2024年度技术培训合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度技术培训合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人或授权代表1.3合同双方联系方式2.培训内容2.1培训科目2.2培训目标2.3培训方式2.4培训时间2.5培训地点3.培训师资3.1师资力量3.2师资背景3.3师资授课方式4.培训教材及资料4.1教材内容4.2教材数量4.3教材提供方式4.4教学资料提供5.培训费用及支付方式5.1培训费用总额5.2分期支付方式5.3付款时间5.4付款方式6.培训期间的管理与考核6.1培训纪律6.2培训考核6.3考核结果及处理7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除与终止的程序10.合同生效及期限10.1合同生效条件10.2合同期限10.3合同续签11.合同附件11.1附件一：培训计划11.2附件二：师资简历11.3附件三：培训教材及资料清单12.其他约定事项12.1不可抗力12.2通知与送达12.3合同的修改与补充13.合同份数及生效日期13.1合同份数13.2生效日期14.合同签署14.1双方签字盖章14.2签署日期第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2合同双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人/授权代表：[甲方法定代表人/授权代表姓名]乙方法定代表人/授权代表：[乙方法定代表人/授权代表姓名]1.3合同双方联系方式甲方联系方式：[甲方联系电话]、[甲方电子邮箱]乙方联系方式：[乙方联系电话]、[乙方电子邮箱]第二条培训内容2.1培训科目本次培训科目为：[具体培训科目]2.2培训目标甲方希望通过本次培训，提升乙方员工在[具体技能或知识领域]方面的能力，达到[具体目标]。2.3培训方式本次培训将采用[线上/线下]结合的方式，具体包括：[具体培训方式，如讲座、实操、案例分析等]。2.4培训时间本次培训总时长为[具体时长，如3天]，具体培训时间为：[具体时间安排，如每周一至周五上午9:00至12:00，下午13:00至17:00]。2.5培训地点本次培训地点为：[具体地点，如甲方单位内部培训室或乙方指定的培训机构]第三条培训师资3.1师资力量乙方将指派具有[具体资质或经验]的专业讲师进行授课。3.2师资背景乙方讲师具备[具体学历、职称、行业经验]等背景。3.3师资授课方式讲师将通过[具体授课方式，如互动式教学、小组讨论等]进行教学。第四条培训教材及资料4.1教材内容本次培训将使用[具体教材名称]，教材内容涵盖[具体内容概述]。4.2教材数量教材数量为[具体数量]，每名参训人员发放一套。4.3教材提供方式教材将在培训开始前由乙方统一发放。4.4教学资料提供乙方将提供[具体教学资料，如PPT、讲义、案例等]，并在培训过程中进行讲解。第五条培训费用及支付方式5.1培训费用总额本次培训费用总额为：[具体金额，如人民币伍万元整]。5.2分期支付方式培训费用分[具体分期次数]次支付，具体支付时间为：[具体支付时间安排]。5.3付款时间每次付款的具体时间为：[具体付款时间]。5.4付款方式付款方式为：[具体付款方式，如银行转账、现金支付等]。第六条培训期间的管理与考核6.1培训纪律参训人员应遵守培训纪律，不得迟到、早退、旷课。6.2培训考核培训结束后，将进行[具体考核方式，如笔试、实操等]。6.3考核结果及处理考核结果将作为参训人员培训效果的评估，具体处理方式为：[具体处理方式，如合格者颁发证书等]。第七条保密条款7.1保密内容双方在本合同中涉及的[具体保密内容，如商业秘密、技术秘密等]均属于保密范围。7.2保密期限保密期限为：[具体期限，如合同签订之日起至[具体日期]]。7.3违约责任任何一方违反保密条款，应承担相应的违约责任，包括但不限于：[具体违约责任，如赔偿损失等]。第八条争议解决8.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决机构如协商不成，双方同意将争议提交至[具体仲裁机构名称]仲裁委员会仲裁。第九条合同解除与终止9.1合同解除条件1.另一方严重违约，经催告后仍未纠正；2.发生不可抗力事件，导致合同无法履行；3.合同目的不能实现，经双方协商一致。9.2合同终止条件合同履行完毕或达到合同约定的终止条件时，本合同自行终止。9.3合同解除与终止的程序1.