2025年度客运行业驾驶员劳动合同范本（含保密条款）3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度客运行业驾驶员劳动合同范本（含保密条款）合同目录第一章合同订立1.1合同主体1.2合同订立的时间、地点1.3合同订立的方式1.4合同的生效1.5合同的解除1.6合同的变更1.7合同的终止1.8合同的备案第二章驾驶员的基本情况2.1驾驶员姓名、性别、年龄、身份证号码2.2驾驶员联系方式2.3驾驶员健康状况2.4驾驶员驾驶证信息2.5驾驶员从业资格证信息2.6驾驶员工作经历第三章工作内容和职责3.1驾驶员工作范围3.2驾驶员工作职责3.3驾驶员工作标准3.4驾驶员工作考核3.5驾驶员工作纪律第四章工作时间和休息休假4.1工作时间4.2休息休假4.3休息休假的具体规定4.4休息休假的申请和批准4.5休息休假期间的待遇第五章工资和福利待遇5.1工资支付方式5.2工资支付时间5.3工资构成5.4福利待遇5.5福利待遇的具体内容5.6福利待遇的调整第六章保密条款6.1保密信息的定义6.2保密信息的范围6.3保密信息的保护措施6.4违反保密条款的责任6.5保密条款的解除和终止第七章违约责任7.1违约行为7.2违约责任的承担7.3违约责任的赔偿7.4违约责任的免除第八章争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决程序8.4争议解决期限第九章合同的解除和终止9.1合同解除的条件9.2合同解除的程序9.3合同终止的条件9.4合同终止的程序第十章合同的续签和终止10.1合同续签的条件10.2合同续签的程序10.3合同终止的条件10.4合同终止的程序第十一章合同的附件11.1附件一：驾驶员工作职责11.2附件二：工资支付表11.3附件三：福利待遇表11.4附件四：保密信息清单第十二章合同的生效和终止12.1合同生效的条件12.2合同生效的程序12.3合同终止的条件12.4合同终止的程序第十三章合同的修改和补充13.1合同修改的条件13.2合同修改的程序13.3合同补充的条件13.4合同补充的程序第十四章其他14.1合同的附件14.2合同的生效日期14.3合同的解除和终止14.4合同的修改和补充14.5合同的备案合同编号_________第一章合同订立1.1合同主体1.1.1本合同由甲方（客运公司名称）与乙方（驾驶员姓名）签订。1.1.2甲方为中华人民共和国境内合法注册的客运公司，具备合法经营资格。1.1.3乙方为具有完全民事行为能力的自然人，具备合法驾驶资格。1.2合同订立的时间、地点1.2.1本合同于2025年1月1日在甲方所在地订立。1.2.2合同订立过程中，双方应遵守中华人民共和国相关法律法规。1.3合同订立的方式1.3.1本合同采用书面形式订立，双方签字或盖章后生效。1.4合同的生效1.4.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。1.5合同的解除（1）双方协商一致；（2）乙方因健康原因无法履行合同；（3）甲方因经营需要终止合同；（4）法律法规规定的其他情况。1.6合同的变更（1）双方协商一致；（2）法律法规规定的其他情况。1.7合同的终止（1）合同约定的期限届满；（2）合同解除；（3）法律法规规定的其他情况。1.8合同的备案1.8.1本合同签订后，双方应按照国家有关规定办理备案手续。第二章驾驶员的基本情况2.1驾驶员姓名、性别、年龄、身份证号码2.1.1乙方姓名：____________________2.1.2性别：____________________2.1.3年龄：____________________2.1.4身份证号码：____________________2.2驾驶员联系方式2.2.1乙方联系电话：____________________2.2.2乙方电子邮箱：____________________2.3驾驶员健康状况2.3.1乙方身体健康，符合驾驶岗位要求。2.4驾驶员驾驶证信息2.4.1乙方持有C1驾驶证，准驾车型为小型、微型载客汽车。2.5驾驶员从业资格证信息2.5.1乙方持有客运驾驶员从业资格证。2.6驾驶员工作经历2.6.1乙方从事客运驾驶工作已满3年。第三章工作内容和职责3.1驾驶员工作范围3.1.1乙方负责甲方指定线路的客运驾驶工作。3.2驾驶员工作职责3.2.1严格遵守国家法律法规和公司规章制度。3.2.2确保行车安全，严格遵守交通规则。3.2.3按时完成工作任务，提高服务质量。3.2.4负责车辆日常保养和检查。3.3驾驶员工作标准3.3.1遵守国家有关客运车辆的安全技术标准。3.3.2保持车辆整洁，确保车内卫生。3.3.3为乘客提供优质服务。3.4驾驶员工作考核3.4.1甲方对乙方进行定期考核，考核内容包括驾驶技能、服务质量等。