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文档简介

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年建筑工程项目经理停薪留职责任书本合同目录一览1.定义和解释1.1合同术语定义1.2相关法律法规2.合同主体2.1项目经理基本信息2.2建设单位基本信息3.合同背景3.1项目概况3.2项目合同编号3.3项目合同签订日期4.停薪留职条件4.1停薪留职原因4.2停薪留职期限4.3停薪留职待遇5.责任和义务5.1项目经理责任5.2建设单位责任6.项目管理6.1项目进度控制6.2质量管理6.3安全管理7.项目变更7.1变更范围7.2变更程序7.3变更责任8.项目结算8.1结算依据8.2结算程序8.3结算责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决期限10.合同解除10.1合同解除条件10.2合同解除程序10.3合同解除责任11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任承担12.合同生效与终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件12.3合同终止程序13.其他约定13.1保密条款13.2通知条款13.3合同附件14.合同签署与生效日期14.1合同签署日期14.2合同生效日期第一部分:合同如下:1.定义和解释1.1合同术语定义1.1.1“项目经理”指在本合同中担任项目经理职务的自然人。1.1.2“建设单位”指与本合同签订的项目建设主体。1.1.3“项目”指本合同中约定的具体建设项目。1.1.4“停薪留职”指项目经理在特定条件下暂时停止工资发放,但保留其职位和劳动合同关系。1.1.5“合同期限”指本合同生效至终止的时间范围。1.2相关法律法规1.2.1本合同签订及履行应遵守中华人民共和国相关法律法规。1.2.2本合同如涉及特别规定的,应参照特别规定执行。2.合同主体2.1项目经理基本信息2.1.1姓名:_______2.1.2身份证号码:_______2.1.3联系电话:_______2.1.4邮箱:_______2.2建设单位基本信息2.2.1单位名称:_______2.2.2法定代表人:_______2.2.3联系电话:_______2.2.4邮箱:_______3.合同背景3.1项目概况3.1.1项目名称:_______3.1.2项目地点:_______3.1.3项目规模:_______3.1.4项目合同编号:_______3.2项目合同签订日期:_______3.3合同签订日期:_______4.停薪留职条件4.1停薪留职原因4.1.1项目经理因个人原因申请停薪留职。4.2停薪留职期限4.2.1停薪留职期限为_______个月。4.3停薪留职待遇4.3.1停薪留职期间,项目经理保留其职位和劳动合同关系。4.3.2停薪留职期间,项目经理不再享有原工资待遇,但应按约定支付社会保险及住房公积金等。5.责任和义务5.1项目经理责任5.1.1项目经理应按合同约定履行项目管理职责。5.1.2项目经理应确保项目按期、按质、按量完成。5.2建设单位责任5.2.1建设单位应按合同约定提供项目所需资源。5.2.2建设单位应按合同约定支付项目经理停薪留职期间的相关费用。6.项目管理6.1项目进度控制6.1.1项目经理应制定项目进度计划,并及时向建设单位报告项目进度。6.1.2建设单位应按合同约定提供项目所需资源,确保项目按期完成。6.2质量管理6.2.1项目经理应负责项目的质量管理工作,确保项目质量达到合同约定标准。6.2.2建设单位应定期对项目进行质量检查,并提出整改意见。6.3安全管理6.3.1项目经理应负责项目的安全管理工作,确保项目安全顺利进行。6.3.2建设单位应定期对项目进行安全检查,并提出整改意见。8.项目变更8.1变更范围8.1.1项目变更包括但不限于设计变更、工程量变更、工期变更等。8.1.2项目变更需经建设单位和项目经理共同确认,并形成书面变更文件。8.2变更程序8.2.1项目变更应提前______个工作日提出,并提交书面变更申请。8.2.2建设单位和项目经理应在______个工作日内对变更申请进行审核,并作出书面答复。8.3变更责任8.3.1项目变更引起的工期延误,由建设单位承担相应责任。8.3.2项目变更引起的费用增加,由建设单位承担,并按合同约定调整合同价格。9.