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文档简介
美容院员工合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
法定代表人:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
住址:__________
鉴于甲方从事美容院经营,乙方愿意受雇于甲方,从事美容院相关工作,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
第一条任职岗位及职责
1.1乙方同意接受甲方的聘请,担任美容院__________岗位,具体职责如下:
(1)提供专业美容服务,满足顾客需求;
(2)负责美容院环境卫生的维护;
(3)协助进行店内销售及顾客咨询工作;
(4)完成甲方安排的其他相关工作。
第二条工作时间及休息
2.1乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作5天,具体工作时间由甲方安排,每月累计工作时间不超过240小时。
2.2乙方享有国家法定节假日及带薪年假,具体假期安排按国家规定执行。
第三条工资及福利待遇
3.1乙方工资标准为人民币__________元/月,每月支付,具体支付时间及方式由甲方决定。
3.2甲方为乙方购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3.3甲方为乙方提供免费工作服及工作工具。
第四条工作纪律及考核
4.1乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及行业规范,服从甲方管理。
4.2甲方对乙方的工作进行定期考核,考核结果作为乙方工资调整及晋升的依据。
第五条违约责任
5.1任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。
5.2乙方在合同期内擅自离职,应提前一个月向甲方提出书面申请,并支付相当于一个月工资的违约金。
第六条争议解决
6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。
第七条合同生效及终止
7.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。
7.2合同期满,双方无异议,可续签合同;任何一方提出终止合同,应提前一个月向对方提出书面申请。
第八条其他
8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
8.2本合同未尽事宜,可由双方另行协商解决。
附件:
1.乙方个人简历
2.乙方身份证复印件
3.甲方营业执照复印件
甲方(盖章):__________
乙方(签字):__________
签订日期:__________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
法定代表人:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
住址:__________
丙方(第三方合作机构):__________
地址:__________
法定代表人:__________
鉴于甲方从事美容院经营,乙方愿意受雇于甲方,从事美容院相关工作,丙方作为第三方合作机构,为甲方提供人才推荐及管理服务,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
第一条任职岗位及职责
1.1乙方同意接受甲方的聘请,担任美容院__________岗位,具体职责如下:
(1)提供专业美容服务,满足顾客需求;
(2)负责美容院环境卫生的维护;
(3)协助进行店内销售及顾客咨询工作;
(4)完成甲方安排的其他相关工作。
第二条乙方与丙方的关系
2.1乙方与丙方之间不存在劳动合同关系,丙方仅为乙方提供推荐服务,乙方与甲方之间构成劳动合同关系。
第三条工作时间及休息
3.1乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作5天,具体工作时间由甲方安排,每月累计工作时间不超过240小时。
3.2乙方享有国家法定节假日及带薪年假,具体假期安排按国家规定执行。
第四条工资及福利待遇
4.1乙方工资标准为人民币__________元/月,每月支付,具体支付时间及方式由甲方决定。
4.2甲方为乙方购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.3甲方为乙方提供免费工作服及工作工具。
第五条甲方权益保障
5.1甲方有权对乙方的工作进行监督、检查,确保乙方遵守工作纪律和职业道德。
5.2甲方有权根据乙方的工作表现和顾客反馈,对乙方的工资和奖金进行调整。
5.3甲方有权根据经营需要,调整乙方的岗位职责和工作内容。
第六条乙方违约及限制条款
6.1乙方如有以下违约行为,甲方有权解除劳动合同,并要求乙方承担违约责任:
(1)严重违反工作纪律或职业道德;
(2)擅自离职或未经甲方同意擅自兼职;
(3)泄露顾客隐私或公司商业秘密;
(4)损害甲方声誉或利益。
6.2乙方在合同期内,未经甲方同意,不得以任何形式向第三方透露甲方商业秘密或顾客信息。
第七条丙方责任