3.5驾驶员工作纪律3.5.1乙方应服从甲方管理，不得擅自离岗、脱岗。3.5.2乙方不得利用职务之便谋取私利。第四章工作时间和休息休假4.1工作时间4.1.1乙方实行综合计算工时制，每日工作时间不超过8小时。4.2休息休假4.2.1乙方每月休息4天，具体休息时间由甲方安排。4.3休息休假的具体规定4.3.1乙方休息休假期间，甲方应按照国家有关规定支付工资。4.4休息休假的申请和批准4.4.1乙方需提前向甲方提出休息休假申请，经甲方批准后方可休假。4.5休息休假期间的待遇4.5.1休息休假期间的待遇按照国家有关规定执行。第五章工资和福利待遇5.1工资支付方式5.1.1乙方工资采用月薪制，每月支付一次。5.2工资支付时间5.2.1乙方工资于每月的15日支付。5.3工资构成5.3.1乙方工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。5.4福利待遇5.4.1甲方为乙方提供社会保险和住房公积金。5.5福利待遇的具体内容5.5.1社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。5.5.2住房公积金按照国家有关规定执行。5.6福利待遇的调整5.6.1甲方根据国家政策、公司经营状况和乙方工作表现，适时调整福利待遇。第六章保密条款6.1保密信息的定义6.1.1保密信息是指甲方在经营活动中涉及的商业秘密、技术秘密、经营策略等。6.2保密信息的范围（1）公司财务数据；（2）客户信息；（3）技术资料；（4）经营策略。6.3保密信息的保护措施6.3.1乙方应采取合理措施，确保保密信息的安全。6.4违反保密条款的责任6.4.1乙方违反保密条款，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。6.5保密条款的解除和终止6.5.1本保密条款自合同终止之日起自动解除。第七章违约责任7.1违约行为（1）违反合同约定，未按时完成工作任务；（2）违反工作纪律，造成甲方损失；（3）泄露保密信息；（4）其他违反合同约定的行为。7.2违约责任的承担7.2.1乙方违反合同，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。7.3违约责任的赔偿7.3.1乙方赔偿甲方损失的具体数额，由双方协商确定。7.4违约责任的免除（1）不可抗力；（2）法律法规规定的其他情况。第八章争议解决8.1争议解决方式8.1.1双方发生争议时，应通过友好协商解决。8.2争议解决机构（1）向甲方所在地的人民法院提起诉讼；（2）提交甲方所在地仲裁委员会仲裁。8.3争议解决程序8.3.1双方应按照所选争议解决机构的规定进行争议解决。8.4争议解决期限8.4.1争议解决期限自争议发生之日起不超过60日。第九章合同的解除和终止9.1合同解除的条件（1）双方协商一致；（2）乙方因健康原因无法履行合同；（3）甲方因经营需要终止合同；（4）法律法规规定的其他情况。9.2合同解除的程序（1）一方提出解除合同的通知；（2）另一方在接到通知后15日内予以回复；（3）双方达成解除合同协议。9.3合同终止的条件（1）合同约定的期限届满；（2）合同解除；（3）法律法规规定的其他情况。9.4合同终止的程序（1）一方提出终止合同的通知；（2）另一方在接到通知后15日内予以回复；（3）双方达成终止合同协议。第十章合同的续签和终止10.1合同续签的条件10.1.1双方可以根据实际情况和需要，协商决定是否续签合同。10.2合同续签的程序（1）一方提出续签合同的建议；（2）另一方在接到建议后15日内予以回复；（3）双方达成续签合同协议。10.3合同终止的条件（1）合同约定的期限届满；（2）双方协商一致终止；（3）法律法规规定的其他情况。10.4合同终止的程序（1）一方提出终止合同的通知；（2）另一方在接到通知后15日内予以回复；（3）双方达成终止合同协议。第十一章合同的附件11.1附件一：驾驶员工作职责11.2附件二：工资支付表11.3附件三：福利待遇表11.4附件四：保密信息清单第十二章合同的生效和终止12.1合同生效的条件12.1.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。12.2合同生效的程序（1）双方在合同上签字或盖章；（2）合同生效。12.3合同终止的条件（1）合同约定的期限届满；（2）合同解除；（3）法律法规规定的其他情况。12.4合同终止的程序（1）一方提出终止合同的通知；（2）另一方在接到通知后15日内予以回复；（3）双方达成终止合同协议。第十三章合同的修改和补充13.1合同修改的条件（1）双方协商一致；（2）法律法规规定的其他情况。13.2合同修改的程序（1）一方提出修改合同的建议；（2）另一方在接到建议后15日内予以回复；（3）双方达成修改合同协议。13.3合同补充的条件（1）双方协商一致；（2）法律法规规定的其他情况。