2024门卫管理制度（24篇）

门卫管理制度（通用24篇）

门卫管理制度篇1

学校门卫制度是对一切进出学校的人员和物质进行有效监控和严

格管理的制度。包括进出人员证件查验制度、外来人员入校登记制度、

会客制度、车辆准入放行制度、物品出入查验制度。

一、进出人员证件查验制度

1、非学校教职员工进入学校，应主动向学校门卫人员出示表明身

份的相关证件。

2、学校门卫人员应认真查验进入学校的外来人员的相关证件，严

禁不明身份人员进入学校。

3、对拒不出示证件或不能证明其身份的外来人员，学校门卫人员

有权拒绝其进入学校并做好解释工作。

4、在上课期间，学生确因特殊情况需出校门时，必须持有班主任

老师签字同意的请假条，学校门卫人员查验后方可放行并将请假条存档

备查。

二、外来人员入校登记制度

1、外来人员进入学校，必须在学校传达室进行登记，经过与有关

成员联系同意后方可进入。

2、对拒不进行登记的外来人员或登记内容与事实不符的，学校门

卫人员有权拒绝其进入学校并做好解释工作o

三、会客制度

1、学校教师在开展教育教学工作期间原则上不会客，确因工作需

要会客的，需由教师本人到传达室确认和登记后准予进入。

2、学生家长到学校找教师交流或了解学生情况时，需由教师本人

到传达室确认和登记后准予进入。

3、学生家长耍进学校找自己的孩子或其它学生，只能在课间由班

主任老师陪同并登记后进入。

四、车辆准入放行制度

1、学校在正常教育教学工作期间，应关闭好校门，严禁机动车辆

进入学校。

2、上级视察工作或确因工作需要进入学校的车辆，需经学校领导

同意后，在门卫人员的引导下停放到指定地点，禁止鸣笛，限速行驶，

确保师生安全。

五、物品出入查验制度

1、学校门卫人员对进出学校的外来人员携带的物品进行登记，对

可疑物品要进行查验，严禁易燃易爆、剧毒、管制刀具等危害物品进入

校园°学校因教学需要购买的化学实验药品，必须由实验保管员带入并

登记。

2、学校门卫人员对带出学校的大宗物品，要请示学校领导同意并

查验登记后方可放行°

3、学校门卫人员要加强对带入或带出学校的可疑物品的盘查，确

保学校和师生的人身财产安全。

范里小学

20xx年9月

门卫管理制度篇2

一、岗位职责

1、负责日常安全保卫工作，加强夜间巡逻，对事故隐患及时上报

处理。

2、接待外来人员，做好来访登记，引导外来人员进出厂区。

3、对厂区各大门钥匙进行登记、编号、保管，方便使用。

4、对公司内邮件、报纸、信件进行登记、收发。

5、每日9：00负责将前一天出门证、请假单等整理后统一上交至

办公室。

6、对进出公司的车辆进行检查登记，物资出门需凭出门证查验放

行。

7、负责厂区的主要通道、大门内外水泥地面的环境卫生。

8、对员工出入进行管理，员工中午不得外出，上班时间外出必须

凭出门证或请假单等有效证明。

9、负责完成领导交办的临时性任务。

二、门卫人员工作纪律

1、严禁穿短裤、背心、拖鞋上岗。

2、严禁酒后上岗或上岗时间喝酒。

3、严禁工作时间睡觉，打瞌睡。

4、严禁与来访人员发生争吵.

