2024年乙方提供甲方人力资源服务的委托合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年乙方提供甲方人力资源服务的委托合同本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方1.2乙方1.3人力资源服务2.服务内容2.1服务范围2.2服务期限2.3服务标准3.合同价格与支付方式3.1合同价格3.2支付方式3.3支付时间4.乙方的义务与责任4.1服务质量4.2保密义务4.3合法合规5.甲方的义务与责任5.1提供必要资料5.2协助与配合5.3支付合同价款6.合同的变更与终止6.1变更条件6.2终止条件6.3终止后的处理7.违约责任7.1甲方违约7.2乙方违约8.争议解决8.1协商解决8.2调解解决8.3仲裁解决9.不可抗力9.1不可抗力的定义9.2不可抗力的后果10.合同的生效、修改与解除10.1合同生效条件10.2合同修改10.3合同解除11.保密条款11.1保密内容11.2保密期限11.3泄密后果12.知识产权保护12.1知识产权归属12.2侵权责任13.通知与送达13.1通知方式13.2送达地址14.其他条款14.1合同的完整性与独立性14.2合同的适用法律14.3合同的解释权第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方甲方是指与乙方签订本合同并接受乙方提供人力资源服务的法人或其他组织，甲方在本合同中的权利和义务由其法定代表人或授权代表行使。1.2乙方乙方是指与甲方签订本合同并提供甲方人力资源服务的法人或其他组织，乙方在本合同中的权利和义务由其法定代表人或授权代表行使。1.3人力资源服务人力资源服务是指乙方根据甲方的需求，为甲方提供的人才招聘、培训、薪酬福利管理、劳动关系管理等服务。第二条服务内容2.1服务范围乙方应按照甲方的要求，提供包括但不限于人才招聘、培训、薪酬福利管理、劳动关系管理等服务。具体服务内容和要求详见附件。2.2服务期限本合同自双方签订之日起生效，服务期限为____年，自服务开始之日起计算。除非一方提前终止本合同，否则本合同将在服务期限届满后自动续约一年。2.3服务标准乙方应按照行业标准和甲方的要求，提供高质量的人力资源服务。具体服务标准详见附件。第三条合同价格与支付方式3.1合同价格本合同的服务费用为人民币____元（大写：____________________元整），甲方应按照本合同约定的支付方式支付服务费用。3.2支付方式（1）银行转账；（2）支票支付；（3）现金支付。3.3支付时间甲方应在本合同签订后的____个工作日内支付首期服务费用，以后每月____日前支付当月服务费用。第四条乙方的义务与责任4.1服务质量乙方应按照本合同约定的服务范围和服务标准，提供高质量的人力资源服务。4.2保密义务乙方应对在提供人力资源服务过程中获取的甲方商业秘密、客户信息等予以保密，未经甲方同意，不得向任何第三方披露。4.3合法合规乙方应遵守国家法律法规，不得以任何违法方式开展人力资源服务。第五条甲方的义务与责任5.1提供必要资料甲方应向乙方提供与人力资源服务有关的必要资料，包括但不限于招聘职位的描述、薪酬福利政策、培训需求等。5.2协助与配合甲方应协助乙方开展人力资源服务，包括但不限于提供办公场所、介绍相关人员、配合乙方进行招聘面试等。5.3支付合同价款甲方应按照本合同约定的支付方式和支付时间，支付乙方服务费用。第六条合同的变更与终止6.1变更条件除非本合同另有约定，任何一方要求变更本合同的内容，应提前____个工作日书面通知对方，经双方协商一致后签署书面变更协议。6.2终止条件本合同提前终止的条件如下：（1）双方协商一致；（2）一方严重违反本合同，另一方书面通知对方后，对方在收到通知后____个工作日内未能纠正违约行为；（3）因不可抗力导致本合同无法履行，双方协商一致。6.3终止后的处理第七条违约责任7.1甲方违约甲方违反本合同的约定，导致乙方无法履行或未能正确履行本合同义务的，甲方应承担违约责任，向乙方支付违约金，违约金为本合同服务费用的____%。7.2乙方违约乙方违反本合同的约定，导致甲方无法履行或未能正确履行本合同义务的，乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金，违约金为本合同服务费用的____%。第八条争议解决8.1协商解决双方应通过友好协商的方式解决本合同履行过程中的争议。8.2调解解决如协商不成，任何一方均可向乙方所在地的人民调解委员会申请调解。8.3仲裁解决如调解不成，任何一方均可向乙方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条不可抗力9.1不可抗力的定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、社会事件等。9.2不可抗力的后果因不可抗力导致一方不能履行或部分履行本合同的，受影响方应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明文件。根据不可抗力的影响，双方协商决定是否终止或延期履行本合同。第十条合同的生效、修改与解除10.1合同生效条件本合同自双方签字或盖章之日起生效。10.2合同修改本合同的修改应经双方协商一致，并以书面形式作出。10.3合同解除除本合同另有约定外，任何一方不得单方面解除本合同。如双方协商一致解除本合同，应签署书面解除协议，并按照本合同约定处理后续事项。第十一条保密条款11.1保密内容双方在履行本合同过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以保密。11.2保密期限双方的保密义务自本合同签订之日起生效，至本合同终止或履行完毕后____年止。11.3泄密后果如一方违反保密义务，导致对方遭受损失的，违约方应承担赔偿责任。第十二条知识产权保护12.1知识产权归属双方在履行本合同过程中所创造的知识产权，归创造方所有。