提出解除或终止的一方应提前[具体提前天数]书面通知对方；2.双方应就解除或终止事宜进行协商，并达成书面协议；3.合同解除或终止后，双方应按照约定进行结算和清算。第十条合同生效及期限10.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同期限本合同期限为[具体期限，如1年]，自合同生效之日起计算。10.3合同续签如双方同意续签，应在本合同到期前[具体提前天数]书面通知对方，并签订续签协议。第十一条合同附件11.1附件一：培训计划附件一详细列明了培训的具体科目、时间、地点、师资等信息。11.2附件二：师资简历附件二包含了乙方指派的讲师的详细简历，包括教育背景、工作经历、授课经验等。11.3附件三：培训教材及资料清单附件三列出了本次培训所使用的教材及资料的名称、数量、提供方式等。第十二条其他约定事项12.1不可抗力因不可抗力导致合同无法履行时，双方互不承担责任，并可根据实际情况调整合同条款或解除合同。12.2通知与送达本合同项下的通知应以书面形式发送，发送方式包括：[具体发送方式，如快递、电子邮件等]。通知自发送之日起视为送达。12.3合同的修改与补充本合同的修改与补充必须以书面形式进行，并由双方签字盖章后生效。第十三条合同份数及生效日期13.1合同份数本合同一式[具体份数]份，甲乙双方各执[具体份数]份，具有同等法律效力。13.2生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。第十四条合同签署14.1双方签字盖章本合同经甲乙双方代表签字盖章后生效。14.2签署日期甲方代表签字盖章日期：[甲方代表签字盖章日期]乙方代表签字盖章日期：[乙方代表签字盖章日期]第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1定义本合同所称第三方，是指在本合同履行过程中，经甲乙双方同意，介入合同关系，提供中介服务、技术服务、咨询顾问或其他相关服务的独立第三方。1.2类型1.中介方：提供信息对接、撮合交易等中介服务的第三方；2.技术服务方：提供技术支持、设备安装、维护等服务的第三方；3.咨询顾问方：提供专业咨询、策划、评估等服务的第三方。第二条第三方介入的条件2.1双方同意甲乙双方同意在合同履行过程中引入第三方，并就第三方的介入达成一致。2.2第三方资质第三方应具备相应的资质和经验，能够满足本合同约定的服务要求。第三条第三方责任限额3.1责任范围第三方的责任限于其在本合同项下提供的服务范围，不包括因甲方或乙方自身原因导致的损失。3.2限额规定第三方的责任限额为本合同总金额的[具体比例，如10%]。3.3超额责任若第三方责任超过上述限额，超出部分由甲方和乙方按比例分担。第四条第三方责权利4.1权利1.第三方有权根据本合同约定，独立开展其服务；2.第三方有权要求甲方和乙方按照约定支付服务费用。4.2义务1.第三方应按照本合同约定，提供高质量的服务；2.第三方应遵守国家法律法规和行业规范；3.第三方应及时向甲方和乙方报告服务过程中发现的问题。第五条第三方与其他各方的划分5.1第三方与甲方第三方与甲方之间不存在任何直接的法律关系，甲方对第三方的行为不承担任何责任。5.2第三方与乙方第三方与乙方之间不存在任何直接的法律关系，乙方对第三方的行为不承担任何责任。5.3第三方与甲乙双方第三方应独立承担其在本合同项下的责任，甲乙双方对第三方的行为不承担责任。第六条第三方介入的程序6.1第三方介入申请第三方应向甲乙双方提交介入申请，并说明介入理由和服务内容。6.2甲乙双方审核甲乙双方应在收到第三方介入申请后[具体审核期限，如7日内]进行审核，并作出是否同意第三方介入的决定。6.3第三方介入协议甲乙双方同意第三方介入后，应与第三方签订第三方介入协议，明确双方的权利义务。第七条第三方介入费用的承担7.1费用承担第三方介入费用由甲乙双方按比例分担，具体分担比例由甲乙双方在第三方介入协议中约定。7.2费用支付第三方介入费用应在第三方介入协议签订后[具体支付期限，如7日内]由甲乙双方支付。第八条第三方介入的终止8.1终止条件1.第三方未履行其服务义务；2.第三方违反本合同或第三方介入协议的约定；3.第三方介入服务已达到合同约定的目标。8.2终止程序甲乙双方应在终止第三方介入前[具体提前通知期限，如7日前]书面通知第三方，并说明终止原因。8.3费用结算终止第三方介入后，甲乙双方应按照约定进行费用结算。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：培训计划详细要求和说明：包含培训科目、时间、地点、师资、课程安排、考核方式等信息。