5、严禁私自离岗或委托他人代岗。

6、严禁在门卫室打牌、播放录像、玩手机等一切娱乐活动。

7、严禁外来人员进入门卫室。

领导同意，但只能在门卫室内的会客进行。

9、衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短裤者，不得进入公司内。

10s严格执行物资管理规定，任何物资出入公司均需办理有关手续。

凡协作单位的非本公司物资，进入公司时，需在门卫室登记，末经登记

的物资不得放行;凡购买、加工、借用的材料、半成品、工具等物资运

出公司须持有关部门出具的出门证，

经核对无误后方可放行;凡节假日、上班前、下班后，因工作急需

外出加工的物资，须经部门主管以上领导签字同意后方可放行。

11、严格执行车辆出入制度，外来车辆进公司需严格检查，作好登

记。本公司车辆外出须凭出车单，如无出车单，门卫有权拒绝放行。副

总经理以上领导除外。

12、对违反本制度又不服从门卫管理者，执勤人员有权强制执行，

山此造成的一切后果由当事人负责°

1、外来访客工作流程：

外来访客祥细询问来访者姓名、来访事由及接待者姓名、部门电话

联系接待者得到接待者确认后填写会客单，发放出入证及门禁卡引导来

访者从2号门进入来访结束归还出入证、门禁卡检查接待者签名是否与

接待者姓名相同来访结束礼貌送客。

注意：

(1)如来宾欲访人员拒绝接待时，应与来访者委婉说明原因；

(2)如接待者签名与客人填写不一致时，应仔细询问原因并进行核

实。

2、车辆进出流程：

外来车辆来访来宾下车至门卫室登记详细询问来访者姓名、来访事

由及接待者姓名、部门电话联系接待者得到接待者确认，收取驾驶证或

行驶证填写会客单，发放出入证及门禁卡引导来访者如何进入来访结束

检查车辆所装货物是否与出货单相符收回出入证、门禁卡检查接待者签

名是否与接待者姓名相同返还驾驶证或行驶证礼貌送客。

注意：

(1)货运车辆一律打开检查，查验是否与送货单一致，查验无问题

后方可放行。

(2)夜间禁止任何外来车辆进入厂区。

门卫管理制度篇3

1、门卫工作人员要认真负责，坚守岗位，严格执行门卫管理制度,

必须时刻提高警惕，严防不法分子混入学校进行犯罪活动；

2、门卫代表着学校的形象，因此值班时要讲究文明礼貌，做到既

坚持原则，又不发生争吵；

3、学校大门及侧门必须及时关闭、上锁；

4、有来访人员必须先报告校领导或相关教师，需入校接待者必须

由校方派人领入领出，并做好登记；

5、学生在校期间一律不准外出，因病或有事需外出必须有老师或

家长陪同并做好登记；

6、任何人从学校内携带物资出门，门卫人员有权查问、查看;对可

疑物资可以暂时扣留，并及时报告学校领导；

7、门卫人员昼夜做好校内巡逻工作，确保师生、财产安全；

8、门卫有权干涉一切违犯制度的行为，若遇困难立即报告主管领

导。

天津市北辰区南仓小学

门卫管理制度篇4

一、守国家法规、法律，严格执行各项规章制度。

二、热爱本职工作，出于职守，勤工、认真履行职责，时时提高警

惕，出现可疑人物立刻报告。

三、严格坚守工作岗位，不得擅离职守。

四、严格控制询问外来人员，做好本人事务登记，详细检察出入人

员携带物品，以防盗窃破坏行为的发生。

五、严把大门关，非本单位车辆严禁入内，下班后负责锁死大门。

六、配合领导和各部门做好其他工作。

门卫管理制度篇5

一、人员出入管理

1、公司员工：上班期间严禁无故外出，除公司总经理、副总经理

以及采购、司机等外勤人员外，因公外出者，凭有效的出门凭证。

2、基建及维护施工人员：外来施工人员如有出入必要，凭个人有

效身份证件，在门卫处办理外来人员登记手续（填写来客登记表），领取

临时出入证并凭证出入，业务结束后到门卫处办理出入证注销手续。

3、政府机关人员及参观人员：如政府机关及外单位参观人员等需

入公司时，由公司经办人到门卫处代办外来人员登记手续，门卫在参观

人员离厂时签注离厂时间。

4、应聘人员：门卫应要求办理外来人员登记手续，而后指示至办

公室面试，在应聘完毕后离开公司时，门卫应签注离厂时间。

二、物资出入管理

1、公司物资

公司产品出厂需由销售部开具出门证，并上报财务部门主管签字批

准后，门卫根据出库单核对物品无误并登记后方可出公司。

2、外来物品

供货商送货入分公司，应办理外来人员登记手续，并注明送货的产

品名称;出公司时，门卫根据物资入库票据，核对无误后放行。

三、车辆管理

对进入公司的车辆进行指引，对车况不良的车辆加强检查，并做好

相应措施。监督公司员工的车辆停放，维持停放秩序。对进入公司的外

来车辆，如有损坏公司财物，应报公司办公室，责其照价赔偿Q

车辆离开时，门卫应对车辆进行检查是否有货带出，若有必须出具

物资出门单据，根据车辆进入登记核对无误后，方可放行。

四、日常巡视、值班管理

1s巡视时间：每天员工下班后、当晚12点以前各巡视一次，次日

早晨上班前巡视一次。

2、巡视范围：公司厂区。巡视时做到多看、多听，若有问题，立

即上报公司领导Q下班后对厂区进行巡视，检查水电、门窗是否关闭。

巡视时注意人身安全，遇突发事件立即汇报，对事件做详细记录。

3、值勤期间发现有可疑的人或事，应及时处理并报告办公室。如

发现火警、电器漏电、设各故障、建筑物险情等不安全情况，应立即采

取有效措施，并及时通知有关部门主管.

