



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
摘
要:有机的班级发展要有科学的整体性规划,写好班级发展对班级的方向和学生的培养有重要意义。根据学生身心发展特点,立足学生未来发展,制订符合社会发展需求和班级实际情况的班级发展规划,会让班主任工作忙而不乱,事半功倍,推进学生全面发展。关键词:班级规划;学生发展;班级发展一个班集体就是一个教育化的微型社会,健全的班集体要有规范的规章制度、和谐的人际关系以及各种有利的环境和条件,为学生的身心健康和全面发展提供重要的保障。如何建设班集体是每个刚接手班级的班主任最关心,也是思考得最多的一个问题。在学校中,班级是学生成长的主要环境,班级对学生个体的发展具有直接的制约作用。班级建设应该从哪里开始?遵循怎样的思路?选择怎样的策略?本文以“立志班”为例谈谈班级发展之路。一、背景分析背景主要是对影响班级发展的内部因素进行分析,从学生、教师、家长三个层面分析,把握这些情况是制订班级发展规划的前提和基础。学生层面:“立志班”是寄宿制小学的起始班级,学生的身心发展水平较高,幼小衔接阶段已养成良好的学习习惯,大多数学生性格乐观开朗,对小学生生活充满期待和新鲜感。学生家庭经济环境较好,大多学生娇生惯养,缺乏自理能力,对教师有依赖。教师层面:语数英教师是三位年轻有活力的女教师,专业基础扎实,对教育充满热情。其中语文和英语教师是新毕业的大学生,数学教师兼班主任有4年带中高年级教学和管理经验。三位教师均是第一次带寄宿制小学一年级,缺乏教育教学和管理低年级经验。家长层面:家长们大都是社会各界精英,从商人士较多,他们重视教育,愿意在教育上投入资金,也很支持学校工作。但平时工作较忙,父母有效陪伴孩子时间较少,缺少现代家教方法,家教观念有待更新。二、确立目标确立班级发展目标是在对班级进行背景分析的基础上,为班级确定发展的方向。确立班级发展目标要基于中国共产党的教育方针,还要考虑学校的具体培养目标和班级各方面的实际情况,并遵循整体性、针对性和可测性的原则来制订。(一)总体目标以“启志——立志——成志”为班级发展路径,培养学生的学习能力、合作能力和生活能力,让生生有志向,人人都成志。(二)具体目标第一阶段(2018—2019年)——“启志”阶段。启发学生认识自我,明理遵纪,养成良好的学习习惯和行为习惯。第二阶段(2019—2020年)——“立志”阶段。教会学生悦纳自我,乐于助人,明确自我优势,立志发展专长。第三阶段(2020—2021年)——“成志”阶段。引导学生改善自我,积极进取,培养学生自我教育和自我管理能力,深耕专长,成就自我志向。三、确定内容确定班级教育内容实际上就是将班级发展目标具体落实到班级的各项活动中去,保证教育管理功能的发挥和效果的实现。教育管理内容的确定要遵循学生的身心发展规律,反映社会发展要求。(一)常规管理启志阶段。在学生刚入学的第一个月既要学习寄宿学校的学习生活基本规范,又要适应初离父母过集体生活的心理转变。启志阶段根据学校的规章制度、教育教学管理要求和班级发展目标,在学生入学前班主任要初步制订班级管理制度或班级管理公约,学生入学后组建班级管理队伍。通过对学生的初步观察和了解,待兩个月班级已形成基本规范后,再进行班干部竞选和培训,每学期一次。立志阶段。二年级下学期根据学生身心发展规律,班主任要在原有班级管理制度的基础上进行完善和提升,对学生的发展提出更高要求。根据班级发展目标,班主任与学生形成共识,并通过班级议事集体制订更符合当下班级发展的管理制度。此时的学生已具备基本的班级管理能力,已养成基本规范道德意识,班主任需借助班级管理来进一步提升学生的悦纳自我和他人的能力,在管理中学会人际交往基本准则和技巧。可采取岗位轮换制和小组合作制管理模式进行班级常规管理,促进班级形成和谐人际氛围,在做事中学会与人相处。成志阶段。三年级学生开始是班级发展目标升华阶段,学生已明确班级发展走向,经过两年的立志文化熏陶,班级已形成积极向上、拼搏进取、民主管理的氛围。这时班主任需进一步强化学生自我管理和自我改善能力。利用班级议事、座谈会、班级大事记回顾等让学生自主完善班级管理制度,制订他们喜欢的班级评价机制,自评、他评、互评方式促进个体成长,促进学生更加自主、自觉、自强。(二)文化建设班级文化是影响班级成员的价值期待、思想观念、思维模式、行为方式形成的文化环境和心理氛围。“立志班”以学校文化为依托,充分挖掘各方资源围绕“立志”核心,创设一个环境、营造一个氛围、开展一系列活动、形成一个体系,创建积极进取、有理想信念、锐意进取的“立志班”级文化(如表1)。(三)班级活动班级活动涉及学生学习和生活的各个方面,对学生的发展、班集体的建设具有重要意义。班级活动的设计要遵循教育性、整体性、针对性、可操作性原则。根据班级发展目标和当下班级实际情况分主题、分形式、分类别设计活动。(四)协同共育“立志班”建立健全家庭教育工作机制,成立家长委员会。每学期开展一次家长学校、家长会、家访、家长开放日活动,开展亲子“五个一”活动,建立家校有效沟通桥梁,促进家长了解学校办学理念、班级发展规划,帮助家长提高家教水平。走出去引进来,聘请校外志愿辅导员,共享社会教育资源。聘请专家学者以及老干部、老战士、老专家、老教师、
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 二零二五年度驾校合伙协议书:驾校与旅游公司合作合同
- 2025年度民间借贷合同格式:民间借贷债权登记合同
- 2025年度道路绿化带租赁协议
- 信息技术对传统行业转型的驱动力量
- 二零二五年度生物技术产品研发免责协议书
- 公益岗位用工协议(2025年度)实施细则
- 二零二五年度物流配货与仓储设施租赁协议
- 二零二五年度农村土地流转承包合同(农村土地流转交易平台建设)
- 二零二五年度房产赠与合同(含税务筹划建议)
- 二零二五年度高科技产品销售业务员专属劳动合同
- 光伏电站运维安全培训内容
- 丹尼斯人事规章(10年基层)岗前培训
- 开展优生优育健康知识讲座
- 企业人力资源管理师(三级)人力资源管理师考试题库及答案
- 信息可视化设计全套教学课件
- 《月历上的数字的奥秘》
- 护理文书书写规范PDCA
- 一般工业固体废物分类及利用处置方式(2020年)
- 软件工程导论课件(第六版)(张海潘编著)(1-13章)
- 药物化学题库与答案
- 《新时期产业工人队伍建设改革方案》全文
评论
0/150
提交评论