药店中药师专业人才聘用合同（2025年度）

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME药店中药师专业人才聘用合同（2025年度）甲方（药店）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（应聘者）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、岗位职责与要求1.岗位职责（1）负责药品的验收、储存、陈列、销售等工作；（2）为顾客提供专业的用药咨询服务；（3）参与药品质量管理，确保药品质量符合国家规定；（4）参与药店日常管理工作，维护药店秩序。2.任职要求（1）持有国家承认的中药师资格证书；（2）熟悉中药学及相关法律法规；（4）具备较强的沟通能力和团队合作精神。二、合同期限与薪资待遇1.合同期限本合同期限为2025年度，自签订之日起至2025年12月31日止。2.薪资待遇（1）乙方每月工资为人民币______元；（2）乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇；（3）乙方享有五险一金等社会保险待遇。三、工作地点与工作时间1.工作地点乙方应在甲方指定的药店工作。2.工作时间（1）乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作8小时；（2）甲方可根据工作需要，对乙方的工作时间进行调整。四、合同解除与违约责任1.合同解除（1）甲方有权在乙方严重违反合同规定、严重失职、营私舞弊等情况下，解除本合同；（2）乙方有权在甲方未履行合同义务、严重侵犯乙方合法权益等情况下，解除本合同。2.违约责任（1）任何一方违反本合同规定，应承担相应的违约责任；（2）因一方违约给另一方造成损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方的工作进行监督和考核，确保乙方履行岗位职责。有权根据药店运营情况调整乙方的工作岗位或职责。义务：为乙方提供符合国家规定的工作环境和条件。保障乙方的合法权益，按照合同约定支付薪资和福利。2.乙方权利与义务权利：享有依法参加职业技能培训和提升的机会。享有依法获得劳动报酬和福利待遇的权利。义务：遵守药店规章制度，服从工作安排。保证工作质量，提供专业的药学服务。六、考核与奖惩1.考核方式甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括但不限于工作态度、专业技能、服务质量等。2.奖惩措施（1）对于工作表现优秀的乙方，甲方将给予一定的物质奖励或晋升机会。（2）对于工作表现不佳或违反规章制度的乙方，甲方将根据情况给予警告、罚款或解除劳动合同等处理。七、合同解除与终止1.合同解除（1）在合同期限内，任何一方有权提前一个月书面通知对方解除合同。（2）如乙方严重违反合同规定或药店规章制度，甲方有权立即解除合同。2.合同终止合同期满后，如双方无异议，合同自动终止。八、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于药品价格、药学服务方案等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：____