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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL
应届毕业生合同通用本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方(用人单位)1.2乙方(应届毕业生)1.3甲方定义1.4乙方定义2.合同期限2.1试用期2.2正式聘用期2.3合同续签3.工作内容3.1岗位职责3.2培训与学习3.3工作成果4.劳动报酬4.1工资待遇4.2奖金与福利4.3社会保险4.4劳动报酬的支付时间及方式5.工作时间与休息休假5.1工作时间5.2休息休假5.3加班工资6.劳动保护与劳动条件6.1劳动保护6.2劳动条件6.3工作环境7.合同的变更、解除和终止7.1合同变更7.2合同解除7.3合同终止8.违约责任8.1甲方违约8.2乙方违约9.争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3仲裁解决9.4法律途径10.保密事项10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.知识产权归属11.1知识产权定义11.2归属原则11.3使用权和保护12.通知与送达12.1通知方式12.2送达地址12.3通知时效13.附则13.1合同的生效13.2合同的修订13.3合同的解除13.4合同的终止14.其他约定14.1双方的其他约定14.2附件第一部分:合同如下:第一条合同主体及定义1.1甲方(用人单位)是指具有合法营业执照或事业单位登记证,按照中国法律设立,具有独立法人资格的企业、事业单位、社会团体等组织。1.2乙方(应届毕业生)是指在签订本合同时,已经完成高等教育学业,并获得毕业证书的学生,且未被其他用人单位正式录用。1.3甲方定义:指依照中国法律、法规和政策规定,具备独立法人资格,能够独立承担民事责任,有经营、管理、培训等能力的用人单位。1.4乙方定义:指在签订本合同时,已完成高等教育学业,并获得毕业证书,具备一定专业技能和知识,能够胜任甲方分配的工作的应届毕业生。第二条合同期限2.1试用期:自乙方入职之日起,为期三个月。试用期满后,双方同意续签正式劳动合同。2.2正式聘用期:自试用期满后,乙方正式成为甲方员工,双方按照本合同约定履行权利和义务。2.3合同续签:双方在合同到期前一个月内,如无异议,自动续签一年。合同续签次数和期限,双方可在本合同终止前进行协商。第三条工作内容3.1岗位职责:乙方在甲方的安排下,担任相应的职位,履行岗位职责,完成工作任务。3.2培训与学习:甲方应为乙方提供必要的培训和学习机会,以提高乙方的工作技能和业务水平。3.3工作成果:乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,确保工作成果的质量。第四条劳动报酬4.1工资待遇:乙方在试用期的工资为人民币元/月,正式聘用期的工资为人民币元/月。4.2奖金与福利:乙方按照甲方的规定,享受年终奖、节假日福利等。4.3社会保险:甲方按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.4劳动报酬的支付时间及方式:甲方每月10日前,以银行转账方式支付乙方工资。第五条工作时间与休息休假5.1工作时间:乙方每周工作五天,每天工作八小时,如有特殊情况需加班,应提前通知乙方。5.2休息休假:乙方按照国家规定享受法定节假日、年假、病假等休假待遇。5.3加班工资:乙方加班工资按照甲方所在地的最低工资标准的150%支付。第六条劳动保护与劳动条件6.1劳动保护:甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境,确保乙方的人身安全。6.2劳动条件:甲方应为乙方提供必要的工作设备、工具和办公条件。6.3工作环境:甲方应确保乙方的工作环境符合国家有关法律法规的规定,保障乙方的身心健康。第七条合同的变更、解除和终止7.1合同变更:双方同意,可以在合同期限内,经协商一致,对合同内容进行变更。7.2合同解除:在合同期限内,任何一方有权提前解除合同,但应提前一个月通知对方。7.3合同终止:合同到期后,双方未续签或达成一致的,合同自然终止。第八条违约责任8.1甲方违约:甲方未按照本合同的约定履行义务,乙方有权要求甲方承担违约责任。甲方未按时支付劳动报酬的,乙方有权拒绝工作,并要求甲方支付迟延履行违约金。8.2乙方违约:乙方未按照本合同的约定履行义务,甲方有权要求乙方承担违约责任。乙方未按要求完成工作任务的,甲方有权扣除相应的工资或奖金。第九条争议解决9.1协商解决:双方在合同履行过程中发生的争议,应通过友好协商解决。9.2调解解决:协商不成时,可以向所在地的劳动争议调解委员会申请调解。9.3仲裁解决:调解不成时,可以向所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.4法律途径:对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。第十条保密事项10.1保密内容:乙方在甲方工作期间接触到的商业秘密、技术秘密、经营秘密等。10.2保密期限:自乙方离职之日起,两年内不得泄露甲方的保密信息。10.3违约责任:乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。第十一条知识产权归属11.1知识产权定义:指乙方在甲方工作期间创造的发明、实用新型、外观设计、计算机软件等。