13.4合同补充的程序（1）一方提出补充合同的建议；（2）另一方在接到建议后15日内予以回复；（3）双方达成补充合同协议。第十四章其他14.1合同的附件14.2合同的生效日期14.3合同的解除和终止14.4合同的修改和补充甲方（客运公司名称）：____________________乙方（驾驶员姓名）：____________________甲方（客运公司名称）法定代表人（或授权代表）：____________________乙方（驾驶员姓名）：____________________签订日期：____________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.1线路调整权1.1.1甲方有权根据客运市场变化和公司经营需要，调整乙方负责的客运线路。1.1.2线路调整后，甲方应提前通知乙方，并确保乙方的工作时间和收入不受不利影响。1.2车辆使用规定1.2.1甲方提供乙方使用的车辆，乙方应妥善保管，不得擅自改变车辆结构或用途。1.2.2甲方对车辆进行必要的维修和保养，乙方应予以配合。1.3培训与考核1.3.1甲方对乙方进行定期培训，提高乙方驾驶技能和服务水平。1.3.2甲方对乙方进行考核，考核不合格者，甲方有权调整乙方的岗位或解除合同。1.4薪酬调整权1.4.1甲方根据公司经营状况和客运市场变化，有权调整乙方的薪酬标准。1.4.2薪酬调整后，甲方应提前通知乙方，并确保乙方的生活水平不受不利影响。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明2.1线路选择权2.1.1乙方有权根据自身情况和喜好，选择愿意驾驶的客运线路。2.1.2甲方应尊重乙方的选择，并在合理范围内满足乙方的需求。2.2驾驶时间调整2.2.1乙方有权根据自身情况，与甲方协商调整驾驶时间，包括工作时间、休息休假等。2.2.2甲方应尊重乙方的合理需求，并在确保运营安全的前提下，尽可能满足乙方的调整请求。2.3薪酬协商权2.3.1乙方有权与甲方协商确定薪酬标准和支付方式。2.3.2甲方应尊重乙方的协商权利，并在双方协商一致的基础上确定薪酬。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明3.1中介服务费用3.1.1第三方中介提供的服务费用由甲方支付，费用标准由双方协商确定。3.1.2甲方应将中介服务费用纳入合同成本，并在支付时明确告知乙方。3.2中介责任3.2.1第三方中介应承担其在服务过程中产生的法律责任，包括但不限于合同违约责任。3.2.2甲方和乙方应共同监督第三方中介的服务质量，确保其履行合同义务。3.3中介服务期限3.3.1第三方中介提供的服务期限由双方协商确定，服务期限届满后，甲方和乙方有权选择继续合作或终止中介服务。3.4中介信息保密3.4.1第三方中介应严格保密甲方和乙方的商业秘密、个人信息等，不得泄露给任何第三方。3.4.2甲方和乙方应要求第三方中介遵守保密义务，确保双方权益不受损害。附件及其他补充说明一、附件列表：1.附件一：驾驶员工作职责2.附件二：工资支付表3.附件三：福利待遇表4.附件四：保密信息清单5.附件五：第三方中介服务协议（如有）二、违约行为及认定：1.违约行为：乙方未按时完成工作任务；乙方违反工作纪律，造成甲方损失；乙方泄露保密信息；乙方擅自改变车辆结构或用途；乙方未妥善保管甲方提供的车辆；乙方未按要求参加培训或考核；乙方未按约定调整驾驶时间；乙方未按约定协商薪酬；第三方中介泄露甲方和乙方信息；第三方中介未履行合同义务。2.违约行为的认定：甲方根据合同约定和实际情况，对乙方的违约行为进行认定；第三方中介的违约行为，由甲方和乙方共同认定。三、法律名词及解释：1.保密信息：指甲方在经营活动中涉及的商业秘密、技术秘密、经营策略等。2.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。3.综合计算工时制：指以一定周期为计算单位，将工作时间平均分配到每个工作日的工时制度。4.社会保险：指国家通过法律强制实施的，为劳动者在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下提供物质帮助的制度。5.住房公积金：指国家通过法律强制实施的，为职工提供住房保障的制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：驾驶员对薪酬不满。解决办法：与驾驶员进行沟通，了解不满原因，根据实际情况调整薪酬或福利待遇。2.问题：驾驶员违反工作纪律。解决办法：对驾驶员进行批评教育，必要时进行处罚或解除合同。3.问题：第三方中介泄露信息。解决办法：要求第三方中介立即停止泄露行为，并采取措施防止信息泄露。五、所有应用场景：1.甲方为客运公司，乙方为驾驶员；2.