职业病防治专项基金制度模版（2篇）

职业病防治专项基金制度模版职业病防治专项基金制度旨在维护劳动者的健康权益，预防及控制职业病的产生与扩散，通过设立专项基金来实现这一目标。职业病是指在劳动过程中，因工作环境与条件不利而引发的，表现为疾病形态的健康损害。建立职业病防治专项基金制度，有助于更有效地保护劳动者的健康权益，提升职业病防治工作的效率。接下来，本文将详细阐述职业病防治专项基金制度的相关内容：一、基金设立（一）基金名称：职业病防治专项基金。（二）基金性质：该基金为非营利性基金，旨在为职业病防治工作提供资金支持。（三）管理机构：职业病防治专项基金由负责劳动保障的政府部门设立并管理。（四）资金来源：基金资金来源可能包括：1.根据相关法规，企业和个体缴纳的职业病防治费用；2.政府财政拨款；3.国内外援助与捐赠；4.其他合法资金渠道。二、基金用途（一）基金主要用于：1.职业病防治知识的普及和教育；2.职业病防治技术的研究与应用推广；3.职业病防治设施的采购与更新改造；4.职业病防治机构的建设与维护；5.职业病防治工作的监测与评价；6.职业病防治人才的培育与发展；7.职业病防治突发事件的应急处理；8.职业病患者的医疗救助与康复治疗。（二）使用范围：基金的使用全国范围内覆盖所有职业病防治相关工作。三、基金管理与监督（一）管理机构：基金的日常管理与决策由设立基金的劳动保障部门负责。（二）监督机构：基金的监督由设立基金的监督部门负责，对基金的使用进行审查和监督。（三）年度审计：基金每年接受一次审计，以核查收入和支出情况。（四）公开透明：基金的管理与使用情况应向社会公布，接受公众监督。四、基金保障措施（一）保值增值：基金应合理投资，确保资产的保值与增值。（二）风险防范：制定风险防范措施，避免基金损失。（三）合理使用：遵循科学、合理、公正、节约原则，确保资金用途符合职业病防治需求。（四）审计与监督：接受内外部审计及政府和社会的监督。五、基金评估与调整（一）评估：定期对基金使用效果和管理情况进行评估，及时发现问题并调整。（二）调整：根据评估结果，调整相关政策和制度，以适应职业病防治工作需要。六、基金信息发布管理机关应定期发布基金相关信息，包括财务收支、使用状况、评估结果等，接受社会监督。七、法律责任（一）违法责任：对违反法律法规和基金管理制度的行为，依法查处并追究责任。（二）赔偿责任：因管理不当导致损失的，管理机构应承担赔偿责任。（三）追偿责任：对因使用不当造成经济损失的，管理机构有权向责任方追偿。总之，通过建立与完善职业病防治专项基金制度，我们能够更好地预防和控制职业病，保障劳动者的健康权益。需不断加强基金的管理与监督，确保其公开透明和合理使用，进一步提高职业病防治工作的实效。职业病防治专项基金制度模版（二）为有效预防和控制职业病，维护劳动者的健康权益，提高劳动安全保障水平，依据相关法律法规，制定本职业病防治专项基金制度范本。一、基金设立和管理1.基金的设立（1）依据法律法规和国家财政安排，设立职业病防治专项基金，用于职业病防治及劳动者职业病医疗救治的经费支出。（2）基金的主管部门为国家卫生健康委员会（简称“卫健委”），具体实施和管理由省级卫生健康部门负责。2.基金收入来源（1）单位缴费：各企事业单位应依法缴纳基金，缴费标准由国家卫健委根据职业病危害程度和企事业单位实际情况确定。（2）财政拨款：国家财政根据需要从预算中划拨资金。（3）其他渠道的捐赠和扶持。3.基金管理（1）基金委员会：设立职业病防治专项基金委员会，成员包括相关部门、行业协会、劳动者代表等，负责监督和管理基金使用。（2）基金使用：主要用于职业病预防、劳动者职业病医疗救治费用支付、职业病救助对象救助金发放等。（3）基金监督：委员会定期监督和评估基金使用情况，向社会公布相关信息。4.违法责任和监督机制（1）单位缴费：未按规定缴纳基金的单位，由相关部门责令限期缴纳，逾期不缴纳的，依法处罚。（2）监督核查：相关部门加强对基金使用的监督核查，定期检查和评估基金使用情况，及时发现问题并纠正。二、基金使用范围和方式1.职业病预防工作（1）开展职业病防治宣传教育，提升劳动者的职业健康意识和预防意识。（2）进行职业病危害监测和评估，完善监控体系，及时控制职业病危害。（3）推动职业病防护技术研究和推广，提高防护设备和用品质量。2.劳动者职业病医疗救治费用支付（1）确诊为职业病的劳动者，按规定报销医疗费用，包括诊断费、治疗费、住院费等。（2）为疑似职业病的劳动者提供免费诊断服务，确诊后按规定报销医疗费用。3.职业病救助金发放（1）对因职业病致残、死亡的劳动者，按规定发放救助金，用于生活和治疗费用支出。（2）为职业病患者家属，特别是遗属，提供必要补助和援助。三、附则1.本制度的解释权归