2024年度人力资源服务合同：招聘外包服务协议

2024年度人力资源服务合同：招聘外包服务协议本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方名称及地址1.2乙方名称及地址第二条：服务内容2.1乙方提供的服务范围2.2乙方应提供的服务数量2.3服务的时间期限第三条：服务费用3.1服务费用的计算方式3.2服务费用的支付时间及方式3.3服务费用的调整机制第四条：双方的权利和义务4.1甲方的权利和义务4.2乙方的权利和义务第五条：保密条款5.1双方对合同内容的保密义务5.2保密信息的范围和期限第六条：违约责任6.1双方违约的情形6.2违约责任的具体处理方式第七条：争议解决7.1双方发生争议的解决方式7.2争议解决的地点和适用法律第八条：合同的变更和终止8.1合同变更的条件和程序8.2合同终止的条件和程序第九条：通知和送达9.1双方联系方式的确认9.2通知和送达的程序和时间第十条：法律适用和争议解决10.1合同适用的法律10.2争议解决的地点和方式第十一条：其他条款11.1双方对其他事项的约定第十二条：合同的生效、变更和终止12.1合同的生效条件12.2合同的变更程序12.3合同的终止条件第十三条：双方签字盖章13.1甲方签字盖章13.2乙方签字盖章第十四条：附件14.1附件一：服务内容详细说明14.2附件二：服务费用明细表14.3附件三：保密信息清单第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方名称：×××公司，地址：××省××市××区××路××号。1.2乙方名称：×××人力资源服务有限公司，地址：××省××市××区××路××号。第二条：服务内容2.1乙方提供的服务范围：根据甲方的要求，乙方负责为甲方提供招聘外包服务，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试、出具候选人评价报告等。2.2乙方应提供的服务数量：按照双方约定的服务期限，乙方至少为甲方提供名候选人的招聘服务。2.3服务的时间期限：本合同自双方签字盖章之日起生效，服务期限为2024年1月1日至2024年12月31日。第三条：服务费用3.1服务费用的计算方式：双方约定，乙方向甲方提供招聘外包服务，服务费用为元人民币。3.2服务费用的支付时间及方式：甲方应于合同生效后30日内，向乙方支付服务费用。甲方支付服务费用的方式为银行转账，账号信息如下：账户名称：×××人力资源服务有限公司账号：××××××××××××××××开户行：×××银行×××分行3.3服务费用的调整机制：如因市场行情变化或其他不可抗力因素导致服务费用发生变动，双方可协商调整服务费用。第四条：双方的权利和义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方应向乙方提供真实、准确的招聘需求，包括岗位描述、任职资格、薪资待遇等信息。（2）甲方有权对乙方提供的候选人进行面试和评估，并决定是否录用。（3）甲方应按约定时间支付服务费用，如甲方逾期支付，应支付逾期付款的违约金，违约金计算方式为：逾期付款金额×逾期付款天数×0.05%。4.2乙方的权利和义务（1）乙方应按照甲方的招聘需求，积极开展招聘工作，并为甲方提供符合需求的人才。（2）乙方应保证招聘过程的公正、公平，不得歧视任何候选人。（3）乙方应妥善保管甲方的招聘资料和商业秘密，不得泄露给第三方。第五条：保密条款5.1双方对合同内容的保密义务：双方在合同执行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以保密。5.2保密信息的范围和期限：保密信息范围包括合同内容、双方商业秘密、技术秘密等。保密期限自合同终止之日起计算，为2年。第六条：违约责任6.1双方违反合同的约定，应承担违约责任。6.2违约责任的的具体处理方式：双方应友好协商解决违约问题，如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条：合同的变更和终止8.1合同变更的条件和程序（1）合同变更应由双方协商一致，并以书面形式进行确认。（2）合同变更内容包括但不限于服务范围、服务数量、服务费用的调整等。（3）合同变更后的内容取代原合同相应内容，视为双方共同约定。8.2合同终止的条件和程序（1）合同终止的条件：1）合同期限届满，双方未续签；2）双方协商一致解除合同；3）一方严重违反合同约定，对方有权解除合同；4）因不可抗力因素导致合同无法履行。（2）合同终止的程序：1）终止合同的一方应提前30日以书面形式通知对方；2）合同终止后，双方应按照约定处理合同终止后的相关事宜，包括但不限于结算服务费用、归还对方的财产等；3）合同终止后，双方对对方的保密义务仍有效，直至保密信息披露期限届满。