2025年度临时医疗护理人员派遣服务合同4篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度临时医疗护理人员派遣服务合同合同编号_________一、合同主体1.1甲方名称：_________地址：_________联系人：_________联系电话：_________1.2乙方名称：_________地址：_________联系人：_________联系电话：_________1.3其他相关方：（如有其他相关方，请在此处填写）二、合同前言2.1背景和目的鉴于甲方因临时医疗护理人员需求，乙方愿意为甲方提供临时医疗护理人员派遣服务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本合同中的“临时医疗护理人员”指乙方派遣至甲方从事医疗护理工作的人员。3.2关键词解释（1）“甲方”指本合同中约定的需求临时医疗护理人员的单位。（2）“乙方”指本合同中约定的提供临时医疗护理人员派遣服务的单位。（3）“合同履行时间”指本合同约定的乙方派遣临时医疗护理人员至甲方工作的时间。（4）“合同履行地点”指乙方派遣临时医疗护理人员至甲方工作的具体地点。（5）“合同履行方式”指乙方派遣临时医疗护理人员至甲方工作的具体方式。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方按照本合同约定派遣符合要求的临时医疗护理人员。（2）甲方应按照合同约定向乙方支付派遣服务费用。（3）甲方应保证为乙方派遣的临时医疗护理人员提供必要的工作条件和生活保障。4.2乙方的权利和义务（1）乙方有权要求甲方按照合同约定支付派遣服务费用。（2）乙方应按照合同约定派遣符合要求的临时医疗护理人员至甲方。（3）乙方应保证派遣的临时医疗护理人员具备相应的医疗护理资质。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字之日起生效，合同有效期为2025年度。5.2合同履行地点乙方派遣的临时医疗护理人员应在甲方指定的地点工作。5.3合同履行方式乙方按照甲方需求，派遣临时医疗护理人员至甲方工作，具体派遣人数及时间由双方协商确定。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件（1）本合同期满。（2）甲乙双方协商一致解除合同。（3）因不可抗力导致合同无法履行。6.3终止程序（1）本合同期满前，甲乙双方应就续签事宜进行协商。（2）甲乙双方协商一致解除合同，应书面通知对方。6.4终止后果（1）合同终止后，甲方应按照合同约定支付乙方剩余派遣服务费用。（2）合同终止后，乙方应按照合同约定退还甲方已支付的费用。（3）合同终止后，甲乙双方应按照合同约定办理相关手续。七、费用与支付7.1费用构成（1）基本工资：根据派遣人员的资质和工作内容，按照甲方所在地区及行业标准确定。（2）社会保险及公积金：按照国家及地方政策规定，由乙方承担并缴纳。（3）加班费：根据派遣人员实际加班情况，按照国家及地方政策规定计算。（4）其他费用：如交通补贴、住宿补贴等，根据双方协商确定。7.2支付方式（1）甲方应在合同签订后5个工作日内，向乙方支付合同总金额的30%作为预付款。（2）甲方应在乙方派遣的临时医疗护理人员到岗后5个工作日内，支付当月派遣服务费用的70%。（3）甲方应在乙方派遣的临时医疗护理人员离职后5个工作日内，支付剩余派遣服务费用。7.3支付时间（1）预付款：合同签订后5个工作日内。（2）当月费用：派遣人员到岗后5个工作日内。（3）剩余费用：派遣人员离职后5个工作日内。7.4支付条款（1）甲方支付的费用应通过银行转账方式支付至乙方指定账户。（2）甲方支付的费用应注明合同编号及付款用途。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按约定支付派遣服务费用的，应向乙方支付应付款项的千分之五作为违约金。（2）甲方违反合同约定，导致乙方派遣的临时医疗护理人员无法正常工作的，应承担相应的责任。8.2乙方违约（1）乙方未按约定派遣符合要求的临时医疗护理人员的，应向甲方支付合同总金额的千分之五作为违约金。（2）乙方违反合同约定，派遣的临时医疗护理人员不符合资质要求的，应承担相应的责任。8.3赔偿金额和方式（1）违约方应按照本合同约定支付违约金。（2）违约方应承担由此给对方造成的损失，包括但不限于直接经济损失和间接经济损失。九、保密条款9.1保密内容本合同中涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等，均为保密内容。9.2保密期限保密期限自本合同签订之日起至合同终止后三年。9.3保密履行方式（1）双方应采取合理措施，确保保密内容的保密性。（2）未经对方同意，任何一方不得向第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力事件（1）自然灾害：地震、洪水、台风等。（2）战争：战争、军事冲突等。（3）政府行为：政府政策、法律、法规等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件，双方应及时通知对方。（2）不可抗力事件发生，导致合同无法履行的，双方应协商解决。