2024标准事业单位试用期劳动合同范本

2024标准事业单位试用期劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，甲方同意乙方以其所学专业技能为甲方提供劳动服务，乙方愿意在甲方的指导下，努力完成甲方交给的各项任务，甲乙双方经充分协商，达成如下协议：一、劳动合同期限第一条本劳动合同期限为试用期，自双方签订之日起至__________年__________月__________日止。二、工作内容第二条乙方在试用期内的工作内容为：__________（详细工作内容）。第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并接受甲方的监督和考核。三、劳动报酬第四条乙方试用期的月工资为人民币__________元整（￥__________），按月支付。第五条乙方试用期内，甲方不为其缴纳社会保险。四、试用期及考核第六条乙方试用期为__________个月。第七条甲方应按照《劳动法》和《劳动合同法》的规定，对乙方进行试用期的考核。五、保密条款第八条乙方在甲方任职期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密和技术秘密。六、解除和终止劳动合同的条件第九条甲乙双方同意，下列条件之一出现时，本劳动合同即行解除或终止：1.试用期满，甲方认为乙方不符合录用条件的；2.乙方严重违反甲方规章制度的；3.乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；4.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；5.乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；6.法律、法规规定的情形。七、其他第十条本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。第十一条本劳动合同未尽事宜，按国家相关法律法规执行。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方学历证明2.乙方职业资格证书3.甲方公司规章制度4.甲方公司商业秘密和技术秘密资料5.乙方劳动合同档案资料二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定提供劳动服务，或提供的服务质量不符合甲方要求的，视为违约。2.乙方在试用期内提前离职，未提前通知甲方的，视为违约。3.乙方泄露或利用甲方商业秘密和技术秘密的，视为违约。4.乙方严重违反甲方规章制度，或严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的，视为违约。5.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或经甲方提出，拒不改正的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期内，为互相了解对方而约定的考察期。3.劳动报酬：劳动者按照约定提供劳动服务后，用人单位支付给劳动者的报酬。4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.职业资格证书：劳动者具备某种职业所需的专业技能和知识的证明。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未提供学历证明和职业资格证书：要求乙方在规定时间内提供，否则视为不符合录用条件，可解除劳动合同。2.乙方在试用期内提前离职：提前通知甲方，双方协商解决。3.乙方泄露或利用甲方商业秘密和技术秘密：立即终止劳动合同，追究乙方法律责任。4.乙方严重违反甲方规章制度：立即终止劳动合同，根据规章制度规定，追究乙方责任。5.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系：要求乙方做出选择，如不改正，可解除劳动合同。五、所有应用场