项目结算9.1结算依据9.1.1项目结算以合同约定及实际发生为准。9.1.2项目结算应包括工程量清单、设计变更、材料价格、人工费等。9.2结算程序9.2.1项目经理应在项目完成后______个工作日内提交结算报告。9.2.2建设单位应在______个工作日内对结算报告进行审核,并作出书面答复。9.3结算责任9.3.1项目结算经双方确认后,建设单位应按约定支付结算款项。9.3.2如结算存在争议,双方应协商解决,协商不成可依法向仲裁委员会申请仲裁。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方发生争议,应通过友好协商解决。10.1.2协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构10.2.1如双方协商不成,可选择仲裁委员会进行仲裁。10.3争议解决期限10.3.1争议解决期限为自争议发生之日起______个月内。11.合同解除11.1合同解除条件11.1.1双方协商一致,可解除合同。11.1.2项目经理严重违反合同约定,建设单位有权解除合同。11.2合同解除程序11.2.1解除合同应提前______个工作日书面通知对方。11.2.2解除合同后,双方应按照合同约定处理相关事宜。11.3合同解除责任11.3.1合同解除后,双方应承担相应责任,如赔偿损失等。12.其他约定12.1保密条款12.1.1双方对本合同内容负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。12.2通知条款12.2.1任何通知应以书面形式发出,并送达至对方指定的地址。12.3合同附件12.3.1本合同附件作为合同不可分割的一部分,与本合同具有同等法律效力。13.合同签署与生效日期13.1合同签署日期:_______13.2合同生效日期:自双方签字盖章之日起生效。14.合同解除与终止14.1合同解除条件14.1.1如发生合同解除条件,合同自解除之日起终止。14.2合同终止程序14.2.1合同终止后,双方应按照合同约定处理剩余事宜。14.3合同终止责任14.3.1合同终止后,双方应承担相应责任,如赔偿损失等。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1“第三方”指在本合同中,为甲乙双方提供专业服务、技术支持、咨询意见或其他辅助服务的独立法人、非法人组织或个人。15.1.2第三方不包括甲乙双方及其关联方。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入需经甲乙双方协商一致,并以书面形式确定。15.2.2第三方介入的具体服务内容、费用及期限应在合同中明确。15.3第三方责任15.3.1第三方在提供服务的范围内,对其所提供的服务质量、效果和合法性承担相应责任。15.3.2第三方的责任不扩大至本合同约定的甲乙双方责任范围。15.4第三方权利15.4.1第三方有权要求甲乙双方按照约定支付服务费用。15.4.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的工作条件和支持。15.5第三方与其他各方的关系15.5.1第三方与甲乙双方之间的关系是独立的,第三方不参与甲乙双方的内部事务。15.5.2第三方对甲乙双方的责任不因介入本合同而转变为甲乙双方的共同责任。16.第三方责任限额16.1第三方责任限额16.1.1第三方的责任限额应根据其提供的服务的性质、风险和合同约定的费用进行确定。16.1.2第三方的责任限额应在合同中明确,并在提供服务的范围内适用。16.2超额责任16.2.1若第三方责任超过合同约定的限额,甲乙双方应按照合同约定分担超出部分的责任。16.2.2若第三方责任超出的部分涉及甲乙双方,甲乙双方应按照各自在合同中的责任承担相应责任。17.第三方介入的具体条款17.1第三方介入的具体条款包括但不限于:17.1.1第三方介入的目的和范围。17.1.2第三方介入的工作内容和方式。17.1.3第三方介入的期限和费用。17.1.4第三方介入的成果要求和交付方式。18.第三方介入的变更18.1若第三方介入的内容或方式需要变更,甲乙双方应协商一致,并以书面形式进行变更。18.2第三方介入的变更不影响本合同的履行和甲乙双方的义务。19.第三方介入的终止19.1若第三方介入的原因消失或合同约定的期限届满,第三方介入自动终止。19.2第三方介入终止后,甲乙双方应按照合同约定处理相关事宜。20.