甲方为客运公司，乙方为第三方中介；3.甲方为客运公司，乙方为驾驶员，第三方中介提供相关服务。全文完。2025年度客运行业驾驶员劳动合同范本（含保密条款）1本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1双方名称及法定代表人1.2住所及联系方式1.3合同签订日期2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期2.3合同续签及终止条件3.驾驶员岗位职责3.1驾驶员基本职责3.2驾驶员工作要求3.3驾驶员培训及考核4.工作时间及休息休假4.1工作时间4.2休息休假4.3节假日安排5.工资待遇5.1基本工资5.2绩效奖金5.3加班工资5.4社会保险及住房公积金5.5其他福利待遇6.违约责任6.1驾驶员违约责任6.2用人单位违约责任6.3违约金及赔偿7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违反保密义务的责任8.劳动合同的解除8.1解除条件8.2解除程序8.3解除通知9.劳动合同争议处理9.1争议解决方式9.2争议处理机构9.3争议解决程序10.合同生效及其他10.1合同生效条件10.2合同附件10.3其他约定11.合同附件一：驾驶员岗位说明书11.1岗位职责11.2工作要求11.3岗位权限12.合同附件二：保密协议12.1保密内容12.2保密期限12.3违反保密义务的责任13.合同附件三：社会保险及住房公积金缴纳明细13.1社会保险缴纳标准13.2住房公积金缴纳标准14.合同附件四：其他附件第一部分：合同如下：1.合同签订双方基本信息1.1双方名称及法定代表人1.1.1驾驶员姓名：_______1.1.2驾驶员身份证号码：_______1.1.3用人单位名称：_______1.1.4用人单位法定代表人：_______1.2住所及联系方式1.2.1驾驶员住所：_______1.2.2驾驶员联系方式：_______1.2.3用人单位住所：_______1.2.4用人单位联系方式：_______1.3合同签订日期：_______2.合同期限2.1合同起始日期：_______2.2合同终止日期：_______2.3合同续签及终止条件2.3.1合同期满后，双方可协商续签；2.3.2如一方要求终止合同，需提前_______天书面通知对方；2.3.3终止条件包括但不限于：驾驶员离职、用人单位经营需要等。3.驾驶员岗位职责3.1驾驶员基本职责3.1.1遵守国家法律法规、行业规定和用人单位规章制度；3.1.2按时完成客运任务，确保乘客安全；3.1.3维护车辆及设施设备完好；3.2驾驶员工作要求3.2.1具备相应的驾驶资格及技能；3.2.2熟悉客运线路及服务规范；3.2.3服从用人单位安排，完成领导交办的任务；3.3驾驶员培训及考核3.3.1用人单位对驾驶员进行定期培训；3.3.2驾驶员需参加考核，考核不合格者需接受复训。4.工作时间及休息休假4.1工作时间4.1.1驾驶员每日工作时间不超过_______小时；4.1.2每周工作_______天，具体工作日由用人单位安排；4.2休息休假4.2.1驾驶员每周休息_______天，具体休息日由用人单位安排；4.2.2国家法定节假日，驾驶员享有带薪休假；4.3节假日安排4.3.1节假日安排按照国家规定执行。5.工资待遇5.1基本工资5.1.1驾驶员基本工资为_______元/月；5.2绩效奖金5.2.1绩效奖金根据驾驶员工作表现及用人单位考核结果确定；5.3加班工资5.3.1驾驶员加班工资按照国家规定计算；5.4社会保险及住房公积金5.4.1用人单位依法为驾驶员缴纳社会保险及住房公积金；5.5其他福利待遇5.5.1用人单位根据实际情况，为驾驶员提供其他福利待遇。6.违约责任6.1驾驶员违约责任6.1.1驾驶员违反合同约定，给用人单位造成损失的，应承担相应的赔偿责任；6.2用人单位违约责任6.2.1用人单位违反合同约定，给驾驶员造成损失的，应承担相应的赔偿责任；6.3违约金及赔偿6.3.1违约金及赔偿金额根据损失情况及合同约定确定。7.保密条款7.1保密内容7.1.1驾驶员在履行职责过程中，知悉的用人单位商业秘密、技术秘密等；7.2保密期限7.2.1保密期限自合同签订之日起_______年；7.3违反保密义务的责任7.3.1驾驶员违反保密义务，给用人单位造成损失的，应承担相应的赔偿责任。8.劳动合同的解除8.1解除条件8.1.1驾驶员提出解除合同，需提前_______天书面通知用人单位；8.1.2用人单位提出解除合同，需提前_______天书面通知驾驶员；8.1.3双方协商一致解除合同；8.1.4驾驶员因严重违纪或重大过失导致合同解除；8.1.5用人单位因经营需要或合同约定的事由导致合同解除；8.2解除程序8.2.1解除合同前，双方应就解除事宜进行协商；8.2.2解除合同后，双方应办理相关手续；8.2.3解除合同后，用人单位应向驾驶员支付解除合同的经济补偿。