2024年行政主管年终工作总结(四篇)_第1页
2024年行政主管年终工作总结(四篇)_第2页
2024年行政主管年终工作总结(四篇)_第3页
2024年行政主管年终工作总结(四篇)_第4页
2024年行政主管年终工作总结(四篇)_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第3页共3页2024年行政主管年终工作总结光阴荏苒,我们已度过了一半的年份,即将步入新的一年。回顾过往,内心充满感慨……虽然没有取得显赫的成就,但我们确实经受了一段非同寻常的考验和磨砺。对于每一个追求进步的我们而言,年终的自我审视是必不可少的,这同样是对自我鞭策的一种方式。在新的一年,我们将继续围绕公司的核心任务,改正不足,优化工作方法;深化学习,掌握关键技能;强化管理,提升服务水平;勇于探索行政部工作的新思路、新策略,以推动行政部的工作迈上新的台阶,为公司的稳健快速发展做出更大的贡献。____年度的行政部工作总结:作为公司水厂的关键部门,行政部需要不断提升对内的管理水平,以应对对外的工商、社保、药检、质检、税务等机关单位的各项检查。行政工作繁复,从日常的复印、扫描、传真、订阅杂志,到重要的接待、会议、结算、办公用品采购及领用管理,每一项任务的完成都对我们的责任心和工作能力提出考验。如何在繁杂中寻求简化,确保无误,同时以最小的成本换取最高的效率,这不仅是现代企业业务人员的挑战,也是行政人员必须面对的课题。尽管行政部人员有限,但在这几个月中,我们始终任劳任怨,全力以赴,成功完成了各项任务,行政部的整体能力也因此得到了提升。在公司水厂领导的正确指导下,我们的工作始终聚焦于公司的经营方针、宗旨、品牌和效益目标,行政部始终发挥着承上启下、联系内外、协调各方的中心作用,紧跟公司的工作部署。我们注重提升培训机制,不断外派员工学习,邀请设备厂家培训,同时加强内部培训管理。我们有效处理了各证照的办理和年审,与工商、税务、药监、社保、银行等保持良好沟通,确保公司对外工作的顺畅。尽管我们取得了一些成绩,但仍存在一些不足:如对某些部门工作的深入了解不够,对存在的问题掌握不全,对领导决策的参谋助手作用有待加强。此外,由于人力和精力的限制,我们无法确保每项工作都能达到最完美的状态。在过去的一年中,得益于公司领导的指导和各部门的大力支持,行政部取得了一定的成果。我们的工作适应力逐步增强,对后期的工作安排已能得心应手。然而,我们也认识到,需要进一步提高工作效率,更深入地了解各部门工作,以提供更全面的支持。新的一年,我们将持续改进,弥补不足,以更高效、更深入、更全面的工作表现,为公司的持续发展贡献力量。2024年行政主管年终工作总结(二)在过去半年中,我致力于案管理、文件批转、会议及活动安排等事务性工作的优化与提升。面对繁重且琐碎的任务,我不断强化自我工作意识,加快工作节奏,力求在效率与质量上取得平衡,确保各项事务处理得周全、准确、适度,有效避免了疏漏与差错。行政工作的推进紧密围绕年初设定的核心目标,结合实际情况,不断探索新的工作思路与方法,实现了工作模式上的新突破与工作方式的显著转变。现将上半年工作总结如下:一、行政统筹与内部管理1.强化行政事务性工作的内部分工,包括前台文员管理、办公室保洁、资料整理等,同时加强对物流、售后及维修等环节的监管,确保各项事务有序进行。2.精心组织公司办公设施、办公用品及劳保福利等商品的采购、调配与实物管理,严格遵守预算审批制度,积极寻求高性价比供应商,降低采购成本。二、日常管理与服务1.秉持爱岗敬业的精神,以“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度对待每一项工作,认真履行岗位职责,确保工作高效完成。2.充分发挥行政部作为后勤服务与办公协调核心部门的作用,加强与各部门的沟通协调,提升管理效率,确保信息上传下达畅通无阻。三、文字工作与制度建设1.认真完成综合性文件、报告等文字材料的起草工作,负责办公会议的记录、整理及会议要点的提炼,并跟踪会议决议的实施情况。2.加强公司文件资料的收发、分递与督办工作,确保重要文件资料及时归档管理,维护公司信息的完整性与安全性。3.配合总经理进一步完善公司各项规章制度,包括行政人事、财务、售后、业务等方面,以适应企业发展的需要。四、人事与劳资管理1.严格执行公司劳动、人事及考勤管理制度,规范劳动合同管理,做好劳动合同的签订、解除及档案管理工作。2.依法办理员工录用、社保缴纳等手续,体现公司管理的规范性,解决员工的后顾之忧。五、会议组织与后勤服务1.精心组织公司主管会议及其他部门会议,做好会前准备、会议资料搜集及会后记录整理等工作,确保会议顺利进行。2.凭借个人经验,协助销售部建立健全客户档案管理体系,并强化管理力度。六、自我提升与反思1.不断加强自身学习,提升业务水平与综合素质,以更好地适应岗位需求与公司发展。2.深刻认识到自身在工作效率、细心程度及管理水平等方面存在的不足,并将在未来工作中努力改进与提升。总之,上半年我在行政工作中取得了一定的成绩,但也清醒地认识到存在的问题与不足。我将以更加饱满的热情与更加严谨的态度投入到未来的工作中去,为公司的发展贡献自己的力量。