龙湖物业入职合同范例

龙湖物业入职合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：龙湖物业管理有限公司

乙方（劳动者）：__________

鉴于甲方系一家专业从事物业管理服务的公司，乙方希望加入甲方，从事物业管理相关工作，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期满后，如双方同意续签，应在本合同期满前一个月内签订书面续签合同。

二、工作岗位及工作内容

1.乙方在甲方担任__________岗位，具体工作内容如下：

（1）负责__________；

（2）负责__________；

（3）负责__________；

（4）负责__________。

2.乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，确保工作质量。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为__________小时/天，具体安排由甲方根据工作需要和乙方实际情况进行确定。

2.乙方每周休息日为__________，甲方应保证乙方每周至少休息一日。

3.乙方在法定节假日、休息日及婚丧假、产假、病假、事假等期间，甲方应按照国家相关规定支付乙方相应的工资及福利。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币__________元，甲方每月支付乙方工资的时间为__________日。

2.乙方享有国家规定的五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）。

3.甲方根据乙方的工作表现和业绩，可给予乙方相应的奖金、提成等。

五、劳动保护及职业培训

1.甲方应保障乙方的劳动安全，为乙方提供必要的工作条件、防护用品及劳动保护措施。

2.甲方应按照国家规定，对乙方进行职业培训，提高乙方的工作技能。

六、合同解除和终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定和劳动合同的约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动者工资的；

（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（5）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

（6）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

3.除法律、法规规定和本合同约定外，任何一方不得擅自解除或终止本合同。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方健康证明；

4.乙方入职登记表。

甲方（盖章）：龙湖物业管理有限公司

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：龙湖物业管理有限公司

乙方（劳动者）：__________

丙方（第三方）：__________

鉴于甲方系一家专业从事物业管理服务的公司，乙方希望加入甲方，从事物业管理相关工作，丙方作为第三方参与本合同的履行，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期满后，如双方同意续签，应在本合同期满前一个月内签订书面续签合同。

二、工作岗位及工作内容

1.乙方在甲方担任__________岗位，具体工作内容如下：

（1）负责__________；

（2）负责__________；

（3）负责__________；

（4）负责__________。

2.乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，确保工作质量。

三、第三方责任

1.丙方负责对乙方进行专业培训，确保乙方具备履行岗位职责的能力。

2.丙方应承担乙方在培训期间因培训内容或培训方式不当导致的人身伤害和财产损失。

3.丙方应监督乙方的工作表现，对乙方在工作中出现的重大失误或违法行为，丙方应及时通知甲方。

四、甲方权益

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照合同约定履行职责。

2.甲方有权根据乙方的工作表现和业绩，调整乙方的薪酬待遇。

3.甲方有权根据市场情况和公司发展战略，调整乙方的岗位职责。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币__________元，甲方每月支付乙方工资的时间为__________日。

2.乙方享有国家规定的五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）。

3.甲方根据乙方的工作表现和业绩，可给予乙方相应的奖金、提成等。

六、劳动保护及职业培训

1.甲方应保障乙方的劳动安全，为乙方提供必要的工作条件、防护用品及劳动保护措施。

2.甲方应按照国家规定，对乙方进行职业培训，提高乙方的工作技能。

七、合同解除和终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定和劳动合同的约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动者工资的；

（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（5）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

（6）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

八、违约责任

1.乙方如有违反合同约定的行为，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

2.丙方如未履行其责任，导致乙方无法履行合同义务，丙方应承担相应的责任。

九、限制条款

1.乙方在合同期间，未经甲方同意，不得兼职或从事与甲方业务有竞争关系的活动。

2.乙方在合同期间，不得泄露甲方商业秘密，否则应承担相应的法律责任。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方健康证明；

4.乙方入职登记表；

5.丙方营业执照副本复印件；

6.丙方资质证明。

本合同中，第三方丙方的介入旨在为甲方提供更专业的劳动力和培训服务，保障甲方业务的高效运行。甲方作为合同主导方，通过明确的权益条款和责任条款，确保自身权益得到充分保障。同时，增加乙方的违约及限制条款，旨在约束乙方行为，维护甲方的利益。通过本合同的签订，甲方能够更好地实现其业务目标，提高物业管理服务质量。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：龙湖物业管理有限公司

乙方（劳动者）：__________

丙方（第三方）：__________

鉴于乙方具备丰富的物业管理经验，希望加入甲方，甲方同意乙方加入，并委托丙方作为第三方提供相关服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期满后，如双方同意续签，应在本合同期满前一个月内签订书面续签合同。

二、工作岗位及工作内容

1.乙方在甲方担任__________岗位，具体工作内容如下：

（1）负责__________；

（2）负责__________；

（3）负责__________；

（4）负责__________。

2.乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，确保工作质量。

三、第三方责任

1.丙方负责对乙方的工作进行评估和监督，确保乙方的工作符合甲方的要求。

2.丙方应提供乙方所需的专业培训和职业发展机会。

3.丙方应协调解决乙方在工作中遇到的问题，保障乙方的工作环境。

四、乙方权益

1.乙方享有国家规定的法定工作时间、休息日和法定节假日。

2.乙方享有国家规定的五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）。

3.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。

4.乙方有权获得与其工作表现和业绩相匹配的薪酬待遇和晋升机会。

5.乙方有权要求甲方对工作环境、工作内容进行合理调整。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币__________元，甲方每月支付乙方工资的时间为__________日。

2.乙方享有绩效奖金、年终奖等激励措施。

3.甲方应保证乙方的工资按时足额发放。

六、合同解除和终止

1.乙方有权在合同期内提出解除合同，但应提前__________日书面通知甲方。

2.甲方如违反合同约定，乙方有权解除合同，并要求甲方承担相应的违约责任。

3.甲方因经营需要或乙方严重违反公司规章制度，甲方有权解除合同。

七、违约责任

1.甲方如有违反合同约定的行为，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

2.丙方如未履行其责任，导致乙方权益受损，丙方应承担相应的责任。

八、限制条款

1.甲方不得要求乙方从事超出合同约定的工作内容。

2.甲方不得无故克扣乙方的工资或福利。

3.甲方不得以任何形式限制乙方的职业发展。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本