4、值勤期间，要做到大门随开随关，门卫室随时要保持有人（特别

是遇值班门卫用餐、为完成临时事项需离开一会等情况的），以保证人

员、物资、车辆进出得到有效控制°

5、门卫人员必须自觉遵守本规定，严守工作岗位，做到文明执勤、

礼貌待人、不得故意刁难。

6、上班时间不得睡觉、私自离岗，并搞好传达室周围卫生Q

7、门卫上班或巡逻时，一律着保安制服，下班一律着便服。

8、门卫负责发放公司信件、杂志等，并妥善保管、及时转送。

未按规定实施人员、物资、车辆出入登记及检查及日常巡视管理的,

一经发现每次扣减当月收入50元°若因此造成公司物资流失的，需按

流失物资原价赔偿。

本制度自发布之日起执行。

门卫管理制度篇6

一、门卫人员24小时坚守岗位，保持高度警惕，认真履行职责，

二、门卫应严格执行有关规定，文明执勤，礼貌待客，认真负责，

服装整齐，仪容端庄，按时交接班，并做好交接班记录6

三、认真做好来客来访登记和外来车辆的进出登记，对外出的车辆

注意检查，防止居民车辆被盗。

四、收发报刊、函件等应当面点清，并做好登记，要做到及时准确,

不积压、不私拆。

五、保持门岗周围环境的整洁及设施标志完好。每天10点以前小

区主管要负责落实门岗内外的清洁工作。

六、门卫值班室及站岗区域禁止非工作人员滞留，以免影响门卫正

常工作，值班室内物品应保管爱护、摆放整齐，卫生良好。

七、执行工作和客户来访时应站立，提前主动上前工作，工作时间

不允许从事与工作不符的事，严格遵守值班纪律，不允许酒后上班和上

班喝酒，工作应使用文明用语。

八、值班电话为工作电话，非工作原因不得使用值班电话，

九、发生突发事件和发现重大问题，应及时启动应急预案，同时报

告公司领导，并协助有关部门处理问题，无论发生任何情况，门卫都必

须保证有人留守。

十、上下班高峰期门卫人员应保证在岗，快速兼灵活处理机动车进

出小区，避免进出小区车辆长时间堵塞道路。

十、配合巡逻岗人员做好当班工作，配合做好公司安排的其它工作。

十一、对因客户原因损坏小区设施、设备及公司办公物品，门卫人

员有权要求损坏者照价赔偿，损坏者拒赔的，门卫人员对损环者有权暂

不放行，报警处理。

十二、做好院内公共区域的清洁卫生及绿化养护工作，承担抽水浇

花及冬季清雪工作。

门卫管理制度篇7

一、总则

门卫管理是企业管理的一个缩影，是体现管理水平的标准之一，为

强化门卫管理，特制订本制度。

本制度适用于本公司员工和保安人员。

二、管理办法

一）保安人员要严格遵守执行《保安工作条例》、《保安服务协议书》

等规章制度，恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。

二）保安人员要做到二十四小时轮留值勤，每半小时巡视巡逻全厂

一次。发现违纪、偷窃等行为，要及时制止和向上级汇报并作好记录。

发生治安事件和灾害事故，应采取积极有效的应变措施，并及时向公安

机关报案。发现员工违纪违规行为，要及时向主管部门汇报，协助处理。

三）保安人员必须出门站岗值勤。

四）警卫室内外要保持干净和安静，物品放置应定位规范，不能在

警卫室内吸烟6无关人员不得在警卫室逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故

刁难、纠缠执勤人员。违者，视情节轻重，严肃处理。值勤人员态度粗

暴，不文明不礼貌，故意刁难员工或外来人员，一经发现，将按照双方

协议书有关规定严肃处理Q

五）严格执行员工出入制度。当班员工原则上不得离开生产基地，

确需外出，须由所在部门主管审批;部门主管以上员工外出，须经厂长

审批;不符合上述手续者，保安不准放行。强行外出者，应立即上报综

合办公室。外来人员因公务需进入厂区，凭有效证件，登记后方可进入;

严禁闲杂或与生产工作无关人员进入厂区。

六）员工上班时间不得进行私人会客，特殊情况须经所属部门领导

同意，但只能在指定区域或不影响生产的区域进行。

七）衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短裤者，不得进入厂区。

A）严格执行物资管理规定，任何物资出入厂区均需办理有关手

续。凡非本单位物资，进入厂区时，需在警卫室登记，末经登记的物资

不得放行;凡购买、加工、借用的我公司产品、半成品等物资运出厂区

须有相关部门出具的出门凭证或库管人员证明，经核对无误后方可放

行。

九）严格执行车辆出入制度，外来车辆进入生产基地需严格检查，

作好登记。本公司运送货物车辆进出生产区域须做说明并记录（公司领

导车辆除外），否则保安有权拒绝放行。

十）对违反本制度又不服从保安管理者，执勤人员有权强制执行，

由此造成的一切后果由当事人负责。

三、附则

一）本制度的解释权属综合办公室。

二）本制度自公布之日起执行6

门卫管理制度篇8

一、目的；

为了树立良好的企业形象，维护企业财物和员工的安全，特制定本

制度。

二、适用范围：

本公司所有保安人员。

三、权责

管理部负责本制度的制定、修改及执行的监督;总经理核准执行；

四、值班规定；

1、各岗位保安应着制服，保持仪容整洁、精神状态佳、态度和谒、

认真负责；

2、热情接待来访人员，总经理、理事以及贵宾来访时应敬礼问好;

3、督导员工打卡，按规定穿工衣，记载员工出勤情况；

4、坚守岗位，不擅离职守，因事离开岗位时必须有人代班，无关

人员不得进入保安室；

5、值班保安严禁睡觉、看小杂志、酗酒、听收音机等做与工作无

关的事，监守自盗。

6、不定时巡察厂内各区域，包括各楼层水、电源开关及仓库物资,

保证重要区域的安全，防止意外事件的发生；

7、厂内如发生民事纠纷，应及时劝阻和制止，并及时报告保安队

长或管理部处理；

8、保持保安室、公告栏、打卡机及厂门的清洁卫生；

9、早上7:00打开写字楼及办公室大门，晚上12:00锁赛季写字楼

大门、办公室大门及通向生产部的小门，于生产部上班前一小时打开生

产部的大门；

10、加强对厂区、宿舍水电、消防设施的巡察，发现问题及时向上

级报告处理，对因工作失职，给公司造成损失者，追究当班保安责任。

五、门禁制度

（一）人员进出管理

1、节假日及上班以外时间，如果公司生产部没加班，保安应阻止

员工进入生产部及仓库，其它特殊情况须经相关部门审核登记方可进

入。

2、员工上班时间出厂应持管理部开出的《员工外出准行条》，有携

带物品时，须有负责人检查，无放行条时，保安有权制止其外出。（特

殊情况应记入值班记录表备底。

3s员工应自觉维护厂内及宿舍环境卫生，保安有权制止乱扔果皮、

纸屑等杂物垃圾的行为，包括在厂里边走边吃东西的行为；

4、被公司开除及离职人员，保安应凭批准后的放行条给予放行，

并严格检查其行李物品，严禁携带任何具有本公司标志的物品及其它公

司财物，一经发现，立即扣留其所有物品°

5、外来人员因公入厂，保安应先帮其联络，征得受访人同意，并

先登记后放访客进入°

6、上班时间，严禁私访，若有特殊情况需部门主管同意方可在前

门保安室会客，会客时间不得超过30分钟。

（二）车辆进出管理

K本公司车辆进出，须登记进出时间和驾驶员姓名°

2、外来车辆入厂应在保安室登记，出厂时须持有有效人员签名的

《车辆出入登记表》。保安应严格检查，携带本公司物品应由负责人在

《货物放行条》出厂货物内容一栏上注明并签字，值班保安将车内所载

物品名称、数量、型号与放行条核对，无误后才予以放行。

3、所有车辆入厂后均应在指定地点停放，自行车出入厂门，必须

下车推行。

（三）物品进出管理

1、员工及外来人员携带行李、包裹进出厂门时，须自觉接受保安

的检查与登记。

2、携带物料、加工零件、样板或模具出厂，须有负责人以上审核,

在《货物放行条》携带物件一栏上注明，经核实无误后方可出厂。

3、厂商来厂交货，应先在保安室登记，由保安通知收货人员接洽。

4、对人员、车辆所携带物件有疑问时，应及时询问相关人员加以

确认。

（四）严禁进厂的外来人员

1、携带易燃易爆及危险品的人员及车辆；

2、不明身份、衣冠不整的人员；

3、推销产品及收购废品的人员及车辆；

4、非洽谈公务人员与车辆，或是洽谈公务但拒绝登记检查者；

5、来访人员报不清受访部门及受访人员者；

6、来访人员不能出示有效证件者；

（五）严禁进厂的公司员工

1、携带违禁物品者；

2、上班穿拖鞋、短裤、背心者；

3、衣帽不整、形象外表太差者；

4、未经主管核准擅自带客参观者；

5、已经离职者;

