场委托招聘协议2024年

场委托招聘协议2024年甲方（委托方）：_______________________地址：________________________________法定代表人：_________________________联系电话：____________________________乙方（受托方）：_______________________地址：________________________________法定代表人：_________________________联系电话：____________________________鉴于甲方是一家依法注册成立的公司，需要招聘合适的人才以满足其业务发展需求；乙方是一家专业的人力资源服务公司，有能力为甲方提供招聘服务。甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方为甲方提供招聘服务事宜达成如下协议：第一条服务内容1.1乙方应根据甲方的招聘需求，为甲方提供包括但不限于以下服务：1.1.1招聘信息发布；1.1.2简历筛选；1.1.3初步面试；1.1.4候选人推荐。1.2甲方应向乙方提供详细的招聘职位描述、要求及其它相关信息。第二条服务期限2.1本协议自________年____月____日起至________年____月____日止。2.2如双方同意延长服务期限，应在本协议期满前_____天内书面通知对方，并签订补充协议。第三条服务费用及支付方式3.1甲方应按照本协议约定向乙方支付服务费用，具体金额为：_______元。3.2服务费用的支付方式为：_______（例如：一次性支付/分期支付）。3.3甲方应在乙方完成每项服务后_____天内支付相应费用。第四条双方的权利和义务4.1甲方的权利和义务：4.1.1甲方有权对乙方提供的候选人进行最终面试和选择。4.1.2甲方应按时支付服务费用，并提供必要的招聘信息。4.2乙方的权利和义务：4.2.1乙方有权根据甲方的招聘需求，选择合适的招聘渠道和方法。4.2.2乙方应保证提供的候选人信息真实、准确，并符合甲方的招聘要求。第五条保密条款5.1双方应对在合作过程中知悉的商业秘密和技术秘密负有保密义务。5.2未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露、泄露或允许第三方使用上述保密信息。第六条知识产权6.1乙方在招聘服务过程中产生的知识产权，包括但不限于招聘工具、方法等，归乙方所有。6.2甲方应尊重乙方的知识产权，未经乙方同意，不得擅自使用或允许第三方使用。第七条违约责任7.1如一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。7.2因不可抗力导致无法履行或延迟履行协议义务的，受不可抗力影响的一方应及时通知对方，并在合理期限内提供证明，可免除或减轻责任。第八条争议解决8.1本协议在履行过程中发生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。8.2如果协商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本协议的修改和补充应以书面形式进行，并经双方授权代表签字盖章后生效。9.2本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。9.3本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：_______________________授权代表签字：_______________________日期：________________________________乙方（盖章）：_______________________授权代表签字：_______________________日期：________________________________（注：以上为合同的前半部分，合同的后半部分将在下一个提问中继续提供。）正文结束。第十条附件10.1本协议的附件是本协议不可分割的一部分，与本协议正文具有同等法律效力。10.2附件列表如下：10.2.1附件一：招聘职位详细描述表10.2.2附件二：服务费用明细表10.2.3附件三：候选人信息保密协议10.2.4附件四：招聘流程说明10.2.5附件五：知识产权归属声明第十一条违约行为及认定11.1违约行为包括但不限于：11.1.1甲方未按约定时间支付服务费用。11.1.2乙方未按约定时间完成招聘服务。11.1.3任何一方泄露合作过程中知悉的商业秘密。11.1.4任何一方擅自变更或解除本协议。11.2违约认定应由双方协商确定，或由第三方权威机构进行鉴定。第十二条法律名词及解释12.1本协议中使用的法律名词，按照中华人民共和国相关法律法规进行解释。12.2特殊名词解释：12.2.1招聘服务：指乙方为甲方提供的招聘信息发布、简历筛选、初步面试、候选人推荐等服务。12.2.2商业秘密：指甲方或乙方在合作过程中知悉的，不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性，并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。第十三条执行中遇到的问题及解决办法13.1在协议执行过程中，双方应积极沟通，及时解决遇到的问题。13.2如遇到不可预见的问题，双方应本着公平、合理的原则协商解决。13.3对于因第三方原因导致的问题，双方应共同评估影响，并协商确定解决方案。第十四条所有应用场景14.1本协议适用于甲方委托乙方进行的所有招聘服务活动。14.2包括但不限于全职招聘、兼职招聘、实习生招聘、高级人才寻访等。14.3乙方应根据甲方的业务特点和招聘需求，制定相应的招聘策略。14.4甲方应提供必要的支持和资源，以确保招聘活动的顺利进行。附件一：招聘职位详细描述表详细描述招聘职位的名称、职责、要求、工作地点、薪资范围等。附件二：服务费用明细表列出各项服务的具体费用，包括但不限于信息发布费、简历筛选费、面试费等。附件三：候选