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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度企业员工食宿补贴与团队建设合同甲方(补贴方):甲方名称:______甲方地址:______甲方联系方式:______法定代表人(如有):______乙方(受补方):乙方名称:______乙方地址:______乙方联系方式:______法定代表人(如有):______一、员工食宿补贴描述1.补贴标准甲方将为乙方员工提供食宿补贴,补贴标准如下:食宿补贴:每人每月______元。甲方保留根据实际情况调整补贴标准的权利,但需提前______个月通知乙方。2.补贴发放甲方将在每月______日前,将当月食宿补贴直接发放至乙方员工个人工资账户。甲方将每月向乙方提供食宿补贴发放明细,确保补贴发放的准确性和透明度。二、团队建设活动描述1.活动安排甲方将组织年度团队建设活动,活动内容、时间和地点如下:活动内容:______(详细说明活动形式、目的等)。活动时间:______(具体日期)。活动地点:______(详细地址)。甲方将提前______天向乙方发出活动通知,并要求乙方员工按时参加。2.活动费用甲方负责团队建设活动的所有费用,包括但不限于场地租赁费、交通费、餐饮费等。乙方员工在活动期间产生的个人费用,如个人消费等,由乙方自行承担。三、合同期限与终止1.合同期限本合同自______年______月______日起生效,至______年______月______日止,共计______个月。除非合同另有约定,本合同期满后自动终止。2.合同终止1)经双方协商一致;2)乙方违反本合同约定,甲方有权解除合同;3)法律法规或政策变动导致本合同无法继续履行。四、其他条款1.违约责任任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。2.争议解决双方因履行本合同发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权对乙方员工食宿补贴的使用情况进行监督,确保补贴用于员工实际食宿支出。有权根据公司财务状况和员工实际情况调整食宿补贴标准。义务:按照合同约定及时足额支付员工食宿补贴。为员工提供必要的工作条件,确保员工食宿安全舒适。2.乙方权利与义务权利:有权要求甲方按照合同约定提供食宿补贴。有权对食宿补贴的发放情况进行查询和核对。义务:按照甲方的要求提供员工食宿相关证明材料。配合甲方进行食宿补贴的监督和审计工作。六、团队建设活动实施1.活动实施甲方负责团队建设活动的策划和组织,确保活动顺利进行。乙方员工应积极参与活动,服从活动安排。2.活动费用团队建设活动的费用由甲方承担,包括但不限于活动场地费、活动用品费等。乙方员工在活动期间产生的个人费用,如交通费、餐饮费等,由乙方自行承担。七、付款方式与期限1.食宿补贴支付甲方将在每月______日前,将当月食宿补贴支付给乙方。甲方将每月向乙方提供食宿补贴支付明细,确保支付准确无误。2.团队建设活动费用团队建设活动的费用将在活动结束后______个工作日内支付给甲方。甲方将提供活动费用支付凭证,乙方应在收到凭证后______个工作日内确认并支付。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照合同约定支付食宿补贴,每逾期一天,应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方未按照合同约定组织团队建设活动,应承担相应责任,包括但不限于赔偿乙方因此遭受的损失。2.乙方违约责任若乙方未按照合同约定提供员工食宿相关证明材料,每逾期一天,应按照合同总价的______%向甲方支付违约金。如乙方未积极参与团队建设活动,或违反活动纪律,甲方有权根据情况扣除部分或全部食宿补贴。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决合同的履行问题,如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.仲裁若协商不成,双方同意将争议提交至______仲裁委员会进行仲裁解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方食宿补贴标准、团队建设活动内容以及其他机密信息(包括但不限于活动预算、参与人员名单等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年(具体时长)止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字(或盖章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表(签

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