（六）严禁出厂人员、车辆及物品

1、人同与车辆出厂时拒绝检查者；

2、货物出厂无放行条或所装货物与放行条不符合者；

3、个来人员虽有《货物放行条》，但未经负责人签核者；

4、员工上班外出，无《东淳公司上班时间员工外出准行条》、《请

假单》者；

5、员工出厂，携带物品，《货物放行条》上无负责人签核者；

6、员工携带物品有《货物放行条》，但物单不符者；

（七）检查时应注意的事项

1、不可触及人身；

2、主要是检查有无公司产品、物料半成品或工作用具等公司财物

为主；

3、检查时要谦和有礼，避免引起被检查人的误会与反感，必要时

婉言说明，并请谅解；

4、严禁有公报私仇、故意刁难等不妥行为；

六、突发事件的处理

1、遇火灾、水灾、台见等自然灾害时应勇于救护，情节严重应迅

速向有关部门和主管汇报，如遇台见警报，保安人员应时刻准备着；

2、遇打劫、偷盗等危害厂区安全的行为，值班保安应迅速与保安

队长及其它保安联系，并立即打当地派出所电话报警，处理完毕后，应

将事情经过详细记录在保安日志上，严重事件应当保护好现场；

3、员工之间发生纠纷或有不轨行为时，保安人员应及时劝阻，并

制止事态的进一步发展，本厂员工与外厂员工发生争吵、斗殴等行为时,

应协助调解，并及时报告保安队长处理；

4、员工发生急病或工伤时，应立即通知保安队长和管理部，以便

迅速安排厂车及时送往医院治疗；

七、工作交接

（一）值班状况交接

1、接时交接班，详细了解上一班次值情况；

2、查看保安值班日志，检查需交接的公文、信件和证件；

3、检查来访人员情况；

4、上级规定或寄存物品的转交；

（二）警具、警械的交接

1、交接班时，仔细检查对讲机、警棍和充电器、手电筒的使用状

态;

2、接班后，警具、警械应随身携带，不得交于无关人员玩耍；

3、接班时警具如有人为损坏（因公损伤除外），应追究当事人责任;

4、所有交接物品，应在当面交接时清点，检查清楚，并详细记录

于保安值班日志上，以保证遇紧急情况时能投入正常使用，否则，由接

班保安负责；

八、查勤及巡逻

1、队长对保安岗哨及人员要坚持不定时查岗查夜，及时纠正保安

人员的不规范行为；

2、查岗查夜的时间由队长自行安排，晚上不得少于2次；

3、在查看时发现有违纪行为，应及时记录，作为考核的依据；

4、每日查勤情况应详细记录于查勤日报告上，次日交管理部审查;

5、查勤内容；

保安仪容仪表;当班保安日志;物件签收事宜，人、车、物出厂稽查;

异常事件的处理;保安巡逻的内容。

6、保安巡逻内容：

员工着并请穿戴及厂证佩带;上班员工有无睡觉、抽烟、闲聊等违

纪现象;员工的上下班打卡;灭火器位置挂放是否移动，压力是否够，有

无超过有效期;消防栓是否供水，防火标志、疏散方向标志是否正确;消

防通道是否畅通，作业现场有无隐患;水电设施是否正常，门窗安全及

卫生，有无其它异常情况.

九、本制度由管理部门制定、修改、解释，由总经理批准颁布执行。

门卫管理制度篇9

一、门卫必须24小时在岗，（早上6：30开校门,6：40锁校门，8：

00开校门，9：00锁校门。下午4：00开校门，5：00锁校门，8：00

开校门，8：10锁校门，校门开着的时间段，必须随时注意校门口出入

人员动向。无特殊情况一律不得开校门。）不得擅离职守。绝不允许出

现上班时间没人管理状态。后勤人员开校门后应立即锁上，学校教职工

必须遵守作息时间（开锁校门时间）配合门卫工作。

二、外来人员（上级领导检查工作）出入校门必须严格登记，认真履

行登记手续。对非本校人员（上级领导）进校要严格门禁制度。因联系公

务需要进校的，门卫要查验并登记本人的有效证件（身份证），询问事由,

规范完整填写登记表格，并联系校内有关人员，确认是否接待后，决定

是否允许进入学校。对放行人员，门卫应告知其处理完事情后马上出校,

出校时填写外来人员出校记录。对外来人员进出校时所携带物品要注意

观察留意，必要时进行查问。

三、寄宿学生未经班主任或学校领导批准，不得随意离校出门。学

生因生病或其它特殊情况的确需要出门时，必须先向班主任提出书面申

请，指定陪同人员，经班主任签字同意，再持请假条到门卫处填写外出

登记表后，方能与陪同人员一同离校。门卫严格登记并要妥善保存学生

请假资料。学生遇伤、急病等紧急情况，急需出校而来不及办理请假手

续的，应迅速确认，放行出校，并及时通知班主任或值日教师.

