2024年办公室日常工作制度模版（二篇）

第2页共2页2024年办公室日常工作制度模版为了进一步强化办公室管理，确保各项业务活动的顺畅进行，并营造出一个积极、高效的工作环境，特此制定以下规章制度：一、全体员工应秉持敬业精神，严格遵循上级领导及公司的各项安排，勤勉工作，杜绝任何形式的敷衍塞责行为。二、明确工作时间为每日8:00至12:00，下午13:30至17:30。员工需严格遵守上下班时间，不得无故迟到早退。因故需外出或因病请假者，必须提前向直接领导申请，并填写请假条获得批准后方可离岗。未履行请假手续擅自离岗者，将按旷工处理。三、工作时间内，员工应以完成本职工作为核心任务，严禁在办公室内进行任何与工作无关的活动，包括但不限于嬉戏、娱乐、打闹、闲聊及浏览非工作性质的网页、观看视频、阅读书籍等。一旦发现上述行为，将视情节轻重给予通报批评乃至辞退处理。四、为维护办公室秩序，员工在未经允许的情况下不得擅自进入他人办公室。因工作需要进入时，应先敲门征得同意后方可进入，并在离开时轻轻关门。五、每位员工均需切实履行自身职责，确保工作任务得到及时、准确且高效的完成。坚持日事日毕的原则，避免工作积压、拖延或失误。六、倡导团队协作精神，鼓励员工之间相互学习、密切配合，共同推动办公室各项工作的顺利开展。七、在待人接物方面，应展现出热情礼貌的态度。无论是对待机关、其他部门、基层还是外来人员，都应保持和蔼可亲的态度。对于能够协助办理的事项，不得推诿；对于无法办理的事项，应耐心向对方解释说明。接听电话时，应礼貌应答，并准确记录来电者的相关信息，根据实际情况进行转告。八、鼓励员工在熟悉自身岗位职责的基础上，了解并掌握其他职位的工作内容及流程。以便在同事外出时，能够迅速接手并完成相关工作。同时，公司保留根据工作需要调整员工岗位的权利。九、全体员工应自觉维护公司形象，严守公司机密，不得做出任何损害公司名誉或利益的行为。同时，应严格遵守职业道德规范，不得私自挪用公司财物和耗材。十、严格执行公司电话管理制度，严禁利用公司电话处理私人事务。十一、保持办公环境的整洁有序是每位员工的共同责任。员工应定期整理文档资料并确保其摆放整齐有序。未经允许不得随意翻动他人物品或文件。下班后应清理办公桌面并将单据资料有序存放于抽屉内以防丢失。十二、严禁员工从事与公司业务相冲突或可能损害公司利益的活动或兼职工作。十三、高度重视办公室的安全防范工作。下班或办公室无人时务必关好门窗并切断电源。特别注意用电设备的使用时间以免引发安全事故。对于因个人疏忽导致的安全问题将由个人承担相应责任。注：以上各项规章制度的执行情况将由综合管理部负责监督并视违规情节轻重给予相应处理。2024年办公室日常工作制度模版（二）第一条：办公室内严禁吸烟。第二条：在办公时间内，禁止进行嬉戏、娱乐、打闹等活动，以及讨论与工作无关的事务。如发现员工在工作时间玩游戏、看电影、阅读非工作相关书籍、使用社交媒体进行非工作交流、炒股等，将对涉事员工处以____元/次的罚款，若反复违规且情节严重，将予以解雇，并对部门主管处以____元/次的罚款，同时对该部门进行通报批评。第三条：工作期间，应避免无序地串门。如需进入他人办公室，应先敲门并获得许可，离开时请确保门已轻轻关上。第四条：在办公室内，禁止大声喧哗、讲粗话或做不文明行为。第五条：所有员工应维护公司形象，待人礼貌，行动轻缓，保持得体的举止。第六条：员工必须穿着整洁、得体的服装，确保所有扣子都扣好，不得穿着露出脚趾和后跟的凉鞋，以及不适宜的工作装束。同时，不得佩戴夸张、非主流或过大尺寸的饰品。第七条：请自觉保持办公环境的整洁，爱护公共财物，注意卫生。第八条：未经允许，不得擅自触碰他人物品。第九条：工作时间内禁止饮酒。第十条：办公室应保持干净有序。办公桌及桌面上的物品需摆放整齐，其他物品应有序存放，保持墙壁清洁，不随意张贴、钉挂物品，确保办公环境的合理布置。同时，应将纸屑、果皮等垃圾妥善处理，保持地面清洁。第十一条：需做好防火、防盗和预防事故的工作。离开办公室或下班时，务必关闭门窗，切断电源，特别是空调、