8.3解除通知8.3.1解除通知应以书面形式发出；8.3.2解除通知应载明解除事由、解除日期等。9.劳动合同争议处理9.1争议解决方式9.1.1双方应友好协商解决争议；9.1.2协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼；9.2争议处理机构9.2.1争议处理机构为_______；9.2.2争议处理机构应依法公正处理争议；9.3争议解决程序9.3.1争议双方应向争议处理机构提交争议材料；9.3.2争议处理机构应在接到争议材料之日起_______个工作日内进行调查；9.3.3争议处理机构应在调查结束后作出处理决定。10.合同生效及其他10.1合同生效条件10.1.1双方签字盖章后合同生效；10.1.2合同经双方确认无误后生效；10.2合同附件10.2.1本合同附件包括但不限于：驾驶员岗位说明书、保密协议、社会保险及住房公积金缴纳明细；10.3其他约定10.3.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充；10.3.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。11.合同附件一：驾驶员岗位说明书11.1岗位职责11.1.1负责客运车辆驾驶；11.1.2负责车辆及设施设备的日常维护；11.1.3负责乘客安全及服务；11.2工作要求11.2.1具备驾驶资格证书；11.2.2熟悉客运线路及服务规范；11.3岗位权限11.3.1对车辆及设施设备进行检查；11.3.2对乘客进行安全提示及服务；11.3.3对违反规定的行为进行制止。12.合同附件二：保密协议12.1保密内容12.1.1用人单位的商业秘密；12.1.2用人单位的技术秘密；12.2保密期限12.2.1保密期限自合同签订之日起_______年；12.3违反保密义务的责任12.3.1驾驶员违反保密义务，给用人单位造成损失的，应承担相应的赔偿责任。13.合同附件三：社会保险及住房公积金缴纳明细13.1社会保险缴纳标准13.1.1根据国家及地方政策规定，缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；13.2住房公积金缴纳标准13.2.1按照国家及地方政策规定，缴纳住房公积金。14.合同附件四：其他附件14.1其他附件包括但不限于：驾驶员培训记录、考核结果、工资发放记录等。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1第三方是指在本合同履行过程中，为协助甲乙双方完成合同目的，经甲乙双方同意，介入合同关系的第三方机构或个人。15.2第三方介入范围15.2.1第三方介入范围包括但不限于：驾驶员招聘、培训、考核、社会保险及住房公积金缴纳等。15.3第三方介入程序15.3.1第三方介入前，甲乙双方应签订《第三方介入协议》，明确第三方介入的具体事项、权利义务等；15.3.2《第三方介入协议》经甲乙双方及第三方签字盖章后生效。15.4第三方权利15.4.1第三方有权根据《第三方介入协议》的规定，参与合同履行，行使合同约定的权利；15.4.2第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。15.5第三方义务15.5.1第三方应按照《第三方介入协议》的规定，履行合同约定的义务；15.5.2第三方应确保其行为不违反国家法律法规和本合同的规定；15.5.3第三方应保守甲乙双方的商业秘密。16.甲乙双方额外条款及说明16.1甲方额外条款16.1.1甲方应确保第三方具备相应的资质和条件，能够履行合同约定的义务；16.1.2甲方应监督第三方履行合同，确保合同目的的实现。16.2乙方额外条款16.2.1乙方应积极配合第三方的工作，提供必要的协助；16.2.2乙方应按照合同约定，支付第三方服务费用。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额17.1.1第三方在履行合同过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任；17.1.2第三方责任限额由甲乙双方在《第三方介入协议》中约定。17.2责任划分17.2.1第三方责任：第三方在履行合同过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，由第三方承担；17.2.2甲方责任：甲方未履行合同约定，导致合同无法履行的，由甲方承担；17.2.3乙方责任：乙方未履行合同约定，导致合同无法履行的，由乙方承担。