四、家长接送学生来校一律到门口止步（特殊情况经门卫批准除

外）。

五、凡外出学生，必须严格履行请假手续，必须有指定陪同人员。

六、教职工亲友来校探视，必须由本校教职工亲自登记，陪同进出。

七、门卫对操外地口音、持外地证件的人员要求进校或带学生出校

要认真查验证件并联系相关部门，确认后放行,对形迹可疑的人员要仔

细盘查。

八、遇学校组织重大活动如考试等，原则上不接受访问（特殊情况

先请示校领导）。

九、门卫负责校门一带卫生保洁，坚持每天清扫两次。

十、门卫须严格执行本制度，如有违反或未认真执行的，学校将视

其情节轻重予以批评教育，并追究其相应责任。

门卫管理制度篇10

一、学校门卫是学校安保工作的重中之重，务必高度重视，严格管

理，完备制度，职责到人。学校门卫管理制度和学校安保人员岗位职责

互相联系，各有侧重，要规范操作，有利于学校监督，使学校门卫管理

逐步实现系统化、制度化、规范化、标准化。

二、学校门岗实行24小时有人值班制度：目前白天时间由后勤管理

服务中心统一安排。由专职安保人员负责管理其它时间段及固定假日由

学校派员职守。

三、学校门卫肩负维护校园秩序，保障师生安全的重任，在岗人员

要遵纪守法，坚守岗位，严格把关，礼貌值勤，努力将学校门岗建成展

示学校良好形象的窗口。

四、学校门卫务必严格执行学校会客制度，来访者就应进行登记，

填写相应会客单，写明进出校的时间与事由，由门卫电话联系，经确认

能够接待后方可入校。来访者出校时，应凭被访者签字后凭会客单予认

确认。如被访者遇上课或开会，门卫应安排来访者在门卫室等候。

五、学校门卫应严控学生课间擅自离校，因特殊状况需出校门的学

生应持有离校证明方可放行°上课期间禁止家长和社会闲杂人员随意进

校。

六、学校门口耍严把货物、车辆进出关°货物出校门，需凭相关部

门证明（出门单）经确认后予以放行。本校及上级部门机动车辆进校，应

指引其到指定停车区停放，不随意进入学生生活区、教学区。校外机动

车辆一律不准入内（特殊状况除外）。自行车进出校门时，务必下车推行,

并在指定地方停放°（4）

七、学校门卫要确保到校的报刊、书信、资料、票据的及时准确发

送，对老师、学生的挂号信、汇款单、包裹单等要尽快通知本人签收，

确保门卫值班室电话24小时有人接听、传呼。

八、学校门卫要做好安保巡视工作，个性要加强夜间巡逻。要正确

开启警报装置，一旦发生状况迅速查明原因，用心保护现场，协助警方

处理。

九、学校门卫要有完整交接班制度，门卫接班时，务必互相询问状

况，移交值班记录，巡视相关场所。门卫人员请假需事先办理手续;经

有关人员批准并安排好替代人员方可离岗。学校门岗严禁串岗，脱岗现

象发生。

十、学校门卫要确保校门左右30米内无设摊，校门口内外通道畅

通无障碍;周边绿化景观无破坏；值班室内外环境整洁无杂物，在学校的

安保人员认真努力工作，在派出单位和用人单位的共同管理和合作下努

力将学校门卫建立成安全窗口°

门卫管理制度篇11

1、值班人员必须做到：门卫室内不存放垃圾;保持室内外卫生清洁

经常化;上班期间不睡觉、不干私活;在门卫室内不抽烟;不擅自离岗脱

岗或叫他人代岗;使用文明用语，礼貌待人。

2、值班人员必须严格履行职责，对各种车辆进厂提货一律凭提货

单、登记提货单号码和车号，出厂货车凭出厂验证书方可放行，如有特

殊情况向总经理请示后予以放行。

3、外来人员联系工作，做好来访登记，视具体情况对待。外来人

员进入生产区，需向总经理或生产经理请示，同意后方可由我厂人员陪

同进入。

4、值班人员对非本公司工作人员及对进厂施工人员进出厂，应详

细询问并确认后方可放行，本公司职工需佩戴出入证进出，儿童无成人

陪同下严禁进入公司。

5、值班人员要严格交接班手续，在交接班时应将本班情况，对下

一班交待清楚，并做好记录，以便于有据可查。

6、值班人员监督公司职员上下班情况，对违纪行为应及时上报。

7、值班人员每天保持厕所、工厂主干道、自行车棚等公司公共场

所的卫生。

8、值班人员二十四小时内经常对整个工厂进行巡逻，发现异常情

况要及时汇报。遇到阴天下雨，要注意各个门窗。及时做好防雨工作。

9、值班人员需配合上级部门临时交给的任务。

10、本制度从20xx年7月19日起执行。

门卫管理制度篇12

为了加强公司安全保卫工作，明确门卫值班人员的责任，切实保障

院内的正常生产经营和工作秩序，营造和谐优美的工作环境，特制定本

制度。

一、门卫值班人员要严格遵守执行《公司门卫安保制度》，恪尽职

守、文明执勤。

二、门卫值班人员要做到二十四小时值勤。发生治安事件和灾害事

故，应采取积极有效的应变措施，及时向公司主管领导报告，并作好记

录。

三、凡进入本院内人员均须验明身份，对外来人员凭介绍信或有效

证件本人登记后才允许入内。若有特殊情况，应联系被访人同意后，方

可进入。严禁无关人员进入院内。

四、门卫人员应保持院内清洁、卫生、安静;严禁在门卫值班室内

饮酒、打牌、逗留无关人员、闲聊、打闹;值勤人员要讲文明礼貌，不

得态度粗暴刁难来客来访。

五、严格执行物资管理规定，任何物资出入院内均需办理有关登记

手续。凡协作单位、施工单位的非本院内物资进入院内时，需在门卫值

班室登记，末经登记的物资不得放行;凡购买、加工、借用的材料、半

成品、工具等物资运出须持有效证明，经核对无误后方可放行。

六、门卫负责调动、管理和维持公司的上下班车辆停放秩序。外来

车辆进入院内，应先检查询问并作好登记，不得乱停乱放。

七、门卫保安人员负责做好邮件的登记、签收、分发工作；院坝卫

生打扫和花草修枝浇水，督促垃圾按时清运;员工下班后，关好大门并

经常巡查，不得离岗。

八、以上制度，必须严格执行。若有违规，一经发现，一次公司进

行批评教育;二次处罚金100元;三次处罚金500元;若屡教不改，作离

岗处理。

九、本制度的解释权属集团综合办。

十、本制度自公布之日起执行。

重庆市华升建筑工程（集团）有限公司

门卫管理制度篇13

一、管理学生、教师进出校门

1、在校上课期间，门卫一律不准私自放学生出校门。

2、学生如有特殊情况必须出学校，必须凭班主任或有关部门批条,

经门卫人员验证后方可离校。

3、严禁学生、教师翻越围墙入校。

4、工作期间，本校教师一律不得随意出入校门，如有急事或公务

需外出，应按学校请假、考勤制度办理请假手续，在门卫做好登记后方

可出门，门卫不得私自为不请假教师开门.

