幼儿园疫情报告工作制度

幼儿园疫情报告工作制度一、总则1.目的为有效预防、及时控制和消除幼儿园突发公共卫生事件的危害，保障师生员工的身体健康与生命安全，维护幼儿园正常的教育教学秩序，特制定本疫情报告工作制度。2.依据依据《中华人民共和国传染病防治法》《突发公共卫生事件应急条例》《学校卫生工作条例》以及教育部门、卫生健康部门关于幼儿园疫情防控工作的相关要求制定本制度。3.适用范围本制度适用于本幼儿园全体师生员工在疫情期间的健康信息报告及相关管理工作。

二、疫情报告责任主体1.幼儿园园长园长是幼儿园疫情报告的第一责任人，全面负责幼儿园疫情报告工作的组织、协调与管理，确保疫情报告工作的及时、准确、规范。2.保健医生保健医生为疫情报告的具体负责人，负责收集、汇总、核实师生员工的健康信息，按时向当地教育部门和卫生健康部门报告疫情相关情况。3.班级教师班级教师负责本班幼儿及教职工的日常健康监测，发现异常情况及时向保健医生报告，并协助做好相关防控措施。

三、疫情报告内容1.师生员工基本信息包括姓名、性别、年龄、班级、教职工岗位等。2.健康状况每日报告师生员工的体温、有无咳嗽、乏力、呼吸困难等疑似新冠症状，以及是否有与确诊或疑似病例的接触史等。3.缺勤情况详细记录师生员工的缺勤原因、缺勤时间，对于因病缺勤的情况要重点关注其病情发展及就医情况。

四、疫情报告流程1.晨检与午检班级教师每日早晨和中午对幼儿及教职工进行体温检测和健康观察，询问是否有不适症状。如发现体温异常（≥37.3℃）或有疑似症状者，应立即将其带至临时隔离观察室，并通知保健医生。2.临时隔离观察保健医生对在临时隔离观察室的人员进行进一步检查和询问，核实症状及接触史等情况。如不能排除新冠感染可能，应立即联系当地医疗机构安排专人专车转运至发热门诊就诊，并及时通知家长或家属。3.信息收集与汇总保健医生每日收集各班教师上报的健康信息，对全园师生员工的健康状况进行汇总统计。详细记录因病缺勤人员的情况，包括症状、就医诊断结果等。4.疫情报告如发现确诊或疑似病例，保健医生应在第一时间向园长报告。园长接到报告后，应立即向当地教育部门和卫生健康部门报告疫情相关信息，报告内容包括幼儿园名称、地址、发病时间、发病人数、主要症状、采取的措施等，确保报告信息准确、完整、及时。报告方式可采用电话、网络直报等方式，同时按照要求填写相关报告表格，并在规定时间内提交书面报告。

五、疫情报告时间要求1.晨检、午检信息报告班级教师应在晨检、午检结束后10分钟内将本班师生员工的健康情况报告给保健医生。2.异常情况报告发现体温异常或有疑似症状者，班级教师应立即报告保健医生，保健医生在接到报告后15分钟内进行初步处置，并向园长报告。3.确诊或疑似病例报告园长在接到确诊或疑似病例报告后，应在30分钟内分别向当地教育部门和卫生健康部门报告。

六、疫情报告的跟踪与反馈1.病例跟踪对于确诊或疑似病例，保健医生应配合卫生健康部门做好病例的流行病学调查，跟踪了解其病情发展、治疗情况及密切接触者的排查等信息。及时将病例的最新情况报告给园长，并告知班级教师，以便做好相关防控措施的调整。2.信息反馈及时关注当地教育部门和卫生健康部门的反馈信息，将相关要求和指导意见传达给全体师生员工及家长。定期向全体师生员工及家长通报幼儿园疫情防控工作情况，包括确诊或疑似病例的情况、防控措施落实情况等，回应师生员工及家长的关切，增强防控工作的透明度和公信力。

七、疫情报告相关记录与档案管理1.记录要求对每日的晨检、午检情况，临时隔离观察记录，疫情报告情况等要进行详细、准确的记录，记录内容应包括时间、人员姓名、症状表现、处理措施、报告情况等。记录应使用专用的表格或登记簿，确保字迹清晰、内容完整，不得随意涂改。2.档案管理疫情期间的各类记录和报告资料应妥善保存，建立专门的疫情防控档案。档案内容应包括师生员工健康档案、疫情报告记录、防控措施落实情况记录、与相关部门的沟通记录等。档案保存期限应不少于疫情结束后[X]年，以备后续查阅和追溯。

八、培训与演练1.培训定期组织全体教职工参加疫情报告工作培训，培训内容包括传染病防控知识、疫情报告流程、信息收集与整理等。通过培训，使教职工熟悉疫情报告的要求和方法，提高疫情防控意识和应急处置能力。培训可采用集中授课、线上学习、案例分析等多种形式，确保培训效果。2.演练每学期至少组织一次疫情报告及应急处置演练，模拟疫情发生场景，检验和完善疫情报告流程及应急处置预案。演练内容包括晨检、午检发现异常情况的报告与处置、临时隔离观察、信息收集与报告、病例转运等环节。演练结束后，对演练过程进行总结评估，针对存在的问题及时调整和完善应急预案，提高幼儿园应对疫情的实战能力。

九、奖惩制度1.奖励对于在疫情报告工作中表现突出的班级教师、保健医生等人员，给予表彰和奖励，如颁发荣誉证书、绩效加分等。对及时发现疫情线索、准确报告疫情信息，为疫情防控工作做出重要贡献的人员，给予适当的物质奖励。2.惩罚对于迟报、漏报、瞒报疫情信息的相关责任人，视情节轻重给予批评教育、警告、记过等处分。因工作失误导致疫情扩散或造成严重后果的，依法依规追究相关责任人的法律责任。

十、附则1.本制度自发布之日起施行，如有未尽事宜，按照国家和地方相关法律法规及政策执行。2.本制度由幼