17.3责任追究17.3.1甲乙双方发现第三方存在违约行为，应及时通知对方，并要求第三方承担相应责任；17.3.2第三方违约，甲乙双方可要求第三方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。18.第三方变更及退出18.1第三方变更18.1.1第三方变更需经甲乙双方同意，并签订《第三方变更协议》；18.1.2《第三方变更协议》经甲乙双方及变更后的第三方签字盖章后生效。18.2第三方退出18.2.1第三方退出需提前_______天书面通知甲乙双方；18.2.2第三方退出后，甲乙双方应继续履行合同，直至合同目的实现。18.3第三方退出后的责任18.3.1第三方退出后，若因第三方原因导致合同无法履行的，由第三方承担相应责任；18.3.2第三方退出后，甲乙双方应根据合同约定，继续履行合同。19.合同终止19.1合同终止条件19.1.1第三方退出；19.1.2合同约定的其他终止条件。19.2合同终止程序19.2.1合同终止前，甲乙双方应协商确定合同终止事宜；19.2.2合同终止后，甲乙双方应办理相关手续。19.3合同终止后的责任19.3.1合同终止后，甲乙双方应根据合同约定，承担相应责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.驾驶员岗位说明书要求：详细描述驾驶员的岗位职责、工作要求、岗位权限等。说明：本说明书作为合同附件，用于明确驾驶员的工作内容和要求。2.保密协议要求：明确保密内容、保密期限、违反保密义务的责任等。说明：本协议作为合同附件，用于保护用人单位的商业秘密和技术秘密。3.社会保险及住房公积金缴纳明细要求：详细列出社会保险及住房公积金的缴纳标准、缴纳金额等。说明：本明细作为合同附件，用于明确驾驶员的社会保险及住房公积金待遇。4.驾驶员培训记录要求：记录驾驶员的培训时间、培训内容、培训结果等。说明：本记录作为合同附件，用于证明驾驶员接受过相关培训。5.考核结果要求：记录驾驶员的考核时间、考核内容、考核结果等。说明：本结果作为合同附件，用于评估驾驶员的工作表现。6.工资发放记录要求：记录驾驶员的工资发放时间、工资金额、发放依据等。说明：本记录作为合同附件，用于证明驾驶员的工资发放情况。7.第三方介入协议要求：明确第三方介入的具体事项、权利义务等。说明：本协议作为合同附件，用于规范第三方介入合同关系。8.第三方变更协议要求：明确第三方变更的具体内容、变更后的权利义务等。说明：本协议作为合同附件，用于规范第三方变更事宜。9.第三方退出协议要求：明确第三方退出的具体程序、退出后的责任等。说明：本协议作为合同附件，用于规范第三方退出合同关系。说明二：违约行为及责任认定：1.驾驶员违约行为违约行为：未按时完成客运任务，导致乘客利益受损。责任认定：驾驶员应承担相应的赔偿责任，包括但不限于乘客损失赔偿、违约金等。2.用人单位违约行为违约行为：未按时支付驾驶员工资，导致驾驶员生活困难。责任认定：用人单位应支付驾驶员相应的赔偿金，并承担违约责任。3.第三方违约行为违约行为：第三方未履行合同约定，导致合同无法履行。责任认定：第三方应承担相应的赔偿责任，包括但不限于合同约定的违约金、损失赔偿等。4.驾驶员违反保密义务违约行为：驾驶员泄露用人单位商业秘密或技术秘密。责任认定：驾驶员应承担相应的赔偿责任，包括但不限于违约金、损失赔偿等。5.用人单位违反保密义务违约行为：用人单位泄露驾驶员知悉的商业秘密或技术秘密。责任认定：用人单位应承担相应的赔偿责任，包括但不限于违约金、损失赔偿等。6.驾驶员严重违纪或重大过失违约行为：驾驶员在履行职责过程中，严重违反用人单位规章制度或造成重大过失。责任认定：驾驶员应承担相应的责任，包括但不限于解除合同、赔偿损失等。全文完。2025年度客运行业驾驶员劳动合同范本（含保密条款）2合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：________________________地址：________________________联系人：______________________联系电话：___________________2.乙方：名称：________________________地址：________________________联系人：______________________联系电话：___________________3.其他相关方：名称：________________________地址：________________________联系人：______________________联系电话：___________________二、合同前言2.1背景：鉴于我国客运行业的快速发展，为保障客运驾驶员的合法权益，规范客运驾驶员与客运企业之间的劳动关系，甲方（客运企业）与乙方（驾驶员）在平等自愿、协商一致的基础上，特订立本合同。