企业职业卫生管理2024版技术服务方案

企业职业卫生管理2024版技术服务方案本合同目录一览1.服务内容1.1职业卫生咨询1.1.1工作场所危害识别与评估1.1.2职业病防治计划与实施1.1.3职业健康监测与评价1.1.4职业卫生管理制度建立与完善1.2职业卫生培训1.2.1员工职业卫生知识培训1.2.2职业病防护技能培训1.2.3职业卫生法规与标准培训1.3职业卫生现场管理1.3.1工作场所卫生与消毒1.3.2职业病防护设施维护与管理1.3.3职业病防护用品配备与使用1.3.4职业病事故应急预案与处理2.服务范围2.1企业规模与行业类型2.2服务区域与场所2.3服务时间与周期3.服务团队3.1职业卫生专家团队3.2培训讲师团队3.3现场管理技术团队4.服务费用4.1服务费用构成4.2费用支付方式与时间5.服务期限与续约5.1服务期限5.2续约条件与流程6.保密条款6.1双方信息保密6.2技术资料保密6.3保密期限与解密条件7.违约责任7.1甲方违约责任7.2乙方违约责任8.争议解决8.1协商解决8.2调解解决8.3仲裁解决8.4法律途径解决9.合同的生效、变更与终止9.1合同生效条件9.2合同变更条件与程序9.3合同终止条件与后果处理10.其他条款10.1不可抗力10.2合同解释权10.3法律适用10.4合同附件11.甲方（企业）信息11.1名称与住所11.2法定代表人或负责人11.3联系方式12.乙方（技术服务方）信息12.1名称与住所12.2法定代表人或负责人12.3联系方式13.合同签订日期14.合同编号第一部分：合同如下：第一条服务内容1.1职业卫生咨询1.1.1工作场所危害识别与评估甲方应向乙方提供工作场所的相关资料，包括但不限于生产工艺、原料、产品、设备、设施、工作环境等。乙方根据提供的资料，对甲方的工作场所进行危害识别与评估，并提出改进措施和建议。1.1.2职业病防治计划与实施乙方根据工作场所危害识别与评估的结果，为甲方制定职业病防治计划，并指导甲方实施。包括但不限于职业健康检查、职业病防护设施的配置、职业病防护用品的选用、职业病防治知识的培训等。1.1.3职业健康监测与评价乙方应定期对甲方的工作场所进行职业健康监测与评价，包括但不限于空气质量、噪声、水质、辐射等，并对员工的职业健康进行定期检查，评价结果应及时反馈给甲方。1.1.4职业卫生管理制度建立与完善乙方应协助甲方建立和完善职业卫生管理制度，包括但不限于工作场所卫生与消毒、职业病防护设施的维护与管理、职业病防护用品的配备与使用、职业病事故应急预案与处理等。第二条服务范围2.1企业规模与行业类型乙方应根据甲方的企业规模和行业类型，提供相应的职业卫生管理服务。2.2服务区域与场所乙方应根据甲方的服务区域与场所，提供相应的职业卫生管理服务。2.3服务时间与周期乙方应根据甲方的要求，确定服务的时间和周期。第三条服务团队3.1职业卫生专家团队乙方的职业卫生专家团队应具备丰富的职业卫生管理经验，能为甲方提供专业的职业卫生咨询服务。3.2培训讲师团队乙方的培训讲师团队应具备丰富的培训经验，能为甲方提供专业的职业卫生培训服务。3.3现场管理技术团队乙方的现场管理技术团队应具备丰富的现场管理经验，能为甲方提供专业的职业卫生现场管理服务。第四条服务费用4.1服务费用构成服务费用包括职业卫生咨询费、职业卫生培训费、职业卫生现场管理费等。4.2费用支付方式与时间甲方应按照双方约定的方式和时间支付服务费用。第五条服务期限与续约5.1服务期限双方应约定服务期限，自合同签订之日起至合同约定的服务事项完成后止。5.2续约条件与流程如甲方需继续聘请乙方提供职业卫生管理服务，应提前一个月向乙方提出续约意向，双方就续约事项进行协商，达成一致后签署续约合同。第六条保密条款6.1双方信息保密双方应对在合同履行过程中获知的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等予以保密，未经对方同意不得向第三方泄露。6.2技术资料保密乙方应对甲方提供的技术资料、生产工艺、原料、产品等予以保密，未经甲方同意不得向第三方泄露。6.3保密期限与解密条件（1）双方书面同意提前解除保密义务；（2）保密信息已成为公众领域的信息；（3）保密信息依法不再受到保密保护。第八条违约责任8.1甲方违约责任甲方未按约定支付服务费用、提供必要的合作与协助、履行合同义务的，应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿因此给乙方造成的损失。