10.4不可抗力实例（1）自然灾害：地震、洪水、台风等。（2）战争：战争、军事冲突等。（3）政府行为：政府政策、法律、法规等。十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼，或向合同签订地仲裁委员会申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得转让本合同。12.2不得转让的情形（1）合同涉及国家秘密、商业秘密等。（2）合同约定不得转让的其他情形。十三、权利的保留13.1权力保留（1）本合同签订后，双方均保留对合同内容的审查权。（2）任何一方未经对方同意，不得擅自变更合同内容。13.2特殊权力保留（1）甲方保留对乙方派遣的临时医疗护理人员的工作表现进行评估的权利。（2）乙方保留对甲方支付费用的合规性进行审查的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序（1）任何一方提出修改或补充合同内容，应书面通知对方。（2）双方就修改或补充内容达成一致意见后，应签署书面协议。14.2修改和补充效力修改或补充的书面协议与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项（1）双方应相互提供必要的协助，以确保合同的顺利履行。（2）双方应按照合同约定，及时沟通、解决问题。15.2协作与配合方式（1）双方应通过电话、电子邮件等方式进行沟通。（2）双方应按照合同约定，定期召开会议，讨论合同履行情况。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间关于2025年度临时医疗护理人员派遣服务的完整协议，任何口头或书面陈述均不构成本合同的组成部分。16.3增减条款任何增减条款均需双方书面同意，并作为本合同的附件。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：_________乙方（盖章）：_________甲方代表（签字）：_________乙方代表（签字）：_________签订日期：_________合同份数：一式两份，甲乙双方各执一份。附件及其他说明解释一、附件列表：1.2025年度临时医疗护理人员派遣服务合同2.乙方派遣人员名单及资质证明3.甲方支付费用明细表4.不可抗力事件证明文件5.争议解决协议6.合同修改和补充协议7.协助与配合会议纪要8.其他双方约定的附件二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按约定支付派遣服务费用。乙方未按约定派遣符合要求的临时医疗护理人员。任何一方未经对方同意擅自变更合同内容。任何一方泄露对方商业秘密或技术秘密。2.违约行为的认定：违约行为的发生应以书面形式通知对方，并经对方确认。违约行为的认定应以合同约定及法律法规为依据。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.技术秘密：指不为公众所知悉、具有商业价值并经权利人采取保密措施的技术信息。4.违约金：指合同当事人一方违约时，根据法律规定或合同约定，向对方支付的一定金额的金钱。5.争议解决：指合同当事人之间因合同履行发生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付派遣服务费用。解决办法：甲方应按照合同约定支付费用，如逾期支付，应向乙方支付违约金。2.问题：乙方派遣的临时医疗护理人员不符合要求。解决办法：乙方应重新派遣符合要求的人员，并承担由此产生的费用。3.问题：合同履行过程中发生争议。解决办法：双方应友好协商解决争议，协商不成可申请调解、仲裁或诉讼。4.问题：发生不可抗力事件，导致合同无法履行。解决办法：双方应及时通知对方，并协商解决合同无法履行的问题。5.问题：合同修改和补充程序不明确。解决办法：双方应按照合同约定，通过书面形式进行修改和补充，并签署书面协议。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方名称：_________2.第三方地址：_________3.第三方联系人：_________4.第三方联系电话：_________5.第三方的责任：第三方应确保派遣至甲方工作的临时医疗护理人员具备相应的资质和技能。第三方应负责派遣人员的日常管理和培训工作。6.第三方的权利：第三方有权对派遣人员的表现进行评估，并提出改进建议。第三方有权要求甲方提供必要的工作条件和生活保障。7.第三方的义务：第三方应按照合同约定，及时向甲方派遣符合要求的人员。第三方应配合甲方对派遣人员进行考核和评估。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方的权利：乙方有权要求甲方按照合同约定支付派遣服务费用。乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和生活保障。乙方有权要求甲方对派遣人员的表现进行监督。2.乙方的利益条款：甲方应保证乙方派遣的临时医疗护理人员的工作时间不少于合同约定的标准工作时间。甲方应保证乙方派遣的临时医疗护理人员的加班费按照国家及地方政策规定支付。