第三方介入的争议解决20.1第三方介入过程中发生的争议,甲乙双方应通过友好协商解决。20.2协商不成的,任何一方均可将争议提交至合同约定的争议解决机构或法院解决。21.第三方介入的保密21.1第三方在介入过程中知悉的甲乙双方的商业秘密和技术信息,应予以保密。21.2保密义务不因第三方介入的终止而解除。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.项目经理停薪留职责任书要求:合同文本需清晰、完整,包含双方签字盖章。说明:本附件为合同主体文件,明确了甲乙双方的权利和义务。2.项目经理个人信息表要求:包括姓名、身份证号码、联系方式等个人信息。说明:用于确认项目经理身份,确保合同主体正确。3.项目概况表要求:详细描述项目名称、地点、规模、合同编号等信息。说明:用于明确项目的基本情况,便于合同履行。4.停薪留职申请报告要求:说明停薪留职原因、期限、待遇等。说明:用于项目经理提出停薪留职申请,便于双方协商。5.项目变更申请报告要求:详细描述变更原因、范围、影响等。说明:用于项目经理提出项目变更申请,便于双方协商。6.项目结算报告要求:包括工程量清单、设计变更、材料价格、人工费等。说明:用于项目结算,明确双方结算依据。7.争议解决协议要求:明确争议解决方式、机构、期限等。说明:用于双方在发生争议时,选择合适的解决途径。8.第三方服务协议要求:详细描述第三方服务内容、费用、期限等。说明:用于明确第三方介入的具体细节。9.保密协议要求:明确保密内容和保密期限。说明:用于保护甲乙双方的商业秘密和技术信息。10.其他相关文件要求:根据合同履行过程中的需要,补充其他相关文件。说明:用于完善合同内容,确保合同履行。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为1.1项目经理未按合同约定履行项目管理职责。1.2建设单位未按合同约定提供项目所需资源。1.3第三方未按合同约定提供服务。1.4双方未按合同约定支付款项。1.5任何一方违反合同约定的保密义务。2.责任认定标准2.1违约方应承担违约责任,包括但不限于:2.1.1支付违约金。2.1.2赔偿损失。2.1.3承担诉讼费用。2.1.4承担仲裁费用。3.示例说明3.1项目经理未按合同约定完成项目管理职责,导致项目延误,建设单位要求赔偿损失。3.2建设单位未按合同约定提供项目所需资源,导致项目停滞,项目经理要求支付违约金。3.3第三方未按合同约定提供服务,导致项目进度受到影响,甲乙双方要求第三方承担违约责任。3.4双方未按合同约定支付款项,对方要求支付违约金。3.5任何一方泄露对方商业秘密,对方要求承担相应的法律责任。全文完。2024年建筑工程项目经理停薪留职责任书1本合同目录一览1.合同概述1.1合同签订背景1.2合同目的1.3合同期限2.定义与解释2.1相关术语定义2.2合同双方权利义务3.项目经理停薪留职条件3.1停薪留职的条件3.2停薪留职的期限3.3停薪留职期间待遇4.项目经理职责与义务4.1项目经理的职责4.2项目经理的义务4.3项目经理的保密义务5.项目管理5.1项目管理原则5.2项目进度控制5.3质量控制5.4成本控制5.5风险管理6.项目变更与调整6.1项目变更程序6.2项目变更审批权限6.3项目变更对合同的影响7.合同解除与终止7.1合同解除条件7.2合同终止条件7.3合同解除或终止后的处理8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约金的计算与支付9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决程序9.3争议解决地点10.合同生效与解除10.1合同生效条件10.2合同解除程序11.法律适用与争议管辖11.1合同适用法律11.2争议管辖法院12.其他约定事项12.1合同附件12.2合同变更与补充12.3合同解释13.合同附件清单13.1附件一:项目经理简历13.2附件二:项目管理计划13.3附件三:其他相关文件14.合同签署与生效日期14.1合同签署14.2合同生效日期第一部分:合同如下:第一条合同概述1.1合同签订背景本合同双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就项目经理停薪留职事宜达成一致,签订本责任书。1.2合同目的本合同旨在明确项目经理在停薪留职期间的职责、权利和义务,确保项目顺利进行。1.3合同期限本合同自双方签字之日起生效,至项目经理复职或合同解除之日止。