副校长2024年度学术成果奖励协议

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME副校长2024年度学术成果奖励协议2本合同目录一览1.奖励对象2.奖励条件3.奖励标准4.成果认定5.申请程序6.评审流程7.奖励发放8.成果维护9.保密条款10.合同期限11.违约责任12.争议解决13.法律适用14.其他条款第一部分：合同如下：1.奖励对象1.1本协议的奖励对象为我校副校长。1.2副校长需在2024年度内取得学术成果，方可参与奖励。2.奖励条件2.1副校长提交的学术成果必须为原创性研究，且具有较高的学术价值。2.2学术成果需在2024年度内公开发表或被认可。2.3副校长需保证学术成果的质量和真实性，不得抄袭、剽窃他人成果。3.奖励标准3.1根据副校长提交的学术成果的质量、数量及影响力，设立不同的奖励等级。3.2奖励等级分为一等奖、二等奖、三等奖，分别对应不同的奖金和荣誉证书。3.3奖金金额由学校根据实际情况和经费预算确定，并在奖励发放时一次性支付。4.成果认定4.1副校长需在2024年度内提交学术成果清单，包括成果名称、发表载体、发表时间等信息。4.2学校学术委员会负责对副校长提交的学术成果进行认定。4.3学术成果的认定结果分为通过、未通过。未通过的成果不得参与奖励。5.申请程序5.1副校长应在2024年度结束前，向学校学术委员会提交学术成果清单及相关材料。5.2学校学术委员会对提交的学术成果进行审核，审核通过后，公布奖励名单。5.3获奖副校长需按照学校规定的时间和方式，领取奖金和荣誉证书。6.评审流程6.1学校学术委员会负责对副校长提交的学术成果进行评审。6.2评审过程坚持公平、公正、公开的原则，确保奖励结果的合理性。6.3评审结果分为一等奖、二等奖、三等奖，并根据评审结果颁发奖金和荣誉证书。7.奖励发放7.1奖励发放时间为2024年度结束后的三个月内。7.2奖金发放方式为银行转账，奖金所得税由获奖副校长自行承担。7.3获奖副校长需在接到奖金发放通知后的一个月内，提供有效的银行账户信息。8.成果维护8.1副校长需持续关注和维护其学术成果的质量和发展，确保成果的持续影响力。8.2学校学术委员会不定期对获奖副校长的学术成果进行复审，复审合格者继续享受奖励。9.保密条款9.1双方应对本协议的内容和签订过程予以保密，未经对方同意，不得向第三方披露。10.合同期限10.1本协议自签订之日起生效，有效期为2024年度。11.违约责任11.1若副校长违反本协议的规定，学校有权取消其奖励资格，并追回已发放的奖金。12.争议解决12.1对于本协议的解释或履行发生的任何争议，双方应通过友好协商解决。12.2若协商不成，任何一方均可向学校所在地的人民法院提起诉讼。13.法律适用13.1本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。14.其他条款14.1本协议一式两份，双方各执一份。14.2本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。8.成果维护8.1副校长需持续关注和维护其学术成果的质量和发展，确保成果的持续影响力。8.2学校学术委员会不定期对获奖副校长的学术成果进行复审，复审合格者继续享受奖励。8.3副校长应在获奖后的一年内，至少开展一次相关领域的学术讲座或交流活动，分享其学术成果。9.保密条款9.1双方应对本协议的内容和签订过程予以保密，未经对方同意，不得向第三方披露。9.2副校长在协议有效期内和获奖后的一年内，不得将奖励成果转让给第三方，不得以奖励成果的名义获取其他经济利益。10.合同期限10.1本协议自签订之日起生效，有效期为2024年度。10.2协议期满后，如双方同意续约，应签订新的协议，明确续约期间的权利和义务。11.违约责任11.1若副校长违反本协议的规定，学校有权取消其奖励资格，并追回已发放的奖金。11.2若学校未能按约定时间支付奖金，副校长有权要求学校支付违约金，违约金的计算方式双方另行约定。12.争议解决12.1对于本协议的解释或履行发生的任何争议，双方应通过友好协商解决。12.2若协商不成，任何一方均可向学校所在地的人民法院提起诉讼。13.