3.甲方的违约及限制条款：甲方未按约定支付派遣服务费用的，应向乙方支付违约金。甲方违反合同约定，导致乙方派遣的临时医疗护理人员无法正常工作的，应承担相应的责任。甲方不得无故解雇乙方派遣的临时医疗护理人员，如需解雇，应提前通知乙方，并支付相应的经济补偿。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利：甲方可对乙方派遣的临时医疗护理人员的工作表现进行评估。甲方可要求乙方对派遣人员的资质和技能进行审查。2.甲方的利益条款：乙方应保证派遣的临时医疗护理人员具备甲方所需的专业技能和经验。乙方应保证派遣的临时医疗护理人员的工作时间符合甲方的要求。3.乙方的违约及限制条款：乙方未按约定派遣符合要求的人员，应向甲方支付违约金。乙方违反合同约定，派遣的临时医疗护理人员不符合资质要求的，应承担相应的责任。乙方不得要求甲方支付不符合合同约定的费用。全文完。2025年度临时医疗护理人员派遣服务合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1派遣方信息1.2受派方信息2.服务内容与范围2.1服务项目2.2服务地点2.3服务时间2.4服务人员资质要求3.服务人员派遣流程3.1派遣申请3.2审核与批准3.3派遣安排3.4服务人员交接4.服务费用及支付方式4.1服务费用构成4.2服务费用支付方式4.3支付时间及期限5.服务期限与终止5.1服务期限5.2终止条件5.3终止流程6.服务人员管理6.1服务人员培训6.2服务人员考核6.3服务人员待遇7.服务质量保证7.1服务质量标准7.2质量监控与改进7.3质量事故处理8.保密与知识产权8.1保密条款8.2知识产权归属9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同生效与变更11.1合同生效条件11.2合同变更程序12.合同解除12.1合同解除条件12.2合同解除程序13.合同解除后的处理13.1服务人员安置13.2费用结算13.3其他事项14.其他约定14.1其他约定事项14.2附件第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1派遣方信息1.1.1派遣方名称：医疗管理1.1.2派遣方地址：省市区路号1.1.3派遣方法定代表人：1.1.4派遣方联系电话：02156781.2受派方信息1.2.1受派方名称：医院1.2.2受派方地址：省市区路号1.2.3受派方法定代表人：1.2.4受派方联系电话：021876543212.服务内容与范围2.1服务项目2.1.1护理服务：包括患者的生活照料、病情观察、治疗配合等。2.1.2医疗协助服务：包括对患者进行简单的医疗操作、协助医生进行病情诊断等。2.2服务地点2.2.1医院所有病区及护理单元。2.3服务时间2.3.12025年1月1日至2025年12月31日。2.3.2每日工作时间：早班7:0015:00，晚班15:0023:00。2.4服务人员资质要求2.4.1具备护士执业资格证书。2.4.3具备与护理工作相适应的身体条件。3.服务人员派遣流程3.1派遣申请3.1.1受派方根据实际需求向派遣方提出派遣申请。3.1.2派遣方在收到申请后，进行人员筛选和资质审核。3.2审核与批准3.2.1派遣方对申请人员进行审核，确保其符合受派方要求。3.2.2审核通过后，派遣方将审核结果通知受派方。3.3派遣安排3.3.1派遣方根据受派方需求，安排合适的服务人员。3.3.2派遣方负责与受派方进行人员交接。3.4服务人员交接3.4.1派遣方在服务人员到达受派方后，与受派方进行交接。3.4.2交接内容包括服务人员的基本信息、工作安排、注意事项等。4.服务费用及支付方式4.1服务费用构成4.1.1人员工资：根据国家相关规定及双方协商确定。4.1.2社会保险及公积金：按照国家相关规定及双方协商确定。4.1.3其他费用：如差旅费、培训费等。4.2服务费用支付方式4.2.1按月支付：每月底前支付下一个月的服务费用。4.2.2预付款：合同签订后，受派方需支付合同总金额的30%作为预付款。4.3支付时间及期限4.3.1支付时间：每月底前。4.3.2期限：自合同签订之日起至合同终止之日止。5.服务期限与终止5.1服务期限5.1.1服务期限为一年，自2025年1月1日起至2025年12月31日止。5.2终止条件5.2.1合同到期自然终止。5.2.2双方协商一致解除合同。5.2.3出现合同约定的违约情形。5.3终止流程5.3.1双方协商一致解除合同，需书面通知对方。5.3.2在合同终止前，双方需完成服务人员交接及费用结算。6.服务人员管理6.1服务人员培训6.1.1派遣方负责对服务人员进行岗前培训。6.1.2培训内容包括医院规章制度、护理操作规范、急救知识等。6.2服务人员考核6.2.1派遣方对服务人员进行定期考核。6.2.2考核内容包括工作态度、服务质量、护理技能等。6.3服务人员待遇6.3.1派遣方按照国家相关规定及双方协商确定服务人员待遇。6.3.2服务人员待遇包括工资、社会保险、公积金等。8.保密与知识产权8.1保密条款8.1.1双方对本合同内容以及服务过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。