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文档简介

兼职工作劳务协议(2024年版)版A版本合同目录一览1.兼职工作概述1.1工作性质1.2工作时间1.3工作内容2.双方权益2.1乙方权益2.1.1工资待遇2.1.2福利待遇2.1.3劳动保障2.2甲方权益2.2.1管理权2.2.2监督权2.2.3权益保护3.合同期限3.1起始日期3.2终止日期3.3续约条款4.工作地点与方式4.1工作地点4.2工作方式5.工作成果与评估5.1工作成果5.2绩效评估6.保密协议6.1保密内容6.2保密期限6.3泄密责任7.违约责任7.1甲方违约7.2乙方违约8.争议解决8.1和解8.2调解8.3仲裁9.解除与终止合同9.1解除合同的情形9.2终止合同的情形10.合同的变更10.1变更情形10.2变更程序11.法律适用与争议解决11.1法律适用11.2争议解决12.其他约定12.1通知与送达12.2附加条款13.附件13.1相关文件13.2证明材料14.签署页第一部分:合同如下:1.兼职工作概述1.1工作性质根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,订立本兼职工作劳务协议。乙方同意在甲方规定的时间内,按照甲方的工作要求和安排,提供兼职服务。1.2工作时间乙方每周需提供兼职工作的时间总计为【】小时,具体工作时间由甲方根据业务需要进行安排。乙方应在甲方指定的工作地点提供服务。1.3工作内容乙方在本合同期限内,应按照甲方的要求完成指定的工作任务,具体工作内容为【】。2.双方权益2.1乙方权益2.1.1工资待遇乙方的兼职报酬为人民币【】元/小时(大写:【】元整),按实际工作小时计算。乙方提供服务的有效工作时间不足一小时的,按一小时计算。2.1.2福利待遇乙方在本合同期限内,不享有甲方提供的全职员工福利,包括但不限于医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.1.3劳动保障甲方应确保乙方的兼职工作符合国家有关法律法规的规定,保障乙方的合法权益。2.2甲方权益2.2.1管理权甲方有权对乙方的工作进行合理安排和管理,确保乙方的兼职工作符合甲方的业务需求。2.2.2监督权甲方有权对乙方的工作质量进行监督和评估,确保乙方的兼职工作达到甲方的要求。2.2.3权益保护甲方应采取措施保护乙方的合法权益,防止第三方侵害乙方的权益。3.合同期限3.1起始日期本合同自【】年【】月【】日起生效。3.2终止日期本合同期限为【】个月,自起始日期起计算。合同到期后,如双方同意续约,应签订新的合同。3.3续约条款如双方同意续约,应在新合同中明确续约期限、报酬等内容,并签订书面协议。4.工作地点与方式4.1工作地点乙方的工作地点为【】。4.2工作方式乙方应按照甲方的要求,通过【】方式提供兼职服务。5.工作成果与评估5.1工作成果乙方应按照甲方的要求完成工作任务,并达到甲方规定的质量标准。5.2绩效评估甲方应定期对乙方的工作绩效进行评估,并根据评估结果对乙方的工作进行调整和改进。6.保密协议6.1保密内容乙方在合同期限内及合同终止后,应对甲方业务、技术、管理等方面的秘密信息予以保密。6.2保密期限乙方的保密义务自本合同签订之日起生效,至合同终止后【】年止。6.3泄密责任如乙方违反保密义务,导致甲方遭受损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。7.违约责任7.1甲方违约如甲方未按本合同的约定支付报酬、提供工作条件等,乙方有权要求甲方承担违约责任。7.2乙方违约如乙方未按本合同的约定提供兼职服务、违反保密义务等,甲方有权要求乙方承担违约责任。8.争议解决8.1和解双方在履行本合同过程中发生纠纷的,应通过友好协商的方式解决。8.2调解如协商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。8.3仲裁如调解不成,任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。9.解除与终止合同9.1解除合同的情形(1)对方严重违反本合同的约定;(2)对方丧失履行合同的能力;(3)法律、法规规定的其他解除合同的情形。9.2终止合同的情形本合同到期,双方未续签的;或双方达成终止合同的协议的;或因不可抗力导致合同无法履行,本合同自动终止。10.合同的变更10.1变更情形如双方同意变更本合同的条款,应签订书面变更协议,经双方签字或盖章后生效。10.2变更程序变更协议应明确变更的内容、生效时间等事项,并经双方协商一致后签署。11.法律适用与争议解决11.1法律适用本合同的订立、效力、解释、履行及争议的解决,均适用中华人民共和国法律。11.2争议解决如本合同的任何条款与法律、法规的规定相抵触,该条款将按法律、法规的规定执行。双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。如协商不成,任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。12.其他约定12.1通知与送达双方通过书面形式发出通知的,应以邮递方式送达对方指定的通讯地址。12.2附加条款本合同未尽事宜,双方可签订附加条款予以补充。附加条款与本合同具有同等法律效力。13.附件13.1相关文件本合同附件包括:乙方简历、甲方营业执照副本、甲方业务介绍等。13.2证明材料乙方应向甲方提供有效身份证件、学历证明等相关证明材料。14.签署页本合同一式两份,甲乙双方各执一份。双方代表在本合同上签字或盖章后,本合同立即生效。第二部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:乙方简历详细要求:乙方应提供真实的个人简历,包括姓名、性别、出生日期、联系方式、教育背景、工作经历等信息。附件二:甲方营业执照副本详细要求:甲方应提供有效的营业执照副本,以证明其合法经营资格。附件三:甲方业务介绍详细要求:甲方应提供业务介绍材料,包括公司的经营范围、业务特点、组织结构等信息。附件四:乙方有效身份证件详细要求:乙方应提供有效的身份证件,如身份证、护照等,以证明其身份真实有效。附件五:乙方学历证明详细要求:乙方应提供学历证明,如毕业证书、学位证书等,以证明其教育背景。说明二:违约行为及责任认定:违约行为:1.甲方未按约定支付报酬;2.甲方未提供约定的工作条件;3.乙方未按约定提供兼职服务;4.乙方违反保密义务;5.双方未履行合同约定的其他义务。责任认定标准:1.甲方未按约定支付报酬的,应支付违约金,违约金为应付报酬的20%。2.甲方未提供约定的工作条件的,应承担相应的赔偿责任,赔偿金额为乙方因未提供工作条件而遭受的实际损失。3.乙方未按约定提供兼职服务的,应支付违约金,违约金为合同报酬的20%。4.乙方违反保密义务的,应承担相应的赔偿责任,赔偿金额为甲方因泄密而遭受的实际损失。5.双方未履行合同约定的其他义务的,应根据实际情况承担相应的违约责任。示例说明:如甲方未按约定支付报酬,乙方可以要求甲方支付违约金,违约金为应付报酬的20%。如乙方未按约定提供兼职服务,乙方应支付违约金,违约金为合同报酬的20%。说明三:法律名词及解释:1.兼职工作:指乙方在甲方规定的时间内,按照甲方的工作要求和安排,提供兼职服务的工作形式。2.报酬:指甲方支付给乙方的工资待遇,包括工资、奖金、补贴等。3.保密义务:指乙方在合同期限内及合同终止后,对甲方业务、技术、管理等方面的秘密信息予以保密的义务。4.违约金:指一方违反合同约定,应支付给另一方的经济赔偿。5.不可抗力:指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、社会事件

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