第九条：通知和送达9.1双方联系方式的确认9.2通知和送达的程序和时间（1）双方通过联系方式进行日常沟通，如需正式通知，应以书面形式送达对方；（2）书面通知的送达时间为收到通知的一方收到通知之次日。第十条：法律适用和争议解决10.1合同适用的法律本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。10.2争议解决的地点和方式（1）双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；（2）如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一条：其他条款11.1双方对其他事项的约定（1）本合同自双方签字盖章之日起生效；（2）本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第十二条：双方签字盖章12.1甲方签字盖章：日期：____年____月____日12.2乙方签字盖章：日期：____年____月____日第十三条：附件13.1附件一：服务内容详细说明13.2附件二：服务费用明细表13.3附件三：保密信息清单第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方定义及责任1.1第三方定义为本合同执行过程中，除甲方和乙方之外的任何个人或实体。1.2第三方责任第三方介入时，应严格遵守本合同的约定，并承担相应的责任。第二条：第三方介入的情形2.1中介方介入如甲方和乙方选择中介方进行招聘，中介方应根据双方提供的招聘需求和候选人要求，积极开展招聘工作。2.2其他第三方介入如在招聘过程中，有其他个人或实体参与，包括但不限于候选人、面试官等，均应遵守本合同的约定。第三条：第三方权利和义务3.1第三方权利第三方有权根据本合同约定，参与招聘过程，并获取相应的权益。3.2第三方义务第三方应遵守本合同的约定，不得违反合同规定，否则应承担违约责任。第四条：第三方责任限额4.1第三方责任限制第三方对甲乙双方的损失承担的责任限额为人民币万元。4.2第三方责任限制的适用第三方责任限制适用于第三方因违反本合同约定而造成甲乙双方的直接经济损失。第五条：第三方违约处理5.1第三方违约的情形第三方如违反本合同的约定，包括但不限于提供虚假信息、泄露商业秘密等，均视为违约。5.2第三方违约的处理方式甲乙双方有权要求第三方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。第六条：第三方与甲乙方的关系6.1第三方与甲乙方的关系界定第三方与甲乙方的关系基于本合同的约定，第三方并非甲乙方的雇员或代理人。6.2第三方与甲乙方的权利划分第三方在本合同执行过程中所享有的权利和承担的责任，均由本合同约定。第七条：第三方介入的书面确认7.1第三方介入的确认如第三方介入本合同执行过程，需与甲方和乙方签订书面确认，明确双方的权利和义务。7.2书面确认的提交时间第三方应在介入本合同执行过程前，向甲方和乙方提交书面确认。第八条：第三方退出8.1第三方退出的条件第三方如需退出本合同执行过程，应提前书面通知甲方和乙方。8.2第三方退出的后果第三方退出后，本合同的执行不受影响，继续由甲方和乙方按照约定履行。第九条：第三方介入的记录和保存9.1第三方介入的记录甲方和乙方应对第三方介入本合同执行过程的所有记录进行保存，包括但不限于书面确认、沟通记录等。9.2记录的保存时间甲方和乙方应将第三方介入的记录保存至少2年。第十条：第三方介入的审计和检查10.1甲方和乙方可对第三方介入本合同执行过程进行审计和检查，以确保第三方遵守本合同的约定。10.2审计和检查的时间和方式甲方和乙方应提前书面通知第三方，约定审计和检查的时间和方式。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：服务内容详细说明详细描述乙方为甲方提供的招聘外包服务的内容，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、安排面试、出具候选人评价报告等。附件二：服务费用明细表详细列出乙方为甲方提供招聘外包服务所需支付的费用，包括服务费用、税费等。附件三：保密信息清单列出甲乙双方在合同执行过程中应保密的信息，包括但不限于商业秘密、技术秘密、市场信息等。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按照甲方的招聘需求提供服务，或服务质量不符合约定。2.乙方泄露甲方的商业秘密、技术秘密或市场信息。3.乙方未按照约定时间支付服务费用。4.甲方未按照约定支付服务费用。5.甲方未按照约定时间提供招聘需求或面试反馈。6.甲方未按照约定录用乙方推荐的候选人。违约责任认定标准：1.