2.2目的：本合同的目的是明确甲乙双方的权利和义务，保障客运驾驶员的合法权益，促进客运行业的健康发展。三、定义与解释3.1专业术语：（1）客运驾驶员：指从事客运业务的驾驶员，包括长途、短途、城市公交等客运车辆驾驶员。（2）客运企业：指从事客运业务的企业，包括长途、短途、城市公交等客运企业。3.2关键词解释：（1）劳动合同：指甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，就驾驶员岗位、工作内容、劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动保护、社会保险和福利等事项，经协商一致所订立的书面协议。（2）保密条款：指甲乙双方在本合同中约定的，关于驾驶员在工作中接触到的客运企业商业秘密、技术秘密等信息的保密义务。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权根据国家法律法规和客运行业的相关规定，对乙方进行劳动管理，包括但不限于对乙方的工作安排、考核、奖惩等。（2）甲方有义务按照合同约定，按时足额支付乙方工资、社会保险和福利待遇。（3）甲方有义务为乙方提供必要的工作条件、劳动保护和职业培训。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方有权按照合同约定，享受工资、社会保险和福利待遇。（2）乙方有义务遵守国家法律法规、客运行业的相关规定和甲方的规章制度。（3）乙方有义务保守甲方的商业秘密、技术秘密等信息。五、履行条款5.1合同履行时间：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为2025年1月1日至2025年12月31日。5.2合同履行地点：本合同履行地点为甲方指定的客运企业所在地。5.3合同履行方式：乙方应按照甲方的要求，完成客运任务，确保乘客安全、舒适、准点到达目的地。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同经甲乙双方签字（或盖章）后生效。6.2终止条件：（1）合同期满，经甲乙双方协商一致，可以续签合同。（2）乙方因违反合同约定，被甲方解除劳动合同。（3）乙方因退休、死亡、失踪等原因，导致劳动合同无法继续履行。6.3终止程序：（1）合同期满或终止，甲乙双方应提前30日书面通知对方。（2）合同终止后，甲乙双方应按照国家法律法规和本合同约定，办理相关手续。6.4终止后果：（1）合同终止后，乙方应按照合同约定，继续履行剩余的客运任务。（2）合同终止后，甲方应按照合同约定，支付乙方相应的工资、社会保险和福利待遇。（3）合同终止后，甲乙双方应按照国家法律法规和本合同约定，办理相关手续。七、费用与支付7.1费用构成：（1）基本工资：根据国家规定和当地市场行情，乙方的基本工资为每月人民币________________元。（2）加班费：按照国家规定和甲方的规章制度，乙方加班工资按加班时间的1.5倍计算。（3）奖金：根据乙方的工作表现和客运企业的经营状况，甲方将定期向乙方发放奖金。（4）社会保险和福利：甲方将按照国家规定，为乙方缴纳社会保险和提供相应的福利待遇。（5）其他费用：包括但不限于差旅费、通讯费等，具体费用标准由双方另行约定。7.2支付方式：（1）基本工资：每月底前支付上月基本工资。（2）加班费：每月底前支付上月加班工资。（3）奖金：每季度底前支付当季度奖金。（4）社会保险和福利：按照国家规定，由甲方代扣代缴。7.3支付时间：（1）基本工资：每月一日前支付。（2）加班费：每月一日前支付。（3）奖金：每季度一日前支付。（4）社会保险和福利：按照国家规定，由甲方代扣代缴。7.4支付条款：（1）甲方应在支付费用时，向乙方提供相应的支付凭证。（2）乙方应在收到支付凭证后，对支付金额进行核对，并在七个工作日内向甲方提出异议。（3）如乙方对支付金额有异议，甲方应在收到异议后七个工作日内予以核实并作出答复。八、违约责任8.1甲方违约：（1）甲方未按时支付乙方工资、加班费、奖金等费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应支付金额的百分之十。（2）甲方违反合同约定，导致乙方权益受损的，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约：（1）乙方未按合同约定完成客运任务的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。（2）乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等信息的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式：（1）违约金的计算方式：按实际损失计算，最高不超过合同总金额的百分之三十。