二、管理外来人员、车辆进出校门

1、外来人员来访，门卫人员要问清事由，及时与有关人员联络核

实，并凭有效证件填好来客登记表。

2、外来人员进入学校，门卫应要求其必须遵守学校有关规章制度,

保证学校教学有序进行；

3、学生家长到校联系工作或了解学生情况要在传达室内等候，无

特殊情况不得进入学校内，以免扰乱学校正常教学秩序。

4、凡是教师请家长到校落实工作的，应出示家校联系或电话联系,

确认属实后，做好登记后，才能进入校园，但要做到接待热情6

5、外来机动车辆未经许可不得进入学校，任何车辆应到规定位置

停放;门卫有权疏通校门口的车辆，严禁车辆堵塞校门口。

三、值班职责

1、学校门卫设二人（值周教师），分白班和夜班轮流值班，实行24

小时值班制度。交班时要做好交班记录。

2、门卫人员必须坚守岗位，认真履行值班职责，坚持文明团结，

礼貌待人，不得擅离职守，做个人私事°

3、按时开关校门，学生集中上、下学时间或前后10分钟开大门，

其余时间关闭大门。

4、搞好值班室卫生，要长期保持干净。

5、要认真核对书报杂志，准时送入各办公室。

6、夜间值班人员要及时与白班人员办理交接手续，并做到至少一

小时巡逻一次，要到校园各处巡察，检查门窗关闭情况，发现异常情况

应立即制止，并紧急向学校汇报或及时报警，确保安全。一旦发生安全

事故，及时报警。

匪警；110火警：119交通警；112急救中心；120

7、学校门卫人员负责执行以上所有规定及周边安全防范工作，发

现各种不安全隐患，及时采取有效措施进行制止和处理，并及时上报有

关部门领导。

20xx.09

门卫管理制度篇14

学校保安员管理制度

为加强学校保安员管理，明确保安员岗位职责，规范保安员日常工

作，特制定本制度。

一、学校保安员应忠于职守，遵纪守法，着装整齐，礼貌执勤，礼

貌待人，热情服务。

二、学校保安员坚持优质服务，自觉维护学校的声誉。

三、学校保安员务必熟练使用学校的各种消防器材，爱护学校公物。

四、学校保安员要严格执行学校的规章制度，尊重领导、师生，服

从管理。

五、学校保安员要认真做好“防火、防盗、防破坏、防事故”工作,

维护学校师生的人身、财产安全以及学校的设备设施安全。保安员要认

真落实安全防范措施，维护校园治安秩序Q一旦发现问题或遇突发事件,

要迅速作出正确的决定和处理，及时向主管部门和领导报告，防止各种

意外发生。

六、学校保安员要准时上、下班，不迟到，不早退，认真交接值班

状况，填写值班记录并签名。

七、学校保安员不在岗位上睡觉、喝酒、吃槟榔，不离岗、脱岗，

不在岗位上会客或办私事。

八、学校保安员要加强校内四周以及各楼层的巡查。

九、对车辆的管理：

(1)本校教职工和家属的车辆出入，要认真做好登记。

(2)正常上课期间对外来人员务必问清工作单位、姓名及事由后联

系被访人，经允许后先登记再请其进入;如遇直接来找校领导的陌生人

员，务必与相关领导联系确认后才准予入校;如遇上级主管部门或其他

单位工作人员来我校检查、指导工作，应及时报告校长办公室或与相关

处室联系，并指引来访人员进校，指挥其车辆按要求停放。

（3）其它无关人员及车辆一律不许进入学校。进入学校的车辆要引

导其按指定的地方停放，严禁其车辆乱停;出入学校的外来车辆（个性是

货车）要严格检查，出校的物品务必经校领导同意（批条）方可放行。

十、被访人不在学校，要婉言拒绝其进入学校。

十一、学生正常上课期间因事须离校者，要查看并留存班主任或科

任教师签字的请假条，然后予以放行;否则，值班保安员承担一切职责。

十二、学校保安员要搞好保安室及周边卫生，要用心协助学校做一

些力所能及的搬运、张贴等工作。

十三、保安人员有事，务必请假，经同意后才许离校，未经同意或

自理岗位者做旷工处理，请假后不按时归队的做旷工处理，累计警告三

次以上者做自动离队处理。

十四、保安员不服从管理，顶撞主管人员或校领导，或散布谣言、

恶意中伤他人的;保安员触犯法律被治安行政拘留或追究刑事职责的，

直接开除出校。

门卫管理制度篇15

为了加强保卫工作，特制定本制度，望有关人员遵照执行。

1、门卫值班人员应认真负责、坚守岗位、严格遵守门卫制度，对

现场实行封闭管理，值班时不得擅离岗位，不得进行下棋、打牌等活动。

2、门卫工作人员在一天24小时中，必须有两人上班（具体人员内

部安排），做好门卫管理工作。

3、非作业人员、未戴工作卡的人员不得进入施工现场，确因工作

需要进入现场内的，必须按公司规定办理相应手续后方能进入作业场

所。

4、准许进入现场的，必须让其戴好安全帽，遵守现场安全管理规

章制度，服从现场管理人员的指挥。

5、积极配合政府职能部门的相关工作，对有明显标志的车辆（如;