第二条定义与解释2.1相关术语定义(1)“项目经理”指受雇于甲方(建筑公司)并负责项目管理的乙方(个人);(2)“停薪留职”指乙方在甲方同意的情况下,暂时不领取工资,保留职位;(3)“项目”指甲方委托乙方管理的具体建筑工程项目。2.2合同双方权利义务(1)甲方权利与义务:甲方有权要求乙方按照合同约定履行项目管理职责,并保障乙方停薪留职期间的合法权益。(2)乙方权利与义务:乙方应按照合同约定,履行项目管理职责,保证项目按时、按质、按量完成。第三条项目经理停薪留职条件3.1停薪留职的条件(1)甲方认为乙方具备项目管理能力,且符合停薪留职的条件;(2)乙方同意停薪留职,并签署本责任书。3.2停薪留职的期限乙方停薪留职期限为一年,自合同生效之日起计算。3.3停薪留职期间待遇(1)停薪留职期间,乙方不领取工资,甲方不再支付乙方任何形式的报酬;(2)乙方享有社会保险和福利待遇,按照国家规定执行。第四条项目经理职责与义务4.1项目经理的职责(1)全面负责项目管理工作,确保项目按计划推进;(2)组织项目团队,协调各部门工作;(3)监督项目质量、进度和成本;(4)对项目进行风险评估,制定应对措施。4.2项目经理的义务(1)遵守国家法律法规和甲方规章制度;(2)保守项目秘密,不得泄露给第三方;(3)及时向甲方汇报项目进展情况;(4)配合甲方进行项目审计和检查。4.3项目经理的保密义务乙方在停薪留职期间,应严格遵守保密义务,不得泄露甲方商业秘密和项目信息。第五条项目管理5.1项目管理原则(1)遵循国家法律法规和行业规范;(2)确保项目质量、进度和成本;(3)注重团队合作,提高工作效率。5.2项目进度控制乙方应制定详细的项目进度计划,并严格按照计划执行,确保项目按时完成。5.3质量控制乙方应建立完善的质量管理体系,确保项目质量符合国家标准和甲方要求。5.4成本控制乙方应合理控制项目成本,避免浪费,提高项目效益。5.5风险管理乙方应识别项目风险,制定风险应对措施,确保项目顺利实施。第六条项目变更与调整6.1项目变更程序(1)乙方提出项目变更申请,经甲方批准后执行;(2)变更内容应明确、具体,并经双方签字确认。6.2项目变更审批权限项目变更审批权限由甲方负责,乙方应积极配合。6.3项目变更对合同的影响项目变更可能影响合同期限、成本和进度,双方应协商一致,调整合同内容。第八条违约责任8.1违约情形(1)乙方未按照合同约定履行项目管理职责,导致项目进度延误、质量不合格或成本超支;(2)乙方泄露甲方商业秘密或项目信息;(3)甲方未按照合同约定支付乙方应得待遇;(4)双方协商一致解除合同,但一方未履行合同约定的解除程序。8.2违约责任承担(1)乙方违约,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等;(2)甲方违约,乙方有权要求甲方承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、继续履行合同等;(3)因不可抗力导致合同无法履行或履行不符合约定的,双方互不承担违约责任。8.3违约金的计算与支付(1)违约金按照实际损失的一定比例计算;(2)违约金应在违约行为发生后十日内支付。第九条争议解决9.1争议解决方式双方发生争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决程序(1)争议发生后,双方应在三十日内提交书面争议解决请求;(2)人民法院应在收到争议解决请求后六十日内作出判决。9.3争议解决地点争议解决地点为合同签订地。第十条合同生效与解除10.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同解除程序(1)双方协商一致解除合同,应签订书面解除协议;(2)一方单方面解除合同,应提前三十日书面通知对方。第十一条法律适用与争议管辖11.1合同适用法律本合同适用中华人民共和国法律。11.2争议管辖法院本合同争议由合同签订地人民法院管辖。第十二条其他约定事项12.1合同附件本合同附件包括但不限于项目经理简历、项目管理计划等。12.2合同变更与补充本合同如有变更或补充,应以书面形式进行,并由双方签字盖章。12.3合同解释本合同条款如有歧义,以双方协商解释为准。第十三条合同签署与生效日期13.1合同签署本合同一式两份,双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。13.2合同生效日期本合同自2024年1月1日起生效。