2.附件二：师资简历详细要求和说明：每位讲师的个人信息、教育背景、工作经历、授课经验、专业资质等。3.附件三：培训教材及资料清单详细要求和说明：教材名称、作者、出版社、出版日期、版本号、数量、提供方式等。4.附件四：第三方介入协议详细要求和说明：明确第三方介入的条件、范围、权利义务、费用、责任限额等内容。5.附件五：合同履行情况报告详细要求和说明：记录培训实施过程中的重要事项、问题、解决措施等。6.附件六：培训考核结果详细要求和说明：考核方式、考核结果、优秀学员名单、改进措施等。7.附件七：费用结算清单详细要求和说明：列出所有费用项目、金额、支付时间、支付方式等。8.附件八：合同解除或终止协议详细要求和说明：明确合同解除或终止的原因、程序、责任承担等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方违约：1.1未按时支付培训费用；1.2未按合同约定提供培训场所或设施；1.3未经乙方同意，擅自变更培训内容或时间。乙方违约：2.1未按时提供合格的培训师资；2.2提供的培训内容与合同约定不符；2.3未按合同约定提供教材及资料。2.责任认定标准：甲方违约责任：2.1甲方未按时支付培训费用，应向乙方支付违约金，违约金为未支付费用总额的[具体比例，如5%]。2.2甲方擅自变更培训内容或时间，应承担由此产生的额外费用。乙方违约责任：2.1乙方未按时提供合格的培训师资，应向甲方支付违约金，违约金为未提供师资服务费用总额的[具体比例，如5%]。2.2乙方提供的培训内容与合同约定不符，应重新提供符合要求的培训，并承担由此产生的额外费用。3.违约行为示例：甲方未按时支付培训费用，导致乙方无法按时支付讲师费用，乙方因此向甲方提出违约金请求。乙方提供的培训师资不符合合同约定，导致甲方员工对培训效果不满，甲方要求乙方提供合格的师资或赔偿损失。全文完。2024年度技术培训合同2本合同目录一览1.合同概述1.1合同名称1.2合同编号1.3合同签订日期1.4合同有效期2.培训对象与人数2.1培训对象2.2培训人数2.3培训人员名单3.培训内容3.1培训主题3.2培训课程设置3.3培训教材及资料4.培训时间与地点4.1培训时间4.2培训地点4.3培训日程安排5.培训师资5.1师资力量5.2师资资质要求5.3师资选派程序6.培训费用6.1培训费用总额6.2费用构成6.3付款方式7.培训实施7.1培训方式7.2培训进度管理7.3培训效果评估8.培训资料与设备8.1资料提供8.2设备提供8.3资料与设备的使用与保管9.培训保障与支持9.1技术支持9.2培训场地保障9.3培训期间食宿安排10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任10.3违约处理程序11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.合同解除与终止12.1合同解除条件12.2合同终止条件12.3合同解除与终止的程序13.合同附件13.1附件名称13.2附件内容14.其他约定14.1不可抗力14.2法律法规14.3其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同名称：2024年度技术培训合同1.2合同编号：TJXN202400011.3合同签订日期：2024年1月1日1.4合同有效期：自2024年1月1日起至2024年12月31日止2.培训对象与人数2.1培训对象：我方公司全体技术岗位员工2.2培训人数：共计100人2.3培训人员名单：详见附件一3.培训内容3.1培训主题：提升技术岗位员工的专业技能和综合素质3.2培训课程设置：3.2.1计算机操作与应用3.2.2软件开发与测试3.2.3项目管理3.2.4技术支持与维护3.3培训教材及资料：详见附件二4.培训时间与地点4.1培训时间：2024年2月至2024年12月，每周一至周五4.2培训地点：我方公司培训中心4.3培训日程安排：详见附件三5.培训师资5.3师资选派程序：由我方公司人力资源部根据讲师资质和课程需求进行选派6.培训费用6.1培训费用总额：人民币30万元整6.2费用构成：6.2.1培训师资费6.2.2培训场地租赁费6.2.3培训教材及资料费6.2.4其他杂费6.3付款方式：分三次支付，合同签订后支付30%，培训开始前支付30%，培训结束后支付40%8.培训资料与设备8.1资料提供：8.1.2培训资料应确保质量，符合行业标准和培训要求。8.2设备提供：8.2.1培训场地应配备必要的教学设备，包括但不限于投影仪、电脑、音响系统等。