警车、工商、税务、供电等公务车辆）可免于登记，提供进入现场的便

利条件。

6、除第五条规定之外，非送货或者工地内部车辆一律不得进入工

地。确因工作需要进入现场内的，必须进行车牌及人员信息登记之后，

方可进入Q送货车辆一律登记车牌，离开时检查°

7、做好工地材料、机具的防火防盗工作，遇到无法处置的意外情

况，应及时报警。

8、各班组退场或移至其它工地的材料、工具等，必须持有项目部

管理人员签字的物品清单，才可放行。

报警电话：110急救电话：120火警；119

门卫管理制度篇16

一、进出校园的轿车、货车等车辆，一律凭“湖北职业技术学院机

动车辆通行证”通行，对已办理而未按规定携带通行证或者没有向门卫

出示通行证的车主，门卫有权进行盘问、登记，情况不清不予放行。

二、进入校园的机动车辆应当遵守校园交通管理规定，禁鸣、限速

（15公里/小时），停放在指定的位置，禁止在校园主干道上随意停放车

辆。

三、因事进入校园的外来人员，应当主动接受门卫的询问，凭有效

证件登记后进入;外来车辆须凭有效证件换取临时通行证后进入校园，

携带物资、物品进出校园，必须接受门卫的检查登记，凭相关证明放行。

四、严禁商贩、出租车、闲杂人员进入校园，禁止在校园内遛狗，

对不听劝阻强行闯入者，门卫有权制止或扣留，并依法处理。

五、校门周边30米内严禁摆摊设点、停靠车辆、私自悬挂横幅。

六、门卫神圣不可侵犯，无关人员不得进入门卫室°

门卫管理制度篇17

禹居镇中心幼儿园门卫管理制度幼儿园门卫制度是对一切进出幼

儿园的人员和物质进行有效监控和严格管理的制度。我园的门卫由综合

素质好，责任心强，身体强健的人员担任，并且经过正规培训的保安担

任门卫管理工作；门卫制度包括进出人员证件查验制度、外来人员入校

登记制度、会客制度、车辆准入放行制度、物品出入查验制度。

（一）进出人员证件查验制度

1、非幼儿园教职员工进入幼儿园，应主动向幼儿园门卫出示表明

身份的相关证件。

2、幼儿园门卫应认真查验进入幼儿园的外来人员的相关证件，严

禁不明身份人员进入幼儿园。

3、对拒不出示证件或不能证明其身份的外来人员，幼儿园门卫有

权拒绝其进入并做好解释工作。

4、在教育活动时间，幼儿确因特殊情况需出校门时，必须持有班

主任老师签字同意的请假条，幼儿园门卫查验核实后方可放行并将请假

条存档备查。

二）外来人员入园登记制度

1、外来人员进入幼儿园，必须凭有效证件在幼儿园门卫室进行登

记，经允许后方可进入。

2、对拒不进行登记的外来人员或登记内容与事实不符的，幼儿园

门卫有权拒绝其进入并做好解释工作。

三）会客制度

1、幼儿园教师在开展教育教学工作期间原则上不会客，确因工作

需要会客的，需经幼儿园领导同意，并由教师本人到门卫室确认和登记

后准予进入’

2、学生家长到幼儿园找教师交流或了解学生情况时，需由幼儿园

领导或教师本人到门卫室确认和登记后准予进入。

3、学生家长要进幼儿园找自己的孩子或其它学生，只能在课间由

班主任老师陪同并登记后进入.

四）车辆准入放行制度

1、幼儿园在正常教育教学工作期间，应关闭好校门，杜绝车辆进

入幼儿园。

2、上级视察工作或确因工作需耍进入幼儿园的车辆，需经幼儿园

领导同意后，在保卫人员的引导下停放到指定地点，禁止鸣笛，限速行

驶，确保师生安全。

五）物品出入查验制度

1、幼儿园门卫对进出幼儿园的外来人员携带的物品进行登记，对

可疑物品要进行查验，严禁携带易燃易爆、剧毒、管制刀具等危害物品

进入校园6幼儿园因教学需要购买的化学实验药品，必须由实验保管员

带入并登记。

2、幼儿园保卫人员对带出幼儿园的大宗物品要请示学校、幼儿园

领导同意并查验登记后方可放行。

3、幼儿园门卫要加强对带入或带出幼儿园的可疑物品的盘查，确

保幼儿园和师生的人身财产安全。

门卫管理制度篇18

1、门房工作人员上班期间应着工装，不得留长发、胡须，保持良

好的工作状态和仪容、仪表；

2、严格执行本工厂员工进出厂制度，员工进出厂门必须下车推行,

车辆应按规定停放在停车棚，门卫有权对违规者提出劝阻和督导，门卫

必须坚持检查原则，一视同仁，按制度办事；

3、保证信息传递及时到位、迅速准确;如遇到重要接待工作时，

若客户到厂，确定参观范围后，应该立即向主管领导报告，做好接待工

作；

4、上班时集中精力，不干与工作无关的事，不打瞌睡，不将熟人

带入传达室内，更不能把传达室当作娱乐场所打牌、聊天；

5、工作人员应坚守岗位，不得擅自离岗、串岗，有事需要离开时,

必须向主管领报告，并由主管领导安排其他人员替换，确保不空岗；

6、严格执行接待和会客制度，外部人员进工厂详细询问相关事宜,

查验证件及手续后进行登记，经相关接待人员同意后方可进厂；

7、车辆进出必须要登记检查，出门时一律凭出厂单，核实物品数

量与出厂单相符后方可出门，凭证每天封存保管；

8、保安必须要求上班时间出门的员工必须出示领导签字的出门证

明，并做好登记工作；

9、保安每天应对上班迟到和早退的员工做好记录，次日上报主管

领导；

10、发现工厂中可疑人员，应及时查问，并当即报告主管领导处

理；

11s夜间必须加强巡逻，夜间值班期间应与其他同事配合，相互

协作，对厂区进行不间断巡逻，发现形迹可疑的人和事，应及时处理并

报告主管领导。发现工厂内电、水、门窗、消防设施等不关闭或不安全

情况，应及时采取补救措施，并与次日报告相关部门领导；

12、熟悉公司内部及附近周围治安环境情况，能够熟练地掌握并

使用治安器材、消防报警电话和消防设施等;做好器材日常保养工作，

防止丢失和损坏；

13s遇到无法处理或不属于工作范围的事情，应报告主管领导，

不得私自处理，以免造成不良后果；

14、树立大局意识，时刻维护公司利益，严防公司商业秘密外露;