第二部分:第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在合同履行过程中,经甲乙双方同意,介入合同关系的独立主体。第三方可以是中介机构、监理单位、咨询公司、保险公司等。1.2第三方的介入应本着公正、公平、自愿的原则,且不改变甲乙双方的权利义务关系。第二条第三方责权利2.1第三方责任(1)第三方在合同履行过程中,应严格遵守合同约定,对自身行为承担相应的法律责任;(2)第三方因自身原因导致合同无法履行或履行不符合约定的,应承担相应的违约责任。2.2第三方权利(1)第三方有权要求甲乙双方按照合同约定履行其职责;(2)第三方有权获取合同履行过程中所需的信息和资料;(3)第三方有权在合同履行过程中对甲乙双方的行为进行监督和评估。2.3第三方义务(1)第三方应按照合同约定,履行其在合同中的职责;(2)第三方应保守合同秘密,不得泄露给任何第三方;(3)第三方应积极配合甲乙双方解决合同履行过程中出现的问题。第三条第三方与其他各方的划分说明3.1第三方与甲方(1)第三方在合同履行过程中,应接受甲方的监督和指导;(2)甲方有权对第三方的工作进行评估,并提出改进建议;(3)甲方应支付第三方在合同履行过程中产生的合理费用。3.2第三方与乙方(1)第三方在合同履行过程中,应配合乙方工作,协助乙方完成项目管理任务;(2)乙方有权对第三方的工作提出意见和建议;(3)乙方应支付第三方在合同履行过程中产生的合理费用。3.3第三方与合同其他相关方(2)第三方在合同履行过程中,应遵守国家法律法规和行业规范;(3)第三方应主动与其他相关方协调解决问题。第四条第三方责任限额4.1第三方责任限额是指第三方在合同履行过程中,因自身原因导致合同无法履行或履行不符合约定时,应承担的最高赔偿限额。4.2第三方责任限额的确定a.按合同总金额的一定比例;b.按合同履行过程中可能产生的最大损失;c.按第三方自身实际承担的能力。4.3第三方责任限额的变更(1)第三方责任限额的变更需经甲乙双方协商一致,并以书面形式进行;(2)变更后的第三方责任限额自变更之日起生效。第五条第三方介入时的额外条款及说明5.1第三方介入程序(1)甲乙双方应事先协商确定第三方介入的具体事宜,包括第三方责任、权利、义务等;(2)甲乙双方应签订书面协议,明确第三方的介入范围、期限、费用等;(3)第三方介入后,甲乙双方应按照协议约定,履行各自的义务。5.2第三方介入费用a.按第三方实际支出费用;b.按合同履行过程中可能产生的合理费用;c.按第三方自身收费标准。5.3第三方介入期限(1)第三方介入期限由甲乙双方在合同中约定,可根据合同履行情况进行调整;(2)第三方介入期限届满,甲乙双方应共同评估合同履行情况,决定是否继续第三方介入。第六条第三方介入后的合同履行6.1第三方介入后,甲乙双方应继续按照合同约定履行各自的义务;6.2第三方介入期间,甲乙双方应保持沟通,及时解决合同履行过程中出现的问题;6.3第三方介入期间,合同履行情况应定期向甲乙双方报告。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:项目经理简历要求:简历应包含个人基本信息、教育背景、工作经历、项目管理经验等;简历内容应真实、准确,与实际情况相符。2.附件二:项目管理计划要求:计划应包含项目目标、范围、进度、质量、成本、风险管理等内容;计划应具有可操作性,便于实际执行。3.附件三:合同附件清单要求:列出合同中所有附件的名称及编号;附件清单应与合同一致。4.附件四:第三方介入协议要求:协议应明确第三方介入的目的、范围、期限、费用等;协议应包含甲乙双方及第三方的权利义务。5.附件五:违约责任认定标准要求:标准应详细列出各种违约行为及相应的责任认定;标准应具有可操作性,便于实际执行。6.附件六:争议解决协议要求:协议应明确争议解决的方式、程序、地点等;协议应具有法律效力。7.附件七:合同履行情况报告要求:报告应包含项目进度、质量、成本、风险管理等内容;报告应定期提交给甲乙双方。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:(1)项目经理未按照合同约定履行项目管理职责,导致项目进度延误、质量不合格或成本超支;(2)项目经理泄露甲方商业秘密或项目信息;(3)甲方未按照合同约定支付乙方应得待遇;(4)双方协商一致解除合同,但一方未履行合同约定的解除程序;(5)第三方在合同履行过程中,因自身原因导致合同无法履行或履行不符合约定;(6)甲乙双方未按照合同约定履行各自义务。