法律适用13.1本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。14.其他条款14.1本协议一式两份，双方各执一份。14.2本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。14.3本协议的修改和解除，必须经双方协商一致并书面确认。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入定义15.1本合同中所称第三方，是指在副校长2024年度学术成果奖励协议过程中，除甲乙双方外，参与协议履行、与甲乙双方有直接或间接关系的自然人、法人或其他组织。16.第三方介入的情形16.1第三方介入的情形包括但不限于：评审专家、学术成果发表载体、学术成果认定机构等。17.第三方责任17.1第三方应独立承担其参与协议履行过程中产生的法律责任，与甲乙双方无关。17.2第三方应按照约定履行其职责，保证学术成果的认定和评审的公正、公平、公开。18.第三方权益18.1第三方在履行其职责过程中，有权获得约定报酬。18.2第三方应按照合同约定，对甲乙双方的商业秘密和个人信息保密。19.第三方责任限额19.1第三方对甲乙双方的损失承担有限责任，赔偿金额不超过其收取的报酬总额。19.2第三方对甲乙双方的间接损失不承担责任。20.第三方与甲乙双方的权利义务划分20.1第三方负责学术成果的认定和评审工作，甲乙双方应予以配合。20.2甲乙双方对第三方的评审结果负责，第三方不承担甲乙双方的责任。21.第三方介入的变更21.1甲乙双方如需更换第三方，应提前书面通知对方，并经双方协商一致。21.2更换第三方后，原第三方与甲乙双方的权利义务关系终止。22.第三方违约处理22.1若第三方未按合同约定履行其职责，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任。22.2甲乙双方有权解除合同，并要求第三方赔偿因此造成的损失。23.第三方与甲乙双方争议解决23.1第三方与甲乙双方之间的争议，应通过友好协商解决。23.2若协商不成，任何一方均可向协议签订地人民法院提起诉讼。24.第三方介入对本合同其他条款的影响24.1第三方介入不影响本合同其他条款的效力，甲乙双方仍应按照本合同约定履行各自的权利义务。25.第三方介入的合同变更25.1若第三方介入导致本合同内容发生变更，甲乙双方应签订书面补充协议，明确变更后的内容。26.第三方退出26.1第三方有权在合同履行期间退出合同，但应提前书面通知甲乙双方。26.2第三方退出后，本合同对甲乙双方的权利义务关系不再具有约束力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：副校长2024年度学术成果奖励协议书本附件为双方签订的主要合同文件，明确了合同的主要条款和双方的权利义务。2.附件二：学术成果清单本附件详细列出了副校长在2024年度内取得的学术成果，包括成果名称、发表载体、发表时间等信息。3.附件三：学术成果认定申请表本附件用于副校长提交学术成果时填写，包括成果相关信息和成果证明文件。4.附件四：学术成果评审标准本附件详细列出了学术成果评审的标准和流程，用于学校学术委员会对副校长提交的学术成果进行评审。5.附件五：奖励发放通知书本附件用于通知副校长其学术成果评审结果及奖励金额和发放方式。6.附件六：保密协议本附件用于与第三方签订，要求其对甲乙双方的商业秘密和个人信息保密。7.附件七：第三方介入协议本附件用于与第三方签订，明确第三方的权利义务和责任限额。8.附件八：补充协议本附件用于对主合同未尽事宜进行补充，需经甲乙双方书面确认。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1副校长未按约定时间提交学术成果清单。1.2副校长提交的学术成果不符合评审标准。1.3学校未按约定时间支付奖金。1.4第三方未按约定履行其职责。2.责任认定2.1副校长违约，学校有权取消其奖励资格，并追回已发放的奖金。2.2学校违约，副校长有权要求学校支付违约金，违约金的计算方式双方另行约定。2.3第三方违约，第三方应独立承担其参与协议履行