8.1.2未经对方同意，不得向任何第三方泄露或使用对方的商业秘密。8.2知识产权归属8.2.1服务过程中产生的任何知识产权归派遣方所有。8.2.2受派方不得侵犯派遣方的知识产权，包括但不限于专利、商标、著作权等。9.违约责任9.1违约情形9.1.1派遣方未按照约定时间派遣服务人员。9.1.2受派方未按照约定支付服务费用。9.1.3服务人员违反工作纪律，造成不良后果。9.2违约责任承担9.2.1派遣方未按时派遣服务人员，应向受派方支付违约金，金额为未派遣服务人员日工资的50%。9.2.2受派方未按时支付服务费用，应向派遣方支付违约金，金额为应付服务费用总额的1%。9.2.3服务人员违反工作纪律，由派遣方负责处理，并承担由此产生的全部责任。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。10.1.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构10.2.1争议解决机构为省市仲裁委员会。11.合同生效与变更11.1合同生效条件11.1.1双方签署本合同并加盖公章。11.1.2合同经双方签字盖章后，自双方签字之日起生效。11.2合同变更程序11.2.1合同任何条款的变更，必须以书面形式进行。11.2.2变更后的合同条款作为原合同的一部分，具有同等法律效力。12.合同解除12.1合同解除条件12.1.1合同约定的服务期限届满。12.1.2双方协商一致解除合同。12.1.3出现合同约定的违约情形，另一方给予合理期限后仍未纠正。12.2合同解除程序12.2.1双方协商一致解除合同，应书面通知对方。12.2.2合同解除后，双方应按照约定完成服务人员交接及费用结算。13.合同解除后的处理13.1服务人员安置13.1.1合同解除后，派遣方负责将服务人员安全、有序地撤离受派方。13.1.2受派方应协助派遣方完成服务人员的撤离工作。13.2费用结算13.2.1合同解除后，双方应按照约定结算剩余服务费用。13.2.2双方应按照约定结算其他相关费用。13.3其他事项13.3.1合同解除后，双方应妥善处理与合同相关的所有事宜。14.其他约定14.1其他约定事项14.1.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.1.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.2附件14.2.1本合同附件包括但不限于服务人员名单、服务费用明细表等。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同所称第三方，包括但不限于中介方、咨询方、技术支持方、保险代理方等。15.1.2第三方是指在合同履行过程中，由甲乙双方共同或单方邀请的，为合同履行提供辅助或服务的独立第三方。15.2第三方责任15.2.1第三方在合同履行过程中提供的服务或协助，应保证其服务的质量、安全性和合法性。15.2.2第三方对因其服务或协助导致的服务中断、服务质量下降、安全事故等承担相应的责任。15.3第三方权利15.3.1第三方有权根据合同约定收取相应的服务费用。15.3.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和协助，以完成其服务。15.4第三方与其他各方的划分说明15.4.1第三方与甲乙双方之间，以及第三方与其他第三方之间，应明确各自的权利、义务和责任。15.4.2第三方不得直接与甲乙双方进行交易，除非得到甲乙双方的书面同意。16.第三方介入程序16.1第三方介入申请16.1.1甲乙双方在合同履行过程中，如需第三方介入，应向对方提出书面申请。16.1.2申请内容包括第三方的基本信息、服务内容、预期效果等。16.2第三方介入审批16.2.1接到第三方介入申请后，甲乙双方应在5个工作日内进行审批。16.2.2审批通过的，甲乙双方应与第三方签订补充协议，明确各方的权利、义务和责任。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额17.1.1第三方在合同履行过程中因自身原因造成损失的，其责任限额由甲乙双方在补充协议中约定。17.1.2第三方责任限额应合理确定，以保障甲乙双方的利益。17.2责任限额的调整17.2.1在合同履行过程中，如第三方责任限额不足以覆盖可能发生的损失，甲乙双方可协商调整责任限额。17.2.2调整责任限额需以书面形式进行，并经甲乙双方签字盖章确认。18.第三方介入费用18.1第三方介入费用18.1.1第三方介入产生的费用，包括但不限于服务费用、差旅费、通讯费等，由甲乙双方在补充协议中约定。18.1.2第三方介入费用应在合同履行过程中分阶段支付。18.2费用支付方式18.2.1第三方介入费用支付方式由甲乙双方在补充协议中约定。18.2.2支付时间及期限按补充协议执行。19.第三方介入的终止19.1第三方介入终止条件19.1.1合同履行完毕。19.1.2双方协商一致终止第三方介入。19.1.3出现合同约定的违约情形。19.2第三方介入终止程序19.2.1第三方介入终止，甲乙双方应书面通知第三方。19.2.2第三方介入终止后，甲乙双方应按照约定完成费用结算。20.其他20.1本合同关于第三方介入的修正条款，为甲乙双方在合同履行过程中共同遵守的规则。