11.2归属原则:除非双方另有约定,乙方的知识产权归甲方所有。11.3使用权和保护:甲方有权使用乙方的知识产权,并负责申请和维护知识产权。第十二条通知与送达12.1通知方式:双方可以通过书面、电子邮件、短信等方式进行通知。12.2送达地址:双方在本合同中确定的送达地址。12.3通知时效:通知送达对方后,即视为通知生效。第十三条附则13.1合同的生效:本合同自双方签字或盖章之日起生效。13.2合同的修订:合同期限内,双方经协商一致,可以对本合同进行修订。13.3合同的解除:合同解除应书面通知对方,并办理相关手续。13.4合同的终止:合同到期或者双方达成终止协议的,本合同终止。第十四条其他约定14.1双方的其他约定:本合同未尽事宜,双方可以另行约定。14.2附件:本合同的附件,包括但不限于职位说明书、工作职责、培训计划等。第二部分:第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义与范围1.1第三方是指本合同之外,与甲方或乙方存在合同关系或者其他法律关系的自然人、法人或其他组织。1.2第三方介入包括但不限于中介方、咨询服务提供商、业务合作方等。1.3第三方介入的情况包括但不限于:提供招聘服务、提供专业咨询、进行业务合作等。第二条第三方介入的附加条款2.1甲方应确保与第三方签订的合同中,明确第三方的责任限额,包括但不限于赔偿限额、责任范围等。2.2乙方应确保与第三方签订的合同中,明确第三方的责任限额,包括但不限于赔偿限额、责任范围等。2.3甲方和乙方在涉及第三方介入的事务中,应尽到合理的注意义务,确保第三方的合规性和合法性。第三条第三方责任限额的明确3.1甲方和乙方在与第三方签订合同时,应明确第三方的责任限额,包括但不限于赔偿限额、责任范围等。3.2甲方和乙方应要求第三方提供必要的担保,以确保第三方的履行能力。3.3甲方和乙方在发现第三方存在违约行为时,应立即采取措施,包括但不限于通知第三方、要求第三方改正等。第四条第三方违约的处理4.1第三方违约:第三方未按照合同约定履行义务,甲方和乙方有权要求第三方承担违约责任。4.2甲方和乙方在发现第三方违约行为时,应立即采取措施,包括但不限于通知第三方、要求第三方改正等。4.3如果第三方违约行为给甲方和乙方造成损失,甲方和乙方有权要求第三方赔偿损失。第五条第三方与甲方、乙方的关系5.1第三方与甲方、乙方之间的合同关系,不影响甲方、乙方之间的合同关系。5.2第三方对甲方、乙方不负有任何合同义务,甲方、乙方对第三方也不负有在任何合同义务。5.3第三方介入的事务,不影响甲方、乙方之间的权利义务。第六条第三方介入的合同履行6.1甲方和乙方应与第三方按照合同约定履行各自的义务。6.2甲方和乙方应确保第三方的履行行为符合合同约定。6.3甲方和乙方应尽到合理的注意义务,确保第三方的合规性和合法性。第七条第三方介入的争议解决7.1甲方、乙方与第三方之间的争议,应通过友好协商解决。7.2如果协商不成,可以向所在地的劳动争议调解委员会申请调解。7.3如果调解不成,可以向所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。7.4对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。第八条第三方介入的保密义务8.1第三方应按照甲方、乙方之间的保密约定,保守甲乙方的商业秘密、技术秘密等。8.2第三方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方、乙方因此造成的损失。第九条第三方介入的知识产权归属9.1第三方在甲方、乙方授权范围内创造的知识产权,归甲方、乙方所有。9.2第三方在甲方、乙方授权范围外创造的知识产权,归第三方所有。9.3第三方在创造知识产权过程中,使用甲方、乙方的技术、信息等,应按照合同约定确定知识产权归属。第十条第三方介入的法律适用10.1本合同及第三方介入的合同,适用中华人民共和国法律。10.2本合同及第三方介入的合同,如有法律规定与本合同冲突的,应以法律规定为准。第十一条第三方介入的合同解除11.1甲方、乙方与第三方之间的合同,可以在合同期限内,经双方协商一致,解除。11.2甲方、乙方与第三方之间的合同,在合同期限内,如一方违约,另一方有权解除合同。11.3甲方、乙方与第三方之间的合同解除后,应按照合同约定办理相关手续。第十二条第三方介入的其他约定12.1甲方、乙方与第三方之间的其他约定,应书面签订,作为本合同的附件。12.2本合同及第三方介入的合同,未尽事宜,双方可以另行约定。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件1:职位说明书详细描述乙方的职位职责、工作内容、工作地点等相关信息。附件2:工作职责清单具体列举乙方在工作过程中需要承担的职责和任务。附件3:培训计划明确乙方在合同期限内需要接受的培训计划和培训内容。附件4:知识产权归属确认书确认乙方在甲方、乙方授权范围内创造的知识产权归属问题。附件5:保密协议明确乙方的保密义务,包括保密内容、保密期限和违约责任等。附件6:第三方服务合同甲方与第三方签订的服务合同,明确第三方的服务内容、责任限额等。附件7:第三方合规证明第三方提供的合规证明文件,证明其符合相关法律法规的要求。附件8:第三方履约保证金协议第三方提供的履约保证金协议,以确保其履行合同义务。说明二:违约行为及责任认定:1.甲方违约行为及责任认定:甲方未按照合同约定支付劳动报酬、提供工作条件等,乙方有权要求甲方承担违约责任。例如,甲方迟延支付工资,乙方可以要求甲方支
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