机关事业单位工作人员加班工资管理办法

机关事业单位工作人员加班工资管理办法（一）目的为规范机关事业单位工作人员加班行为，保障工作人员合法权益，合理发放加班工资，提高工作效率，特制定本办法。（二）适用范围本办法适用于本行政区域内所有机关事业单位及其在编工作人员。（三）基本原则1.依法依规原则：严格按照国家和地方有关法律法规及政策规定执行加班工资管理。2.实事求是原则：加班认定和加班工资计算应基于真实的加班事实。3.公平公正原则：确保所有符合条件的工作人员享受同等的加班工资待遇，避免不合理差别对待。4.成本效益原则：在保障工作人员权益的同时，兼顾单位财政负担，合理控制加班工资支出。二、加班的定义与认定（一）加班定义加班是指机关事业单位工作人员在正常工作日之外，因工作需要延长工作时间、在休息日或法定节假日从事本职工作的行为。（二）加班认定条件1.工作任务紧急：因应对突发事件、紧急任务或重要工作安排，不及时完成将对公共利益、单位正常运转或工作目标实现造成严重影响。2.上级明确要求：经上级主管部门或领导明确指示，必须在规定时间之外完成特定工作任务。3.工作性质特殊：工作性质决定无法在正常工作时间内完成，如机要保密工作、重要数据统计与处理、设备设施维护抢修等。（三）加班认定程序1.申请：工作人员需要加班的，应提前填写《加班申请表》，详细说明加班事由、预计加班时间、加班人员等信息，报所在部门负责人审核。2.审核：部门负责人应根据工作实际情况，对加班申请进行认真审核，确认加班必要性和真实性。审核通过后，报分管领导审批。3.审批：分管领导对加班申请进行最终审批。对于符合加班条件的申请予以批准，不符合条件的予以驳回，并说明理由。4.备案：经批准的加班申请，由所在部门安排专人负责登记备案，作为计算加班工资的依据。备案信息应包括加班日期、加班人员、加班时长等。三、加班工资标准（一）正常工作日加班工资1.在正常工作日延长工作时间的，按照不低于本人小时工资基数的150%支付加班工资。2.小时工资基数按照本人月工资除以月计薪天数（21.75天）再除以8小时计算。（二）休息日加班工资1.在休息日加班又不能安排补休的，按照不低于本人日工资基数的200%支付加班工资。2.日工资基数按照本人月工资除以月计薪天数（21.75天）计算。（三）法定节假日加班工资1.在法定节假日加班的，按照不低于本人日工资基数的300%支付加班工资。2.日工资基数计算方式同休息日加班工资计算方式。（四）其他情况说明1.对于实行年薪制等特殊工资制度的工作人员，加班工资计算基数按照年薪总额除以12个月再除以月计薪天数（21.75天）确定日工资基数，再按照相应加班工资标准计算。2.国家和地方对加班工资标准另有规定的，从其规定。四、加班工资支付方式与时间（一）支付方式加班工资应以货币形式按月支付给加班工作人员，不得克扣或无故拖欠。（二）支付时间1.加班工资应在加班结束后的下一个工资发放周期内一并发放。2.如遇特殊情况无法按时发放的，应提前向加班工作人员说明原因，并明确发放时间。五、监督与管理（一）内部监督1.各机关事业单位应建立健全内部监督机制，定期对加班工资发放情况进行自查自纠，确保加班工资发放准确、合规。2.财务部门负责对加班工资核算的准确性进行审核，人事部门负责对加班申请及加班人员资格进行核实。（二）外部监督1.接受财政、审计、人社等部门的监督检查，对发现的问题及时整改。2.设立举报电话和邮箱，接受社会公众对加班工资发放违规行为的举报。对经查实的违规行为，依法依规严肃处理。（三）责任追究1.对于违反本办法规定，虚报加班、冒领加班工资等行为的工作人员，除追回已发放的加班工资外，视情节轻重给予批评教育、警告、记过等处分；构成违法犯罪的，依法追究法律责任。2.对于因审核把关不严、管理不善导致加班工资发放错误或违规的部门负责人及相关工作人员，按照单位内部管理规定追究责任。六、附则（一）解释权本办法由[机关事业单位加班工资管理办法制定部门]负责解释。（二）施行日期本办法自发布之日起施行。此前有关机关事业单位加班工资管理规定与本办法不一致的，以本办法为准。附件：1.《加班申请表》2.[单位名称]加班工资发放明细表（示例）《加班申请表》申请日期：______年____月____日|申请人|部门|职务||||||||||加班日期|预计加班时长|||||______年____月____日|____小时||加班事由：||部门负责人意见：|签字：______日期：______年____月____日||分管领导意见：|签字：______日期：______年____月____日|[单位名称]加班工资发放明细表（示例）|序号|月份|加班人员|加班日期|加班时长（小时）|加班工资标准|加班工资金额（元）|备注|||||||||||1|[具体月份]|[姓名1]|[加班日期1]|[X]|正常工作日加班150%|[加班工资计算金额1]|||2|[具体月份]|[姓名1]|[加班日期2]|[X]|休息日加班200%|[加班工资计算金额2]|||3|[具体月份]|[姓名2]|[加班日期3]|[X]|法定节假日加班300%|[加班工资计算金额3]|||......|......|......|