2.责任认定标准:(1)违约行为的认定:根据合同约定、法律法规和行业规范,结合实际情况进行认定;(2)责任认定:根据违约行为的性质、情节和影响,确定违约方的责任;(3)责任承担:违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。示例说明:(1)若项目经理未按照合同约定履行项目管理职责,导致项目进度延误,甲方有权要求项目经理承担违约责任,包括赔偿项目延误造成的损失;(2)若第三方在合同履行过程中,因自身原因导致合同无法履行,甲方有权要求第三方承担违约责任,包括赔偿因违约造成的损失;(3)若甲乙双方未按照合同约定履行各自义务,双方应根据合同约定和法律法规,协商解决争议,承担相应的违约责任。全文完。2024年建筑工程项目经理停薪留职责任书2本合同目录一览1.合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同适用范围2.定义与解释2.1术语解释2.2定义说明3.双方基本信息3.1项目经理基本信息3.2用人单位基本信息4.停薪留职条件4.1停薪留职原因4.2停薪留职期限4.3停薪留职期间待遇5.责任与义务5.1项目经理责任5.2用人单位责任5.3双方共同责任6.停薪留职期间项目管理6.1项目经理职责6.2项目管理要求6.3项目进展报告7.项目交接与恢复7.1项目交接流程7.2项目恢复要求8.违约责任8.1项目经理违约责任8.2用人单位违约责任8.3违约责任承担方式9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决程序9.3争议解决地点10.合同生效与终止10.1合同生效条件10.2合同终止条件10.3合同终止程序11.合同变更与补充11.1合同变更程序11.2合同补充条款12.合同附件12.1附件一:项目经理停薪留职申请表12.2附件二:项目交接清单12.3附件三:其他相关文件13.合同签订与生效13.1合同签订程序13.2合同生效时间14.其他约定事项14.1合同保密条款14.2合同解除条款14.3合同解释权第一部分:合同如下:1.合同概述1.1合同背景本合同双方为甲方(项目经理)和乙方(用人单位),鉴于甲方因个人原因申请停薪留职,乙方同意甲方在停薪留职期间保留其职位,双方经友好协商,达成如下协议。1.2合同目的本合同旨在明确甲方在停薪留职期间的权利、义务以及双方的责任,确保项目管理的顺利进行。1.3合同适用范围本合同适用于甲方在停薪留职期间,乙方在项目管理过程中产生的权利义务关系。2.定义与解释2.1术语解释停薪留职:指甲方在保留职位的前提下,暂时停止工资发放。项目经理:指甲方在乙方单位担任的负责项目管理的人员。用人单位:指乙方单位。2.2定义说明上述术语的具体含义和解释以本合同约定为准。3.双方基本信息3.1项目经理基本信息姓名:________身份证号码:________联系方式:________3.2用人单位基本信息单位名称:________法定代表人:________注册地址:________联系方式:________4.停薪留职条件4.1停薪留职原因甲方因个人原因申请停薪留职,具体原因如下:________。4.2停薪留职期限甲方停薪留职期限为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。4.3停薪留职期间待遇甲方在停薪留职期间,乙方应保留其职位,并按照乙方规定支付甲方基本生活费,具体金额为____元/月。5.责任与义务5.1项目经理责任5.1.1甲方应遵守乙方单位的相关规章制度,保证其在停薪留职期间的行为符合法律法规和乙方单位的规章制度。5.1.2甲方应保持与乙方单位的良好沟通,及时反馈项目进展情况。5.2用人单位责任5.2.1乙方应按照本合同约定支付甲方基本生活费。5.2.2乙方应保证甲方在停薪留职期间,其职位得到保留。5.3双方共同责任5.3.1双方应共同努力,确保项目管理的顺利进行。5.3.2双方应共同维护项目管理的合法权益。6.停薪留职期间项目管理6.1项目经理职责6.1.1甲方在停薪留职期间,应继续履行项目经理职责,确保项目按计划推进。6.1.2甲方应按照乙方要求,定期提交项目进展报告。6.2项目管理要求6.2.1项目经理应严格执行项目管理制度,确保项目质量。6.2.2项目经理应定期参加乙方组织的项目协调会议,汇报项目进展情况。6.3项目进展报告甲方应每季度向乙方提交一次项目进展报告,内容包括项目进度、存在问题、下一步工作计划等。