8.2.2培训设备应保证正常运行，确保培训效果。8.3资料与设备的使用与保管：8.3.1培训人员应合理使用培训资料和设备，不得损坏或私自带走。8.3.2培训结束后，培训资料和设备应按原状归还原处。9.培训保障与支持9.1技术支持：9.1.1培训期间，我方公司提供必要的技术支持，确保培训的顺利进行。9.1.2遇到技术问题，我方公司将及时响应并解决。9.2培训场地保障：9.2.2培训场地设施应定期检查和维护，确保安全。9.3培训期间食宿安排：9.3.1培训期间，我方公司为外地学员提供食宿安排。9.3.2食宿标准应符合行业规范，保证学员的生活质量。10.违约责任10.1违约情形：10.1.1培训方未按时提供培训服务或培训质量不符合合同约定。10.1.2学员未按时参加培训或违反培训纪律。10.2违约责任：10.2.1培训方违约，应向学员支付违约金，并承担相应的赔偿责任。10.2.2学员违约，应向培训方支付违约金。10.3违约处理程序：10.3.1双方应友好协商解决违约事宜。10.3.2若协商不成，可向合同约定的仲裁机构申请仲裁。11.争议解决11.1争议解决方式：11.1.1双方应通过友好协商解决合同争议。11.1.2若协商不成，可向合同签订地的人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构：11.2.1争议解决机构为合同签订地的人民法院。11.3争议解决程序：11.3.1双方应按照法定程序进行争议解决。12.合同解除与终止12.1合同解除条件：12.1.1双方协商一致解除合同。12.1.2因不可抗力导致合同无法履行。12.2合同终止条件：12.2.1合同约定的期限届满。12.2.2双方协商一致终止合同。12.3合同解除与终止的程序：12.3.1双方应书面通知对方解除或终止合同。12.3.2解除或终止合同后，双方应按约定处理剩余事宜。13.合同附件13.1附件名称：13.1.1附件一：培训人员名单13.1.2附件二：培训教材及资料清单13.1.3附件三：培训日程安排表13.2附件内容：13.2.1附件一详细列出了所有参加培训的员工名单。13.2.2附件二列出了所有培训所需的教材及资料清单。13.2.3附件三详细安排了每个培训课程的时间、地点和内容。14.其他约定14.1不可抗力：14.1.1因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担责任。14.1.2不可抗力事件包括自然灾害、战争、政府行为等。14.2法律法规：14.2.1本合同受中华人民共和国法律管辖。14.3其他约定事项：14.3.1本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在合同履行过程中，由甲乙双方共同邀请或指定的，参与合同履行或提供相关服务的独立法人或其他组织。1.2第三方不包括甲乙双方的员工、代理人或顾问。2.第三方介入的条件2.1第三方介入需经甲乙双方协商一致，并签订书面协议。2.2第三方介入的目的是为了提高合同履行的效率、保证服务质量或解决合同履行中的特定问题。3.第三方责任3.1第三方在合同履行过程中，应遵守合同约定，承担相应的法律责任。3.2第三方的责任限额由甲乙双方在第三方协议中约定，但不得低于法律规定。4.第三方权利4.1第三方有权根据合同约定，要求甲乙双方提供必要的协助和配合。4.2第三方有权根据合同约定，获得相应的报酬和服务费用。5.第三方与其他方的划分说明5.1第三方与甲乙双方是独立的关系，第三方不参与甲乙双方之间的权利义务关系。5.2第三方与甲乙双方之间的权利义务关系由第三方协议约定。5.3第三方在合同履行过程中，不得损害甲乙双方的合法权益。6.第三方介入后的额外条款及说明6.1.1甲乙双方应向第三方提供必要的资料和协助，确保第三方能够顺利履行职责。6.1.2第三方应定期向甲乙双方报告工作进展，并及时沟通解决合同履行过程中出现的问题。6.1.3第三方应遵守国家法律法规和行业标准，确保合同履行的合法性、合规性。7.第三方责任限额的明确7.1.1第三方在合同履行过程中可能承担的风险和责任。7.1.2第三方的资质和能力。7.1.3甲乙双方对第三方信赖的程度。7.2第三方责任限额应在第三方协议中明确约定，并经甲乙双方认可。8.第三方介入的终止8.1.1第三方无法履行合同约定的职责。8.1.2第三方违反合同约定，造成甲乙双方合法权益受损。8.1.3第三方协议约定的其他终止情形。8.2第三方介入终止后，甲乙双方应按照合同约定处理相关事宜，包括但不限于费用结算、资料交接等。9.第三方介入的争议解决9.1第三方