服从上级领导的工作安排，认真完成临时性工作任务；

15、忠于职守，并做到语言文明，礼貌待人，不借故刁难，以职

谋私。

16、做好门房及周围环境卫生。

运营中心物业部

20xx年2月17日

门卫管理制度篇19

一、总则

（一）门卫管理是企业管理的一个缩影，是体现管理水平的标准之

一，为强化门卫管理，特制订本制度。

（二）本制度适用于本公司员工和保安人员。

二、管理办法

（一）保安人员要求严格遵守执行《保安工作条例》、《保安服务协

议书》等规章制度，恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。

（二）保安人员要做到二十四小时轮流执勤，每两小时巡视巡逻公

司一次。发现违纪、偷窃等行为，要及时制止和向上级汇报并作好记录。

发生治安事件和灾害事故，应采取积极有效的应变措施，并及时向公安

机关报案。发现员工违纪违规行为，要及时向主管部门汇报，协助处理。

（三）保安人员必须出门站岗执勤。

（四）警卫室要保持干净和安静，物品放置应定位规范，不能在警

卫室内吸烟.无关人员不得在警卫室逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁

难、纠缠执勤人员。违者，视情节轻重，严肃处理。执勤人员态度粗暴,

不文明不礼貌，故意刁难员工或外来人员，一经发现，将按照双方协议

书有关规定严肃处理。

（五）严格执行员工出入制度。当班员工原则上不得离开公司，确

需外出，应如实填写员工出入证或凭出车单出入。部门经理以下员工外

出，须由所在部门经理审批;部门经理以上员工外出，须经总经理室审

批;不符合上述手续者，保安不准放行。强行外出者，应立即上报人事

行政部。外来人员因公务需进公司，经被访人同意，凭有效证件，准确

填写会客单后，佩戴来宾证方可进公司；，会客结束后，凭被访人签字

的会客单，归还来宾证后，方能离开公司。外来人员一时没有联系上被

访人，可在警卫室内的会客室或指定地方等候。严禁闲杂或与公司工作

无关人员进入公司。

（六）公司员工上班时间不得进行私人会客，特疾情况须经所属部

门领导同意，但只能在警卫室内的会客室进行会客。

（七）衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短裤者，不得进入公司内。

（A）严格执行物资管理规定，任何物质出入公司均需办理有关手

续。凡协作单位、施工单位的非本公司物质，进入公司时，需在警卫室

登记，未经登记的物质不得放行;凡购买、加工、借用的材料、半成品、

工具等物质运出公司须持有财务部出具的出门证，经核对无误后方可放

行;凡节假日、上班前、下班后，因工作急需外出加工的物资，须经部

门经理以上领导签字同意后方可放行。

（九）严格执行车辆出入制度，外来车辆进公司需严格检查，作好

登记°摩托车、自行车（食堂购菜、送水车除外），一律不得入公司°本

公司车辆外出须凭出车单，如无出车单，保安有权拒绝放行（副总经理

以上领导除外）。车内人员一律凭出门证（副总经理以上车辆除外），否

则不予放行Q

（十）严禁代人打卡或仿造考勤或打完卡又借故离开公司。保安要

作好违纪违规人员的登记。并及时向人事行政部门上报。

（十一）对违反本制度又不服从保安管理者，执1）人员有权强制执

行，由此造成飞一切后果由当事人负责6

三、附件

（一）本制度的解释权属人事行政部。

（二）本制度自公布之日起执行6

门卫管理制度篇20

L门卫人员务必热爱学校，职责心强，服从安排，有吃苦精神；身

体健康，有胜任工作的体力;务必坚守岗位，不迟到、早退，不擅离职

守。

2.认真学习有关法律和治安保卫常识，服从学校保卫处（科）的管

理，严格执行学校的各项规章制度，用心维护校内秩序，做好安全保卫

工作。

3•门卫人员值勤时要着装规范、礼貌礼貌、热情服务、认真负责。

仔细查看核实外来人员的有关证件，办理入校登记手续。

4.严格控制外来人员进入校园，确需进入时，务必认真核实，搞好

登记。严格控制外来机动车辆进校行驶和停放，禁止小商小贩进入学校

或在校门口摆摊设点出售物品。

5.上课时间学生出门须持由班主任签字的请假条方可放行。禁止学

生携带易燃易爆物品、宠物以及管制刀具进入校园。

6,认真做好来客登记工作，填写会客单。严格执行学校会客制度，

来访者经确认能够接待后方可入校;出校时，应凭被访者签字的会客单

予认确认。如被访者遇上课或开会，门卫应安排来访者在门卫室等候。

7.教育门卫人员值班前和值班期间不得饮酒，不在值班室与闲杂人

员闲聊，不得擅离职守，不得在岗上抽烟、吃零食、下棋、打牌等。

8.学校门卫在岗期间的工作表现，每月由学校保己处（科）考核，对

工作中表现突出的个人予以奖励，对考核不合格的或违纪的个人给予必

要的处理，状况严重的予以调离岗位或辞退。

门卫管理制度篇21

学校、幼儿园门卫制度是对一切进出学校、幼儿园的人员和物质进

行有效监控和严格管理的制度。我园的门卫由综合素质好，责