诊所聘用医师合同范本

诊所聘用医师合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：XX诊所

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人/负责人：张三

联系方式：XX市XX区XX路XX号（通讯地址）

乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：李四医师

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人/负责人：李四

联系方式：XX市XX区XX路XX号（通讯地址）

合同简介：

鉴于甲方为一家合法成立的诊所，具备提供医疗服务的资质，为提高医疗服务质量，满足患者需求，甲方拟聘请一名具有专业素养和丰富临床经验的医师；乙方李四，具备中华人民共和国医师资格证书，具有丰富的医疗经验和良好的职业操守，愿意为甲方提供医疗服务。

双方基于平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方聘请乙方为诊所医师一事达成如下协议，以共同遵守。

一、合作背景与前提条件

1.甲方作为一家致力于为患者提供优质医疗服务的诊所，为提高医疗团队整体实力，拓展业务范围，特此聘请具有专业水平的医师。

2.乙方作为具有丰富临床经验和专业素养的医师，愿意加入甲方团队，为患者提供专业、贴心的医疗服务。

3.双方在相互了解、信任的基础上，达成合作意向，签订本合同，共同为提高医疗水平和患者满意度而努力。

二、双方权利与义务

1.甲方的权利与义务

（1）甲方有权对乙方的医疗技术水平、职业道德等进行监督和考核。

（2）甲方应提供良好的工作环境，确保乙方顺利开展工作。

（3）甲方应按时足额支付乙方工资及福利待遇。

（4）甲方应依法为乙方缴纳社会保险。

2.乙方的权利与义务

（1）乙方有权按照合同约定获得相应的工资及福利待遇。

（2）乙方应遵守甲方的管理制度，服从工作安排。

（3）乙方应严格遵守国家法律法规，依法行医，确保医疗安全。

（4）乙方应积极参加甲方的各项培训和学习活动，提高自身业务水平。

三、价格与支付条件

1.乙方的工资待遇由双方协商确定，具体标准详见附件。

2.甲方应在每月固定日期支付乙方上一个月的工资，如遇法定节假日或休息日，提前至最近的工作日支付。

3.乙方工资支付方式为银行转账，甲方应在支付工资时提供相应的支付凭证。

四、履行期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

2.合同期满后，如双方同意续签，应在本合同到期前30日内办理续签手续。

五、违约责任

1.双方应严格履行本合同的约定，如一方违反合同规定，应承担相应的违约责任。

2.甲方未按时足额支付乙方工资的，应按照逾期支付部分支付违约金。

3.乙方在合同期内擅自离职，应按照合同约定向甲方支付违约金。

六、不可抗力

1.因不可抗力导致一方无法履行或部分履行本合同的，该方应立即通知对方，并在合理期限内提供相关证明文件。

2.受不可抗力影响的一方应尽力克服不可抗力影响，减少损失。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他条款

1.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。

九、附则

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同附件包括但不限于乙方工资标准、工作时间等，与本合同具有同等法律效力。

十、签署

甲方（盖章）：日期：____年____月____日

乙方（签字）：日期：____年____月____日

（注：本合同范本仅供参考，具体条款可根据实际情况进行调整。）

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是甲方聘请乙方作为诊所医师，以提高甲方医疗服务的专业水平和质量，为患者提供更优质的诊疗服务。具体内容包括：

1.乙方负责在甲方诊所内提供专业的医疗服务，包括诊断、治疗、健康咨询等。

2.乙方参与甲方的医疗培训、学术交流等活动，提升甲方医疗团队的学术和技术能力。

3.乙方根据甲方的工作安排，协助甲方进行医疗业务的发展和医疗质量的提升。

第二条定义

1."医疗服务"指乙方作为医师，在甲方诊所内提供的诊断、治疗、预防、康复等医疗活动。

2."医师资格证书"指中华人民共和国卫生行政部门颁发的，证明乙方具备从事医疗工作资质的证书。

3."违约金"指合同中约定的，违反合同条款的一方应向守约方支付的经济补偿。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务

