方的相关规章制度执行。二、工作时间和休息休假1.工作时间：按照甲方规定的工作班次安排。2.休假制度：按照甲方的休假政策执行。3.加班政策：按照国家法律法规和甲方规定执行。三、劳动报酬及福利待遇1.乙方的基本工资为：____________________元/月。2.甲方根据经营情况、乙方的工作表现及绩效，可以调整乙方的工资。3.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。4.其他福利待遇按照甲方规定执行。四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。3.甲方对乙方进行必要的劳动安全卫生教育和应急演练。五、劳动纪律和规章制度1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。2.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照相关规定处理。六、劳动合同的变更、解除和终止1.甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。2.劳动合同解除和终止按照国家法律法规和甲方规定执行。七、违约责任及赔偿金1.甲乙双方违反本合同的，应当承担违约责任。2.违约方应当赔偿因违约造成的损失。八、其他约定事项篇3甲方（用人单位）：________________宾馆地址：_____________________________联系方式：___________________________乙方（员工）：_____________________性别：_______________________________出生年月：___________________________身份证号码：_________________________住址：________________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动达成如下协议：一、工作内容及地点1.乙方同意在甲方宾馆从事________________岗位工作。2.乙方的工作地点为甲方宾馆所在地。二.合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期至____年__月__日止。三、工作时间和休息休假1.甲方根据宾馆经营需要，对员工的休息时间采取轮换制度。乙方具体工作时间根据所在岗位的工作安排执行。2.甲方保证乙方享有国家法定节日休息的权利。法定节假日加班工资支付按照国家相关规定执行。四、劳动报酬及支付方式和时间1.乙方的月劳动报酬不低于当地最低工资标准。具体工资标准根据岗位和工作表现确定。奖金、津贴、补贴按甲方有关规定执行。2.甲方按月以货币形式支付乙方工资，于次月___日支付。逾期支付赔偿金为未支付部分总额的百分之___。超过____个工作日未支付时，乙方有权解除本合同并追究甲方责任。五、社会保险及福利待遇篇4甲方（用人单位）：________________宾馆地址：____________________________法定代表人：______________________联系电话：________________________乙方（员工）：____________________性别：____________________________身份证号码：______________________住址：____________________________联系电话：________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。一、合同期限1.合同签订日期：____年__月__日；2.合同生效日期：____年__月__日；3.合同结束日期：____年__月__日；4.试用期：自合同生效之日起__个月。二、工作内容和工作地点1.乙方在甲方担任的职位为：____________________；2.乙方的工作地点为：____________________宾馆内及其相关场所；3.乙方的工作职责和任务是：根据甲方工作需要，执行本岗位的工作标准，按时、按质、按量完成各项工作任务。三、工作时间和休息休假1.工作时间：按照甲方规定的工作班次和工作时间进行工作；2.休息休假：按照国家法定休息休假制度执行。四、薪酬待遇1.乙方的工资结构为：基本工资+岗位工资+绩效工资+其他补贴；2.乙方的基本工资为：____元/月；3.乙方的岗位工资根据其岗位和工作表现确定；4.乙方的绩效工资根据其工作业绩和效益确定；5.乙方试用期工资为：____元/月。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护用品；2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和工作规范；3.甲方负责为乙方缴纳工伤保险费用。六、社会保险及其他福利待遇1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用；2.乙方享受国家规定的各项福利待遇。七、劳动纪律和规章制度1.甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规和政策；2.乙方必须遵守甲方的劳动纪律和规章制度；3.乙方违反劳动纪律和规章制度，甲方有权按照有关规定进行处理。八、劳动合同的变更、解除和终止1.甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同；2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；篇5甲方（用人单位）：________________宾馆地址：____________________________法定代表人：______________________联系电话：________________________乙方（员工）：____________________性别：____________________________出生年月：________________________身份证号码：______________________联系电话：________________________住址：_____________________________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方宾馆工作的事宜达成如下协议：一、工作内容及地点1.乙方同意在甲方宾馆从事________________岗位工作。2.乙方的工作地点为甲方宾馆所在地。二.合同期限本合同期限为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。其中试用期为___个月。三、工作时间和休息休假根据宾馆经营需要，乙方所在岗位实行____工作制。乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，完成劳动任务，遵守劳动纪律。甲方应按照国家的规定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施。四、劳动报酬和保险待遇1.甲方根据法律、法规的规定，结合本宾馆实际情况制定薪酬制度，确定乙方的劳动报酬为每月____元。甲方可根据实际情况调整薪酬制度及乙方的劳动报酬，但应及时通知乙方。2.甲方应按照国家和地方有关社会保险的规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方应当依法承担缴纳社会保险费用的义务。具体支付方式和标准按国家有关规定执行。五、劳动纪律和违约责任1.甲乙双方应严格遵守法律、法规和政策规定，自觉履行本合同约定的义务。任何一方违反本合同约定的义务，均应承担违约责任。违约金数额按相关法律、法规的规定执行。若违约金不足以弥补对方损失，违约方还应承担赔偿责任。2.乙方在工作期间违反甲方劳动纪律或规章制度，甲方有权按国家法律法规和宾馆相关规定给予处罚。如情节严重，甲方有权解除本合同。篇6甲方（用人单位）：____________________宾馆地址：_____________________________________法定代表人：___________________________联系方式：___________________________乙方（员工）：_______________________身份证号码：___________________________联系方式：___________________________鉴于甲乙双方自愿，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为确立劳动关系，明确双方权利和义务，达成如下协议：一、工作内容及地点1.乙方在甲方担任的职位为_______________________。2.工作地点在_______________________。甲方有权在公司所属区域内对乙方的工作地点进行调整。二、工作时间和休假制度1.工作时间按照甲方的规定执行，具体工作时间由甲方安排。2.休假制度按照国家法定休假制度和甲方的相关规定执行。三、工资待遇及福利1.乙方的工资标准为每月________元。具体薪资调整按照甲方规定和公司绩效进行。2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。3.乙方享受甲方规定的其它福利待遇。四、保密义务及竞业限制1.乙方应对在工作中接触到的甲方商业机密、客户资料等保密信息承担保密义务。在未经甲方书面同意的情况下，不得向第三方泄露或用于个人用途。2.乙方在离职后的竞业限制期内（一般为离职后的一年内），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。竞业限制期内，甲方将给予乙方一定的经济补偿。具体补偿办法按照甲方规定执行。五、违约责任及解决纠纷方式1.若甲乙双方任一方违反本合同的任何条款，应承担违约责任。违约金数额和支付方式按照国家的法律法规和甲方相关规定执行。若违约金不足以弥补对方损失，还应承担赔偿责任。若发生纠纷，应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。篇7甲方（用人单位）：________________宾馆地址：____________________________法定代表人：______________________联系电话：________________________乙方（员工）：____________________性别：____________________________身份证号码：______________________住址：____________________________联系电话：________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，经友好协商达成以下协议：一、劳动合同期限1.合同签订日期：____年____月____日2.合同生效日期：____年____月____日3.合同结束日期：____年____月____日二、工作内容和工作地点1.乙方应按照甲方的要求，担任________________岗位工作。2.