房地产中介经纪人劳动合同46638

房地产中介经纪人劳动合同46638甲方（用人单位）：______________________法定代表人：______________________地址：______________________联系电话：______________________

乙方（劳动者）：______________________身份证号码：______________________地址：______________________联系电话：______________________

根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方为甲方提供房地产中介经纪服务事宜，达成如下协议：

一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点1.工作内容：乙方作为甲方的房地产中介经纪人，负责为客户提供房地产买卖、租赁等相关经纪服务，包括但不限于房源信息收集、客户开发与接待、房屋带看、交易谈判、合同签订及协助办理相关手续等工作。2.工作地点：乙方的工作地点为甲方指定的房地产中介门店及甲方业务覆盖的相关区域。

三、工作时间和休息休假1.工作时间：乙方实行[工作时间制度，如标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制]。标准工时制：乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或在节假日加班的，应按照国家及地方有关规定支付加班工资。不定时工作制：乙方的工作时间根据甲方业务需要灵活安排，不受固定工作时间限制，但乙方应确保完成甲方交办的工作任务。综合计算工时工作制：乙方的工作时间以[计算周期，如周、月、季或年]为计算周期，平均每日工作时间和平均每周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。甲方在综合计算周期内安排乙方工作的，超过法定标准工作时间的部分，应按照国家及地方有关规定支付加班工资。2.休息休假：乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等带薪休假权利，具体休假安排按照国家及地方有关规定执行。乙方因个人原因需要请假的，应提前按照甲方规定的请假流程向甲方提出申请，经甲方批准后方可休假。

四、劳动报酬1.工资构成：乙方的工资由基本工资和业绩提成两部分组成。基本工资：乙方的基本工资为每月____元，甲方应于每月____日前以货币形式支付给乙方。业绩提成：乙方按照甲方规定促成房地产交易后，甲方按照交易金额的[X]%向乙方支付业绩提成。业绩提成的具体支付时间和方式按照甲方的相关规定执行。2.奖金及福利：甲方根据乙方的工作业绩、表现等情况，有权决定是否给予乙方奖金及其他福利。奖金及福利的具体标准和发放方式由甲方另行规定。3.工资调整：甲方有权根据乙方的工作表现、市场行情等因素，对乙方的工资进行调整。工资调整的具体时间和幅度由甲方根据实际情况确定，并提前通知乙方。

五、社会保险和福利待遇1.社会保险：甲方按照国家及地方有关规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照国家及地方有关规定承担个人应缴纳的社会保险费用。2.福利待遇：乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体包括但不限于[列举其他福利待遇，如带薪年假、节日福利、培训机会等]。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.劳动保护：甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。乙方应按照甲方的规定正确佩戴和使用劳动保护用品。2.劳动条件：甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和工作条件，确保乙方能够正常开展工作。3.职业危害防护：甲方按照国家及地方有关规定，对乙方进行职业危害防护培训，告知乙方工作过程中可能存在的职业危害及其防护措施。乙方应严格遵守甲方的职业危害防护规定，积极配合甲方做好职业危害防护工作。

七、职业技能培训和继续教育1.培训机会：甲方为乙方提供必要的职业技能培训和继续教育机会，帮助乙方提高业务水平和综合素质。乙方应积极参加甲方组织的培训和学习活动，不断提升自身能力。2.培训费用：甲方承担乙方参加培训的相关费用，但乙方在培训结束后未满[服务期限，如1年]离职的，应按照甲方规定向甲方支付相应的培训费用。培训费用的具体计算方式和支付标准由甲方另行规定。

八、合同的解除和终止1.合同的解除协商一致解除：甲乙双方协商一致，可以解除本合同。乙方解除：乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除本合同。乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同，致使本合同无效的；被依法追究刑事责任的。甲方解除：甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；未依法为乙方缴纳社会保险费的；甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；因甲方原因致使本合同无效的；法律、行政法规规定乙方可以解除本合同的其他情形。甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除本合同，不需事先告知甲方。2.合同的终止本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。乙方开始依法享受基本养老保险待遇的，本合同终止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的，本合同终止。甲方被依法宣告破产的，本合同终止。甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的，本合同终止。3.合同解除或终止的手续：甲乙双方解除或终止本合同的，乙方应按照甲方规定办理工作交接手续，归还甲方提供的财物及相关资料。甲方应在乙方办理完工作交接手续后，按照国家及地方有关规定向乙方支付经济补偿（如有）及结算工资等费用。

九、保密和竞业限制1.保密义务：乙方在工作期间及离职后，应对甲方的商业秘密、客户信息、房源信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。未经甲方书面同意，乙方不得将甲方的任何资料及信息用于非本合同约定的目的。2.竞业限制：乙方在离职后[竞业限制期限，如1年]内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事与房地产中介经纪业务相关的工作。甲方应在乙方离职后，按照国家及地方有关规定向乙方支付竞业限制经济补偿。竞业限制经济补偿的具体标准和支付方式由甲乙双方另行约定。

十、违约责任1.乙方违约责任：乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应按照损失金额向甲方支付赔偿金。乙方违反保密义务或竞业限制约定的，应按照本合同约定向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。2.甲方违约责任：甲方违反本合同约定，未按照本合同约定支付乙方劳动报酬、加班工资、经济补偿等费用的，应按照国家及地方有关规定向乙方支付赔偿金。甲方违反本合同约定，未为乙方提供必要的劳动保护、劳动条件或职业危害防护的，应依法承担相应的法律责任。

十一、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十二、其他条款1.本合同未尽事宜，按照国家及地方有关规定执行，或者由甲乙双方协商一致后签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