安全管理规章制度汇编-2

安全管理规章制度汇编_2一、总则1.目的本安全管理规章制度汇编旨在加强公司的安全管理工作，预防和减少事故的发生，保障员工的生命安全和公司的财产安全，确保公司生产经营活动的顺利进行。2.适用范围本规章制度适用于公司内所有部门、车间、员工以及进入公司区域的外来人员。3.基本原则安全管理遵循"安全第一、预防为主、综合治理"的方针，坚持以人为本，强化全员安全意识，实行全面、全过程、全方位的安全管理。二、安全管理职责1.公司管理层职责制定公司安全管理目标和方针，并确保其得到有效贯彻执行。为安全管理工作提供必要的资源支持，包括人力、物力和财力。定期召开安全管理会议，研究解决安全管理工作中的重大问题。对公司安全管理工作进行全面监督和考核。2.部门负责人职责负责本部门的安全管理工作，落实公司安全管理规章制度。组织制定本部门的安全操作规程和应急预案，并组织实施。定期对本部门员工进行安全培训和教育，提高员工安全意识和技能。开展本部门的安全检查和隐患排查治理工作，及时消除安全隐患。负责本部门安全事故的报告和初步处理，并配合公司做好事故的调查和处理工作。3.员工安全职责遵守公司安全管理规章制度，服从安全管理部门的管理和指挥。积极参加公司组织的安全培训和教育活动，提高自身安全意识和技能。正确佩戴和使用劳动防护用品，遵守安全操作规程。发现安全隐患及时报告，并积极参与隐患的排查和治理工作。积极配合公司做好安全事故的应急救援工作。三、安全教育培训1.培训计划安全管理部门每年制定年度安全教育培训计划，明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等。各部门根据公司年度培训计划，结合本部门实际情况，制定本部门的安全教育培训计划，并报安全管理部门备案。2.培训内容安全生产法律法规、标准规范。公司安全管理规章制度和操作规程。安全事故案例分析。安全技能培训，如消防器材使用、急救知识等。3.培训方式内部培训：由公司安全管理部门或各部门负责人组织内部培训。外部培训：根据需要，选派员工参加外部专业机构组织的安全培训。现场培训：结合实际工作，由经验丰富的员工对新员工或其他员工进行现场操作培训。4.培训考核每次培训结束后，应对培训效果进行考核。考核方式可采用考试、实际操作等。对考核合格的员工颁发培训合格证书，对考核不合格的员工进行补考或重新培训。四、安全检查与隐患排查治理1.安全检查制度公司实行定期安全检查和不定期安全检查相结合的制度。定期安全检查包括月度、季度、年度安全检查。月度安全检查由各部门自行组织，季度安全检查由安全管理部门组织，年度安全检查由公司管理层组织。不定期安全检查由安全管理部门根据实际情况随时组织，包括节假日前后、重大活动期间等。2.隐患排查治理安全检查中发现的安全隐患，应立即下达隐患整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限。整改责任人应按照整改通知书的要求，及时组织整改。整改完成后，应向安全管理部门提交整改报告。安全管理部门对隐患整改情况进行跟踪复查，确保隐患得到彻底消除。对重大安全隐患，应实行挂牌督办制度，由公司管理层组织制定专项整改方案，确保隐患得到及时有效的治理。五、危险作业安全管理1.危险作业范围危险作业包括动火作业、高处作业、有限空间作业、临时用电作业、动土作业、断路作业等。2.危险作业审批进行危险作业前，作业单位应填写危险作业审批表，经所在部门负责人审核，安全管理部门审批后方可进行。危险作业审批表应明确作业内容、作业时间、作业地点、作业人员、安全措施等。3.危险作业安全措施作业单位应根据危险作业的特点，制定相应的安全措施，并确保措施的有效落实。安全管理部门应对危险作业现场进行监督检查，发现问题及时督促作业单位整改。危险作业结束后，作业单位应清理作业现场，经安全管理部门检查确认后，方可撤离。六、设备设施安全管理1.设备设施采购采购设备设施时，应选择具有资质的供应商，确保设备设施的质量和安全性能符合国家标准和行业标准。设备设施采购合同中应明确安全要求和售后服务等条款。2.设备设施安装与调试设备设施安装前，应制定安装方案，并按照方案进行安装。安装过程中应严格遵守安全操作规程。设备设施安装完成后，应进行调试和试运行，确保设备设施正常运行。3.设备设施维护保养各部门应建立设备设施维护保养制度，定期对设备设施进行维护保养，确保设备设施的安全性能良好。设备设施维护保养记录应详细记录维护保养的时间、内容、人员等。4.设备设施报废对已达到报废条件的设备设施，应及时进行报废处理。设备设施报废应填写报废申请表，经安全管理部门审核，公司管理层批准后进行。七、消防安全管理1.消防设施配备公司应按照国家有关规定，配备足够数量的消防设施和器材，如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统等。消防设施和器材应定期进行检查、维护和保养，确保其性能良好。2.消防通道管理公司应保持消防通道畅通，严禁在消防通道内堆放杂物。消防通道的门应保持常开状态，并有明显的标识。3.动火作业消防安全管理动火作业前，应办理动火审批手续，经安全管理部门和消防部门批准后方可进行。动火作业现场应配备灭火器材和灭火设施，并设置专人监护。动火作业结束后，应清理现场，确保无火种残留。4.火灾应急预案公司应制定火灾应急预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序等。定期组织员工进行火灾应急演练，提高员工的应急救援能力。八、职业健康安全管理1.职业健康防护措施公司应根据国家有关规定，为员工提供必要的职业健康防护用品，如安全帽、耳塞、口罩等。对从事接触职业病危害作业的员工，应定期进行职业健康检查，并建立职业健康监护档案。2.工作场所环境管理公司应保持工作场所的整洁卫生，改善工作环境，减少职业病危害因素的产生。对产生职业病危害的作业场所，应设置警示标识和中文警示说明。3.职业健康培训安全管理部门应定期组织员工进行职业健康培训，提高员工的职业健康意识和自我保护能力。职业健康培训内容应包括职业病防治法律法规、职业健康防护知识等。九、安全事故管理1.事故报告发生安全事故后，事故现场有关人员应立即报告本部门负责人，部门负责人应在接到报告后1小时内报告安全管理部门和公司管理层。安全管理部门应在接到报告后2小时内报告当地安全生产监督管理部门和其他有关部门。2.事故调查公司应成立事故调查组，对事故进行调查。事故调查组应查明事故原因、经过和损失，认定事故性质和责任。事故调查应坚持"四不放过"原则，即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过。3.事故处理根据事故调查结果，对事故责任人进行相应的处理，包括警告、罚款、辞退等。对事故单位进行经济处罚，督促事故单位采取有效措施，防止类似事故再次发生。4.事故统计与分析安全管理部门应定期对安全事故进行统计和分析，总结事故发生的规律和特点，提出改进措施和建议。安全事故统计分析结果应作为公司安全管理决策的重要依据。十、附则1.本规章制度