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文档简介
某生产企业厂区卫生环境管理职责规定一、总则1.目的为加强公司厂区卫生环境管理,创造整洁、舒适、安全的工作环境,保障员工身体健康,提高公司形象,特制定本规定。2.适用范围本规定适用于公司内所有生产区域、办公区域、生活区域以及附属设施等厂区范围内的卫生环境管理。3.职责分工公司成立厂区卫生环境管理领导小组,由公司总经理担任组长,各部门负责人为成员。领导小组负责统筹协调厂区卫生环境管理工作,制定卫生环境管理目标和计划,监督检查各部门卫生环境管理工作的执行情况。各部门负责本部门区域内的卫生环境管理工作,明确专人负责,确保卫生环境符合规定要求。二、厂区卫生环境管理标准1.生产区域卫生标准车间地面保持清洁,无明显灰尘、油污、杂物,每日清扫一次,必要时随时清扫。设备表面无积尘、油污,定期擦拭保养,保持设备清洁卫生。生产线上的物料摆放整齐,不得随意堆放,工作结束后及时清理剩余物料。生产区域的废料、废品应及时清理,分类存放于指定地点,定期处理。车间内的通风良好,空气清新,无异味。生产区域的门窗玻璃保持干净明亮,窗台无杂物。2.办公区域卫生标准办公桌面整洁,文件、办公用品摆放有序,每日下班前清理桌面。办公区域地面干净,无垃圾、污渍,定期拖地。办公设备如电脑、打印机、复印机等表面清洁,定期擦拭。办公区域的垃圾桶及时清理,垃圾不得溢出。公共区域如走廊、楼梯、电梯间等保持清洁,定期清扫和消毒。会议室使用后及时清理,保持桌椅摆放整齐,地面干净。3.生活区域卫生标准员工宿舍内床铺、衣物等摆放整齐,保持室内整洁卫生,个人物品不得随意丢弃。宿舍地面干净,定期清扫,垃圾及时清理。公共卫生间清洁卫生,无异味,定期消毒,卫生纸供应充足。食堂环境整洁,桌椅摆放整齐,餐具清洗消毒符合卫生标准,食品残渣及时清理。生活区域的绿化区域定期修剪、浇水、施肥,保持花草树木生长良好。4.附属设施卫生标准厂区道路保持畅通,路面干净,无杂物、积水,定期清扫和维护。停车场地面清洁,车辆停放有序。消防设施、设备表面清洁,定期检查维护,确保设施设备完好有效。排水系统畅通,无堵塞、积水现象,定期清理排水管道。三、厂区卫生环境管理措施1.清扫保洁措施制定详细的清扫保洁时间表,明确各区域的清扫责任人及清扫频次。配备充足的清扫工具和清洁用品,如扫帚、拖把、抹布、清洁剂等。清扫人员应按照规定的标准和流程进行清扫,确保清扫质量。加强对清扫保洁工作的监督检查,发现问题及时整改。2.垃圾分类处理措施在厂区内设置分类垃圾桶,分别标明可回收物、有害垃圾、厨余垃圾、其他垃圾等类别。对各类垃圾进行分类收集,定期由专业的垃圾处理公司进行处理。加强对员工的垃圾分类宣传教育,提高员工的环保意识。3.消毒杀菌措施根据不同区域的卫生要求,定期进行消毒杀菌工作。办公区域、生活区域的公共卫生间、电梯间等重点部位每周至少消毒一次。生产区域根据生产工艺和产品要求,定期对设备、环境进行消毒。消毒工作应严格按照消毒操作规程进行,确保消毒效果。4.绿化养护措施制定绿化养护计划,定期对厂区内的花草树木进行修剪、浇水、施肥、病虫害防治等工作。合理规划绿化区域,增加绿化面积,改善厂区环境。加强对绿化养护人员的管理,提高绿化养护水平。四、各部门卫生环境管理职责1.生产部门负责本部门生产区域的日常卫生清扫和保洁工作,确保生产环境符合卫生标准。监督员工保持生产现场的整洁,及时清理生产过程中产生的废料、废品。对生产设备进行定期清洁和保养,保持设备卫生。配合其他部门做好与生产区域相关的卫生环境管理工作。2.行政部门负责公司办公区域、生活区域以及公共区域的卫生环境管理工作。制定和完善厂区卫生环境管理制度,并监督执行。组织开展卫生环境检查和评比活动,对表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励。负责与外部清洁公司、垃圾处理公司等相关单位的沟通协调工作。做好卫生环境管理工作的宣传教育,提高员工的卫生意识。3.质量部门对生产过程中的卫生环境进行监督检查,确保产品质量不受卫生环境因素的影响。参与卫生环境管理标准的制定和修订,提出质量方面的要求和建议。对卫生环境不符合标准的情况进行调查分析,提出整改措施,并跟踪整改效果。4.采购部门负责采购清扫工具、清洁用品、消毒用品等卫生环境管理所需物资,确保物资质量符合要求。与供应商沟通协调,保证物资的及时供应。5.后勤部门负责公司食堂、宿舍等生活区域的卫生环境管理工作,确保饮食和住宿环境安全卫生。对生活区域的设施设备进行定期维护和保养,保证设施设备正常运行。做好生活区域的水电供应管理,确保水电安全。五、卫生环境管理检查与考核1.检查方式公司实行定期检查和不定期抽查相结合的卫生环境检查制度。定期检查每周组织一次,由行政部门牵头,各部门派人参加,对厂区各区域进行全面检查。不定期抽查由公司领导或行政部门随时进行,重点检查卫生环境管理的薄弱环节和问题整改情况。2.检查内容各区域的卫生状况是否符合卫生环境管理标准。卫生清扫保洁工作是否按时完成,质量是否达标。垃圾分类处理是否规范。消毒杀菌工作是否落实到位。绿化养护工作是否符合要求。卫生环境管理相关制度的执行情况。3.考核标准对卫生环境管理工作表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励,奖励方式包括荣誉证书、奖金等。对卫生环境管理不达标的部门,视情节轻重给予警告、罚款等处罚。连续两次卫生环境检查不合格的部门,部门负责人应向公司领导作出书面检讨,并制定整改措施,限期整改。卫生环境问题严重影响公司形象或造成不良后果的,追究相关部门和人员的责任。六、附则1.
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