-甲方有权要求乙方按照国家法律法规和医疗行业标准提供专业的医疗服务。

-甲方应提供合适的工作场地、医疗设备和其他必要的条件，保障乙方能够顺利开展工作。

-甲方负责制定乙方的诊疗工作计划和安排，并对乙方的医疗服务质量进行监督和评估。

-甲方应按时足额支付乙方工资，并根据国家规定为乙方缴纳社会保险和公积金。

-甲方应保护乙方的合法权益，不得非法解聘乙方。

2.乙方的权力和义务

-乙方有权获得甲方提供的工资、福利和社会保险等合法待遇。

-乙方应严格遵守甲方的管理制度，执行甲方的诊疗规范，确保医疗安全。

-乙方应保持专业知识和技能的更新，积极参与甲方的培训和学习活动。

-乙方在合同期内，不得擅自离职，如有特殊情况需提前通知甲方，并按照合同约定承担相应责任。

-乙方应对患者的个人信息和隐私保密，不得泄露给无关第三方。

-乙方在提供医疗服务过程中，如遇紧急情况，有权采取必要的紧急医疗措施，保护患者生命安全。

第四条价格与支付条件

1.乙方的基本工资为每月人民币XX元，绩效奖金根据甲方相关规定及乙方工作表现另行计算。

2.甲方应在每月的最后一个工作日之前，将乙方当月的工资及绩效奖金通过银行转账方式支付给乙方。

3.若乙方工资支付日遇法定节假日或休息日，甲方应提前至最近的工作日支付。

4.乙方工资支付凭证由甲方提供，乙方应于收到工资后三个工作日内确认，如有异议，应及时提出。

第五条履行期限

1.本合同自双方签署之日起生效，有效期为XX年，自合同生效之日起计算。

2.合同期满前，如双方同意续签，应提前一个月办理续签手续。

3.在合同履行期间，若一方提出解除或终止合同，应提前一个月书面通知对方，并说明合理理由。

第六条违约责任

1.甲方的违约责任：

-若甲方未按时足额支付乙方工资，应按照逾期支付部分支付违约金，违约金计算标准为逾期支付金额的千分之五。

-若甲方违反合同规定解除或终止合同，应支付乙方违约金，违约金计算标准为乙方一个月的基本工资。

-甲方因其他原因违反合同约定，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.乙方的违约责任：

-若乙方在合同期内擅自离职，应向甲方支付违约金，违约金计算标准为乙方一个月的基本工资。

-若乙方在提供医疗服务过程中因故意或重大过失造成患者损害，应承担相应的法律责任，甲方有权要求乙方赔偿因此造成的损失。

-乙方因其他原因违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

双方应严格遵守合同约定，如发生违约行为，违约方应承担相应的违约责任，并向守约方支付违约金。同时，守约方有权要求违约方承担因其违约行为所产生的其他损失。

第七条不可抗力

1.本合同所称的不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、罢工、暴乱等）以及政府行为（如法律、政策变动等）。

2.发生不可抗力事件时，受影响的一方应立即通知对方，并在合理期限内提供相关证明文件。双方应共同协商，根据不可抗力对履行合同的影响，部分或全部免除受影响方的责任。

3.受不可抗力影响的一方应尽力采取必要措施，减少不可抗力造成的损失。在不可抗力事件结束后，受影响方应及时恢复合同履行。

4.如不可抗力事件持续超过三个月，双方均有权书面通知对方终止合同，且互不承担违约责任。

第八条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。协商不成时，任何一方均可向对方发出书面协商请求，双方应在收到请求后十五个工作日内进行协商。

2.若协商仍无法解决争议，双方同意将争议提交至甲方所在地的人民法院进行诉讼解决。

3.在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行合同的其他条款。

4.除非双方另有约定，争议解决过程中产生的费用（包括但不限于诉讼费、律师费等）由败诉方承担。如双方部分胜诉，费用按责任比例分担。

第九条其他条款

1.通知方式：本合同项下的任何通知、要求或通讯，均应以书面形式进行，并通过挂号信、特快专递、电子邮件或直接送达等方式发送至对方指定的通讯地址。通知自发出之日起三个工作日后视为送达。

2.合同变更：本合同的任何修改或补充，必须由双方协商一致并书面签署，构成合同不可分割的一部分。

3.终止条件：除本合同另有约定外，任何一方未履行或违反合同规定，导致合同无法继续履行的，另一方有权书面通知终止合同。

4.合同的解除或终止不影响双方根据法律规定和合同约定应享有的权利和应承担的责任。

第十条附则

1.本合同附件包括但不限于乙方工资标准、工作时间表、绩效考核办法等，附件与合同具有同等法律效力