7.项目交接与恢复7.1项目交接流程7.1.1提前一个月向乙方提出交接申请;7.1.2乙方安排专人负责接收项目;7.1.3双方共同确认项目交接清单,确保项目资料完整、准确。7.2项目恢复要求甲方在停薪留职期满后,应按照乙方要求恢复项目管理职责,并确保项目按原计划推进。8.违约责任8.1项目经理违约责任8.1.1如甲方在停薪留职期间违反乙方单位规章制度,乙方有权解除本合同,并要求甲方承担相应的违约责任。8.1.2如甲方未按时提交项目进展报告,乙方有权要求甲方在规定时间内补交,逾期未补交的,甲方应承担相应的违约责任。8.1.3如甲方在停薪留职期满后未恢复项目管理职责,乙方有权解除本合同,并要求甲方承担相应的违约责任。8.2用人单位违约责任8.2.1如乙方未按合同约定支付甲方基本生活费,甲方有权要求乙方补足并支付违约金。8.2.2如乙方在甲方停薪留职期间解除甲方职位,乙方应承担相应的违约责任,并赔偿甲方相应的经济损失。8.3违约责任承担方式违约方应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。双方应友好协商解决违约问题,协商不成时,可依法向人民法院提起诉讼。9.争议解决9.1争议解决方式双方应本着友好协商的原则解决合同履行过程中产生的争议。如协商不成,任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。9.2争议解决程序争议提交法院后,双方应积极配合法院审理,按照法院的要求提交证据材料,接受法院的判决。9.3争议解决地点争议解决地点为乙方单位所在地,即合同签订地。10.合同生效与终止10.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同终止条件10.2.1停薪留职期限届满;10.2.2双方协商一致解除本合同;10.2.3因不可抗力导致合同无法履行;10.2.4法律法规或政策变化导致合同无法履行。10.3合同终止程序合同终止时,双方应友好协商,办理合同终止手续,包括但不限于项目交接、财务结算等。11.合同附件11.1附件一:项目经理停薪留职申请表11.2附件二:项目交接清单11.3附件三:其他相关文件12.合同签订与生效12.1合同签订程序本合同由双方代表签字盖章后生效。12.2合同生效时间本合同自双方签字盖章之日起生效。13.其他约定事项13.1合同保密条款双方对本合同内容负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。13.2合同解除条款任何一方在合同有效期内,未经对方同意,不得擅自解除本合同。13.3合同解释权本合同的解释权归乙方所有。14.合同份数本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方的概念本合同所指第三方,是指除甲乙双方以外的,在合同履行过程中提供专业服务、协助或参与合同相关活动的任何自然人、法人或其他组织。15.2第三方的范围中介方:在合同签订、履行过程中提供中介服务的机构或个人;专业机构:提供专业评估、咨询、监理等服务的机构;承包商:承担合同约定部分或全部工作内容的承包单位;供应商:提供合同所需物资或服务的供应商;其他第三方:根据合同履行需要,经甲乙双方同意参与合同活动的其他个人或组织。16.第三方的责权利16.1责任第三方在合同履行过程中,应按照合同约定和法律规定,承担相应的责任。具体责任如下:遵守国家法律法规和合同约定;按时、按质、按量完成合同约定的任务;对因自身原因造成的损失,承担相应的赔偿责任;保守合同机密,不得泄露合同内容。16.2权利获得合同约定的报酬;依据合同约定,行使合同权利;享有合同履行的知情权;对合同履行过程中的不合理要求提出异议。16.3利益通过合同履行,实现自身专业服务或产品销售;在合同履行过程中,提升自身品牌知名度和市场竞争力;通过合同履行,积累项目经验,提升专业能力。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与甲方的划分17.2第三方与乙方的划分17.3第三方与其他各方的划分18.第三方责任限额的明确18.1责任限额的定义本合同所指第三方责任限额,是指第三方因自身原因造成合同履行过程中产生的损失,在责任限额范围内由第三方承担。18.2责任限额的确定第

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