20.2本合同关于第三方介入的修正条款，自双方签字盖章之日起生效。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务人员名单详细要求：包括服务人员姓名、性别、年龄、学历、职称、执业资格证书编号、派遣时间、工作地点等。说明：服务人员名单作为合同附件，用于明确派遣人员的基本信息和工作安排。2.附件二：服务费用明细表详细要求：包括服务项目、服务时间、服务人员数量、日工资标准、社会保险及公积金缴纳比例、其他费用等。说明：服务费用明细表作为合同附件，用于明确服务费用的构成和计算方式。3.附件三：服务人员培训计划详细要求：包括培训内容、培训时间、培训地点、培训师资、培训效果评估等。说明：服务人员培训计划作为合同附件，用于明确服务人员的培训安排和效果评估。4.附件四：服务人员考核记录详细要求：包括考核时间、考核内容、考核结果、改进措施等。说明：服务人员考核记录作为合同附件，用于记录服务人员的考核情况，以便进行绩效评估和改进。5.附件五：服务人员交接记录详细要求：包括交接时间、交接地点、交接人员、交接内容、交接确认等。说明：服务人员交接记录作为合同附件，用于记录服务人员的交接情况，确保工作连续性和人员安全。6.附件六：第三方介入协议详细要求：包括第三方基本信息、服务内容、费用、责任、权利等。说明：第三方介入协议作为合同附件，用于明确第三方介入的具体内容和各方的权利、义务。7.附件七：合同变更协议详细要求：包括变更内容、变更原因、变更生效时间等。说明：合同变更协议作为合同附件，用于记录合同变更的具体情况和生效时间。8.附件八：违约责任认定协议详细要求：包括违约行为、违约责任、责任认定标准等。说明：违约责任认定协议作为合同附件，用于明确违约行为的认定标准和责任承担。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1派遣方未按照约定时间派遣服务人员。1.2受派方未按照约定支付服务费用。1.3服务人员违反工作纪律，造成不良后果。1.4第三方未按照约定提供服务质量或协助。1.5合同一方未按照约定履行保密义务。2.违约责任认定标准：2.1违约行为发生时，甲乙双方应立即通知对方，并采取必要措施予以纠正。2.2违约方应承担由此产生的全部责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。2.3违约责任认定以合同约定为准，如合同未约定，则按照国家相关法律法规执行。3.违约责任示例说明：3.1派遣方未按照约定时间派遣服务人员，导致受派方工作受影响，受派方有权要求派遣方支付违约金，金额为未派遣服务人员日工资的50%。3.2受派方未按照约定支付服务费用，派遣方有权要求受派方支付违约金，金额为应付服务费用总额的1%。3.3服务人员违反工作纪律，造成患者投诉，受派方有权要求派遣方更换服务人员，并承担由此产生的费用。全文完。2025年度临时医疗护理人员派遣服务合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1派遣方名称、地址、联系方式1.2受派方名称、地址、联系方式1.3派遣方法定代表人、受派方法定代表人2.服务内容和要求2.1服务项目2.2服务标准2.3服务期限2.4服务地点2.5服务时间3.服务人员资格要求3.1医疗护理人员资质3.2健康状况要求3.3技能要求4.服务人员派遣流程4.1派遣申请4.2审核与确认4.3派遣安排4.4服务人员交接5.服务费用及支付方式5.1服务费用标准5.2支付方式5.3付款时间5.4付款流程6.服务人员管理6.1服务人员培训6.2服务人员考核6.3服务人员奖惩6.4服务人员离职7.服务质量控制7.1服务质量标准7.2质量控制措施7.3质量问题处理8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.违约责任9.1派遣方违约责任9.2受派方违约责任9.3第三方违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序11.3合同解除后的处理12.合同生效及终止12.1合同生效条件12.2合同生效日期12.3合同终止条件12.4合同终止日期13.合同附件13.1附件一：服务人员名单13.2附件二：服务费用明细13.3附件三：服务协议14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1派遣方：医疗集团，地址：市区路号，联系电话：0215678，法定代表人：1.2受派方：医院，地址：市区路号，联系电话：02187654321，法定代表人：1.3派遣方法定代表人：，受派方法定代表人：2.服务内容和要求2.1服务项目：提供符合国家医疗护理标准的临时医疗护理人员，包括但不限于护士、护理员、康复治疗师等。2.2服务标准：严格按照国家卫生和计划生育委员会颁布的《医疗机构护理管理办法》执行，确保服务质量和患者安全。2.3服务期限：自2025年1月1日至2025年12月31日。2.4服务地点：医院内指定的病区、科室。2.5服务时间：根据医院工作安排，每天工作时间不少于8小时，具体班次安排由医院根据实际情况确定。3.服务人员资格要求3.1医疗护理人员资质：具有相应执业资格，且在有效期内。