（2）赔偿金额的支付方式：甲方应在确认乙方违约后七个工作日内支付。九、保密条款9.1保密内容：乙方在工作中接触到的客运企业商业秘密、技术秘密、客户信息等，均属于本合同的保密内容。9.2保密期限：本合同的保密期限为自合同签订之日起至合同终止后三年。9.3保密履行方式：（1）乙方应妥善保管保密信息，不得向任何第三方泄露。（2）乙方在离职后，仍应履行保密义务，不得利用在任职期间所掌握的保密信息从事与甲方竞争的业务。十、不可抗力10.1不可抗力定义：本合同所称不可抗力，是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同无法履行或履行困难的情况。10.2不可抗力事件：（1）自然灾害：如地震、洪水、台风等。（2）政府行为：如政策调整、法律法规变更等。（3）社会异常事件：如罢工、暴乱等。10.3不可抗力发生时的责任和义务：（1）在不可抗力事件发生期间，甲乙双方应相互理解，尽力减轻不可抗力事件对合同履行的影响。（2）因不可抗力事件导致合同无法履行的，甲乙双方可根据实际情况协商解决。10.4不可抗力实例：（1）自然灾害：地震、洪水、台风等。（2）政府行为：政策调整、法律法规变更等。（3）社会异常事件：罢工、暴乱等。十一、争议解决11.1协商解决：甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼：（1）申请第三方调解。（2）提交仲裁委员会仲裁。（3）依法向人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定：（1）未经对方同意，任何一方不得转让本合同的权利和义务。（2）如需转让，应书面通知对方，并经对方同意。12.2不得转让的情形：（1）涉及国家秘密、商业秘密的信息。（2）法律法规禁止转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留：（1）本合同中未明确规定的权利，甲乙双方均保留。（2）甲乙双方在履行合同过程中，如发现对方有违反合同规定的行为，有权采取必要的措施予以制止。13.2特殊权力保留：（1）甲方保留对乙方工作表现的监督权。（2）乙方保留对甲方提供的工作条件、劳动保护和职业培训的监督权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：（1）甲乙双方对本合同进行修改或补充，应书面通知对方。（2）修改或补充的内容，经双方签字（或盖章）后生效。14.2修改和补充效力：本合同的修改或补充，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项：甲乙双方应相互协助，共同完成客运任务。15.2协作与配合方式：（1）甲乙双方应按照国家法律法规和客运行业的相关规定，履行各自的职责。（2）甲乙双方应定期召开会议，沟通工作情况，协调解决问题。十六、其他条款16.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律法规。16.2合同的完整性和独立性：本合同为独立文件，与甲乙双方其他合同文件相互独立。16.3增减条款：本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商签订补充协议。十七、签字、日期、盖章甲方（客运企业）：名称：________________________地址：________________________联系人：______________________联系电话：___________________乙方（驾驶员）：名称：________________________地址：________________________联系人：______________________联系电话：___________________本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（客运企业）签字（或盖章）：________________________乙方（驾驶员）签字（或盖章）：________________________签订日期：________________________甲方（客运企业）盖章：________________________乙方（驾驶员）盖章：________________________附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲乙双方的身份证明文件。2.甲乙双方签订的劳动合同。3.甲乙双方的社会保险缴纳证明。4.甲乙双方约定的补充协议。5.甲乙双方协商解决的争议文件。6.甲乙双方签订的保密协