学校安全值班制度

学校安全值班制度一、总则1.目的为加强学校安全管理，维护校园正常教学秩序，保障师生生命财产安全，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于学校全体教职工及参与学校安全值班的其他人员。3.基本原则安全值班工作应遵循"预防为主、综合治理、责任到人"的原则，确保校园安全无事故。

二、值班安排1.值班人员构成学校安全值班人员包括校级领导、中层干部、班主任、任课教师及后勤工作人员等。2.值班时间实行24小时值班制度，包括工作日白天、晚上及节假日、寒暑假。3.值班周期根据学校实际情况，制定值班表，明确每位值班人员的值班时间和职责，值班周期可按月、周或日进行安排。4.特殊情况处理如有特殊情况需要调整值班安排，需提前与相关负责人沟通协调，并做好记录。

三、值班职责1.校级领导值班职责全面负责当天学校的安全工作，对学校安全状况进行巡查和监督。处理当天发生的各类安全突发事件，及时向上级主管部门报告，并协调相关部门进行处理。检查各部门安全值班人员到岗情况及值班工作落实情况，对发现的问题及时督促整改。做好值班记录，记录当天学校安全工作情况、突发事件处理过程及结果等。2.中层干部值班职责协助校级领导做好当天学校安全管理工作，重点负责所分管部门的安全检查和隐患排查。参与处理各类安全突发事件，按照校级领导指示，协调相关人员进行应急处置。对本部门教职工进行安全教育，督促其遵守安全值班制度，做好各项安全工作。及时向校级领导汇报本部门安全工作情况及存在的问题。3.班主任值班职责负责本班学生在课间、午休、晚自习等时间段的安全管理，组织学生有序开展活动，防止发生拥挤踩踏等事故。关注学生思想动态和身体状况，及时发现并处理学生之间的矛盾纠纷，做好心理疏导工作。对教室设施设备进行检查，发现安全隐患及时报告学校相关部门进行维修。督促学生遵守学校安全规定，教育学生不携带危险物品进入校园，不进行危险游戏等。做好班级安全值班记录，记录学生出勤情况、安全状况及处理的问题等。4.任课教师值班职责在上课期间负责本课堂学生的安全管理，维持课堂秩序，确保教学活动顺利进行。关注学生课堂表现，及时发现并处理学生突发疾病等情况，必要时采取急救措施并通知学校医务室和班主任。教育学生遵守课堂纪律，不进行危险行为，防止发生意外事故。协助班主任做好课间学生安全管理工作，提醒学生注意课间安全。5.后勤工作人员值班职责负责学校校园设施设备的巡查和维护，及时发现并报告设施设备安全隐患，确保水、电、气等设施正常运行。对校园环境卫生进行检查，保持校园整洁卫生，防止因环境问题引发安全事故。做好学校食堂、宿舍等重点区域的安全管理工作，检查食品卫生、住宿安全等情况，发现问题及时整改。协助处理各类安全突发事件，提供必要的后勤保障支持。

四、值班流程1.值班交接值班人员应提前10分钟到达值班岗位，与上一班值班人员进行交接。交接内容包括值班记录、未处理的问题及相关物品等，交接双方应签字确认。2.巡查检查值班人员应按照规定的巡查路线和时间间隔，对校园进行全面巡查，重点检查教学楼、办公楼、图书馆、实验室、食堂、宿舍、体育场馆等区域。巡查内容包括设施设备安全状况、人员在位情况、环境卫生、消防安全等，发现问题及时记录并采取相应措施。3.情况处理对于巡查中发现的一般性安全问题，值班人员应及时进行处理，如能当场解决的应立即解决；不能当场解决的，应及时通知相关部门或人员进行处理，并跟踪处理结果。对于突发事件，值班人员应立即启动应急预案，按照规定的程序进行报告和处置，确保在第一时间控制局面，减少损失。4.值班记录值班人员应认真填写值班记录，记录内容应详细、准确、及时，包括巡查时间、巡查区域、发现的问题及处理情况等。值班记录应妥善保管，以备查阅。5.值班总结每天值班结束后，值班人员应对当天的值班工作进行总结，分析存在的问题及原因，提出改进措施和建议。每周、每月或每学期末，学校应组织值班人员进行集中总结，对表现突出的值班人员进行表彰和奖励，对存在问题的进行批评教育和整改。

五、值班要求1.按时到岗值班人员应严格按照值班表规定的时间到岗值班，不得迟到、早退、脱岗。如有特殊情况需要请假，必须提前向相关负责人请假，并安排好替班人员。2.认真履职值班人员应认真履行值班职责，严格按照值班流程和要求进行巡查检查、情况处理等工作，不得敷衍了事、推诿责任。3.保持通讯畅通值班人员在值班期间应保持手机等通讯工具畅通，以便及时接收学校及上级部门的通知和指令，及时处理各类安全问题。4.严格遵守纪律值班人员应遵守学校的各项规章制度，不得在值班期间饮酒、赌博、玩游戏等，不得从事与值班工作无关的事情。5.做好应急准备值班人员应熟悉学校应急预案，掌握各类突发事件的处置方法和程序，随时做好应急处置准备。同时，应确保应急物资储备充足、完好有效。

六、监督与考核1.监督检查学校安全管理部门应定期对值班人员的值班情况进行监督检查，检查内容包括值班人员到岗情况、值班记录填写情况、巡查检查工作落实情况等。2.考核评价学校将值班工作纳入教职工绩效考核体系，对值班人员的工作表现进行考核评价。考核结果与教职工的绩效工资、评先评优等挂钩。3.责任追究对于因值班人员失职、渎职导致发生安全事故或