2024年行政主管年终工作总结(三)过去的一年,有感慨,有喜悦,有探索,有突破。在各级领导的帮助指导和同事们的支持下,通过不断地实践和积累,自身素质和能力得到了较大提高,视野更加开阔,现将一年来工作情况总结如下:一、立足本职,完成各项工作作为一名行政主管,我能够充分发挥承上启下、协调左右、联络内外的枢纽作用,从信息调研、文件起草、综合协调的文秘工作,到会议组织、来宾接待、印章管理的行政工作,都体现出行政主管工作的重要性。行政工作无小事,每一件细小的工作都可能牵一发而动全身,从而影响到公司的形象。自担任行政主管后,迅速投入到各项工作中,完成了各类文件起草、会议安排、信息上报、信访接待、参谋督办、印章使用、档案存放以及其他服务工作。特别对仓库物品出入、印章管理等工作要求严格按照制度执行,避免因责任心不强造成公司经济损失和产生负面影响。1、注重学习,努力提升工作能力坚持把学习摆在重要位置,始终勤奋学习,积极进取,努力提高自我,不断学习业务知识,通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。利用空闲时间学习《应用文写作大全》《秘书学》和各种行业报刊杂志,以此提高自身素质和能力。2、立足本职,完成各项文书工作完成公司年度总结、目标完成情况和下年度工作安排的起草、报送、印发工作。做好公司日常公文起草、处理和文印工作,全年收转、传递、报送各种请示、报告____份。校对、印发党委、行政、工会、团委各类文件共____份。向市建委上报各种文字材料____份,做到了及时、准确、规范,满足了公司正常的工作需要,树立了公司的良好形象。3、热情细心,完成接听接待工作耐心接听、解答用户来电,全年共接听用水业务咨询、反映问题、投诉电话____余个,收发传真材料____余份,接听率____%,尤其去年年底和今年____月份天气寒冷,大量用户出现用水问题,每天办公室接听用户来电____余个,都能够及时、耐心的为用户解答。接受、处理、反馈市建委____服务平台,市消费者协会____、市长信箱、市人大、政协提案,累计____余份。按照公司领导安排,较好完成了外地水司人员及上级部门的接待、安排和招待任务,一年来共接待来访____次。业务招待烟、酒、会务用品均按公司标准,严格做好登记、领用、报销工作。4、积极主动,做好城市综合整治工作根据上级工作部署,制订了公司市容环境和立体美化综合整治实施方案,分别于____年____月、____月和今年____月集中开展了综合整治活动。活动期间每天收集整理活动开展情况,填写综合整治日报表,坚持一日一整治情况上报市建委。5、认真负责,加强行风建设工作编写、制定了公司____年行风建设实施方案、公司行风建设汇报材料、____年度公司行风建设工作总结,以及行风建设工作的整改报告。监督、解决用户提出的各种用水投诉,满足用户的用水需求,为用户提供方便快捷的服务。由于工作扎实,成绩突出,在今年____月份纠风办对公司测评中,获得了满分。6、多方联系,做好水价调整工作积极配合公司做好水价调整相关工作,多次同省内各地市水司联系,了解相关信息,掌握最新水价动态。7、积极投稿,多方面宣传供水工作及时向各类报刊投稿,全年个人在____报刊网站上发表文章____篇,其中在《____》等报纸网站发表文章____篇,《____》报发表稿件____篇。8、加强培训,提高员工整体素质加强本岗位员工培训教育,制订学习计划,重点学习本岗位工作职责、业务流程、各种制度、专业知识等。通过多种形式,多种渠道的培训活动,提高了员工整体素质。9、参加活动,树立公司良好形象积极参加各种活动,代表公司参加了____市基础产业工会“____”职工羽毛球比赛,获得团体第三名;参加了公司庆____周年篮球比赛,获得亚军;参加公司迎国庆书画摄影展。积极响应公司号召,参与“____”活动,以微薄之力向困难群众、职工献出一片爱心。二、存在不足及努力方向1、自身的学习抓的还不够紧,业务技术素质和办公室公文写作能力有待于进一步提高。2、同领导、部门之间沟通协调方面还不够,还需进一步加强交流。在新的一年里,加强专业知识的学习,努力提高业务素质,通过多看、多写进一步提高写作水平。积极主动做好领导的参谋,利用各种方式加强同各部门之间联系沟通,提高工作效率。取得的成成绩离不开我们办公室团队的支持,我们人员虽少,但个个优秀,大家各尽其责,在自己的工作岗位上出色的完成了各项工作任务。在此我要特别感谢他们,我为有这样的团队感到骄傲。另外我还要感谢公司给予我们的一切,虽然目前还面临困境,但更要求我们互相协作,用优质的服务和业绩来推动公司的发展,将公司的兴衰存亡的责任担当起来,心怀感恩,共同迎接____辉煌时刻的到来。改写后的结果:2024年行政主管年终工作总结(四)行政管理工作在公司的核心职能中占据重要地位,它在各个部门之间扮演着关键的联络角色。因此,作为行政主管,我深感今年面临的压力重大,这不仅是对我个人的挑战,也是对我们整个部门的重任。正因如此,我们团结一致,以团队的合力克服了种种困难,这是我们今年取得进展的关键。一、严谨履行职责,自

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论