2019年7月国家开放大学本科《当代中国政治制度》期末纸质考试试题及答案

PAGEPAGE12019年7月国家开放大学本科《当代中国政治制度》期末纸质考试试题及答案一、单项选择题(每小题2分，共10分，每小题仅有一个选项正确，请将正确答案的序号填在括号内)1.我国的制宪机关是(红色字体为本题正确答案选项)。A.全国人大B.司法部C.国务院D.中共中央2.负责新一届的全国人大会议的准备工作的主要是(红色字体为本题正确答案选项)。A.专门委员会B.全国人大常委会C.代表资格审查委员会D.选举委员会3.提出中华人民共和国国家主席、副主席候选人名单的是(红色字体为本题正确答案选项)。A.宪法制度B.全国人民代表大会主席团C.人民民主专政制度D.人民代表大会制度4.我国最低层级的城市是(红色字体为本题正确答案选项)。A.地级市B.县级市C.乡D.镇5.中国共产党同各民主党派合作的政治基础是(红色字体为本题正确答案选项)。A.十六字方针B.四项基本原则C.人民民主专政D.人民代表大会制度二、多项选择题(每小题3分，共18分，每小题有两个或两个以上的选项正确)6.国家象征是一个主权国家的代表和标志主要包括(红色字体为本题正确答案选项)。A.国名B.国旗C.国徽D.国歌E.首都F.国语7.全国人民代表大会的代表在法律上必须具备的条件是(红色字体为本题正确答案选项)。A.中国公民的资格B.成年性C.享有法律所规定的政治权利D.精神健全、正常E.爱祖国爱人民F.拥护社会主义8.国务院对全国的行政领导权包括(红色字体为本题正确答案选项)。A.国务院统一领导全国地方各级国家行政机关的工作B.规定中央和省、自治区、直辖市的国家行政机关的职权的具体划分C.制定全国各地方的发展规划D.制定其它能够影响全国所有地方政府和居民的政策和措施E.对地方各级行政机关具有绝对的、集中的权威和权力F.审定地方性法规9.中国的“国家干部”主要包括(红色字体为本题正确答案选项)。A.国家机关干部B.党的工作干部C.军队干部D.社会政治团体与群众组织干部E.专业技术干部F.公有制企事业单位行政干部10.公务员交流的形式主要是(红色字体为本题正确答案选项)。A.调任B.转任C.升任D.下方E.挂职锻炼F.轮岗11.我国直接选举的环节主要包括(红色字体为本题正确答案选项)。A.选民登记B.候选人的提出C.候选人陈述D.候选人竞选E.投票F.公布结果三、辨析题(每题4分，共32分。请先答出对或错，再用简短文字说明理由)12.宪法最主要、最核心的价值是宪法的严肃性、稳定性和权威性。[答案]错。宪法最主要、最核心的价值是保障公民的基本权利。13.我国最高权力机构是全国人大常委会。[答案]错。是全国人民代表大会。14.我国主要的国家机构都是实行明确的首长负责制的机构。[答案]错。在主要的国家机构中，国务院是唯一实行明确的首长负责制的机构。15.一国两制方针最早提出是针对香港和澳门问题的。[答案]错。是针对台湾问题的。16.在法院工作的国家公职人员都是法官。[答案]错。法官是依法行使国家审判权的审判人员，在法院工作的国家公职人员不一定是法官。17.政治协商指的就是中国共产党和民主党派之间的协商。[答案]错。还有无党派爱国人士、人民团体、少数民族人士和各界爱国人士。18.中国《公务员法》所明确的公务员主管部门是中央设立的公务员管理机构。[答案]错。中国干部管理工作由党的各级组织部门统一管理、人事行政部门具体执行19.录用公务员的基本原则就是缺什么人补什么人。[答案]对。录用公务员须在规定的编制限额内，以职位空缺为前提，并以空缺职位的任职资格条件为依据。四、简答题(每题10分，共20分)20.什么是制度？什么是政治制度？答：制度是由一系列规则构成的体系，是人类社会各种关系的反映和体现。制度有广义和狭义之分。广义的制度指的是一个社会为确定人们的相互关系而人为设定的一些约束规则，狭义的制度指的就是正式约束及其结构化的形式，特别是社会组织机构及其所遵循的规则。按照传统的看法，政治制度指的是在特定社会中，统治阶级通过组织政权以实现其政治统治的原则和方式的总和。从更为宽泛的角度看，政治制度是指社会政治领域中要求政治实体遵行的各类准则或规范。21.总理负责制体现在哪几个方面？答：第一，总理全面领导国务院工作，国务院的工作由总理对全国人大及其常委会负责。总理是国务院的惟一法定责任人和最高领导人。第二，在国务院内部，实行总理负责制。只有总理才是国务院的负责人，其他国务院组成人员只是总理的助手，并只对总理承担责任。第三，总理享有国务院职责范围内的决策权。第四，总理享有任免国务院组成人员及其他国务院工作人员的提名权。第五，总理享有决定、命令、行政法规和议案的签署权。五、论述题(20分)22.中国干部管理制度的主要内容是什么？答：(1)党管干部原则党管干部原则，即只有中央及觉的各级地方委员会才拥有处理干都管理及其相关事务的权力这是中国干部人事制度的根本原则和基本制度，党管干部也是中国共产党干部管理的根本原则，干部管理的基本体制是分部分级管理。中国共产党管理全国干部的核心是干部任免权干部请配是中国共产党党管干部的一个重要方面。(2)干部录用干部录用，即按照一定的原则，采取一定的方式吸纳干部的制度。它是整个干部队伍的“进口"，直接关系到干部的数和质，是干部人事管理的主环节。录用干部按照“德才兼备”的原则，“实行公开招考、自愿报名、坚持考试、德智体全面街量、择优录用”的办法。干部录用的渠道主要有考试录用转业军人、大中专毕业生录用，从企事业、工厂和农村吸收，培训录用等。(3)干部任用制度干部任用制度，即用人单位根据一定的条件与标准，遵循特定的原则，运用一定的方式，合理使用工作人员的制度。中国干部任用制度的方式主要包括考任、选任、委任、聘任.(4)鉴定考核制度鉴定考核制度，是指在全国范围内实行的、在干部录用提拔过程中进行的、对干部的正式评价制度。干部鉴定必须考核坚持德才兼备原则。考核内容包括德、能、勤、绩四个方面。“德”主要包括政治品质、思想作风和职业道德等内容；“能”主要是指公务员从事本职工作的业务知识和