8.2乙方违约责任乙方未按约定提供服务、违反保密义务、损害甲方利益的，应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿因此给甲方造成的损失。第九条争议解决9.1协商解决双方应通过友好协商的方式解决合同履行过程中的争议。9.2调解解决如协商不成，双方可向所在地调解组织申请调解。9.3仲裁解决如调解不成，双方可按照合同约定的仲裁条款向约定的仲裁机构申请仲裁。9.4法律途径解决如仲裁不成，双方可依法向合同履行地的人民法院提起诉讼。第十条其他条款10.1不可抗力因不可抗力导致一方不能履行合同的，受影响方应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明，根据情况部分或全部免除其责任。10.2合同解释权本合同的解释权归双方共同所有。10.3法律适用本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。10.4合同附件本合同附件包括：服务内容、服务费用明细、保密协议等。第十一条甲方（企业）信息11.1名称与住所甲方全称为：____________________，住所地为：____________________。11.2法定代表人或负责人甲方法定代表人为：____________________，负责人为：____________________。11.3联系方式甲方联系电话为：____________________，电子邮箱为：____________________。第十二条乙方（技术服务方）信息12.1名称与住所乙方全称为：____________________，住所地为：____________________。12.2法定代表人或负责人乙方法定代表人为：____________________，负责人为：____________________。12.3联系方式乙方联系电话为：____________________，电子邮箱为：____________________。第十三条合同签订日期本合同签订日期为：____________________。第十四条合同编号本合同编号为：____________________。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：服务内容详细列出乙方应提供的职业卫生管理服务的具体内容，包括但不限于工作场所危害识别与评估、职业病防治计划与实施、职业健康监测与评价、职业卫生管理制度建立与完善等。附件二：服务费用明细详细列出服务费用的构成要素，包括但不限于咨询费、培训费、现场管理费等，并明确各项费用的计算方式和标准。附件三：保密协议明确双方在合同履行过程中的保密义务，包括但不限于商业秘密、技术秘密、市场信息等，并规定保密期限和解密条件。附件四：职业卫生管理规范与标准提供与甲方行业相关的职业卫生管理规范与标准，作为乙方提供服务的依据。附件五：职业病防护设施配置指南详细列出乙方应根据甲方工作场所的实际情况，为甲方提供的职业病防护设施的配置方案。附件六：职业病防护用品配备指南详细列出乙方应根据甲方工作场所的实际情况，为甲方提供的职业病防护用品的配备方案。附件七：职业健康检查方案明确乙方应为甲方员工进行的职业健康检查的内容、周期、标准等。附件八：职业卫生培训计划详细列出乙方应为甲方员工提供的职业卫生培训的内容、方式、时间等。附件九：职业病事故应急预案提供乙方应为甲方制定的职业病事故应急预案，包括但不限于应急措施、应急流程、责任分配等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按约定支付服务费用、提供必要的合作与协助、履行合同义务。2.乙方未按约定提供服务、违反保密义务、损害甲方利益。违约责任认定标准：1.甲方违约行为，应承担违约金，并赔偿因此给乙方造成的损失。2.乙方违约行为，应承担违约金，并赔偿因此给甲方造成的损失。示例说明：若甲方未按约定支付服务费用，乙方有权暂停提供服务，并要求甲方支付违约金。若甲方未提供必要的合作与协助，导致乙方无法按时完成服务，乙方有权要求延长服务期限，并要求甲方支付因此产生的额外费用。说明三：法律名词及解释：1.职业卫生：指在工作过程中，对员工的健康状况进行保护，防止职业病发生的一切措施。2.职业病：指在特定职业活动中，因接触特定危害因素而引起的疾病。3.职业病防治：指采取一系列措施，预防、控制和治疗职业病。4.职业健康监测：指对员工的健康状况进行定期检查，以评估职业病危害的影响。5.职业卫生管理制度：指为保障员工职业健康而建立的各项规章制度。6.职业病防护设施：指