7.1丙方应确保推荐给甲方的乙方具备相应的专业技能和职业道德。
7.2丙方应对乙方进行岗前培训,确保乙方了解甲方规章制度和操作流程。
7.3丙方应对乙方进行定期考核,并将考核结果反馈给甲方。
第八条争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。
第九条合同生效及终止
9.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。
9.2合同期满,双方无异议,可续签合同;任何一方提出终止合同,应提前一个月向对方提出书面申请。
第十条其他
10.1本合同一式两份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
10.2本合同未尽事宜,可由双方另行协商解决。
附件:
1.乙方个人简历
2.乙方身份证复印件
3.丙方营业执照复印件
甲方(盖章):__________
乙方(签字):__________
丙方(盖章):__________
签订日期:__________
第三方介入的意义和目的:
丙方的介入,旨在为甲方提供专业的人才推荐和管理服务,确保乙方具备相应的专业能力和职业道德,同时,丙方对乙方进行定期考核,有助于甲方及时了解乙方的工作表现,为甲方的经营决策提供依据。
甲方为主导的目的和意义:
甲方作为合同的甲方,主导合同的签订和履行,旨在保障自身的合法权益,确保乙方在合同期内遵守工作纪律,提供优质的服务,同时,甲方通过调整乙方的岗位职责和工作内容,以满足经营需求,实现自身利益最大化。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(美容院):__________
地址:__________
法定代表人:__________
乙方(美容师):__________
身份证号码:__________
住址:__________
丙方(职业培训机构):__________
地址:__________
法定代表人:__________
鉴于乙方具备美容师职业资格,希望通过丙方提供的专业培训提升自身技能,甲方同意雇佣乙方作为美容院的美容师,丙方作为第三方培训机构,为乙方提供技能培训及职业发展指导,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
第一条任职岗位及职责
1.1乙方同意接受甲方的聘请,担任美容院美容师岗位,具体职责如下:
(1)按照美容院标准流程为顾客提供美容服务;
(2)保持工作场所的卫生和整洁;
(3)参与店内营销活动,提高顾客满意度;
(4)接受甲方和丙方的培训与指导。
第二条乙方与丙方的关系
2.1乙方与丙方之间不存在劳动合同关系,丙方仅为乙方提供培训服务,乙方与甲方之间构成劳动合同关系。
第三条培训及发展
3.1丙方负责为乙方提供为期__________个月的专项培训,内容包括但不限于美容技能提升、客户服务技巧等。
3.2丙方应确保培训质量,并定期对乙方进行考核。
3.3甲方支持乙方的职业发展,鼓励乙方参加丙方提供的各类培训和认证考试。
第四条工资及福利待遇
4.1乙方工资标准为人民币__________元/月,每月支付,具体支付时间及方式由甲方决定。
4.2甲方为乙方购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.3甲方为乙方提供免费工作服及工作工具。
第五条乙方权益保障
5.1乙方享有国家法定节假日及带薪年假,具体假期安排按国家规定执行。
5.2乙方有权接受甲方和丙方的培训,提升自身职业技能。
5.3乙方有权参与甲方的内部晋升机制,争取更好的职业发展机会。
第六条甲方的违约及限制条款
6.1甲方如有以下违约行为,乙方有权解除劳动合同,并要求甲方承担违约责任:
(1)未按照合同约定支付工资或福利;
(2)强迫乙方加班,违反国家劳动法规定;
(3)未提供安全的工作环境;
(4)违反合同约定,损害乙方合法权益。
6.2甲方不得随意调整乙方的岗位职责,如需调整,应征求乙方的同意。
第七条丙方的责任
7.1丙方应确保提供的培训内容与美容行业发展趋势相符,满足甲方和乙方的发展需求。
7.2丙方应对乙方进行保密教育,确保乙方掌握的知识和技能不被泄露。
第八条争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。
第九条合同生效及终止
9.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。
9.2合同期满,双方无异议,可续签合同;任何一方提出终止合同,应提前一个月向对方提出书面申请。
第十条其他
10.1本合同一式两份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
10.2本合同未尽事宜,可由双方另行协商解决。
附件:
1.乙方个人简历
2.乙方身份证复印件
3.丙方营业执照复印件
甲方(盖章):__________
乙方(签字):__________
丙方(盖章):__________
签订日期:__________
乙方为主导的目的和意义:
乙方作为合同的主导方,通过合同保障自身的合法权益,确保在合同期内获得合理的工资待遇、工作环境和职业发展机会。乙方通过丙方的培训提升自身技能,
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