12.2侵权责任如一方使用对方的知识产权侵犯第三方权益，由该方承担侵权责任。第十三条通知与送达13.1通知方式双方通过电子邮件、快递、挂号信等方式相互通知。13.2送达地址甲方：________________________乙方：________________________第十四条其他条款14.1合同的完整性与独立性本合同构成双方之间关于人力资源服务的完整协议，取代了所有之前的口头或书面协议和谈判。本合同的各部分条款相互独立，不影响其他条款的效力。14.2合同的适用法律本合同适用中华人民共和国法律。14.3合同的解释权本合同的解释权归双方共同所有。第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入15.1第三方定义本合同所称第三方，是指除甲乙方之外，参与或可能参与本合同履行过程的法人、其他组织或个人。15.2第三方责任第三方介入本合同履行过程中，应对其行为负责，并承担相应的法律责任。15.3第三方义务第三方应遵守本合同的约定，按照甲乙方的要求提供相关服务或协助。第十六条第三方介入的额外条款16.1第三方选择甲方应根据乙方的建议，选择合适的第三方。乙方有权对第三方进行评估，以确保其符合本合同约定的服务标准。16.2第三方协调乙方应协助甲方与第三方进行沟通与协调，确保第三方按照甲方的要求提供服务。16.3第三方服务范围第三方服务的范围包括但不限于：人才招聘、培训、薪酬福利管理、劳动关系管理等。具体服务内容详见附件。第十七条第三方责任限额17.1第三方责任限定第三方应对其履行本合同过程中造成甲方损失的行为承担责任。但甲乙方的损失因第三方故意或重大过失造成者，第三方应承担无限责任。17.2第三方赔偿限额如第三方因履行本合同导致甲方损失，第三方应承担的赔偿金额不得超过本合同服务费用的____%。17.3第三方责任转移第三方不得将其在本合同项下的义务和责任转移给其他方。第十八条第三方与甲乙方的关系18.1第三方与甲方的关系第三方与甲方之间建立的是服务提供关系。第三方应按照甲方的要求提供服务，并接受甲方的监督和管理。18.2第三方与乙方的关系第三方与乙方之间建立的是合作关系。乙方应协助甲方与第三方进行沟通与协调，确保第三方按照甲方的要求提供服务。18.3第三方与其他方的关系第三方在履行本合同过程中，如涉及与其他方的关系，第三方应自行处理，并承担相应法律责任。第十九条第三方介入的终止19.1第三方终止条件（1）第三方严重违反本合同约定；（2）第三方无法按照约定提供服务；（3）第三方因不可抗力导致无法履行本合同。19.2第三方终止后的处理第二十条第三方介入的违约责任20.1第三方违约第三方违反本合同的约定，导致甲方、乙方无法履行或未能正确履行本合同义务的，第三方应承担违约责任，向甲方、乙方支付违约金，违约金为本合同服务费用的____%。20.2第三方与甲乙方的关系如第三方违约导致甲乙方损失，甲乙方有权向第三方追偿，并要求第三方承担违约责任。第二十一条第三方介入的争议解决21.1第三方争议解决如第三方与甲方、乙方之间发生争议，双方应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第二十二条第三方介入的保密义务22.1第三方保密义务第三方应对在履行本合同过程中所获悉的甲乙方的商业秘密、技术秘密、市场信息等予以保密。22.2第三方保密期限第三方的保密义务自本合同签订之日起生效，至本合同终止或履行完毕后____年止。22.3第三方泄密后果如第三方违反保密义务，导致甲乙方遭受损失的，第三方应承担赔偿责任。第二十三条第三方介入的知识产权保护23.1第三方知识产权归属双方在履行本合同过程中所创造的知识产权，归创造方所有。23.2第三方侵权责任如第三方使用甲乙方的知识产权侵犯第三方权益，由该方承担侵权责任。第二十四条第三方介入的通知与送达24.1第三方通知方式第三方通过电子邮件、快递、挂号信等方式通知甲乙双方。24.2第三方送达地址甲方：________________________乙方：________________________第二十五章其他条款25.1合同的完整性与独立性第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：人力资源服务内容详细说明附件二：服务期限和时间表附件三：薪酬福利管理方案附件四：培训计划和课程大纲附件五：招聘流程和标准附件六：劳动关系管理指南附件七：服务费用明细表附件八：支付方式和水单附件九：保密协议附件十：知识产权声明附件十一：第三方服务提供商评估标准附件十二：第三方服务提供商合同范本附件十三：争议解决机制详细说明附件十四：违约行为及责任认定指南说明二：违约行为及责任认定：1.未按约定时间提供服务或完成任务。2.服务质量不符合约定的标准和要求。3.泄露或未妥善保管甲方的商业秘密、客户信息等。4.未经甲方同意，第三方擅自将服务范围扩大或转包给其他方。5.第三方提供的服务导致甲方遭受经济损失或声誉损害。违约责任认定标准：1.对于未按约定时间提供服务或完成任务的，每延迟一天，应支付合同金额的千分之二的违约金。2.对于服务质量不符合约定的，甲方有权要求乙方重新提供服务或退还部分服务费用。3.对于泄露或未妥善保管甲方商业秘密、客户信息的，乙方应承担违约金，并赔偿甲方因此遭受的实际损失。4.对于未经甲方同意擅自将服务范围扩大或转包的，乙方应承担违约金，并赔偿甲方因此遭受的实际损失。5.对于第三方提供的服务导致甲方遭受经济损失或声誉损害的，乙方应承担连带赔偿责任。示例说明：如果乙方未能在约定的时间内完成招聘任务，甲方可以根据合同约定要求乙方支付违约金。例如，如果合同约定乙方应在30天内完成招聘任务，但乙方未能按时完成，甲方可以要求乙方支付相当于合同金额千分之二的违约金。说明三：法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。2.服务提供关系：指第三方与甲方之间建立的服务提供关系，第三方应按照甲方的要求提供服务。3.合作关系：指第三方与乙方之间建立的合作关系，乙方应协助甲方与第三方进行沟通与协调。4.商业秘