艺术品拍卖师劳动合同

艺术品拍卖师劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方艺术品拍卖师一职，经甲乙双方协商一致，特订立本劳动合同，以便共同遵守。一、合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月通知对方。二、工作内容1.乙方担任甲方艺术品拍卖师，负责在拍卖会上主持拍卖活动，包括但不限于艺术品、收藏品等。2.乙方应按照甲方的要求，参加拍卖前的准备工作，包括对拍卖品的鉴赏、评估、介绍等。3.乙方应遵守拍卖行业的法律法规，维护甲方的合法权益。三、工作时间和休息休假1.乙方每周工作五天，周六、周日休息。2.乙方应按照甲方的要求，参加必要的加班和工作调整。四、劳动报酬1.乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成，具体标准和发放方式如下：（1）基本工资：每月人民币____元；（2）绩效奖金：根据乙方的工作业绩和甲方制定的考核标准发放。2.乙方依法享受带薪年休假、法定节假日及其它福利待遇。五、保密条款1.乙方应保守甲方的商业秘密，包括但不限于客户信息、拍卖策略、艺术品资料等。2.乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。六、合同的解除和终止1.双方协商一致，可以解除本劳动合同。2.乙方提前三十天书面通知甲方，可以解除本劳动合同。3.甲方可以根据乙方严重违反劳动纪律、公司规章制度或者严重失职、营私舞弊的情况，解除本劳动合同。4.合同期满或者双方约定的终止条件出现，本劳动合同即行终止。七、争议解决1.双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。2.调解不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。3.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.拍卖师执业规则5.艺术品拍卖行业法律法规6.甲方艺术品拍卖资料7.乙方工作绩效考核标准二、违约行为及认定：1.乙方未按照甲方要求完成拍卖任务的，属于违约行为。2.乙方未保守甲方商业秘密的，属于违约行为。3.乙方未按照合同约定工作时间和工作量的，属于违约行为。4.甲方未按照合同约定支付乙方工资的，属于违约行为。5.甲方未按照合同约定提供工作条件的，属于违约行为。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.违约行为：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。3.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.绩效奖金：根据劳动者的工作业绩和用人单位制定的考核标准发放的奖金。5.带薪年休假：劳动者在一定条件下，每年享有的带薪休息时间。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在工作中遇到无法解决的技术问题。解决办法：乙方应向甲方寻求技术支持和指导，共同解决问题。2.问题：乙方在工作中受伤，导致无法继续工作。解决办法：乙方应立即报告甲方，甲方应按照相关法律法规承担相应的工伤赔偿责任。3.问题：甲方未按照合同约定支付乙方工资。解决办法：乙方有权向甲方提出支付工资的要求，甲方应按照合同约定及时支付乙方工资。4.问题：甲方未按照合同约定提供工作条件。解决办法：乙方有权向甲方提出提供工作条件的要求，甲方应按照合同约定提供乙方合适的工作条件。五、所有应用场景：1.甲方为艺术品拍卖公司，乙方为甲方招聘的艺术品拍卖