3.2健康状况要求：身体健康，无传染性疾病，无精神疾病，无药物滥用史。4.服务人员派遣流程4.1派遣申请：受派方需提前一个月向派遣方提交派遣申请，包括所需服务人员数量、资质要求等。4.2审核与确认：派遣方收到申请后，对受派方需求进行审核，并在五个工作日内给予答复。4.3派遣安排：派遣方根据受派方需求，安排合适的服务人员，并在两个工作日内通知受派方。4.4服务人员交接：受派方收到服务人员后，进行现场交接，确认服务人员信息及健康状况。5.服务费用及支付方式5.1服务费用标准：按照国家规定的医疗护理人员派遣收费标准执行。5.2支付方式：受派方应于每月月底前，向派遣方支付当月服务费用。5.3付款时间：每月5日前，通过银行转账方式支付至派遣方指定账户。5.4付款流程：受派方按照派遣方提供的付款通知单，进行付款操作。6.服务人员管理6.1服务人员培训：派遣方负责对服务人员进行岗前培训，确保其熟悉工作流程和操作规范。6.2服务人员考核：受派方对服务人员进行定期考核，考核内容包括工作态度、专业技能等。6.3服务人员奖惩：根据考核结果，对服务人员进行相应的奖惩，激励其提高服务质量。6.4服务人员离职：服务人员离职时，需提前一个月向派遣方提出书面申请，经批准后方可离职。8.保密条款8.1保密内容：双方在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、经营信息等。8.2保密期限：自本合同签订之日起至合同终止后三年。8.3违约责任：任何一方违反保密义务，泄露对方保密信息，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。9.违约责任9.1派遣方违约责任：9.1.1未按约定派遣符合资质的服务人员，应向受派方支付违约金，违约金为未派遣人员月服务费的10%。9.1.2服务人员发生重大责任事故，派遣方应承担相应责任，并赔偿受派方损失。9.2受派方违约责任：9.2.1未按约定支付服务费用，应向派遣方支付滞纳金，滞纳金为应付款项的千分之五，每日计收。9.2.2擅自终止合同，应向派遣方支付违约金，违约金为剩余服务期限服务费用的一半。9.3第三方违约责任：若因第三方原因导致合同无法履行，双方应根据实际情况协商解决，并追究第三方责任。10.争议解决10.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。10.2争议解决机构：若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.3争议解决程序：诉讼期间，除争议事项外，合同其他条款仍应继续履行。11.合同解除11.1合同解除条件：11.1.1双方协商一致解除合同。11.1.2一方严重违约，另一方有权解除合同。11.1.3发生不可抗力，导致合同无法履行。11.2合同解除程序：一方提出解除合同，应提前三十日书面通知对方，并说明解除原因。11.3合同解除后的处理：11.3.1双方应立即停止履行合同约定的权利义务。11.3.2双方应相互退还已支付的费用和财产。11.3.3双方应协商解决合同解除后的善后事宜。12.合同生效及终止12.1合同生效条件：本合同经双方签字盖章后生效。12.2合同生效日期：自双方签字盖章之日起。12.3合同终止条件：服务期限届满或双方协商一致解除合同。12.4合同终止日期：服务期限届满之日或双方协商一致解除合同之日。13.合同附件13.1附件一：服务人员名单13.2附件二：服务费用明细13.3附件三：服务协议14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。14.2本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义：在本合同中，第三方是指除派遣方和受派方以外的，为合同履行提供辅助服务或参与合同履行的独立第三方机构或个人，包括但不限于中介机构、保险公司、技术服务提供商等。15.2第三方介入目的：第三方介入旨在提高合同履行的效率、降低风险、优化资源配置，以及提供专业化的服务。15.3第三方介入方式：15.3.1中介机构：在合同签订前，派遣方或受派方可委托中介机构协助寻找合适的服务人员或服务资源。15.3.2保险公司：为合同履行提供保险服务，如意外伤害保险、责任保险等。15.3.3技术服务提供商：提供技术支持、设备维护等技术服务。15.4第三方介入程序：15.4.1派遣方或受派方应提前向对方告知第三方介入的意向和目的。15.4.2双方应就第三方介入的具体事宜进行协商，并达成一致意见。15.4.3双方应与第三方签订相关协议，明确各方的权利和义务。16.第三方责任限额16.1第三方责任：第三方在合同履行过程中，因自身原因造成的服务人员或受派方损失，应承担相应的责任。16.2责任限额：16.2.1第三方应在本合同约定的责任限额内承担责任。16.2.2责任限额应根据第三方提供的服务类型、服务范围、市场行情等因素确定。16.2.3双方应在合同中明确第三方的责任限额，并在第三方协议中予以体现。17.第三方权利和义务17.1第三方权利：17.1.1第三方有权要求派遣方和受派方按照合同约定支付相关费用。17.1.2第三方有权要求派遣方和受派方提供必要的信息和协助，以履行其职责。