2024版退休人员返聘劳动合同范本

2024版退休人员返聘劳动合同范本合同编号：__________合同双方：甲方（用人单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________乙方（返聘人员）：__________

性别：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________第一条岗位及工作内容

1.1乙方应聘的岗位为：__________

1.2乙方的岗位职责为：__________第二条工作时间和休息休假

2.1乙方每周工作时间不超过__________小时，具体工作时间按照甲方规定执行。

2.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方人事管理规定执行。第三条劳动报酬

3.1乙方的月工资为人民币__________元（大写：__________元整）。

3.2乙方工资发放时间为每月__________日，如有变动，按甲方规定执行。第四条社会保险和福利待遇

4.1甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方享有住房公积金待遇，具体按照甲方规定执行。

4.3乙方因病、意外等原因导致伤残，甲方按国家规定和合同约定承担相应责任。第五条合同期限

5.1本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

5.2合同期满后，如甲方继续聘请乙方，双方可另行签订劳动合同。第六条保密条款

6.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等机密信息。

6.2乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿相应损失。第七条解除和终止合同的条件

7.1在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。

7.2在合同期内，如乙方因病、伤残等原因不能继续履行合同，甲方有权终止本合同。

7.3合同期满，本合同自行终止。第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他条款

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________

乙方（返聘人员）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.乙方身份证明文件

3.乙方健康证明文件

4.甲方公司规章制度

5.甲方公司保密协议

6.社会保险缴纳证明

7.住房公积金缴纳证明二、违约行为及认定：

1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等机密信息，经核实确有违约行为的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿相应损失。

2.乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。

3.乙方因病、伤残等原因不能继续履行合同，甲方有权终止本合同。三、法律名词及解释：

1.返聘人员：指已达到法定退休年龄，但根据甲方需要，继续在甲方工作的员工。

2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、提高竞争优势，具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。

3.保密期限：指乙方在甲方工作期间及离职后一年内，对甲方商业秘密、技术秘密等机密信息的保密期限。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方泄露甲方机密信息：立即终止合同，要求乙方承担违约责任，并赔偿损失。

2.乙方违反甲方规章制度：根据具体情况，给予警告、罚款、解除合同等处理措施。

3.乙方因病、伤残不能继续工作：根据医疗证明，协商调整工作内容或终止合同。

4.合同争议：友好协商解决，协商不成的，向甲方所在地法院提起诉讼。五、所有应用场景：

1.甲方公司因业务需要，聘请乙方为返聘人员。

2.乙方在甲方工作期间，泄露甲方商业