![2025年度企业员工合同续签条件及程序规定_第1页](http://file4.renrendoc.com/view14/M07/08/08/wKhkGWenorGAbNneAAC2TA8MQ8o841.jpg)
![2025年度企业员工合同续签条件及程序规定_第2页](http://file4.renrendoc.com/view14/M07/08/08/wKhkGWenorGAbNneAAC2TA8MQ8o8412.jpg)
![2025年度企业员工合同续签条件及程序规定_第3页](http://file4.renrendoc.com/view14/M07/08/08/wKhkGWenorGAbNneAAC2TA8MQ8o8413.jpg)
![2025年度企业员工合同续签条件及程序规定_第4页](http://file4.renrendoc.com/view14/M07/08/08/wKhkGWenorGAbNneAAC2TA8MQ8o8414.jpg)
![2025年度企业员工合同续签条件及程序规定_第5页](http://file4.renrendoc.com/view14/M07/08/08/wKhkGWenorGAbNneAAC2TA8MQ8o8415.jpg)
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL
2025年度企业员工合同续签条件及程序规定本合同共三部分组成,仅供学习使用,第一部分如下:2025年度企业员工合同续签条件及程序规定甲方(用人单位):____________________乙方(员工):____________________鉴于甲方系依法成立并有效存续的法人或其他组织,乙方具有完全民事行为能力,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就乙方在甲方处工作的相关事宜,经协商一致,达成如下协议:一、合同续签条件2.甲方根据国家及地方相关法律法规,结合公司实际情况,对乙方在2024年度的工作表现给予认可。3.乙方在合同期内未发生严重违反公司规章制度的行为。二、合同续签程序1.甲方在合同到期前一个月内,向乙方发出书面续签通知。(2)近期一寸彩色照片两张;(3)近一年内参加社会保险的证明;(4)近一年内参加职业技能培训的证明(如有)。3.甲方在收到乙方提交的上述材料后,经审核无误,应在五个工作日内与乙方签订续签合同。4.甲方在签订续签合同时,应按照国家及地方相关法律法规,结合公司实际情况,对乙方在合同期内的工作待遇进行调整。三、合同续签期限1.本合同续签期限为一年。2.甲方与乙方在签订续签合同时,可根据实际情况对合同期限进行协商调整。四、合同解除1.甲方在合同期内,因乙方严重违反公司规章制度,或乙方因个人原因提出解除合同,甲方有权解除本合同。2.乙方在合同期内,因甲方未履行合同约定的义务,或甲方因经营困难等原因导致乙方无法继续工作,乙方有权解除本合同。3.甲方与乙方协商一致,可解除本合同。五、其他约定1.甲方应按照国家及地方相关法律法规,保障乙方在合同期内的合法权益。2.甲方应按照合同约定,按时足额支付乙方工资、奖金等报酬。3.甲方应按照国家及地方相关法律法规,为乙方缴纳社会保险和住房公积金。4.甲方应按照国家及地方相关法律法规,为乙方提供必要的劳动保护。5.甲方与乙方在履行本合同过程中,应遵循诚实信用原则,相互尊重,共同维护双方的合法权益。六、争议解决1.甲方与乙方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):____________________乙方(签字):____________________签订日期:____________________第二部分:第三方介入后的修正一、第三方定义在本合同中,第三方是指除甲方和乙方之外的,为合同履行提供专业服务或协助的任何自然人、法人或其他组织。第三方包括但不限于中介机构、律师事务所、会计师事务所、人力资源公司等。二、第三方介入的情形1.甲方与乙方在合同续签过程中,如需第三方提供专业服务或协助,可邀请第三方介入。2.乙方在合同履行过程中,如需第三方提供专业服务或协助,可邀请第三方介入。3.甲方与乙方在合同履行过程中,因合同争议或纠纷,需第三方进行调解或仲裁,可邀请第三方介入。三、第三方责任限额1.第三方在合同履行过程中,因提供专业服务或协助而产生的责任,其责任限额由甲乙双方与第三方另行约定。2.若第三方责任限额未作约定,则第三方对甲乙双方的责任限额不得超过合同标的额的10%。3.第三方在提供专业服务或协助过程中,如因自身原因造成甲乙双方损失的,第三方应承担相应的赔偿责任。四、第三方责权利划分(1)根据甲乙双方的要求,提供专业服务或协助;(2)要求甲乙双方提供必要的资料和信息;(3)在甲乙双方同意的情况下,对合同履行情况进行监督和检查。(1)按照甲乙双方的要求,提供高质量的专业服务或协助;(2)保守甲乙双方的商业秘密;(3)在合同履行过程中,发现甲乙双方存在违法行为,应及时向有关部门报告。3.第三方在合同履行过程中,如违反上述义务,应承担相应的法律责任。五、第三方与其他各方的划分说明1.第三方与甲方的关系:(1)第三方作为甲方提供专业服务或协助的供应商,应遵守甲方的相关规定和要求;(2)第三方在提供专业服务或协助过程中,如与甲方发生争议,应通过友好协商解决,协商不成的,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。