17.2第三方义务：17.2.1第三方应按照合同约定提供高质量的服务。17.2.2第三方应遵守国家法律法规，确保其行为不损害派遣方和受派方的合法权益。17.2.3第三方应妥善保管和保密派遣方和受派方的商业秘密。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与派遣方的关系：第三方作为派遣方服务的提供者，其与派遣方之间是服务合同关系。18.2第三方与受派方的关系：第三方作为受派方服务的提供者，其与受派方之间是服务合同关系。18.3第三方与派遣方和受派方的关系：第三方与派遣方和受派方之间是相互独立的第三方关系，各自承担相应的责任。19.第三方变更和替换19.1第三方变更：如需更换第三方，双方应协商一致，并签订新的协议。19.2第三方替换：如第三方无法继续履行合同，双方应协商替换第三方，并签订新的协议。20.第三方介入的终止20.1第三方介入的终止条件：当合同履行完毕或第三方服务不再需要时，第三方介入终止。20.2第三方介入的终止程序：双方应书面通知第三方终止介入，并办理相关手续。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务人员名单详细要求：包括服务人员姓名、性别、年龄、资质证书编号、联系电话、入职时间、离职时间等。说明：服务人员名单应详细记录所有派遣至受派方的服务人员信息，以便双方核对和管理。2.附件二：服务费用明细详细要求：包括服务项目、服务人员姓名、服务时间、服务费用、付款时间、付款金额等。说明：服务费用明细应详细记录服务费用的构成，确保双方对费用的支付有明确了解。3.附件三：服务协议详细要求：包括服务人员的工作职责、工作时间、工作地点、工作条件、薪酬待遇、福利待遇等。说明：服务协议应详细规定服务人员的工作内容和条件，确保双方权益。4.附件四：第三方介入协议详细要求：包括第三方介入的目的、范围、权利义务、责任限额、保密条款等。说明：第三方介入协议应明确第三方介入的具体事宜，确保各方权益。5.附件五：服务质量考核报告详细要求：包括服务质量的评估标准、考核结果、改进措施等。说明：服务质量考核报告应定期提交，以便双方了解服务质量，并采取相应措施。6.附件六：服务人员培训记录详细要求：包括培训内容、培训时间、培训人员、培训效果等。说明：服务人员培训记录应详细记录培训情况，确保服务人员具备必要的技能和知识。7.附件七：服务人员考核记录详细要求：包括考核时间、考核内容、考核结果、奖惩措施等。说明：服务人员考核记录应详细记录考核情况，以便评估服务人员的工作表现。8.附件八：合同解除协议详细要求：包括合同解除的原因、程序、责任承担等。说明：合同解除协议应详细规定合同解除的条件、程序和责任，确保双方权益。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1派遣方违约：未按约定派遣符合资质的服务人员。服务人员发生重大责任事故，派遣方未承担责任。1.2受派方违约：未按约定支付服务费用。擅自终止合同，未支付违约金。1.3第三方违约：未按约定提供高质量的服务。泄露商业秘密或个人隐私。未按约定承担赔偿责任。2.责任认定标准：2.1派遣方违约责任认定：派遣方未按约定派遣符合资质的服务人员，应支付违约金。服务人员发生重大责任事故，派遣方应承担相应责任，并赔偿受派方损失。2.2受派方违约责任认定：受派方未按约定支付服务费用，应支付滞纳金。擅自终止合同，应支付违约金。2.3第三方违约责任认定：第三方未按约定提供高质量的服务，应承担赔偿责任。泄露商业秘密或个人隐私，应承担相应的法律责任。未按约定承担赔偿责任，应支付赔偿金。3.违约行为示例说明：3.1派遣方违约示例：派遣方未按照合同约定派遣符合资质的护士，导致受派方无法正常开展护理工作，应支付违约金。3.2受派方违约示例：受派方未按时支付服务费用，导致派遣方无法正常运营，应支付滞纳金。3.3第三方违约示例：第三方未按约定提供设备维护服务，导致受派方设备损坏，应承担赔偿责任。全文完。2025年度临时医疗护理人员派遣服务合同3合同目录一、合同基本信息1.合同名称2.合同双方3.合同签订日期4.合同有效期5.合同编号6.合同签署地点二、服务内容1.服务项目概述2.服务人员资质要求3.服务地点及时间安排4.服务人员数量及配置5.服务人员职责6.服务人员培训三、服务费用及支付方式1.服务费用总额2.费用构成3.支付方式4.付款时间及节点5.付款凭证6.逾期付款处理四、服务期限及终止条件1.服务期限2.终止条件3.终止程序4.终止后的责任与义务五、服务人员管理1.服务人员选拔与录用2.服务人员考核与评价3.服务人员培训与提升4.服务人员奖惩制度5.服务人员离职与交接六、保密条款1.保密内容2.保密期限3.保密责任4.违约责任七、知识产权1.知识产权归属2.使用权限3.侵权责任八、违约责任1.违约情形2.违约责任承担3.违约赔偿4.争议解决九、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序4.争议解决费用十、其他约定1.合同附件2.合同修改与补充3.合同生效条件4.合同解除条件5.合同终止后的处理十一、合同附件1.服务人员名单2.服务人员资质证明3.服务地点及设施清单4.服务费用清单5.保密协议十二、合同签署1.