大学生实习协议书示例_第1页
大学生实习协议书示例_第2页
大学生实习协议书示例_第3页
大学生实习协议书示例_第4页
大学生实习协议书示例_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

合同编号:__________甲方(实习单位):_______乙方(实习生):_______一、实习岗位及内容1.甲方根据乙方的专业背景和实习意向,安排乙方在_______部门/岗位进行实习。2.乙方实习生在实习期间应遵守甲方的规章制度,认真履行岗位职责,服从甲方的管理和指挥。二、实习期限1.实习期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,共计_______个月。2.实习期间,乙方实习生应保证全勤,如有特殊情况需要请假,应提前向甲方提出申请,并经甲方批准。三、实习待遇1.甲方为乙方实习生提供实习期间的工作指导、培训和必要的办公条件。2.乙方实习生在实习期间,不得要求甲方支付工资、奖金、津贴等报酬。3.甲方不承担乙方实习期间的社会保险、福利待遇等费用。4.乙方实习生在实习期间因故解除协议,甲方不承担任何经济责任。四、保密及知识产权1.乙方实习生在实习期间接触到的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息,应予以严格保密。2.乙方实习生在实习期间所创作的知识产权成果(包括但不限于发明创造、技术成果、作品等),归甲方所有。五、实习评价1.实习期间,甲方应定期对乙方实习生的工作表现进行评价,并为乙方提供实习证明。2.实习结束后,甲方根据乙方的实习表现和成果,给予乙方相应的评价和建议。六、解除和终止协议1.在实习期间,任何一方均有权提前解除或终止本协议,但应提前通知对方。2.解除或终止协议时,双方应办理相关手续,包括但不限于交还证件、离职证明等。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解除及终止等事项,如有争议,双方应友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):________________乙方(签字):________________签订日期:_______年_______月_______日注意事项:1.实习单位(甲方)应确保提供的实习岗位与实习生的专业背景和实习意向相符,并在协议中明确实习岗位及内容。2.实习生(乙方)在签订实习协议前,应充分了解甲方的基本情况、实习岗位及相关待遇,确保自身权益不受损害。3.双方在签订实习协议时,应遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则,确保协议内容的合法性、合规性。4.实习期间,甲方应提供乙方实习所需的指导、培训和办公条件,乙方应认真履行岗位职责,遵守甲方的规章制度。5.双方在签订协议时,应明确实习期限、实习待遇、保密及知识产权等关键条款,以防止后期产生纠纷。6.实习结束后,甲方应为乙方提供实习评价和实习证明,作为乙方求职的参考。解决办法:1.如双方在实习期间发生争议,应友好协商解决,尽量维护双方的合法权益。2.若协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼,通过法律途径解决争议。关键词语的法律名词解释:1.劳动法:调整劳动者与用人单位之间劳动关系的一部法律法规,包括劳动合同的签订、履行、解除和终止等方面的规定。2.劳动合同法:专门规定劳动合同的签订、履行、解除和终止等事项的法律,旨在保护劳动者的合法权益,维护和谐的劳动关系。3.保密义务:指在一定条件下,当事人不得泄露对方商业秘密、技术秘密等保密信息的法律义务。4.知识产权:指权利人对其创作的智力成果所享有的专有权利,包括专利权、著作权、商标权等。5.争议解决:通过协商、调解、仲裁或诉讼等手段,解决双方在履行协议过程中产生的分歧和纠纷的过程。特殊应用场合:1.大学生小明通过学校安排,前往知名企业实习。2.研究生小红在创业公司实习,参与项目研发。3.大学生小刚在医院实习,学习临床技能。4.留学生小花在跨国公司实习,提升外语能力。5.大学生小李在政府部门实习,了解政务运作。针对每个特殊场合的补充条款:1.大学生小明实习期间,学校负责安排住宿和交通,企业提供实习指导和培训。2.研究生小红在创业公司实习,双方约定实习成果的归属和使用权。3.大学生小刚在医院实习,医院负责提供实习期间的人身安全保险。4.留学生小花在跨国公司实习,公司提供英语培训和跨文化沟通指导。5.大学生小李在政府部门实习,政府部门负责提

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论