2.第三方与乙方的关系:(1)第三方作为乙方提供专业服务或协助的供应商,应遵守乙方的相关规定和要求;(2)第三方在提供专业服务或协助过程中,如与乙方发生争议,应通过友好协商解决,协商不成的,可向乙方所在地人民法院提起诉讼。3.第三方与甲乙双方的关系:(1)第三方在合同履行过程中,应尊重甲乙双方的合法权益,不得损害甲乙双方的权益;(2)第三方在提供专业服务或协助过程中,如与甲乙双方发生争议,应通过友好协商解决,协商不成的,可向甲乙双方所在地人民法院提起诉讼。六、合同变更与解除1.甲方与乙方在合同履行过程中,如需变更或解除合同,应提前三十日通知第三方,并取得第三方的同意。2.第三方在接到甲方或乙方的变更或解除合同通知后,应在五个工作日内予以答复。3.若第三方不同意变更或解除合同,甲乙双方应重新协商,直至达成一致意见。4.若甲乙双方未能在规定时间内达成一致意见,任何一方均可向第三方所在地人民法院提起诉讼。七、保密条款1.甲方、乙方和第三方在合同履行过程中,应遵守保密义务,不得泄露对方商业秘密。2.保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年。3.违反保密义务的,应承担相应的法律责任。八、合同终止1.合同履行完毕或双方约定的终止条件成就时,合同终止。2.合同终止后,第三方应将甲乙双方提供的资料和信息返还给甲方或乙方。3.合同终止后,第三方仍有权根据本合同约定,向甲乙双方收取已提供专业服务或协助的报酬。本部分作为本合同的一部分,与第一部分具有同等法律效力。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:2.附件二:近期一寸彩色照片两张详细要求:照片需为近期拍摄,背景为白色,着装正式,五官清晰。说明:照片用于乙方入职登记、人事档案等用途。3.附件三:近一年内参加社会保险的证明详细要求:乙方需提供由社会保险机构出具的近一年内参加社会保险的证明。说明:社会保险证明用于证明乙方在合同期内享有社会保险权益。4.附件四:近一年内参加职业技能培训的证明(如有)详细要求:乙方需提供由职业技能培训机构出具的近一年内参加职业技能培训的证明。说明:职业技能培训证明用于证明乙方在合同期内提升自身职业技能。5.附件五:甲方规章制度详细要求:甲方需提供完整、有效的规章制度。说明:甲方规章制度用于规范乙方在合同期内的行为,保障甲方合法权益。6.附件六:合同续签通知详细要求:甲方需在合同到期前一个月内向乙方发出书面续签通知。说明:合同续签通知用于告知乙方合同续签的相关事宜。7.附件七:合同续签申请表详细要求:乙方需填写完整、真实的合同续签申请表。说明:合同续签申请表用于乙方向甲方申请续签合同。8.附件八:合同续签协议详细要求:甲方与乙方需签订书面合同续签协议。说明:合同续签协议用于明确甲乙双方在合同续签期间的权益和义务。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:(1)甲方违约:未按时足额支付乙方工资、奖金等报酬;未按照合同约定提供乙方社会保险和住房公积金;未经乙方同意,擅自变更合同内容;未履行合同约定的其他义务。(2)乙方违约:未按时完成工作任务;严重违反甲方规章制度;向第三方泄露甲方商业秘密;未经甲方同意,擅自离职;未履行合同约定的其他义务。2.责任认定标准:(1)甲方违约责任:甲方应按照合同约定,支付乙方违约金,违约金为应付工资、奖金等报酬的20%;甲方应承担因违约给乙方造成的直接经济损失;甲方应承担因违约给乙方造成的间接经济损失。(2)乙方违约责任:乙方应按照合同约定,支付甲方违约金,违约金为应付工资
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- Unit 5 We're family (说课稿)-2024-2025学年外研版(三起)(2024)英语三年级上册
- 1《学习伴我成长》(说课稿)-部编版道德与法治三年级上册
- Unit 2 Different families Part B Let's talk(说课稿)-2024-2025学年人教PEP版(2024)英语三年级上册
- 2《用水计量时间》说课稿-2024-2025学年科学五年级上册教科版
- 2025产品购销合同样书
- 2023九年级数学下册 第25章 投影与视图25.1 投影第2课时 正投影说课稿 (新版)沪科版001
- 2025城市民用户燃气工程实施合同书范本范文
- 2025妇女发展监测评估项目工程合同管理
- 2025合同模板合伙人利润分配协议范本
- 2024-2025学年高中政治 第3单元 第6课 第1框 源远流长的中华文化说课稿 新人教版必修3001
- 2024年全国各地中考试题分类汇编:文学常识
- 七年级信息技术上册 第13课时 文件管理教案 科教版
- 2022年版义务教育语文课程标准题库(教师教资培训考试专用十三套)
- 英语新课标(英文版)-20220602111643
- 高考模拟作文“文化自信:春节走向世界”导写+范文3篇
- 药品管理法律制度的创新与探索
- 苏教版三年级下册数学计算能手1000题带答案
- 迈瑞医疗 -医疗器械-从全球器械巨头发展看迈瑞海外进击之路
- 改善护理服务行动计划总结报告
- 智慧农业整体架构规划设计方案
- 湖南汽车工程职业学院单招职业技能测试参考试题库(含答案)
评论
0/150
提交评论