签署人员2.签署日期3.签署地点4.签署方式十三、合同备案1.备案机关2.备案程序3.备案期限4.备案费用十四、合同生效及终止1.合同生效条件2.合同终止条件3.合同终止后的处理4.合同解除条件5.合同解除后的处理合同编号_________一、合同基本信息1.合同名称：2025年度临时医疗护理人员派遣服务合同2.合同双方：a.派遣方：[派遣方全称]b.接收方：[接收方全称]3.合同签订日期：[签订日期]4.合同有效期：自[开始日期]至[结束日期]5.合同编号：[合同编号]6.合同签署地点：[签署地点]二、服务内容1.服务项目概述：本合同约定派遣方为接收方提供临时医疗护理人员派遣服务，服务内容包括但不限于护理、照护、康复等。2.服务人员资质要求：派遣方派遣的护理人员应具备相应的执业资格，并符合国家及地方卫生健康部门的相关规定。3.服务地点及时间安排：服务地点为[服务地点]，服务时间为[服务时间]。4.服务人员数量及配置：派遣方根据接收方需求，提供[数量]名护理人员，具体配置如下：a.护理人员[姓名]：[职称]，[资质]b.护理人员[姓名]：[职称]，[资质]c.（以此类推）a.对患者进行日常护理和照护b.协助医生进行诊疗工作c.参与康复训练d.其他相关工作6.服务人员培训：派遣方负责对派遣的护理人员提供岗前培训，确保其具备所需的专业知识和技能。三、服务费用及支付方式1.服务费用总额：[费用总额]2.费用构成：a.护理人员工资b.社会保险及公积金c.管理费d.其他相关费用3.支付方式：接收方应在每月[支付日期]前支付当月服务费用。4.付款时间及节点：[具体付款时间及节点]5.付款凭证：接收方应在付款后提供相应的付款凭证。6.逾期付款处理：如接收方逾期付款，应向派遣方支付[逾期付款利息]。四、服务期限及终止条件1.服务期限：自[开始日期]至[结束日期]2.终止条件：a.合同到期b.双方协商一致c.因不可抗力导致合同无法履行d.接收方单方面终止合同3.终止程序：任何一方终止合同，应提前[提前通知期限]书面通知对方。4.终止后的责任与义务：合同终止后，双方应按照合同约定履行相应的责任和义务。五、服务人员管理1.服务人员选拔与录用：派遣方负责选拔和录用符合要求的服务人员。2.服务人员考核与评价：派遣方定期对服务人员进行考核与评价，确保服务质量。3.服务人员培训与提升：派遣方提供必要的培训，以提升服务人员的专业技能和服务水平。4.服务人员奖惩制度：派遣方建立奖惩制度，对表现优秀的服务人员进行奖励，对违反规定的服务人员进行处罚。5.服务人员离职与交接：服务人员离职时，派遣方应负责进行交接工作，确保服务的连续性。六、保密条款1.保密内容：涉及双方商业秘密、患者隐私等信息。2.保密期限：自合同签订之日起至合同终止后[保密期限]。3.保密责任：双方均应承担保密责任，未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。4.违约责任：违反保密条款的，应承担相应的违约责任。七、知识产权1.知识产权归属：双方在履行合同过程中产生的知识产权归各自所有。2.使用权限：未经对方同意，不得擅自使用对方的知识产权。3.侵权责任：如一方侵犯对方的知识产权，应承担相应的侵权责任。八、违约责任1.违约情形：a.派遣方未按约定提供符合要求的服务人员b.接收方未按约定支付服务费用c.一方违反保密条款d.一方违反知识产权条款2.违约责任承担：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。3.违约赔偿：违约赔偿金额由双方协商确定，或由仲裁机构或法院裁决。4.争议解决：违约争议的解决方式参照本合同“争议解决”条款。九、争议解决1.争议解决方式：双方应友好协商解决合同争议。2.争议解决机构：如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。3.争议解决程序：争议解决应遵循法定程序，确保公正、公平。4.争议解决费用：争议解决费用由败诉方承担，或由双方协商承担。十、其他约定1.合同附件：本合同附件包括但不限于服务人员名单、资质证明、服务地点及设施清单、服务费用清单、保密协议等。2.合同修改与补充：对本合同的修改与补充，应采用书面形式，并由双方签字或盖章确认。3.合同生效条件：本合同自双方签字或盖章之日起生效。4.合同解除条件：合同解除条件参照本合同“服务期限及终止条件”条款。5.合同终止后的处理：合同终止后，双方应按照合同约定处理剩余事项。十一、合同附件[此处列出合同附件的具体内容]十二、合同签署[此处列出合同签署的具体信息]十三、合同备案[此处列出合同备案的具体信息]十四、合同生效及终止1.合同生效条件：本合同自双方签字或盖章之日起生效。2.合同终止条件：参照本合同“服务期限及终止条件”条款。3.合同终止后的处理：合同终止后，双方应按照合同约定处理剩余事项。4.合同解除条件：合同解除条件参照本合同“服务期限及终止条件”条款。5.合同解除后的处理：合同解除后，双方应按照合同约定处理剩余事项。接收方（盖章）：授权代表（签字）：日期：____年____月____日派遣方（盖章）：授权代表（签字）：日期：____年____月____日多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加